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Sujet (Cloturé) initié par Maëlleil y a 1 mois - 971 vues
Bonjour, J'ai un ami qui a un titre de séjour grec, il a travaillé pendant un certain temps en France ( sachant bien qu'il n'a pas le droit mais son employeur l'a permis) Mais lors d'un contrôle,on lui a demandé d'arrêter et de faire une demande pour la carte vitale. Son soucis est qu'il veut savoir s'il peut changer son statut et avoir un droit au travail en France
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Le fait de posséder un titre de séjour délivré par la Grèce ne donne pas automatiquement le droit de s'installer et de travailler en France.
Un titre de séjour délivré par un autre État de l'espace Schengen permet généralement d'effectuer des séjours de courte durée dans les autres États Schengen, sous réserve du respect des conditions applicables, mais il ne vaut pas, à lui seul, autorisation de travailler en France.
Il faut cependant vérifier très précisément la nature du titre grec. Certains statuts particuliers, notamment celui de résident de longue durée-UE, peuvent ouvrir des possibilités spécifiques d'installation dans un autre État membre, sous réserve d'effectuer les démarches requises en France. Il ne faut donc pas se limiter à constater que le document a été délivré par la Grèce.
Si votre ami possède déjà un titre de séjour français mais que celui-ci ne lui permet pas d'exercer l'emploi envisagé, une procédure de changement de statut peut éventuellement être engagée. Selon la situation, le futur employeur devra solliciter une autorisation de travail.
En revanche, s'il ne possède aucun titre français lui permettant de résider durablement en France, il ne s'agit pas nécessairement d'un « changement de statut ». Il faut déterminer sur quel fondement il peut demander son admission au séjour.
Pour les étrangers en situation irrégulière, une admission exceptionnelle au séjour par le travail peut être envisageable dans certaines situations. Il existe notamment un dispositif concernant certains étrangers exerçant un métier en tension, mais celui-ci est soumis à plusieurs conditions relatives notamment à la durée de présence en France, à l'activité professionnelle exercée et à la nature de l'emploi.
La simple promesse d'embauche dans un métier en tension ne suffit donc pas nécessairement à régulariser une personne.
2/ La solution
Avant toute démarche, il faut examiner la carte de séjour grecque de votre ami et relever son intitulé exact, sa durée de validité et les éventuelles mentions particulières.
S'il porte la mention correspondant au statut de résident de longue durée-UE, sa situation doit être étudiée spécifiquement, car les possibilités d'installation en France sont différentes de celles d'un titulaire d'un titre grec ordinaire.
S'il ne bénéficie pas de ce statut, il faudra ensuite déterminer depuis combien de temps il réside en France et dans quelles conditions.
Rassemblez notamment les preuves de sa présence en France : documents administratifs, justificatifs de domicile, documents médicaux ou bancaires pertinents, contrats de travail, bulletins de salaire et tout autre justificatif permettant d'établir une présence habituelle.
S'il a déjà travaillé en France, il faut également réunir ses contrats, fiches de paie et certificats de travail et identifier précisément les métiers qu'il a exercés. Cela permettra de vérifier si son activité peut relever d'un métier en tension et s'il satisfait aux autres conditions légales.
S'il dispose seulement d'une promesse d'embauche, il faut déterminer si une demande d'autorisation de travail et de titre de séjour peut être engagée depuis sa situation actuelle ou si une autre procédure est nécessaire.
Il est particulièrement déconseillé de commencer un emploi sans avoir préalablement vérifié son droit au travail en France. Le fait qu'il soit autorisé à travailler en Grèce ne signifie pas qu'il dispose de la même autorisation en France.
En résumé, la première question à résoudre est donc : quel est exactement le titre de séjour grec qu'il possède ? Ce document permettra de déterminer s'il bénéficie d'un régime particulier, s'il doit solliciter un titre français selon une procédure classique ou si une régularisation par le travail peut être envisagée.
Compte tenu des conséquences possibles sur son droit au séjour, il est recommandé de faire examiner le titre grec et les justificatifs de présence et de travail par une association spécialisée en droit des étrangers ou un avocat, avant de déposer une demande auprès de l'administration.
Votre bien dévoué,
Xavier DAUSSE
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#Meilleure réponseil y a 1 mois
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