Une question en droit du travail ?

Actuellement je suis adhérent force ouvrière, j’ai été élu titulaire au cse et j’ai été désigné délégué syndical fo dans mon entreprise comportant 3000 cdi. en désaccord total avec la représentante syndicale fo, j’ai demandé à ce...

Magalie j’ai eu la meme histoire exactement la meme , sauf que j’ai sentie le truc qui tournais mal au moment ou le gars m’a dit faut des ticket transcash la j’ai coupé court a la discutions avec lui sauf que j’avais empoché le...

Travaillant dans la restauration, nous sommes chaque année venu à faire des heures supplémentaires. cependant, de janvier à avril 2024 nous avons dû fermer et être au chômage partiel. mais des heures supplémentaires avaient été...

Un de nos employés, après avoir vu ses demandes de congés refusées, s'est mis en arrêt maladie pendant plus de 3 semaines, période correspondant à ses vacances initialement demandées. À son retour, il a prétendu avoir un...

Mon conjoint est en ce moment en accident de travail; une personne l'a percuté de dos avec son autoporteur. il a le péroné cassé et en arrêt pour 2 mois. mon conjoint voudrait être indemnisé du préjudice subi car cette...

Je suis non salarié agricole avec une activité réduite de 45heures par mois(540heures/an) avec des droits ass avant le 1er septembre 2017 et en activité à cette date mon droit à l'ass devrait être renouvelé et ce n'est pas le cas,que puis...

Un employeur demande à des travailleurs de nuit le rattrapage des heures de nuit non effectuées pour se rendre à une convocation chsct le jour . exemple :en poste de 21h à 7h et réunion à 9h. le salarié est dans l'obligation...

Je suis entrée dans l'entreprise le 18 janvier 2009 par un contrat professionnelle puis embaucher le 19 septembre 2009 mais ma date embauche sur mon bulletin salaire est marquer le 19 septembre 2009 alors ma question est quand...

Suite à des difficultés économiques, mon employeur m'a lors d'un entretien "non officiel" fait une proposition orale de licenciement économique, il souhaite que je signe un acte transactionnel pour que je ne puisse pas...

Je démissionne de mon poste avec un statut cadre et j'ai lu ceci dans ma cc industries chimiques : pendant la période de préavis, les cadres sont autorisés, après entente avec la direction, à s'absenter chaque mois pour...

J'ai été licenciée il y'à quelques jours principalement pour ne pas avoir déclaré l'argent en trop dans la caisse et d'avoir fait un reajustement dès qu'il manquait ou dès qu'il yavait de l'argent...

J'ai démissionné il y a quelques mois d'un emploi de cadre en cdi. or mon employeur, 6 mois plus tard, me dit qu'il ne m'avait jamais autorisé à passer certains achats au nom de la société : achat de consommable...

J'ai envoyer en recommandé ma lettre de démission le 19/06/2018 avec accusé de réception. n'ayant pas de retour je suis aller voire sur le site de la poste. mon courriel a été présenter a 2 reprise mais elle n'a pas...

Je suis fonctionnaire à 80 pourcent. je souhaite cumuler en tant que auto entrepreneur. est ce possible ? merci par avance...

Je suis femme de chambre dans une résidence hôtelière, qui compte 100 appartements-hôtel. il a donc de la vaisselle dans les appartements seulement voilà ce matin jai été convoquer dans le bureau de la directrice car la gouvernante...

S'il vous plaît par rapport à la nouvelle loi chômage qui va sortir le 1 février 2023 qui va engendrer une réduction de 25 % de la durée d'indemnisation, est ce que le solde chômage cumulé avant l'entrée en vigueur...

Je voudrais savoir si il est légal de signer un contrat de travail avec uniquement son 2 eme prénom et non pas le premier ? est ce que ce contrat de travail sera légale et valide ou je risque des problème administratif ( ex pour la...

J'avais un métier peu connu et très spécifique. il est préférable que cela reste ainsi. mais, ce qui est bon pour le public rend les acteurs vulnérables. licencié pour faute grave, faisant par choix un travail dangereux et se moquant des...

Je suis aide à domicile, depuis peu, l'association ont il le droit de m'imposer de me déplacer le soir pour 1heure d'intervention qui n est pas du tout dans mon secteur d'habitation et non véhiculée. car j'ai 2h30 de trajet aller...

Je viens de recevoir une contrainte de pôle emploi par huissier pour là somme de 843 euros mon dernier courrier pôle emploi date de novembre 2017 et la con trainte du 12 septembre 2018 que dois je faire précisément ? merci de vos...

Voilà j fais une demande de 80% pour congé parental le mois février à mon employeur celui si ma répondu le mois de mars un premier temps possitif à la demande mais avec c’est conditions j’ai renvoyé un courrier en acceptant au mois...

Je suis une salarié étrangére non europénne et je posséde une visa long séjour avec les vignette de l'ofii . l'entreprise qui m'a fait venir en france a mis fin à ma période d'essai( c'est eux qui...

J'ai signé un contrat intérimaire pour une journée de travail. on me prévient aujourd'hui que l'entreprise utilisatrice n'aura finalement pas besoin de moi demain. cette annulation intervient donc moins de 24h...

J'ai 15 ans d'ancienneté avec le même employeur j'ai été licencié le 20 décembre 2023 pour faute grave je me suis inscrit à anpe et je vais toucher la are mes arrêts maladie et accident de travail pendant que je...

A t-on le droit de refuser un pmsmp sans se faire radier par pôle emploi?...

La cour de cassation a confirmé le 9 novembre 2017 le jugement de la cour d appel de 2015. en effet mon employeur était allé en cassation. a ce jour avril 2018, je n ai toujours rien reçu. j'ai contacté mon avocate et sa...

Je suis vendeuse dans une boutique de prêt à porter ( convention collective 3241 )en 35 heures , notre patronne nous donne les plannings entre 2 et 3 semaines à l avance , j avais donc signé mon planning pour la semaine du 9/07/18...

Le rib doit il etre mentionne integralement sur le bulletin de salaire ?...

Le personnel concerné du licenciement économique doit notifier combien jours après l'affichage publique de la liste?...

Je souhaiterais savoir si un employeur a droit de lancer une procédure de licenciement pour faute grave pendant un droit de retrait pour des motifs non liés au droit de retrait sachant que le droit de retrait a été déposé avant le...