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Ordinateur professionnel Posée par Anto, il y a 2 mois dans Travail 1 réponse, il y a 2 mois - 356 vues Je démissionne et doit rendre mon ordinateur portable que j'ai très peu utilisé et perdu. suis-je dans l'obligation de faire une déclaration de perte au commissariat ? merci... Consulter la réponse de Maître Assesso

Licenciement et statut rqth Posée par Edouard, il y a 2 mois dans Travail 1 réponse, il y a 2 mois - 691 vues Je vais être licencié économiquement dans les jours qui viennent. mon entretien sera mercredi 21 janvier suivant le courrier que j'ai reçu en début de semaine. ma question porte sur ce que je peux espérer comme droits et... Consulter la réponse de Maître Assesso

Entretien préalable au licenciement Posée par Magmay, il y a 2 mois dans Travail 1 réponse, il y a 2 mois - 311 vues Cela fait un ans que je travaille dans un entreprise ,ca fait environ 3 semaines que mon patrons m'a fait des reproche 1: de vive voix ,il me dis je ne peux pas travailler avec toi . 2 mais gars son autonome (je trouve ça... Consulter la réponse de Maître Javel

Retour congé parental Posée par CH25, il y a 2 mois dans Travail 1 réponse, il y a 2 mois - 334 vues Le congé parental de ma fille se termine. elle travaille en crèche, son contrat comporte une clause de mobilité. elle a informé son employeur par mail de sa date de retour au sein de la structure dans laquelle elle exerçait (15 min... Consulter la réponse de Maître DAUSSE

Erreur sur une attestation pôle emploi Posée par Amadou, il y a 2 mois dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 2 mois - 674 vues J’ai un souci avec mon indemnisation france travail. mon dernier employeur a commis une erreur sur mon attestation (temps partiel déclaré alors que j’étais en temps plein ). résultat : j’ai un sjr beaucoup plus bas. je lui ai... Consulter la réponse de Maître KITENGE

Contrat de travail Posée par lili, il y a 2 mois dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 2 mois - 575 vues J ai été salariée de mon mari ensuite parce que ça l arrangeait il m'a mise conjoint collaborateur non salarie a l heure actuelle il voudrait que je parte de mon plein gré toujours parce que je cite je ne lui sert à rien ma... Consulter la réponse de Maître DAUSSE

Harcelement moral Posée par Kassy, il y a 2 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 2 mois par Kassy - 643 vues En 2025, j’ai alerté les rh sur des situations de travail dégradées, susceptibles de caractériser un harcèlement moral, sans disposer alors de preuves matérielles. ces alertes ont été formalisées par écrit en mai. la drh a ensuite... Consulter la réponse de Maître KITENGE

Problème de procédure Posée par Kr83, il y a 2 mois dans Travail 1 réponse, il y a 2 mois par Maître KITENGE - 567 vues Je suis en mise a pied conservatoire depuis le 2 janvier dis verbalement. le 5 on m envoi un sms pour entretien le 9 janvier on m envoi un lrar jamais reçu il se sont trompés sur l'adresse j ai la copie qui prouve . je leurs... Compléter

Refus de redaction d une attestation d assurance emprunteur par employeur Posée par Maujeff1330+++, il y a 2 mois dans Travail 1 réponse, il y a 2 mois par Maître KITENGE - 343 vues Je suis fonctionnaire de la police nationale. je viens de reprendre mon travail après une intervention chirurgicale ayant entrainé un arrêt de travail de 131 jours que faire si ma direction ne veut pas me remplir un document... Participer

Licenciement Posée par Mickkaporal, il y a 3 mois dans Travail 7 réponses dont la dernière il y a 2 mois par Maître Constantino - 895 vues Je voudrais savoir jai un’entfetien vendredi en vue d’un licenciment je suis actuellement en’dispense activité et avec rémunération il n y aura aucune faute grave ou lourde vue qu’il me garde avec rémunération jusqu’à vendredi ?... Compléter

Indemnités rupture conventionnelle, paiement fractionné Posée par Lolo, il y a 2 mois dans Travail 1 réponse, il y a 2 mois par Maître DAUSSE - 486 vues L employeur de mon époux veut fractionner le paiement des indemnités de rupture conventionnelle, comment être sûr qu il le paira?... Participer

Accord transactionnel Posée par Nono, il y a 2 mois dans Travail 1 réponse, il y a 2 mois - 388 vues Dans le cadre d'un accord transactionnel, un employeur peut il contraindre un salarié à renoncer à la possibilité d'attester contre lui en faveur d'un autre salarié ? ma collègue en question m’a adressée un message... Consulter la réponse de Maître DAUSSE

Demande Posée par Mickkaporal, il y a 2 mois dans Travail 7 réponses dont la dernière il y a 2 mois par Maître Sarthois - 741 vues Quelle es la différence entre mise à pied conservatoire et une dispense activité avec rémunération intégral en vue d’un probable licenciement... Compléter

Contrat de travail Posée par Mao1208, il y a 2 mois dans Travail 1 réponse, il y a 2 mois par Maître DAUSSE - 289 vues Ma sociéte a été racheter il y à bientôt 2 ans , n'étant pas d'accord sur toutes leurs modification de contrat je n'ai jamais signé l'avenant de contrat. maintenant il me réclame que je signe un avenant... Participer

Quel montant demander? Posée par Claudine, il y a 2 mois dans Travail 1 réponse, il y a 2 mois par Maître DAUSSE - 288 vues J'ai été agressée, blessée, 2 mois d'itt.. je dois demander des dommages intérêts.. je ne connais pas le montant... Participer

Proposition de rupture conventionnelle suite à entretien préalable licenciement Posée par Anna, il y a 2 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 2 mois par Anna - 507 vues Ma fille (adulte) travaille dans une entreprise depuis 20 mois. victime de harcèlement moral depuis septembre et très fatiguée moralement, elle a été arrêtée 1 semaine en décembre et a reçu une lettre ar pour entretien préalable à... Consulter la réponse de Maître DAUSSE

Demande Posée par Mickkaporal, il y a 2 mois dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 2 mois par Mickkaporal - 553 vues J’ai reçu un courriel en vue d’un licenciement sans motif dispense activité avec rémunération jusqu’à demain et nous sommes deux à avoir reçu ce message... Compléter

Retard indemnité journalière (salaire) Posée par Eric56, il y a 2 mois dans Travail 1 réponse, il y a 2 mois par Maître Assesso - 282 vues J'ai besoin de renseignements, car à l'heure d'aujourd'hui, je suis salarié, mais en arrêt maladie. mes indemnités journalières de la prévoyance sont versées par subrogation auprès de l'employeur... Participer

Embauche sans promesse écrite Posée par Scheppach31200!, il y a 2 mois dans Travail 1 réponse, il y a 2 mois - 285 vues Voilà ma situation, en novembre j'ai postulé à un emploi à 5 min à pieds de chez moi. l'entreprise étant en construction, les responsables m'ont dit que je commencerai en février /mars 2026 j'ai relancé par... Consulter la réponse de Maître Assesso

Rendez vous en reprise avec le médecin du travail Posée par Mel, il y a 2 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 2 mois par Mel - 384 vues Étant en arrêt maladie depuis plus de 2 ans je doit prochainement faire une reprise avec le médecin du travail, est ce à moi de demander un rendez-vous avec le médecin du travail ?... Consulter la réponse de Maître Assesso

Sans revenus, sans nouvelle de mon employeur, comment partir ? Posée par libellule, il y a 3 mois dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 2 mois par libellule - 663 vues Je suis en arrêt de maladie depuis 2 ans, j'ai saisi le médiateur de la cpam qui est en lien via le pôle employeur pour obtenir les attestations de salaires correctes, car je suis sans revenus, sans ijss depuis août 2025... Consulter la réponse de Maître DAUSSE

Congés payés en arrêt maladie Posée par Carine T, il y a 2 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 2 mois par Carine T - 481 vues J’ai été en arrêt maladie à partir du 20 février 2020. j’y suis resté jusqu’au 14 avril 2025, j’ai repris pour être licencié au 30 juin 2025 pour inaptitude et impossibilité de reclassement. je précise que mon employeur était la... Compléter

Période probatoire non renouvelée et poste antérieur supprimé Posée par CLAMB, il y a 2 mois dans Travail 1 réponse, il y a 2 mois - 295 vues J'ai évolué récemment sur un poste plus élevé en interne et je disposais d'une période probatoire. en raison de nombreux changements et difficultés internes, j'ai demandé à 3 reprises que cette période soit... Consulter la réponse de Maître Assesso

Droit du travail droit de retrait Posée par Nina, il y a 2 mois dans Travail 1 réponse, il y a 2 mois - 314 vues Voila je veux utiliser mon droit de retrait pour un danger grave et eminent on m a dit que j avais le droit et que je devais faire un courrier avec accuser de réception et que mon patron ne pouvait pas me sanctionné par les... Consulter la réponse de Maître Assesso

Atteindre 1 an d'ancienneté dans un licenciement économique Posée par Claire, il y a 2 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 2 mois par Claire - 440 vues J'ai été notifié par oral de mon licenciement économique. j'ai été embauchée le 7 avril 2025. on m'a notifié que la procédure commencerait par une proposition de reclassement que j'aurais 1 mois pour accepter ou... Consulter la réponse de Maître Assesso

Référent Posée par Nina, il y a 2 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 2 mois par Nina - 349 vues Est ce que pour etre référent, référent le plus basic fait il une formation un diplôme???... Participer

Un employeur a t'il le droit de déduire des congés du solde s'il a refusé les cp Posée par Éric@26700, il y a 2 mois dans Travail 1 réponse, il y a 2 mois - 335 vues Chauffeur routier, mon exploitation me dit qu'il n'y aura certainement pas de travail pour la période des fêtes de fin d'année et m'invite à prendre des vacances. ce que je fais, mais qui me sont refusées... Consulter la réponse de Maître Sarthois

Medecine du travail Posée par Nina, il y a 2 mois dans Travail 1 réponse, il y a 2 mois - 243 vues Est-ce que simple infirmière peut dire si oui ou non une mission est apte ou pas pour les salariés?... Consulter la réponse de Maître Constantino

Cdi portage salarial Posée par Amine, il y a 2 mois dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 2 mois - 690 vues Est-ce que c’est possible de passer d’un cdi classique à un cdi en portage salarial pour un titulaire d’une carte pluriannuelle cbe (carte bleue européenne) ? sachant que le renouvellement de la carte cbe est pour bientôt. merci de... Consulter la réponse de Maître KITENGE

Procédure de licenciement effectué par l'avocat de l'employeur Posée par FALKO2018, il y a 2 mois dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 2 mois - 460 vues Un employeur allemand peut il chargé un avocat sis en france pour effectuer une procédure de licenciement d'un salarié domicilié en france ?... Consulter la réponse de Maître KITENGE

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