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Saisie abusive sur salaire de la part de l’employeur
Posée par Lili69, il y a 1 an dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 1 an par Maître BERNARD - 2239 vues

Mon employeur m’a versé durant ma maladie 6080€ en trop. ils m’imposent un échéancier de 400€ par mois, sur les indemnites de prévoyance que je touche soit 1017€ par mois net. ils me prélèvent 400€, donc ce mois-ci je n’ai touché...

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Paiement salaires suite au décès de l'employeur en entreprise individuelle
Posée par Teddy, il y a 2 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 2 ans par Teddy - 2238 vues

Mon employeur entrepreneur individuel de nettoyage est décédé le 27 mars. les employés de l'entreprise continuent tous de travailler en attendant que les problèmes de successions soient réglés. l'une des héritières a...

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Changement de formation
Posée par Ldw7, il y a 1 an dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 1 an par BELIGHA - 2235 vues

Actuellement je possède un bachelor d'une école de commerce et mon titre de séjour est valable jusqu'en mars 2027.l'année prochaine je serai inscrite en master et j'ai un problème de reconversion. est ce que si...

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Lettre entretien préalable au licenciement pour faute et 2nde lettre ?
Posée par Liffy, il y a 2 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 2 ans par Liffy - 2230 vues

Je viens vers vous car je suis convoqué pour un entretien préalable au licenciement pour faute le mercredi 14/02/2024. lettre en a/r envoyée par mon employeur le 02/02/2404 et reçu le 06/02/2024. ce jour , j'ouvre ma boite aux...

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Complement pour un entretien préalable de licenciement
Posée par MM, il y a 4 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par MM - 2229 vues

J'ai eu un entretien prélable delicenciement . des faits m'ont été reprochés et je n'avais pas tous les elements pour y repondre. j'ai prépéaré un document pour compléter mes arguments avec des faits factuels...

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Mutuelle d'entreprise
Posée par Marine, il y a 4 ans dans Travail
1 réponse, il y a 4 ans par Maître kuok - 2228 vues

Quand on signe un contrat en cdi est ton obligé de souscrire à la mutuelle de l'entreprise dans laquelle on travaille en sachant que j'ai déjà une très bonne mutuelle et que j'aimerai ne pas changer. merci de votre...

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Travail intérim fin de contrat
Posée par Sisi, il y a 6 ans dans Travail
1 réponse, il y a 6 ans par Maître BALA-GRODET - 2225 vues

Je suis agent de service hospitalier,j?ai été en contrat le 14 au 29 avril 2020 avec une souplesse du 27 avril au 5 mai 2020 l?entréprise utilisatrice à mit un terme à mon contrat le 28 avril a 13h j?ete sensé travailler encore 4...

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Mise a pied conservatoire
Posée par jolicoeur, il y a 1 an dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 1 an par Maître de Medeiros - 2222 vues

Suite à une mise à pied conservatoire pour faute le 13 décembre mon chef m'a remis un courrier en main propre ce meme jour et il ne m'a pas fait signé , et m'a demandé de partir sur le champs . le 23 décembre à 9h...

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Fiche de paye négatif
Posée par Suzy02, il y a 2 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 2 ans par Maître DAUSSE - 2222 vues

J'ai été en arrêt maladie du 25 septembre 2023 au 14 février2024.jai ma fiche de paye de -368.56 est ce normal.merci d'avance...

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Renseignements
Posée par Lerodriguez28, il y a 2 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 2 ans par Lerodriguez28 - 2220 vues

Ayant un contrat de travaille cdd de 3 ans et ayant une rémunération de de 2500 net. je souhaiterais savoir si lors du changement de statut on me donnera directement 3 ans ? je souhaiterais également savoir si j'aurai un...

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Rendez vous médecin travail refusé
Posée par Youyou7, il y a 2 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 2 ans par Youyou7 - 2219 vues

J'ai demandé à voir le médecin de ytavail par mail à mon employeur car je n'ai pas les coordonnées de celui ci et mon employeur m'a refusé ma demande. je suis en arrêt maladie depuis 1 an et demie avec 2 opérations à...

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Nouveau mode de remuneration.
Posée par commercial91, il y a 3 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 3 ans par David9145 - 2219 vues

Je suis actuellement commercial dans l'automobile. j'ai un fixe et une partie variable, cette dernière représente en grande majorité mon salaire. mon employeur m'impose un nouveau payplan qui n'est pas en ma...

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Convocation employeur
Posée par squillet, il y a 3 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 3 ans par squillet - 2218 vues

Je suis convoqué par mon employeur si c'est pour un licenciement puis je refuser de signer la lettre et puis me mettre en arrêt maladie juste après merci pour votre retour cordialement...

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Délai déraisonnables
Posée par Meljou84, il y a 5 ans dans Travail
1 réponse, il y a 5 ans par Maître BOURGOIN - 2217 vues

Je cherche un avocat pour attaquer l'état concernant un délai déraisonnable 39 mois d'attente et toujour pas d'audience. le dossier est en état d'être jugée ! après plusieur appel la seule réponse que j'ai...

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Mise à pied conservatoire/solde de tout compte congé payé de 2024
Posée par mickael D, il y a 1 an dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 1 an par mickael D - 2216 vues

Suite à une mise à pied conservatoire ayant commencée le 18/12/24 et ayant pris fin le 06/01/2025 avec un licenciement pour faute, est ce que mes 10 cp que je devais poser avant le 31/12/24 sont perdus ou me seront-ils payés...

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Accusation d’avoir oublié des barrières de lit et le patient serrais tombé
Posée par lol ôte, il y a 5 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 5 ans par lol ôte - 2215 vues

Je suis aide soignante je souhaite savoir mes droits sûr à une accusation que j’ai eu sur le fait d’avoir oublié des barrières d’un lit et que le patient serrais tombé cela s’est passé quelques mois en arrière on me le dit...

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Offre de reclassement
Posée par Marie, il y a 1 an dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 1 an par Marie - 2214 vues

Actuellement en pse les offres reclassement internes et externes indiquent des postes avec une fourchette de prix (ex 35000 -40000k€)? est ce légal ?...

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Art code du commerce et code du travail.
Posée par François, il y a 1 an dans Travail
5 réponses dont la dernière il y a 1 an par BELIGHA - 2213 vues

Il m'a laissé entendre par un autre professionnel du droit, que suite à l'autorisation de licenciement des délégués acvordée par l'inspecteur du travail suite à une liquidation judiciaire et licenciement économique...

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Rupture cdd à l'initiative de l'employeur
Posée par lolotte, il y a 4 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par lolotte - 2213 vues

- j'ai signé un cdd de 6 mois avec une période d'essai se terminant le 5/11/2021 - hier l'employeur a mit fin au contrat au motif "essai non concluant" et ne me verse pas la prime de précarité, est ce normal ?de plus...

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Accident de travail en mi temps
Posée par Moi62710, il y a 2 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 2 ans par Moi62710 - 2210 vues

Je suis salarié sur deux mi temps dans la même structure avec le même employeur suis je obligatoirement en accident t de travail sur les deux fiches de paie?...

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Urgence consultation le droit du travail et huissier juridique
Posée par Janne, il y a 2 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 2 ans par Maître Bouchat - 2208 vues

J’ai travaillé comme serveuse en cdi dans un restaurant depuis 2018, le gérant a soudain fermé le resto à 29 novembre 2023 sans annoncé avancé,il n’a payé pas les salaires depuis le novembre ,il ne donne pas tous les dossiers du...

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Transaction
Posée par Nass, il y a 2 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 2 ans par Nass - 2207 vues

Suite à ma démission, étant déléguée syndicale , mon employeur pour plusieurs raisons et d'uncommun accord m'a fait une transaction. france travail est au courant de cela depuis décembre 2023, mais maintenant me demande...

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Renseignement cnn restauration rapide
Posée par 1313, il y a 2 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 2 ans par Maître Javel - 2206 vues

Pourriez vous me dire si l'article n 64 du 28 avril 23, relatif au minima conventionnelle a la cnn restauration rapide a été étendu en date du 02/08/23, et que les employeur non adhérant a un syndicat, serai dans...

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Indemnité france travail !
Posée par Dominique, il y a 2 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 2 ans par Dominique - 2204 vues

S, j'ai travaillé 15 ans dans une agence immobilière, j'ai négocié une rupture conventionnelle qui a été acceptée et effective le 23 février dernier. je me suis inscrite à france travail le 24 février pour obtenir...

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Majoration du lundi de pentecôte
Posée par PS2, il y a 11 mois dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 11 mois par BELIGHA - 2203 vues

Notre organisme d'aide à la personne nous majore toujours de 20% le lundi de pentecôte est normal...

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Refus de remboursement des mes frais de transport.
Posée par aualy974, il y a 4 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par aualy974 - 2203 vues

Cela fait 1 an que je travaille au sein d'une communauté de communes. pour me rendre sur mon lieu de travail , je prends les transports en commun et a donc un abonnement mensuel. lors de mon arrivée , j'ai demandé le...

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Assistance à un entretien préalable de licenciement
Posée par Pat, il y a 4 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Maître maruani - 2202 vues

La personne qui assiste un salarié peut-il prendre part aux échanges ?...

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Refus de rupture conventionnelle / harcèlement
Posée par Amina, il y a 3 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 3 ans par Maître BOROT - 2200 vues

Une première démarche de licenciement non fondé a été lancée l’année dernière qui a été interrompue vu que j’étais enceinte . depuis mes deux congés de maternité successif et mon retour (juin de cette année ) , aucun moyen n’est...

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Entreprise fermée
Posée par Moujangue, il y a 2 ans dans Travail
1 réponse, il y a 2 ans par Moujangue - 2199 vues

Mon entreprise à fermé mais mon patron a gardé l'entité. il m'a proposé une rupture conventionnelle que j'ai refusé je suis en arrêt maladie depuis le 19 janvier il refuse de me licencier économiquement . merci pour votre réponse...

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Periode probatoire
Posée par LAZER, il y a 6 ans dans Travail
1 réponse, il y a 6 ans par Maître Gervais - 2196 vues

Mon employeur m informe que ma période probatoire de 12 mois n'étant pas satisfaisante de ne pas me reconduire dans mes nouvelles fonction. de cette période probatoire j'en ai effectué que 3 mois sur 12 pour des raisons...

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