Une question en droit du travail ?

Je suis en maladie longue durée et en attente de réponse pojr une mise en invalidité. j ai un suivis avec un spécialiste hebdomadaire. j’ai été surpris d’avoir été prévenu il y a deux jours par l’assurance maladie qu’aucunes...

Je suis actuellement en accident de travail en cdi. depuis le 06 mars 2023. j'ai envoyé ma démission début août pour pouvoir reprendre le travail dans un domaine plus approprié. ma prolongation ce terminant le 3 septembre...

Le juge base t il sa décision sur l ensemble des éléments présents dans les conclusions ou seulement sur ce qui est présent dans la partie discussion ? si c est le cas doit on reprendre les faits importants avec le numéro de pièces...

Le patron de mon époux peut il lui refuser une rupture conventionnelle suite à notre déménagement pour raisons de santé me concernant ? merci salutations...

L'indemnité spéciale de licenciement liée à une inaptitude suite à une maladie professionnelle (c'est a dire le doublement de l'indemnité légale) entre t-elle en compte dans le calcul du délai de carence (différé...

J'ai signé un cdi en juillet 2021, malheureusement je subis beaucoup de pression de mon employeur sans parler des protocoles non respectés. tout cela joue sur mon moral et j'ai donc décidé de mettre...

J'ai commencé un nouvel emploi le 04/03/2024 dans une entreprise privée de 5 salariés (le cadre technico-commercial, le dessinateur, 2 personnes sur les chantiers et moi-même) le 1er mai, mon collègue dessinateur a...

Je travaille sur une base de 4 jours par semaine, soit 35 heures réparties sur 4 jours, avec le vendredi comme jour de repos. lorsque je pose un jour de congé isolé, non adjacent au vendredi, je prends un jour de congé payé (cp)...

Cadre dans un centre de formation, je fais l'objet d'un licenciement économique individuel. j'ai 56 ans, et 13 mois de présence dans l'entreprise. comment savoir quelle est la formule la plus intéressante pour moi : csp ou are?...

Comment me procurer le rapport d'expertise de mon accident de travail causer par un tiers ? et mon employeur a fait une fausse déclaration auprès de la cpam merci de m'aider comment faire ?...

Dans mon entreprise il y a un 13 ème mois au bout de 1 an d ancienneté. je suis entrée dans cette entreprise le 1er fevrier 2018 donc cette année j ai eu droit mon treizième mois ,mais sur 11 mois est ce normal ? est ce que le pro rata...

J'ai envoyé un recommandé à mon entreprise pour qu'ils m'envoient les documents de fin de contrat. l'entreprise m'a téléphoné pour me dire qu' il y a des papiers à remplir et signer un chèque, mais je...

Un employé référent peut-il gérer seul un bâtiment logistique de 20000 m2 sans être officiellement responsable?...

Mon contrat de travail à pris fin le 31 janvier 2021mon employeur ma laissé le téléphone professionnel pour que je puisse récupérer mes contacts je devais lui restituer sur site le 3 janvier 2022 mais il n est pas venu le récupérer...

Je suis à ce jour en conflit avec mon employeur car il me fait une saisie sur salaire a 100% à ce jour je fais 54km pour aller travailler et 54km revenir à mon domicile sans rémunération. ma profession est professeur de danse...

Je suis actuellement en cdi dans un commerce qui a fermé pour les raisons sanitaires actuelles. j'ai posé ma démission le 21 février, car j'ai signé une promesse d'embauche avec une autre boite, et mon preavis court...

Si je possède un titre de séjour “passeport talent – chercheur” valide jusqu’en 2028, est-ce que je peux commencer à travailler avec une autorisation de travail, en attendant le changement de statut vers “salarié” ou “talent –...

Je suis dans le btp es ce que j ai droit a mes jours de conge paye quand je suis en arrêt maladie cordialement ps es ce que vous pouvez m envoyer la réponse par mail merci...

Je suis actuellement en cdd et mon contrat se termine le 31/01/2022. mon employeur m'a proposé un cdi oralement, puis m'a demandé de signer une lettre de refus de cdi (lettre que je n'ai pas signé) depuis, le chef...

Merci d avance pour vos réponse voilà j été employer par intermarché à la boulangerie avec des heures précise suite au co vid mon directeur a décider de fermer celle ci et de me replacer en caisse sans expérience... ceux qui fus une...

Je suis hotesse de caisse et mon employeur me demande de faire le ménage de tous les locaux. est-ce légal...

Je voudrais connaître le rôle du médecin du travail dans le cas d une situation de harcèlement moral ? a t il un pouvoir d action? j ai prévenu mon employeur par écrit qui n a pas réagi. les élus sont copains avec le harceleur (il...

à la fin du cdd de 6 mois, la salariée est passée en cdi mais, après 3 mois la salariée démissionne, comment calculer le solde de tout compte (indemnités de congés payés) ? merci...

J'aimerai savoir si mon employeur a le droit de me retenir la totalité de mon mon salaire pour absence injustifié. j'ai lu que la totalité du salaire peut être retenu à partir de 1813€ mais qu'une somme équivalente...

Je suis homme de ménage sur la convention des gardiens. suite au décès d’une parent j’ai repris sont poste cela dit pendant 11 mois je n’ai jamais signé de contrat et de plus je n’étais pas déclaré a l’ursaaf. le syndic qui...

Un employé démissionne d’un cdi, après seulement 11 mois de présence et en pleine saison ..sachant que nous sommes sur la côte d’azur , ouvert toute l’année . toutefois , à cette date il a déjà pris 4 jours de congés payés d’avance...

Jai travaillée huit mois au seins du conseil départemental en tant qu'agent administratif à temps complet . mon cdd arrivant à son terme on m'as proposé le renouvellement de ce dernier mais à mi temps. j'ai refusée...

Je souhaite démissionner de mon travail. je voulais savoir, si nous sommes à nouveau confinés et que je suis placé en chômage technique est ce que mon préavis continu de courir pendant le confinement ou la période de confinement...

Mon fils est trader depuis 9 années au sein d’une banque chaque année les résultats sont très positifs chaque année il reçoit une prime en mars et encore cette année cependant depuis longtemps et surtout depuis 2 ans ,son...

Mon employeur m’a versé durant ma maladie 6080€ en trop. ils m’imposent un échéancier de 400€ par mois, sur les indemnites de prévoyance que je touche soit 1017€ par mois net. ils me prélèvent 400€, donc ce mois-ci je n’ai touché...