Une question en droit du travail ?

Je conteste la notification de rejet au titre de l'are notifiée en juillet 2025 par france travail après une réclamation et une tentative de médiation, le courrier de rejet initial de juin 2025 indiquant clairement un délai de...

Je sollicite votre avis sur ma situation professionnelle. je viens d’intégrer une entreprise en création et je constate de nombreux manquements, aussi bien par rapport à ma promesse d’embauche que sur mes conditions de travail. –...

Routier ds la même entreprise de transport depuis 2003 sous un contrat de 169h mensuel. que je dépasse régulièrement en tout accord car toutes nos heures sont payées en supplémentaires. par contre il arrive qu'en fin de...

Mon employeur ne m’a pas déclaré en 2016 et aujourd’hui je m’en suis rendu compte avec un relevé de la caisse des retraites. il me semble qu’il y a prescription pour l’employeur ? que dois-je faire ? merci...

Pour la durée de deux ans exigée par la loi après l'inscription au conseil de l'ordre et depuis le 1er décembre 2025, est-ce que les médecins ayant moins de deux ans après l'inscription au conseil de l'ordre et...

J’ai reçu mon solde de tout compte par lrar sur le courrier est mentionné que j’ai six mois pour le contester et que la signature du recommandé vaut signature pour le solde de tout compte est ce légal? n’ayant pas signé ce dernier...

S, j'ai été licencier, je n'ai pas eu le versement de mon solde de tout compte. il y a également des erreurs sur l'indemnité préavis ou certaines heures du contrat oral (car pas de contrat écrit malgré ma...

J ai etais notifié d une faute grave dont je ne connais pas la cause. j ai rdv 10 jours apres pour l entretien. qu en est il le lendemain de cette entretien? dois je retourner au travail a mon poste en attendant la décision?...

J'ai reçu mon solde de tout compte suite a une rupture de période d'essai à mon initiative après 2 mois de travail. j'ai donc reçu la déclaration unedic de l'employeur ( attestation de travail france travail )...

J etais une semaine en vacances pour un déménagement, 1 collègue de travail ma remplacé lorsque je suis revenu mon local et chariot était pas rangé, je me suis énervé sur elle sans insulte elles se sont plaint nous étions convoqué...

Je suis infirmière , récemment diplômée auxiliaire médicale ( ipa) suite à une formation professionnelle financée par l'employeur , dans le but de développer l'offre de soins sur l'établissement. un concours sur titre...

Je suis actuellement hôtesse de caisse cependant on me demande souvent de travailler en aide au drive sans être stipulé dans mon contrat. puis je prétendre à une prime exceptionnelle pour cette activité?...

J'ai une question s'il vous plaît. je travaille dans une pizzeria depuis sept ans, et elle a récemment été vendue. j'ai conservé mon contrat (le nouveau il ma gardé avec le même contrat) j'ai...

Mon fils est garder par une assistante maternelle mais il a été 3 jours malade .alors j’aimerais savoir si je dois payer ou déduire ses 3 jours d’absence sur la fiche de salaire. cordialement sandra b...

J etais une semaine en vacances pour un déménagement, 1 collègue de travail ma remplacé lorsque je suis revenu mon local et chariot était pas rangé, je me suis énervé sur elle sans insulte elles se sont plaint nous étions convoqué...

Le mois dernier j'ai eu un entretien de recadrage suite à un craquage dû à la pression insistante de ma responsable. suite a cela la rh m'a demandé de signer le résumé de l'entretien mais j'ai refusé car tout...

Je suis agent contractuel dans la fonction publique territoriale. mon employeur a souhaité renouveler ma période d’essai de trois mois. toutefois, je n’ai reçu à ce jour aucun document officiel notifiant ce renouvellement...

En arret de travail depuis le 24 octobre et étant assistante dentaire ,ancienneté de 2 et demi dans le cabinet où je suis , je perçois directement les indemnites journalières de la sécurité sociale je voulais savoir y a t il un...

Je suis actuellement teleconseiller à laval 53000 mais notre site ferme à compter du 01/01/2026. mon entreprise va donc faire marcher la clause de mobilité pour que j’aille travailler sur le site du mans 72000. mon contrat de...

J'ai sollicité un rendez-vous auprès de ma directrice des ressources humaines , et lors de sa réponse , cette dernière m'a indiqué la présence de ma cadre . or, j'ai besoin d'un échange sur ma situation...

Je suis élève fonctionnaire dans les forces de l'ordre. un jour lors d'une séance de sport intensive, je ne me sentais pas bien, j'avais des étourdissements, j'avais l'impression que j'allais faire un...

Je suis asem dans une école gérer par l’ogec depuis 10ans et sur mes fiches de paie il est écrit agent d'entretien et de service. mon employeur me certifié que c'est la même chose. a t il raison ?...

Je suis tunisienne et je réside en france depuis 2020. j’ai effectué une demande de changement de statut et j’ai obtenu un titre de séjour « salarié » d’un an. cependant, j’ai démissionné de mon précédent poste où mon salaire était...

Je vais tenter d'être synthétique et claire. j'ai signé avec celui qui tait mon employeur depuis 1 an et demi une rupture conventionnelle qui devrait être homologuée d'ici quelques jours. par ailleurs...

Je suis aide-soignante à domicile en cdi contrat de 35h. mon employeur auto entrepreneur ne me paye que les heures réellement effectuées car depuis septembre nous n'avons pas suffisamment de patients. je lui ai dit verbalement...

Je vous contact car je suis salariée en cdd d'une structure. le gérant a d'autres structures avec la même activité. les salariés ont les mêmes postes d'une structure à l'autre. il y a une seule réunion cse avec...

Mon employeur me licencie pour inaptitude le lundi 15 décembre prochain.mon indemnité de congés payés s'élève a 4200€.il me dit que c'est compliqué financierement pour lui et me demande si je peux accepter 1 etalement de...

Tout le monde , j'ai démissionné à la fin de mon arrêt maladie , vu que mon employeur a avancé des frais via la cpam celui-ci n'a toujours pas été rembourser (délais tres long cpam) , mon employeur m'a donc bloqué...

Je suis en arrêt de travail pour maladie. 3 mois, j'ai perçu la subrogation et un trop perçu sur salaire. mon employeur, m'a demandé de rembourser 2000€, et de lui fournir une attestation des indemnités journalières...

Est ce qu'un salarié, faisant partie de la convention collective idcc n° 1686, peut offrir des jours de rtt ? si oui quelles sont les conditions ainsi que les règles ? si non, pourquoi ? merci...