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Harcelement sexuel Posée par Ksgb8k5m?, il y a 6 mois dans Travail 1 réponse, il y a 6 mois par Maître KEMFOUET KENGNY - 392 vues Harcèlement sexuel au travail... Participer |
Patron qui me mets la pression Posée par Nathalie, il y a 6 mois dans Travail 1 réponse, il y a 6 mois par BELIGHA - 932 vues En accident du travail mon patron donc mappel au bout de 2 mois pour me dire qu'il ne veut pkus me payer qu'il veut plus me payer la mutuelle en gros je suis un poids financier pour ses raisons il veut que je signe une... Compléter |
étant en accident du travail à actuellement depuis le 9 decemvre 2024je suis entrée dans l'entreprise le 2 janvier 2024.cela fait 1 an. je crains que la medecine du travail me mettent en inaptitude. comment cela se passe ?... Consulter la réponse deMaître PETSOKO |
Arrêt accident du travail (trajet) Posée par BMW 1250 blanc, il y a 6 mois dans Travail 1 réponse, il y a 6 mois - 549 vues Je voudrais savoir combien de temps peut durer un arrêt en accident du travail... Consulter la réponse deMaître PETSOKO |
Déménagement avec l'attente de décision de la cour d'appel Posée par CelG2025, il y a 6 mois dans Travail 1 réponse, il y a 6 mois - 733 vues J'ai fait appel d'une condamnation du tribunal administratif concernant un litige avec france travail le 7 novembre 2024 devant la cour d'appel de ma région. j'ai un projet professionnel qui me permet de... Consulter la réponse deMaître Meziti |
Patron qui me mets la pression Posée par Nathalie, il y a 6 mois dans Travail 1 réponse, il y a 6 mois - 565 vues Depuis un an en entreprise j'ai subi des harcèlements moral de la part de min chef cuisinier me playant à mon patron celui lui donne toujours raison.jai jamais rien dénoncé. aujourd'hui en accident de travail j'ai... Consulter la réponse deBELIGHA |
Comportement de mon employeur Posée par Nathalie, il y a 6 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 6 mois par Nathalie - 648 vues Je suis en accident travail , mon patron me téléphone et me propose une rupture conventionnelle et donner une réponse de suite.en raceochajao envoyé un mail de refus. j'ai rdv avec la medecine du travail au mois de mars. es... Consulter la réponse deMaître PETSOKO |
Complément de renseignements sur fiche de paye Posée par Corine, il y a 6 mois dans Travail 1 réponse, il y a 6 mois - 632 vues Je suis en remplacement d'une personne en arrêt maladie, j'ai un contrat de 9 heures par semaine, la personne que je remplace a un contrat annualisé, j'aimerais savoir si ma rémunération se fait sur la base d'un... Consulter la réponse deBELIGHA |
Solde de tout compte Posée par Florbella78, il y a 6 mois dans Travail 1 réponse, il y a 6 mois par Maître PETSOKO - 444 vues L'employeur m'a fait signé les documents de fin de contrat. il m'a proposé un chèque. ayant un compte en ligne, j'ai demandé un virement. il m'a dit que je devais lui renvoyé mon rib car il ne l'avait... Participer |
Changement de lieu de travail sans contrat Posée par Anne, il y a 6 mois dans Travail 1 réponse, il y a 6 mois - 545 vues Hier mon patron m’a indiqué par téléphone , sans me prévenir au préalable qu’il était passé au tribunal de commerce, ce matin et que nous ne sommes plus autorisé à ouvrir la boulangerie. je suis en contrat à durée indéterminée avec... Consulter la réponse deBELIGHA |
Je suis dirigeante d une petite entreprise de transport et entre les arrêts maladies je suis obligé de reprendre du personnel supplémentaires mais uniquement les week-ends. je souhaite prendre mon fils qui travaillerait les samedis... Consulter la réponse deMaître PETSOKO |
Suppression des primes annuelles pour cause de mauvais résultats de l'entreprise Posée par maph, il y a 6 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 6 mois par maph - 815 vues Mon employeur souhaite supprimer les primes annuelles en 2025 (obtenus selon atteinte des objectifs individuels de chacun), car l'entreprise ne va pas bien et qu'il faut faire des "économies". quelle est la procédure légale à... Consulter la réponse deMaître KAYEMBE |
Temps de travail effectué Posée par Zakarov, il y a 6 mois dans Travail 1 réponse, il y a 6 mois - 673 vues Je rencontre une problématique vis à vis de mon employeur. en effet j'ai un contrat de travail en cdi temps plein 151h. seulement mon employeur m'a prévu 142h de travail pour le mois de février. celui-ci se sert des... Consulter la réponse deBELIGHA |
Formation Posée par Voiture, il y a 6 mois dans Travail 1 réponse, il y a 6 mois par BELIGHA - 326 vues J'ai fait une formation cohésion d équipe l année dernière qui a très bien réussi. par contre j'ai appris que le chef m'a réinscrit pour cette même formation au mois de mars s en me prévenir et s en me demandé alors... Participer |
Est-ce légal de recruter en cdi en remplacement lors d'un congé parental et arrê Posée par Sophie 23, il y a 4 ans dans Travail 9 réponses dont la dernière il y a 6 mois par Elodie - 9490 vues Mon employeur m'a remplacé par une personne en cdi lors de mon congé parental et de mon arrêt maladie ? en a t'il le droit ?... Participer |
Conseils sur le job étudiant en tant qu'aide à domicile Posée par Elo, il y a 6 mois dans Travail 1 réponse, il y a 6 mois - 519 vues Je suis en bachelors 1 moss des organisations sanitaires et sociales , ma formation coûte 7600 euros par année et je n'ai que deux jours de cours dans la semaine. je suis dans le territoire français depuis le mois d'août... Consulter la réponse deBELIGHA |
Pas de vestiaire femme dans une entreprise Posée par Bonjour, il y a 6 mois dans Travail 1 réponse, il y a 6 mois - 683 vues Je n'ai aucun vestiaire aux normes dans mon entreprise. une seule douche pour hommes et femme. 17 hommes et 1 femmes. comment et à qui je dois le dénoncer pour que cela change ?10 ans que ça dure... Consulter la réponse deBELIGHA |
Date réelle de la rupture dans le cadre d'une rupture conventionnelle et signifi Posée par Fabrikus, il y a 6 mois dans Travail 1 réponse, il y a 6 mois par BELIGHA - 426 vues Au delà des délais légaux, comment se matérialise la rupture ? peut on considérer qu'au delà de la deuxième période de 15 jours (sans réponse de l'inspection du trail), tant qu'on a pas reçu la signification de la... Participer |
Au delà des délais legaux, comment se matérialise la rupture , Posée par Fabrikus, il y a 6 mois dans Travail 1 réponse, il y a 6 mois par BELIGHA - 386 vues Peut on considérer qu'au delà de la deuxième période de 15 jours (sans réponse de l'inspection du trail), tant qu'on a pas reçu la signification de la rupture par l'employeur et son solde de tout compte... on est... Participer |
C'est vrai Posée par Plombier, il y a 6 mois dans Travail 1 réponse, il y a 6 mois par BELIGHA - 370 vues Moi je crois pas à cette chose... Participer |
Objet : harcèlement sexuel et défaillance sécurité, restaurant licence iv Posée par Anonyme5756, il y a 6 mois dans Travail 1 réponse, il y a 6 mois - 505 vues Je travaille en alternance en tant que serveur dans un restaurant situé à l’intérieur d’un leclerc. la sécurité de l’établissement est privée. j’ai été victime de harcèlement sexuel de la part de certains clients, qui m’ont filmé... Consulter la réponse deMaître KAYEMBE |
Non remise des documents de fin de contrat Posée par Jessica, il y a 6 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 6 mois par Maître KAYEMBE - 692 vues Mon cdd a pris fin le 15/02/2025. mon patron m'a fait parvenir, aujourd'hui le 18/02/2025, par mail, l'attestation pour france travail, que je dois imprimer et lui ramener, demain 19/02/2025, pour qu'il la signe... Consulter la réponse deMaître PETSOKO |
Obligation de me mettre en conges Posée par armelle, il y a 6 mois dans Travail 1 réponse, il y a 6 mois par Maître PETSOKO - 474 vues M excusant de vous deranger, mon cdd se termine le 31 mai, et ma responsable me fait vivre l invivable depuis le 6 janvier 2025, et la elle m oblige a prendre 1 semaine de congés parceque elle meme pars, le service n est pas fermé... Participer |
Report de rdv pole emploi combien par an Posée par marie, il y a 2 ans dans Travail 22 réponses dont la dernière il y a 6 mois par Jean pierre - 40260 vues Pole emploi accorde 2 reports de rdv sans justificatifs mais est-ce par année ou à partir du dernier report svp ?... Compléter |
Temps de travail Posée par Flo, il y a 6 mois dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 6 mois - 825 vues Je suis en cdi dans une entreprise de fabrication de béton, sur 35 heures par semaine. cependant pendant l'hiver l'activité est un peu réduite, de ce fait l'employeur nous impose des jours de repos pour ensuite nous... Consulter la réponse deBELIGHA |
Peut-on défalquer des heures non travaillées par un salairié de son salaire Posée par Andisa1995*, il y a 6 mois dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 6 mois - 1388 vues Un employé qui ne fait pas ses heures effectives indiquées sur son contrat de travail, l'employeur peut il les déduire de sa paie à la fin du mois ? je vous remercie pour le temps accordé à votre lecture et réponse. bien... Consulter la réponse deMaître DAHAN |
Contrat d’apprentissage Posée par Chipie, il y a 6 mois dans Travail 1 réponse, il y a 6 mois par Maître PETSOKO - 362 vues Quand prendra effet le nouveau contrat d’apprentissage ?... Participer |
Cumul de deux travail public et privee Posée par Nanou, il y a 6 mois dans Travail 1 réponse, il y a 6 mois - 562 vues Je suis encore en étude pour être dans l enseignement.j ai trouvé un petit travail dans les ambulances pour arrondir mes fins de mois. je pense que dès à présent je peux accepter et cumuler mais le jour où je serai titulaire... Consulter la réponse deMaître KEMFOUET KENGNY |
Patron qui met la pression pour faire une rupture conventionnelle Posée par Nathalie, il y a 6 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 6 mois par Maître BERNARD - 708 vues Je suis en accident du travail depuis 2 mois j'ai 60 ans. mon patron m'a appelé et m'as mis la pression que je lui coûtais trop cher et qu'il voulait une rupture conventionnelle. la réponse d'ici quelques... Consulter la réponse deMaître Meziti |
Clause de mobilité non respectée et extension de périmètre imposée : quels recou Posée par Max351, il y a 6 mois dans Travail 1 réponse, il y a 6 mois par Maître KAYEMBE - 387 vues Je me permets de solliciter votre aide concernant ma situation professionnelle et l’application de ma clause de mobilité.cela fait trois ans que je suis responsable de secteur et je gère actuellement un parc de huit magasins. À mon... Participer |
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