Est ce que mes avantages en nature sont payer en cas de licenciement pour faute grave ?... Consulter la réponse de
Maître PETSOKO |
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Mon employeur ne veut pas me fournir de copie de mon contrat de travail, je ne sais pas de quel délais est mon préavis... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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J'ai reçu un avenant mon contrat dont la modification concerne un jour férié.(c'est ok). en revanche, j'ai remarqué qu'il reprend également toutes les infos du contrat initial, ligne par ligne, sauf... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Dans le cas d'une demande de révision d'une décision de justice (appel) pour une procédure en droit du travail, le jugement est entière re juger ou uniquement la demande dont la fraude a été découvert après jugement ?... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Production de pièces Posée par Victor, il y a 1 mois dans Travail 1 réponse, il y a 1 mois - 308 vues Comment imposer la partie adverse de produire des pièces ? ou faut il mentionner dans les conclusions que la partie adverse refuse de se justifier sans produire d'éléments ?... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Je suis en cdd d'usage en tant que formatrice dans un organisme de formation. mon contrat initial se terminait le 3 juillet, j'ai signé un avenant jusqu'au 11 juillet. on me propose une prolongation mais elle court à... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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En tant qu’étudiant, je travaillais les week-ends dans une entreprise située à paris, dans le cadre d’un contrat cdi. en raison de difficultés de logement, j’ai été contraint de démissionner : je quittais ma ville universitaire le... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Inaptitude à la conduite Posée par missad, il y a 1 mois dans Travail 1 réponse, il y a 1 mois par Maître DAHAN - 313 vues Je suis chauffeur de bus. j'ai une maladie reconnue professionnelle. le médecin du travail a évoqué l'éventualité d'une rupture de contrat pour inaptitude à la conduite.quelles seront les conséquences sachant que... Consulter la réponse de
Maître PETSOKO |
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Saisi sur salaire Posée par Nasri Hakim, il y a 1 mois dans Travail 1 réponse, il y a 1 mois par Maître DAHAN - 457 vues Je viens vers vous car je viens de prendre connaissance de mon bulletin de salaire . j'y ai constater un arrêt de saisi sur salaire d'un montant de 375 euros hors je n'ai jamais reçu de premier courrier mentionnant... Consulter la réponse de
Maître PETSOKO |
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En 2021, j'ai obtenu une preuve de la sécurité sociale du retard de mon employeur à remettre l'attestation de salaire pour des arrêts de travail de 2018 à 2021, suis je encore dans les délais pour engager une procédure... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Je suis cadre en restauration suite a un arrêt maladie, les 40 jours a 66% mon bulletin je n'ai rien eu du tout ...ma prévoyance les documents que m'a fournis mon patron après réclamation du contrat n'est pas noté... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Etablissement secondaire Posée par Victor, il y a 1 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 1 mois par Maître PETSOKO - 483 vues Un employeur peut il utiliser le même matériel et salariés pour un établissement secondaire avec une immatriculation différente et une identité différente cependant avec la même activité... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Accident de travail Posée par Momo@2024@, il y a 1 mois dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 1 mois par Momo@2024@ - 389 vues Je suis au rsa je viens de commencer un travail avec un contrat vrp entant que vendeur porte à porte c est ma 3 ème semaine de travail, lors d un déplacement avec ma voiture et voulant rajouter de l' eau a la voiture qui... Consulter la réponse de
Maître PETSOKO |
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Mon conjoint a reçu un courrier pour licenciement pour faute sérieuse le 7 juin, jour auquel je suis entrée à l'hôpital pour accoucher (date d'accouchement le 8). peut il avoir un recours aux prud'hommes ? j'ai... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Favoritisme ou autre Posée par Voiture, il y a 1 mois dans Travail 1 réponse, il y a 1 mois - 338 vues Suite a votre dernière réponse concernant ma demande sur le favoritisme, nous avions une réunion vendredi après-midi ou la collègue qui est là en remplacement ma rabaissé et humilié ma responsable n'a rien dit ,par contre... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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J'ai été licencié économiquement le 20 juin 25 date de réception de ma notification de licenciement en recommandé . il se trouve que le liquidateur m'informe que mon licenciement est effectif en date du 17 juin 25 ,date... Consulter la réponse de
Maître PETSOKO |
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Je suis en arrêt depuis maintenant 6 mois. je me suis rendu à mon deuxième rendez-vous avec le médecin du travail en date du 17/06/25 et cette dernière m'a dit me déclarer inapte à mon poste. elle ne m'a pas fourni la... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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J'aimerais savoir comment faire, j'ai validé une formation en tant qu'assistante de communication, et je me suis retrouvé au final comme une salariée avec un véhicule de fonction attribué, je suis allé en rendez-vous... Consulter la réponse de
Maître DAHAN |
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Démission et préavis Posée par SBR, il y a 1 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 1 mois par Maître PETSOKO - 314 vues Lors d'une démission, mon préavis dans la convention est de deux mois. es- il possible de négocier la durée du préavis ? si l'on signe un cdi entre temps est ce que cela peut poser problème ??... |
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Mon ex-salarié m'attaque aux prud'hommes. l'audience du bj est prévue le mardi 24 juin 2025. il vient à peine de m'envoyer cette semaine pour la première fois les documents de l'audience (200 pages… mails... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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La date de prise d'effet du licenciement est-elle bien la date de réceptiyon de la lettre recommandée avec accusé de réception , soit aujourd'hui , plutôt que la date du 17 date de fin de délai de réflexion du csp... |
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Je suis actuellement en cdi en tant qu'ouvrière en atelier. je vais me porter candidate pour un poste qui vient de se créer, de niveau technicien dans les bureaux. j'ai la capacité intellectuelle, le niveau et plusieurs... |
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Je suis en contrat vrp avec la société dmf porte à porte un sous traitant avec la société orange , hier lors de un déplacement avec mon véhicule je ai était victime de un accident j au un signalé pour mon tableau de bord pour un... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Liquidation Posée par Titi, il y a 1 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 1 mois par Maître PETSOKO - 368 vues La boîte de mon mari est en liquidation judiciaire manque de matériel de gazoil et de travail la direction leur demande de rester chez eux est ce légal ?... |
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Quand on est en cdd avec une durée initiale d'un an et renouvelable. mais avec un objectif défini qui se réalise à la fin des deux années.. est ce que l'employeur peut ne pas renouvelé le cdd après la première année... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Menace de mort Posée par Eddy, il y a 1 mois dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 1 mois par Maître PETSOKO - 433 vues J’ai un collègue qui m’a menacé de me mettre une balle. mon directeur étant au courant peut il m’obliger à travailler avec merci... |
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Je suis adjoint d’animation depuis plus de 10 ans. je suis accusée avec un collègue de violence et maltraitance auprès de mineurs. une famille a déposé plainte avec des accusations horribles nous avons été suspendus et pas du tout... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Si je possède un titre de séjour “passeport talent – chercheur” valide jusqu’en 2028, est-ce que je peux commencer à travailler avec une autorisation de travail, en attendant le changement de statut vers “salarié” ou “talent –... |
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Remplacement et cdi Posée par Voiture, il y a 1 mois dans Travail 1 réponse, il y a 1 mois - 248 vues Actuellement il y a une personne qui remplace une collègue en arrêt maladie depuis août 2024. une collègue a demandé une rupture conventionnelle et qui prend effet le 18 juillet, ont il le droit de faire un cdi a la personne qui... Consulter la réponse de
Maître PETSOKO |
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Titre de séjour étudiant Posée par Colombe, il y a 1 mois dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 1 mois par Colombe - 365 vues Je suis étudiante étrangère je n’ai pas travaillé depuis 9 mois et là j’ai eu un nouveau boulot en tant que caissière à 30h par semaine j’aimerai savoir si je peux travailler à 30h déjà parce qu’on est en période de vacances mais... Consulter la réponse de
Maître PETSOKO |
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