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Courtoisie : Quand un membre répond à votre question, il est préférable de le remercier. D'autre part, si vous estimer que la réponse qui vous a été fournie ne correspond pas à votre attente, ne reposez pas la même question dans un autre message, mais précisez votre demande dans le même message.
Mobilité
Posée par TOULTOUL, il y a 7 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 7 ans par TOULTOUL - 5322 vues

Je suis actuellement en préavis de départ de ma société ( départ prévu le 30 avril 2018) suite à un rupture conventionnelle (délai de réflexion passé depuis le 07 mars 2018) le 09 mars 2018 à 12h00, je reçois un mail de mon...

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Licenciement
Posée par Lolo, il y a 7 ans dans Travail
1 réponse, il y a 7 ans par Maître Nabet - 4499 vues

Ayant une suspension de permis de conduire pour 5 mois mon employeur m'a envoyé une lettre de licenciement suite à un entretien sachant que je travaille dans la sécurité mobile nous avons des postes en statique qui nous...

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Delai accident du travail - suite souffrance au travail
Posée par littledolly, il y a 7 ans dans Travail
1 réponse, il y a 7 ans par Maître Nabet - 3770 vues

Suite à un évènement brutal traumatique en entreprise, envoie arrêt maladie normal employeur et cpam, on me conseille de faire une déclaration accident du travail, en arrêt maladie depuis + 2 mois, délai employeur de 48h dépassé...

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Indemnités de licenciement et séparation
Posée par Flipendo, il y a 7 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Flipendo - 5006 vues

Je suis séparé depuis décembre 2008 suite à jugement. je suis en invalidité 2ème catégorie depuis septembre 2013. je dois être convoqué à la médecine du travail pour être déclaré inapte à tout emploi. suite à ce classement a...

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Entretien préalable à sanction pouvant aller jusqu'au licenciement
Posée par aimeannuel, il y a 7 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 7 ans par aimeannuel - 15441 vues

Le 2 février 2018, j'ai reçu une lettre ar pour un entretien préalable à sanction pouvant aller jusqu'au licenciement. cela fais la seconde fois. la première fois sans lettre pour une affaire d'heures validées alors...

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Carte proffesionnelle déstitué quel préjudice ?
Posée par alif, il y a 7 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 7 ans par alif - 4856 vues

Les 2 mois de la cours du conseil d’état étant passé après deux décisions confirmatifs administratifs et cours d'appel je ne sais pas encore le montant du préjudice si ce n'est que durant deux année je n'ai pu...

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Délivrance d'un agrément de palpation de sécurité pour mon compte
Posée par Siltar, il y a 7 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Ciltar - 5381 vues

Maître je sollicite votre aide sur et pour un domaine qui est pour moi et comparable à alice au pays des merveilles ou le seigneurs des anneaux ou la 4ème dimensions ,pour les plus anciens ou le labyrinthe de pan !! bref j essaye...

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Refus de signer avenant au contrat
Posée par Audrey28, il y a 7 ans dans Travail
1 réponse, il y a 7 ans par Maître VIOT - 3770 vues

Suite à la fermeture de mon magasin ou j?etais responsable de magasin j?ai eu un transfert de contrat dans un magasin plus grand dans la même ville mon employeur a voulu me changer de poste ,de qualifications et baisser mes primes...

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Licencié ayant gagné en appel puisse réintégrer la même société en intérim
Posée par MIMIL, il y a 7 ans dans Travail
1 réponse, il y a 7 ans par Maître VIOT - 3392 vues

Maître après avoir eux gains de cause en appel suite a un licenciement sans cause réel et sérieuse,je voudrais retourner travaillé dans la même entreprise.le pôle-emploi m'envoie sur ma boîte mail l'offre de mon ancien...

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Hausse de la rémunération sans avenant au contrat
Posée par Tom33, il y a 7 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Tom33 - 13085 vues

Mon employeur a augmenté de façon unilatérale ma rémunération brute (pas d'avenant au contrat, pas d'acceptation claire de ma part). je souhaite quitter mon entreprise pour plusieurs raisons. cela justifie-t-il justifier...

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Récupérer mes papiers de licenciement
Posée par David, il y a 7 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Maître VIOT - 5895 vues

Avez-vous une idée maître comment je pourrais récupérer mes papiers de licenciement sans y aller car je ne peux affronter le dirigeant de cette entreprise, car même pôle emploi n'a pas reçu les papiers de cette entreprise...

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Quel indemnités transactionnelles puis je demander suite à restructurations
Posée par Julia, il y a 7 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Maître Nabet - 5068 vues

En pleine restructurations ma ste me propose de partir . jai 59 ans et 13 d ancienneté. que puis-je négocier à part indemnité légale de licenciement...

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Demandes supplémentaires, avant conciliation et après depôt de requête, comment faire ?
Posée par AdR, il y a 7 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Maître VIOT - 5194 vues

Comment ajouter de nouvelles demandes avant conciliation et après dépôt de requête au greffe des prud'hommes. exemple, frais d'expédition de courriers, condamner aux dépens, frais d'actes. merci...

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Piercing langue
Posée par Babaaurhum, il y a 7 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Babaaurhum - 5415 vues

J’ai deux piercing a la langue(venom) mon employeur souhaite que je l’enleve, je travaille en restauration rapide uniquement en caisse et non en cuisine, mon piercing est pourtant discret car mon employeur ne la vu qu’au bout de 4...

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Je conteste facturation de réglement basée sur une convention non signée.
Posée par demanderjustice, il y a 7 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 7 ans par demanderjustice - 5625 vues

Une transaction a été convenue au prud'homme après que j'ai renoncé à poursuivre mon ex-employeur.l'affaire a été menée par mon avocat, dont les frais et actes ont été réglés par mon assistance juridique, qui refuse...

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Préretraite
Posée par JOEL, il y a 7 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 7 ans par JOEL - 5559 vues

J'ai 57 ans et demi et suis conducteur routier.j'ai subi une grave opération double pontage des membres inférieurs et suis en congé maladie depuis août 2017 avec comme "salaire" les indemnités journalières. chirurgiens et médecins me disent...

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Remise de bulletins de salaire
Posée par alex, il y a 7 ans dans Travail
1 réponse, il y a 7 ans par Maître Nabet - 3904 vues

Cela fait trois mois que je recclame mes bulletins de salaire etant en arret maladie.j ai contacté par telephonne et sms plusieurs fois mon employeur qui me trouve plein d escuses comme probleme de la poste,faute du comptable...

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Indemnité complémentaire suite à un arrêt de travail
Posée par Fanck, il y a 7 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Toinette - 5765 vues

J'ai été en arrêt de travail de la mi septembre à la mi janvier, la comptable m'as demandé de lui remettre les indemnités de sécurité sociale et suite à cela et je n'ai toujours reçu aucune fiche de paie de...

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Licenciement pour faute grave "abandon de poste
Posée par Lasko, il y a 7 ans dans Travail
5 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Maître Nabet - 6381 vues

Je travaille depuis des années en cesu comme aide ménagère j ai repris de l intérim donc moins disponible un employeur ma exiger la remise de ses clés et ma licencier pour faute grave "abandon de poste" sans indemnité et pas de...

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Comment récupérer les astreintes pour retard de paiement?
Posée par Dara, il y a 7 ans dans Travail
1 réponse, il y a 7 ans par Maître DAHAN - 5511 vues

J'ai gagné mon procès aux prud'hommes,contre mon ancien employeur,qui était représenté par un mandataire judiciaire car l'entreprise pour laquelle je travaillais a été placée en liquidation judiciaire.le mandataire a...

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Heure non payé
Posée par ammaar98, il y a 7 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 7 ans par ammaar98 - 5688 vues

Je travail chez mc donald's en cdi 20h en tant que équipier polyvalent. ce soir je devais travailler de 19h à 22h mais le patron a décidé de fermer le restaurant à 19h30. sachant que j'ai pris 1h de transport pour venir...

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Saisine prud'hommes effective ou pas
Posée par titine, il y a 7 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Maître TANGALAKIS - 5968 vues

Je vais tenter d'être la plus claire possible. j'ai engagé une avocate (choisie par moi), avec aj en mars 2017. la convention a été signée et l'aj acceptée. a ce jour, aucune conclusion n'a été envoyée au...

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Paiement heures supplémentaires
Posée par formateuraba, il y a 7 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 7 ans par formateuraba - 5899 vues

Donc comme je l'indiquais je suis formateur d'après ma convention je ne peux faire plus de 1120 heures de af par an. donc j'ai fait le calcul et je suis à 1614.70 heures sur l'année 2017. mais attention...

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Lettre de licenciement
Posée par EGO, il y a 7 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 7 ans par EGO - 5666 vues

Quelles sont les mentions obligatoires sur une lettre de licenciement ? autant valables pour un salarié du secteur privé que du secteur public. merci d'avance pour vos réponses. bonne journée à tous...

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Convocation entretien préalable à sanction
Posée par formateuraba, il y a 7 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 7 ans par formateuraba - 7847 vues

Je suis formateur et mon employeur m'a convoqué à un entretien préalable à sanction disciplinaire pouvant aller jusqu'au licenciement. il me reproche d'avoir transmis des cours de formation. je m'explique...

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Bonjours
Posée par Chimago62, il y a 7 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Polin - 5676 vues

J ais 58ans en mars 2018 suis né en 1960. carrière prof:du 01..1978 à 01..1985.engagé dans l armée de terre soit 7 ans avec 2 ans de bonus pour sejour outre mer. en suite travaillé dans le privé de1985 au 1 mai 1988 ou j ais créé une eurl...

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Le prudhommes à juge mon licenciement abusif
Posée par Félix, il y a 7 ans dans Travail
1 réponse, il y a 7 ans par Maître Nabet - 4215 vues

Est ce que la cour dappel peut le remettre en cause...

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Salariée associée dépression en arrêt maladie
Posée par Nemo, il y a 7 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Nemo - 6628 vues

Suite à une annees de stress par rapport a lamese tente entre les 2 co gerants ,j apprend quel'on veut me licencier mais sans braies raisons juste que je derange quand aux questions d'argent j ai craque il y a 4 mois et...

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Augmentation temps travail
Posée par Pinklady, il y a 7 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Pinklady - 5722 vues

J'ai deux employeurs un employeur a pour 17h30 (le matin) et un employeur b (mercredi matin et tous les après-midi)pour 23h. mon employeur b me propose une augmentation de mon temps à temps plein . ils me disent qu'il ont...

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Profil personnel d'une page linkedin et ancien employeur
Posée par Lucien 38, il y a 7 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Maître DUCHENAUD - 10852 vues

Je ne fais plus partie d'une société depuis décembre 2017 et travaille aujourd'hui dans une autre structure. je n'ai pas mis à jour mon profil personnel sur ma page linkedin; mais en aucun cas je porte atteinte à mon...

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