Complémentaire santé Posée par Vincent, il y a 3 semaines dans Travail 1 réponse, il y a 3 semaines - 320 vues Je suis en arrêt maladie depuis 24 mois et je n'ai plus d'adresse depuis 5 mois mon employeur m'a couper le complément de salaire je voudrais savoir si je lui communique une adresse doit il me faire un rappel des... Consulter la réponse de Maître Er-razki |
| |
Solde de tout compte Posée par Vincent, il y a 3 semaines dans Travail 1 réponse, il y a 3 semaines - 318 vues Je vais bientôt être licencié pour inaptitude ayant un litige avec mon employeur je voudrais savoir si je suis obligé de signer le solde de tout compte et si je ne signe pas va t'il me payé malgré notre désaccord merci de vos... Consulter la réponse de Maître Er-razki |
| |
Adresse et vie privée Posée par Vincent, il y a 3 semaines dans Travail 1 réponse, il y a 3 semaines - 298 vues Je suis en arrêt maladie longue durée et j'ai perdu mon appartement et je suis sans domicile fixe doit je le signalait à mon employeur...? une adresse email peut elle être valable pour échanger avec mon employeur. .? doit je... Consulter la réponse de Maître Er-razki |
| |
Adresse Posée par Vincent, il y a 3 semaines dans Travail 1 réponse, il y a 3 semaines - 348 vues Et on obligé de donner une adresse à son employeur...??... Consulter la réponse de Maître Er-razki |
| |
Je m’interroge sur la compréhension des fiches de paie par les salariés. en discutant autour de moi, je me rends compte que beaucoup de personnes disent ne regarder que le montant net et/ou que quelques lignes, sans vraiment... |
| |
Attestation unedic colone 6.3 Posée par Moselle57140, il y a 3 semaines dans Travail 8 réponses dont la dernière il y a 3 semaines par Moselle57140 - 395 vues Je souhaite savoir si les sommes mentionné dans l'attestation de l'employeur pour france travail. l'employeur a mis l'indemnité compensatrice de congés payés en brut, l'indemnité compensatrice de préavis et... Consulter la réponse de Maître KITENGE |
| |
J'ai un cdd de journée temps plein infirmière depuis le 2 septembre 2025 jusqu'au 30 avril 2026 dans un chu public dans le finistère. j'ai 27 ans , une petite fille de 2 ans qui va en mam, je suis en couple. malade... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
| |
Prévoyance Posée par Vincent, il y a 3 semaines dans Travail 1 réponse, il y a 3 semaines - 253 vues Actuellement en arrêt maladie de long durée mon employeur m'a versé la prévoyance complémentaire santé à ce jour il me réclame un trop perçu et il a également arrêté de me versé cette complémentaire depuis 5 mois je voudrais... Consulter la réponse de Maître KITENGE |
| |
Solde de tout compte Posée par Vincent, il y a 3 semaines dans Travail 1 réponse, il y a 3 semaines - 239 vues Je vais être licencié pour inaptitude mais lors de mon arrêt maladie mon employeur m'a versé un trop perçu de la prévoyance qu'il me réclame à ce jour ma question est la suivante : est ce que mon employeur peut me retenir... Consulter la réponse de Maître KITENGE |
| |
Cdd et arrêt de travail Posée par coco, il y a 3 semaines dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 3 semaines - 295 vues Cdd chu public et arrêt maladie sujet initié par coco, il y a 1 heure - 35 vues , j'ai un cdd de journée temps plein infirmière depuis le 2 septembre 2025 jusqu'au 30 avril 2026 dans un chu public dans le finistère... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
| |
L'employeur a refusé de me rembourser mes frais de transport sous prétexte que les frais de transport concerne domicile travail alors que sous certains mois j'ai dû prendre un titre de transport pour me rendre aux visites... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
| |
Je cherche un éclairage juridique concernant la gestion de rfj imposés pour les employés à temps partiel dans mon entreprise. je suis salariée dans une entreprise relevant de la convention collective nationale des bureaux... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
| |
Étant titulaire de la fonction publique hospitalière (exerçant à temps plein), je me demande si je dois faire une demande de dérogation à ma hiérarchie pour créer une micro entreprise ? cette micro entreprise me permettrait de... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
| |
Mon préavis c’est terminé le 28/02/26 et je n’ai toujours pas reçu le virement de mon salaire ainsi que les documents de fin de contrats. j’ai beau relancer il manque toujours un document. concernant le salaire le virement à soit... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
| |
A priori les fonctionnaires pourraient bénéficier de la rupture conventionnelle, loi de 2026?... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
| |
Badge aéroportuaire Posée par Ahcenahcen, il y a 3 semaines dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 3 semaines par Maître DAUSSE - 418 vues J'ai un classement sans suite ( défaut permis de conduire) par le procureur de la république, l'affaire a été classée sans suite car je suis autorisé à conduire avec mon permis étranger en même temps j'ai une demande... Consulter la réponse de Maître KITENGE |
| |
Badge aéroportuaire Posée par Ahcenahcen, il y a 3 semaines dans Travail 1 réponse, il y a 3 semaines par Maître Er-razki - 305 vues J'ai un classement sans suite (défaut permis de conduire) , c'est classer sans suite par le procureur car je suis autorisé à conduire avec mon permis étranger, en même temps j'ai une demande en cours... |
| |
J'ai offert mes 30% a des amies sans savoir c'était interdit et j'ai voulu les offrir des tiramisu mais je me suis retracté en voulant les payé puis je les ai payé a la fin est ce considéré comme une faute grave vol... |
| |
Congé parental à 80% Posée par Lilouvil, il y a 3 semaines dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 3 semaines par Maître DESCAMPS - 347 vues Après mon congé maternité, j'ai pris 2 mois de congé parental. puis j'ai repris le travail à 100%. après 5mois de travail à temps plein, je souhaite passer à 80% de droit. mon employeur m'indique que ce n'est... |
| |
J'ai signé contrat de travail avec employeur ,mais il l'a annulé (sans aucune faute ou défaillance de ma part) avant et sans l'avoir consommé.que faire ? et merci beaucoup... Consulter la réponse de Maître Assesso |
| |
Je suis employer en cdi dans une entreprise de transport routier et depuis 4 semaines mon chef ne me fait pas travail car j’ai refuser de finir à plus de 21h car je n’avais personne pour garder mes enfants le soir et depuis il m’a... |
| |
Petite question pour nous éclairer moi même et ma conjointe je suis actuellement enceinte et je vais être déclarée inapte temporairement à mon poste de travail par la médecine du travail. mon conjoint est en cours de mutation... |
| |
Je suis gérante d’une petite entreprise de service a la personne, et je voudrais proposer à mes salariés en cdi des contrats en temps partiel annualisés. ma question est la suivante : est-il possible d’établir un avenant pour... |
| |
Je suis actuellement en congé parental et mon entreprise est reprise par la mairie. mon entreprise nous informe que nous avons deux possibilités soit accepté une offre de reclassement et rester au sein de notre entreprise ou alors... Consulter la réponse de Maître KITENGE |
| |
Travail dissimulé Posée par Methodia, il y a 3 semaines dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 3 semaines par Maître KITENGE - 191 vues Je voudrais savoir ce que je peux ou dois faire concernant mon travail actuel. je suis payé 1 500 euros déclarés et on me donne 600 euros “sous la table”, pour un salaire forfaitaire de 2 100 euros. sans parler des heures... |
| |
Dans le cadre de mission chez un client, certains salariés peuvent être amenés à intervenir ponctuellement chez le clients, sur un site différent de celui de mon employeur. le contrat travail mentionne uniquement le temps de... Consulter la réponse de Maître KITENGE |
| |
Je suis aide soignant dans le secteur privé. je travaille en semaine asymétrique. une ou je fais 50h et l'autre 20h. on me dit que les heures sont lissés a l'année. est ce légale? et qu'ai je droit réellement en... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
| |
Ifm et cdd Posée par gilba, il y a 3 semaines dans Travail 1 réponse, il y a 3 semaines - 233 vues Après m'avoir fait travaillé par le biais d'un contrat d'intérim, l'entreprise utilisatrice fait le choix de passer en direct avec moi par le biais d'un cdd. mais à l'issu de mon contrat... Consulter la réponse de Maître Assesso |
| |
Je voudrais savoir si un cdd contractuel catégorie c dans la fonction publique d'etat, peut ne pas être renouveler sans raison au bout de 2ans (2cdd d'un an chacun) ou si il y a certaines conditions (demande émanant de... Consulter la réponse de Maître KAYEMBE |
| |
Je suis cuisinier dans un restaurant michelin et mon chef me demande de préparer la nourriture pour un évènement personnel en dehors du restaurant (anniversaire). est-ce légal ? sachant qu'il s'agit d'une prestation... Consulter la réponse de Maître Assesso |
| |
|
|---|