Une question en droit du travail ?

Ma nouvelle direction veut me faire signer un avenant pour annualiser les heures a la place de mon contrat 120h par mois ,ce qui veut dire que si je ne fait pas mes 120h je serais payé que sur les heures faites mais pas moins de 80...

J'ai débuté un cdd de 6 mois dans la fonction publique hospitalière en décembre 2021, qui doit se terminer fin mai 2022. ce premier travail a été très dur psychologiquement, et je ne peux pas poursuivre dans ce secteur...

Mon employeur m'a indiqué de ne plus venir au travail depuis ce mardi 17/03 au soir. cependant, il m'indique ne pouvoir déclarer mon chômage partiel qu'à la semaine et donc, qu'à partir du lundi 23 mars est-ce...

Suite à un changement de prestataire prochainement sur le site ou je travail actuellement et au refus de ma part de rester sur ce site. je souhaiterais rester dans mon entreprise actuelle mais celle-ci n'a pas de poste du même...

Ai je le droit de partir à la fin de mon cdd avec ma prime de précarité et revenir 15 jours après pour signé un cdi...

Contexte : 1- je travaille dans le privé en tant que cadre et j'ai déposé ma démission depuis le 15/05/2021. donc, mes 3 mois de préavis terminent le 15/08/2021. 2- je travaille dans cette entreprise depuis exactement un an et...

En période épidémique de covid19, j ai fait une demande à mon patron de télétravail car je suis équipé pour le faire et mon travail le permet. est il dans l obligation d accepter sachant que nous somme et niveau 3 épidémique...

La dispense d activité est elle une modification du contrat de travail et qu elle est en sont les conséquences...

Mon employeur veut mettre en place dans l'entreprise un système de contrôle des horaires de travail par le biais d'une badgeuse 1) n'ayant toujours pas mis en place le cse, la mise en place de ce système ne serait il...

Mon employeur souhaite imposer 5 jours de congés payés en avril en raison du covid. cependant, je n'ai plus de jours de congés sur l'année n-1 qui se termine fin mai. peuvent ils m'obliger à poser des jours en...

Je vous contacte parce que mon conjoint est actuellement en difficulté avec ses manager et le corps rh de son entreprise. pour vous résumer la situation : mon conjoint était salarié depuis 2 ans dans une entreprise dans le sud. il...

Je suis en arrêt maladie depuis septembre (cause : dépression) je suis suivi par un psychologue et par un psychiatre. j’ai été hospitalisée.. bref ça va vraiment pas bien mon entreprise fait partie de la convention syntech. j’ai...

Je suis actuellement en contrat depuis un an au sein d'un restaurant . j'ai un contrat de 39h. durant quelques mois, mes heures sur mon planning hebdo ne correspondaient pas à mon contrat. j'étais plannifiée 35h au...

J.ai abandonné mon poste car mon patron refuse de me donner un autre poste vu mes conditions de santé .ile menace de sanction si aucune réponse de ma part .par ailleurs il dit a tt le monde que j'ai...

La question concerne mon fils qui a commencé un stage étudiant en date du 30/10/2019 en tant qu'assistant de communication, il a donc effectué 2 jours de stage les 30 et 31 octobre. le 05 novembre, il se rend à son lieu de travail...

On me propose un cdd de 6 mois dans la fonction publique durée hebdomadaire de travail : 38h salaire mensuel brut :1640 euros pouvez-vous svp me confirmer que le taux horaire brut est bien en deçà du taux horaire du smic en vigueur...

Mes droits...

En déplacement professionnel minimum 3 jours par semaines, très souvent, je pars à 17h ( après mon rdv professionnel) pour arriver à 22h sur mon prochain lieu de rdv professionnel. pendant les 3 jours de déplacement et le dernier...

Lorsqu un salarié rencontre des difficultés sérieuses manque de respect, mise en porte à faux vis à vis d eleves etc avec l un de ses responsables x mais qu il en parle à un autre de ses responsables y mais qu il ne fait rien pour...

Je suis en arrêt maladie pour dépression depuis 2 mois. ma dépression n'est pas dû à mon travail,mais à ma vie personnelle. puis-je faire une rupture conventionnelle en toute l'égalité ? ou dois-je reprendre mon travail...

Un directeur par intérim remplaçant un directeur en arrêt maladie a t il le droit de prendre des décisions sans avertir le ca et le cse ni le directeur en arret...

Qui connaîtrait des avocats pratiquants, comme par exemple fabrice di vizio, en droit du travail ...??...

Je suis actuellement contractuel enseignant en cdd à mayotte. le rectorat souhaite renouveler mon contrat et me passer en cdi. hors, j'ai pour projet de monter mon auto-entreprise. je souhaite donc refuser la proposition cdi/...

Je suis salarié d'une esn en intercontrat depuis le 1er mars 2024. on m'a positionné sur un projet interne qui n'a rien à voir avec mes compétences et qualifications et jusqu'à maintenant j'ai été de bonne...

Je suis dans une situation compliqué au travail et qui me met très a mal. je ressens des tensions avec mes collègues et n'arrive pas à trouver ma place . ceci me touche au point que je me suis retrouvée en arrêt de travail...

Je suis enseignant à l'université et mon contrat de 11 mois vient de se terminer. pourtant, le rh de l'université m'a informé hier que je ne suis pas eligible à la prime de précarité. je suis vraiment étonné car en...

Ma compagne est convoqué pour une session d'assise d'assise de deux semaine, or la dernière semaine est aussi pour elle une semaine de congés payés. la convocation au tribunal est-elle un motif légal de report de ses...

Mon entreprise est cédée à une autre entreprise filiale de la première, j ai reçu une transposition qui baisse mon salaire donc le taux horaire mais accorde une indemnité differentiel qui compense mon salaire annuel, mais qui...

Je souhaite passer mon assistante maternelle en cdi mais cette dernière me le refuse. est ce qu'elle peut continuer de travailler en cdd malgres tout et je supprime la prime de précarité ou est ce que ça mais d'office fin au...

Je me permets de venir vers vous pour vos conseils quant à mon situation professionnelle actuelle. un pse a été décrété dans mon entreprise de plus de 400 salariés. une personne dans ma catégorie assistante de direction doit...