Actuellement contractuel dans la fonction publique, je ne souhaite pas renouveler mon contrat car ça ne se passe pas bien dans mon service. cependant, on m'a fait comprendre que dans ce cas il s'agirait d'un perte... Consulter la réponse de Maître Assesso |
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Je suis passé à 35 h le 1er janvier 2026, avant cela j'étais à 25h . mon patron me dis que lors de mes congés en mars je serais payé sur la base de mon 25 h car je les ai acquis quand mon contrat était à 25h . je vais donc toucher moins de... Consulter la réponse de Maître RODRIGUEZ |
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Je suis en arrêt maladie depuis le 2 septembre 2022 et j’ai été licencié le 12 août 2025 (toujours en arrêt à cette date). lors de mon arrêt, j’ai été payé pour mes congés payés allant d’octobre 2021 à mai 2022, mais depuis je n’ai... Consulter la réponse de Maître PETSOKO |
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Licenciement déguisé par une retraite... |
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Je voudrais savoir s'il est possible dans d'employer une jeune femme demandeur d'asile de plus de 6 mois et actuellement sans réponse de opfra pour un emploi de 04h00 par semaine en aide ménager et en cesu merci de... Consulter la réponse de Maître Assesso |
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Merci aux avocats qui seront en mesure de m'éclairer, j'admets que ce sujet me reste en travers de la gorge et retarde mon rétablissement. toute l'année 2024, j'ai subis des faits que je qualifie de harcèlement... |
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Manquements employeur Posée par sera, il y a 2 mois dans Travail 8 réponses dont la dernière il y a 2 mois par sera - 653 vues Mon employeur n'a pas ouvert ma prévoyance et a refusé de transmettre mes salaires à la cpam lors de mon arrêt maladie ce qui a engendré un retard de deux mois pour mes premières ijss. concernant ma prevoyance je l'ai... |
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Je me permets de vous contacter afin d’obtenir votre avis concernant ma situation suite à mon licenciement. j’ai été licencié pour inaptitude non professionnelle, la notification de licenciement m’ayant été adressée... Consulter la réponse de Maître KITENGE |
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Je voudrais savoir comment je peux débloquer mon indemnisation france travail suite à un oublie d’envoyé de demande renouvellement de mon titre de séjour. il m’ont bloqué mon inscription car mon titre a expiré et aussi j’avais... |
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Mon licenciement a engendré des conséquences dramatiques qui impactent profondément ma vie quotidienne. tout d'abord, je me trouve totalement privée de revenus, n'ayant accès à aucune forme d'aide, que ce soit de la... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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Droit du travail Posée par Nina, il y a 2 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 2 mois - 388 vues Est ce que mon employeur pour un droit de retrait qui rentres dans ttes les cases peut m obliger à passer une visite médicale? je ne parle pas de la visite du boulot... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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En arrêt maladie pendant 15js quel sera mon montant d’indemnités maladie. routier dans la même entreprise depuis 7ans. comment se calcul t’elle? la cpam verse combien et l’entreprise maintient salaire? a partir de quand? j’ai vu... |
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Mon employeur me rembourse 50% de mes frais de transport de train. or, en raison des nombreux retards le mois dernier, la sncf m'a fait un avoir de 70€, et j'ai donc dû payer 70€ de moins par rapport à d'habitude... Consulter la réponse de Maître KITENGE |
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Droit de retrait Posée par Nina, il y a 2 mois dans Travail 1 réponse, il y a 2 mois - 220 vues Est ce que pour un droit de retrait il faut passer une visite médicale?... Consulter la réponse de Maître KEMFOUET KENGNY |
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Je suis en cdi et routier. malheureusement j’ai eu un retrait de permis. jamais eu d’infraction , 12 points. bref j’ai fait une grosse bêtise (vitesse). je souhaite demander à mon employeur de rester dans l’entreprise et pourquoi... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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Je voudrais savoir si le salarié qui a cette clause dans son contrat a le droit de quitter l’entreprise et de travailler pour une autre entreprise ayant le même client « clause de loyaute: en cas de rupture du présent contrat, pour... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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Je suis en arrêt depuis le 16 décembre 2025 . je suis vendeuse en magasin et les primes sont versées avec 1 mois de décalage . j aurai dû donc toucher au moins les primes du 1er au 15 décembre. je viens de recevoir une fiche de... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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Ma rh fait le calcul suivant pour calculer les nombres d'heures de rtt : 1809h ( car j'étais en cp reprise le 5/01/26) - 180h de cp = 1629 1629 - 1607 = 22h de rtt, est ce le bon calcul ?... Consulter la réponse de Maître KITENGE |
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Je suis licenciée pour faute grave. pour récupérer mes affaires personnelles puis je être accompagné d'un huissier... Consulter la réponse de Maître KITENGE |
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À la suite de problèmes de santé et une mise en invalidité, j'ai été couvert par l'assurance prévoyance de mon entreprise. je travaille actuellement à mi-temps. il y a eu un changement d'assureur au sein de mon... |
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Contexte : je suis fonctionnaire éducation nationale depuis 2022 et ai changé d'affectation au 1er septembre 2025. début décembre, je rédiges un mail à mon ancien n+2 lui demandant de ne pas m'oublier pour la prime... Consulter la réponse de Maître Assesso |
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Je suis salarié en cdi en portage salarial. À la suite de la fusion de mon ancienne société de portage salarial, la nouvelle entité a repris l’activité sans informer mes clients du changement de structure. en conséquence, l’un de... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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Préavis assistante maternelle Posée par Cécé, il y a 2 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 2 mois par Maître RODRIGUEZ - 358 vues Voilà je suis assistante maternelle depuis 18 ans, un de mes parents employeurs veut faire une rupture de contrat , et me demande de faire cette rupture sans préavis. je précise que j'accueille sa petite fille depuis le 13... Consulter la réponse de Maître Assesso |
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Calcul rtt cdi annualisé Posée par Marisi, il y a 2 mois dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 2 mois par Marisi - 563 vues En cdi 35h hebdomadaire, 1607h annualisé, ma rh baisse les 1820h car j'étais en congés payés du 24/13/2025 au 5/01/2026, elle baisse les 1820h à 1809h est ce normal ?... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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Après échange avec des collègues, il s'avère que nous bénéficions d'une prime de 100euros brut mensuelle sur notre salaire après une année d'ancienneté. hors, employée depuis décembre 2022, je n'ai jamais eu... Consulter la réponse de Maître KITENGE |
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Je suis infirmière, j'étais en cdd de 6 mois dans la fonction publique hospitalière. ils m'ont proposé un nouveau cdd de 3 mois. j'ai refusé le renouvellement. ai-je le droit à la prime de précarité ? car je ne... Consulter la réponse de Maître Assesso |
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Indemnitees prevoyance Posée par Ines, il y a 2 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 2 mois par Ines - 423 vues D'avance merci à l'avocat qui sera en mesure de m'éclairer dans cette situation. dans un contexte de harcèlement moral qui a duré toute l'année 2024, je suis en accident de travail depuis mai 2025, reconnu par... Consulter la réponse de Maître KITENGE |
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Je suis en arrêt maladie depuis décembre 2025 mon employeur jusqu’à ce jour n'a toujours pas fourni l'attestation de salaire à la cpam. mon employeur me dit que j'ai droit à la subrogation mais pas en totalité donc... |
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Je suis en arrêt maladie depuis le 20/12/2025 et j'ai été prolongé le 5/01/2026, et je sais que j'ai été en mise à pied à partir du 5/01/2026 par l'intermédiaire d'un collègue (sympa) qui m'a informé de... |
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Je souhaiterai s'il vous plaît savoir quelle est la situation dans laquelle je peux me retrouver pour ceci (je vous détaille la situation); étant en arrêt de travail pour accident de travail de trajet en tant que... Consulter la réponse de Maître FITTE |
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