Mon employeur a souhaité mettre fin à mon contrat et nous avons signé une rupture conventionnelle (en poste depuis un an en tant que directeur général). moralement au plus bas, il m'est difficile de songer retourner dans... |
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Refus de poste Posée par kikou2025, il y a 4 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 4 mois par Maître BELIGHA - 469 vues Site a une decision du conseil medical qui m'a mise inapte a ma fonction d'aide soignante mon employeur m'a proposé un poste de bureau que j'ai refusé, que dois je faire en attandant qu'il m'en propose... |
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J'ai été licencié le 20 mars 2025.jai reçu mes documents et sur ma fiche de salaire solde est de 1200 euros.par chèque.nayant jamais eu de chèque je lui ai fais un mail il y a 10 jours, il me réponds le virement à été effectué... Consulter la réponse de
Maître YAHIAOUI |
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Refus de poste Posée par Goudie, il y a 4 mois dans Travail 7 réponses dont la dernière il y a 4 mois - 721 vues Le conseil medecal ma déclaré inapte a mon poste de travail d'aide soignante, mon employeur ma proposé un poste de bureau que j'ai refusé,que dois je faire en attendant qu'il m'en propose un autre? merci de vos... Consulter la réponse de
Maître Gradovicz |
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Bulletin de salaire Posée par Papillon, il y a 4 mois dans Travail 1 réponse, il y a 4 mois - 473 vues J'ai travaillé pour manpower intérim entre 1994 et 1997 sans jamais recevoir de bulletins de salaire. j'ai besoin de ces documents aujourd'hui pour faire valoir mes droits à la retraite en particulier pour le calcul... Consulter la réponse de
Maître Gradovicz |
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J'ai été jugé par la médecine du travail inapte suite a un accident du travail, mon employeur me propose un reclassement que je refuse vue mon état de santé qui se dégrade. comment rédiger une lettre pour refuser se... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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J'ai travaillé pendant un an à 80%. aujourd'hui, je suis repassé à 100%. sur ma feuille de paie, j'ai constaté que pour me verser mon salaire dans son intégralité, mon employeur a augmenté mon taux horaire et laissé... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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J' ai gagné en appel aux prud'hommes, il y a donc lieu maintenant à saisir un huissier mais il n' y a personne de reel le dirigeant est décédé depuis 2 ans et son fils a radié la société le 4 mars 2025 je pense que... Consulter la réponse de
Maître PETSOKO |
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Voilà : je dois atteindre une durée de 560 heures de stage au total pour pouvoir valider mon master. l’université nous autorise à réaliser plusieurs stages afin d’atteindre ce nombre d’heures requis. j’ai trouvé un stage de 80 h... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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J'ai démissionné en dec 2024 d'une entreprise dans laquelle j'ai travaillé pendant 18 mois. je ne m'y sentais plus bien et je souhaitais juste essayer un autre métier. je n'ai eu de problème que soit disant... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Mise a pied Posée par Mmk, il y a 4 mois dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 4 mois - 539 vues Quel est le. délai pour contester une mise à pied... Consulter la réponse de
Maître DIARRA |
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La sociéte myimmoneeds m'a engagée sous le statut auto entrepreneur après un formation obligatoire de 600 euros , le but est d'appeler des particuliers et de les convaincres de mettre leurs biens à vendre sur le site... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Prime précarité dom-tom Posée par am63, il y a 4 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 4 mois par Maître Gradovicz - 553 vues Dans le cadre d'un cdd d'un an, je souhaite savoir si j'aurais droit à la prime de fin de contrat. celle ci est due dans le cas d'un contrat d'une durée égale ou inférieure à un ans, et si le montant de la... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Ma société d'intérim m'a fait signer un contrat de 2 semaines, sauf que l'entreprise ne m'ont gardé une seule semaine pour manque de production, ma société d'intérim doit me payer une ou deux semaines en... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Mon employeur m’informe par lettre recommandée la dénonciation des primes d’usage inscrite dans mon contrat de travail. je lui ai dit qu’il me pouvait pas modifier ces primes sans mon accord et sans avenant à mon contrat. il me... Consulter la réponse de
Maître Gradovicz |
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Je travaille pour une société de ménage depuis le 1er janvier et a ceux jour il mon envoyé ma fiche de paie que du moi de janvier je leur réclame celle de février et mars mais la plus de nouvelle il me réponde plus j'aimerais... Consulter la réponse de
Maître Mils |
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Mon employeur veux dénoncer mon temps partiel thérapeutique au motif que je ne souhaite pas signé d'avenant,est il dans sont droit?... Consulter la réponse de
Maître PETSOKO |
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Je dois rédiger une lettre ar. pour faire valoir ma demande au titre de l'aménagement raisonnable mais je ne trouve pas le texte de lois en référence. je suis rqth, titulaire dans la fonction publique territoriale. je souhaite... Consulter la réponse de
Maître PETSOKO |
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L'employeur qui veut me recruter pour un emploi à l aéroport peut il lui mémé faire la demande de mon casier judiciaire... |
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Je souhaite savoir si le délai de carence de 75 jours s'applique dans le cadre d'un licenciement économique avec acceptation d'un csp avec indemnités supra légale et transactionnelle... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Licenciement Posée par WOOD, il y a 4 mois dans Travail 1 réponse, il y a 4 mois - 433 vues Après presque 9 ans d'ancienneté, j'ai, récemment, été convoquée à un entretien préalable à un licenciement. lors de cet échange, le dirigeant a principalement évoqué mon départ à la retraite. À la fin de l’entretien, on... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Je viens de recevoir une offre d’embauche d’un employeur à paris alors que je vis en france. ils proposent de rembourser 50% de mes frais de pass navigo (inutile pour moi) mais me préviennent qu’ils ne prendront pas en charge la... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Mon employeur peut il supprimer une prime d’usage contractuelle sans avenant au contrat de travail ? existe t’il une jurisprudence en ce sens ? merci... Consulter la réponse de
Maître PETSOKO |
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Rupture conventionnelle Posée par Daly, il y a 4 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 4 mois par AnastasiaAL - 547 vues Dans quel cas, un salarié peut demander une rupture conventionnelle... Consulter la réponse de
Maître Mils |
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J’ai travaillé en alternance pendant 2 ans (2022 - 2024). puis j’ai eu un cdi en août 2024, mais cela s’est mal passé et j’ai démissionné au bout d’un mois (démission non légitime). j’ai deux questions : 1 - est ce si j’ai un cdd... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Je suis actuellement en congé sabbatique car j'ai changé de région. je souhaite faire une demande de rupture conventionnelle auprès de mon employeur. ai- je le droit? si non, puis-je renouvelai ma demande? et au bout de... |
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Statut délivré erroné Posée par MBS, il y a 4 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 4 mois par Maître BELIGHA - 393 vues J'ai déposé un changement de statut de salarié et un statut passport talent employé qualifié. j ai reçu un avis favorable d un changement vers un salarié qualifié/société innovante est ce que je peux commencer le travail avec... |
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Quel est le délai de réponse par l'employeur? en cas d'acceptation et que entre temps j'ai eu une bonne opportunité , ça se passe comment?... Consulter la réponse de
Maître Mils |
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J’ai travaillé d’avril 2022 à septembre 2023 (fin de contrat d’alternance), puis de juin 2024 à juillet 2024 et enfin d’août 2024 à septembre 2024. après ce dernier emploi, j’ai démissionné et je me suis inscrit a france travail... |
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Ouverture de droit Posée par Amadou, il y a 4 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 4 mois par Amadou - 538 vues J’ai travaillé d’avril 2022 à septembre 2023 (fin de contrat d’alternance), puis de juin 2024 à juillet 2024 et enfin d’août 2024 à septembre 2024. après ce dernier emploi, j’ai démissionné et je me suis inscrit a france travail... |
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