Démission Posée par Lotus27, il y a 1 mois dans Travail 1 réponse, il y a 1 mois - 274 vues Je suis actuellement en mise à pied conservatoire depuis hier 16h. puis-je démissionner pendant ma mise à pied conservatoire ? sachant que je devais envoyer ma lettre dans les jours a venir ayant trouvé ailleurs. la démission... Consulter la réponse de
Maître PETSOKO |
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J'ai eu un mail le 2 juin ,disant que je serais à cette date en mise à pied conservatoire. le 12 juin , j'ai rdv à l'entretien au préalable en vue d'un licenciement . a ce jour , je n'ai toujours pas de... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Mise à pied conservatoire Posée par Roumiage.24, il y a 1 mois dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 1 mois - 442 vues Mon conjoint a reçu en main propre une mise à pied conservatoire il y a 8 jours ouvrés sans plus de nouvelles depuis. lors de cette remise en main propre, il a reconnu les faits , suite à quoi on lui a également demandé oralement... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Je travaille à l’hôtel brighton en tant que chef de réception depuis maintenant 4 ans. j’ai toujours été engagé et passionné par mon métier. depuis deux mois, la nouvelle assistante de direction me fait des... |
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Curatelle simple Posée par Nanou24700, il y a 1 mois dans Travail 1 réponse, il y a 1 mois - 281 vues Est-ce que une personne étant sous mesures de curatelle simple a le droit de déménager librement ou doit-elle par le biais de sa curatrice faire une demande une requête auprès du juge compétent la matière merci beaucoup de cette... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Location de jeu Posée par AlyssaAlyssa25., il y a 1 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 1 mois par Maître BELIGHA - 271 vues J'aimerai savoir si je fais de la location de jeux de société dans mon dépôt-vente, est ce que j'ai le droit ? donc se serai pour louer des jeux pendant 1 semaine pour quelque euros la semaine... |
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Besoin d'aide Posée par Fred, il y a 1 mois dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 1 mois par Fred - 412 vues Je viens d'appeler la cpam a l'instant au sujet de mes indemnités journalières que je n'ai pas percues. l'employeur refuse d'envoyer les attestions de salaire alors même que la cpam les a contactés... Consulter la réponse de
Maître KAYEMBE |
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Actuellement j'emploie une "femme de ménage" que je déclare à l'urssaf -service cesu à mon nom.. j'aimerais savoir ,concernant mon épouse, si je dois également lui ouvrir un compte cesu et si on peut la ( la femme... Consulter la réponse de
Maître Assesso |
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Je suis assistante maternelle, il y a quelque mois j’ai signé un contrat de travail avec des parents employeurs, et depuis, pas de nouvelles.. le premier jour du contrat de travail est censé être dans une semaine, j’ai donc envoyé... Consulter la réponse de
Maître Assesso |
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Absences injustifiées Posée par Talil39, il y a 1 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 1 mois - 282 vues Sur mon bulletin de salaire, mon employeur m a mis en absence injustifiée sur une période de congés annuels imposés. est ce légal ?... Consulter la réponse de
Maître Assesso |
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Je travaille dans le btp à paris. mon patron a perdu son principal client avec lequel il est en procédure judiciaire. ayant moins de travail il me demande de tenir quelques jours par semaines la boutique de sa concubine depuis... |
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Ma belle-fille revient d'un congé de maternité suivi d'une période de quatre mois de maladie (baby-blues important, hospitalisée deux mois et demi). dans sa p.me, son directeur lui impose de prendre ses congés annuels sur fin juillet ou... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Ma belle-fille revient d'un congé de maternité suivi d'une période de quatre mois de maladie (baby-blues important, hospitalisée deux mois et demi). dans sa p.me, son directeur lui impose de prendre ses congés annuels sur fin juillet ou... Consulter la réponse de
Maître Assesso |
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Démission Posée par Lotus27, il y a 1 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 1 mois par Lotus27 - 267 vues J'ai eu hier après-midi un courrier de notification de mise à pied à titre conservatoire pour des faits dont je ne suis absolument pas d'accord. ne pouvant pas me permettre une perte de salaire, je me suis mise en arrêt... Consulter la réponse de
Maître Assesso |
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Je suis salarié dans une cave à plein temps. la cave fait partie du même local qu'une fromagerie. les 2 boutiques sont indépendantes. mon patron m'a fait signé un avenant au contrat initial pour que je puisse dépanner le... Consulter la réponse de
Maître KAYEMBE |
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Aujourd hui j avais rdv à l audience mais l entreprise n etait pas encore présente par contre elle a renvoyé un courrier avec accusé de réception qui est arive le jour d audience donc mon defenseur a rejeter le renvoie d... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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J ai signé un cdd saisonnier qui doit commencer le 5juillet ,est il possible de rompre le contrat avant son début crdlt... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Je suis employée depuis trois ans en cdi en tant que développeuse. après un an dans l’entreprise, j’ai été confiée, de manière informelle, le rôle de product owner, fonction que j’ai exercée jusqu’à aujourd’hui. bien que ce... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Madame, monsieur, je me permets de solliciter votre avis concernant ma situation dans une entreprise relevant de la convention collective de la métallurgie (idcc 3248). j’ai notifié ma démission le 5 juin 2025, et je suis actuellement en... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Je sollicite votre expertise pour confirmer les modalités de départ à la retraite des sapeurs-pompiers professionnels affiliés à la cnracl, suite à la réforme des retraites de 2023. malgré le relèvement de l’âge légal à 64 ans... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Prescription Posée par Victor, il y a 1 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 1 mois - 277 vues Comment interprété le point de départ pour une prescription " le jour où le titulaire d'un droit a connu ou aurait dû connaitre les faits lui permettant de l'exercer" ?... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Rupture conventionnelle Posée par Maellouis2919, il y a 1 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 1 mois par Maellouis2919 - 327 vues Salariée depuis 13 ans et actuellement en congé parental depuis deux ans, j’ai formulé plusieurs demandes de mutation, restées sans suite. en raison de contraintes familiales, je ne peux reprendre mon poste actuel. j’ai adressé une demande... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Maître, je me permets de vous solliciter afin d’obtenir un avis juridique et une éventuelle assistance concernant un refus d’embauche dont je fais l’objet dans des circonstances que je juge injustes. la semaine dernière, j’ai passé... |
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Je serai en temps partiel thérapeutique à compter de début juillet, je travaillerai le lundi, mardi et mercredi, durant l'été, pour que l'une de mes collègues de ne retrouve pas seule le vendredi au travail, mon employeur... Consulter la réponse de
Maître Assesso |
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En fait je viens de trouver une alternance dans un cadre d’une formation professionnelle, et du coup mon titre ne me permet pas d’exercer une activité salarié. du coup je voulais savoir si je peux quand même m’inscrire à l’école et... |
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Si je quitte la fonction publique territoriale via une rupture conventionnelle, puis je retravailler dans un autre domaine de la fonction publique où est ce impossible,sans bien évidemment rembourser l'indemnité de ma... Consulter la réponse de
Maître Assesso |
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Je vous explique il y a 7 ans un employeur m embauche et me présente un contrat de travail sauf que le salaire ne correspond pas à ce qu'on avait convenu ensemble je ne signe pas et me dit que son comptable allait le refaire... |
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Dossier médical Posée par charlie, il y a 5 mois dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 1 mois par Maître KAYEMBE - 774 vues Mon employeur a t'il le droit de consulter mon dossier médical suite a un accident de travail ? je souhaiterais savoir si on peut demander que sa soit confidentiel ? car suite a un accident de travail j'ai du me faire... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Je suis salarié cadre dans une esn et suis âgé de 70 ans et 10 mois. mon employeur souhaite me mettre à la retraite. quelle est la durée du préavis sachant que je dépens de la convention collective de la métallurgie ? merci par... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Est ce que mes avantages en nature sont payer en cas de licenciement pour faute grave ?... Consulter la réponse de
Maître PETSOKO |
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