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Une prime contractuelle et une prime d’usage ayant le même objet peuvent elles se cumuler ?... Consulter la réponse deMaître DAHAN |
Proposition d'embauche valable 6 mois Posée par Wendy, il y a 9 mois dans Travail 1 réponse, il y a 8 mois - 984 vues Je viens de recevoir une proposition d'embauche sous condition de mission, de la part d'un cabinet conseil qui travaille avec des consultants qu'ils placent chez leurs clients. cette proposition est sous réserve de... Consulter la réponse deMaître PETSOKO |
En arrêt depuis la 18 juin j’ai eu un maintient de salaire avec subrogation par l’employeur des kiss pour une durée de110 jours . mon employeur a décidé d’interrompre la subrogation depuis le 03/10 et ne m’as pas réglé la... Consulter la réponse deMaître PETSOKO |
Je travaille en maison de retraire , et nous avons un planning prévisionnel à l'année , ma cadre ma changé de jour de travail sans m'en avertir pour me mettre en formation . a t'elle le droit? en sachant que... Consulter la réponse deMaître PETSOKO |
Renseignements Posée par sisotitinana, il y a 8 mois dans Travail 1 réponse, il y a 8 mois - 1063 vues Ma fille majeur en tant aide soignant et en maladie ils l'on accusé de vol et prit des photos dans son sac de travail et fouiller sans la présence d'un délégué du personnel ont t'il le droit suite à sa elle à quitter son poste en... Consulter la réponse deMaître PETSOKO |
Objet : demande urgente de conseils sur la procédure de recouvrement d’indemnités et salaires impayés madame, monsieur, je me permets de solliciter votre aide concernant ma situation professionnelle. voici les détails : • entreprise :... Consulter la réponse deMaître PETSOKO |
J’ai étais agresser par une employer sur mon lieu de travail suite à une intercalation elle m’a menacer et frapper je me suis défendu face aux coups qu’elle m’a donner À la suite j’ai eu une mise à pied , je suis aller à l’hôpital... Consulter la réponse deMaître PETSOKO |
Indemnités journalières maladie professionnelle reçues plus de 2 ans après Posée par Didier, il y a 8 mois dans Travail 1 réponse, il y a 8 mois - 1152 vues J'ai été licencié en janvier 2024 pour inaptitude sans reclassement et reconnu en maladie professionnelle le 03/09/2024. de janvier 2022 à août 2023 j'ai reçu des indemnités journalières de maladie et un maintien de... Consulter la réponse deMaître PETSOKO |
Heures supplémentaires Posée par Sourire, il y a 8 mois dans Travail 1 réponse, il y a 8 mois - 594 vues Quelle est la durée légale de prévenance pour récupérer les heures supplémentaires( car l employeur ne veut pas payer) personnellement on m’a prévenu 48 heures à l'avance que j avais une semaine à la maison, mon planning a été... Consulter la réponse deMaître PETSOKO |
Mon patron me demande de faire du plagiat Posée par BlackCat, il y a 8 mois dans Travail 1 réponse, il y a 8 mois - 691 vues Je suis infographiste dans une imprimerie. depuis quelque temps, mon patron fait la "guerre" à un ancien client vendeur de tableaux déco (il les imprime lui-même maintenant). hier, mon patron m'a demandé de reproduire une... Consulter la réponse deMaître PETSOKO |
Cette semaine j'ai découvert un collègue qui a signé en mon nom sur un logiciel concernant une ronde de maintenance le collègue en question n'a mis que mon nom car il a apposé sa propre signature je me suis donc expliqué avec lui... Consulter la réponse deMaître PETSOKO |
J'ai reçu un lettre de reclassemen par employeur qui m'a demandé envoyer un cv objet: demande de cv et mobilité pour recherche de postes de reclassement monsieur, nous faisons suite à votre visite du 29 octobre dernier à... Consulter la réponse deMaître Yapo |
Demande de régularisation de mutuelle après solde de tout compte Posée par kevin, il y a 8 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 8 mois - 983 vues Mon ancien employeur me réclame ma partie de la mutuelle qu'il aurait oublier de me débiter lors de mon emploi chez lui. je suis parti depuis avril dernier. a-t'il le droit?... Consulter la réponse deMaître DIARRA |
Intérim 103 h non payée Posée par Martin, il y a 8 mois dans Travail 1 réponse, il y a 8 mois - 1115 vues Mon intérim à eu des problème fiscaux (forum intérim) j ai effectué 103h au mois de octobre je n'est toujours pas eu mas paye le siège de forum intérim et vide plus personne ne répond au téléphone... Consulter la réponse deMaître BELIGHA |
Indemnités congés payés Posée par Stéphane, il y a 8 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 8 mois par Stéphane - 1018 vues Voilà ma femme était en arrêt depuis 3ans longue maladie. depuis le 18octobre 2024,elle reconnu inapte catégorie 2 .mais avant cette arret il lui restait des congés payés celle ci son perdues es ou pas merci... Consulter la réponse deMaître PETSOKO |
Clause de mobilité Posée par Estelle18, il y a 8 mois dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 8 mois - 809 vues Ma boutique ou je travaille va fermer définitivement et mon contrat possède une clause de mobilité, est ce que si je refuse d'aller dans un autre magasin il pourrons me licencier économiquement ? merci a vous d'avance... Consulter la réponse deMaître Yapo |
Je dois signer un contrat dans une nouvelle entreprise et dans le contrat , ils ont mis le nom de famille de mon mari et non mon nom de famille de jeune. dans tout les documents titre de sejour et passeport c'est mon nom de... Consulter la réponse deMaître BENOIT |
Harcèlement moral Posée par Tali tania, il y a 8 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 8 mois - 905 vues Je suis salarié dans le privé et je suis enceinte en ce moment, ma collègue me parle pas et en plus elle a un comportement désagréable et pourtant elle vient de commencer le travail. j'ai essayé de parler avec elle pour... Consulter la réponse deMaître Yapo |
Mon employeur versé à tous les salariés deux gratifications selon les usages de l’entreprise sauf à moi sous prétexte que j’ai déjà une prime de treizième mois contractuelle. devrais je toucher ces trois primes ? merci de vos... Consulter la réponse deMaître DAHAN |
Congé imposé obligatoirement par les sociétés pour la période noël Posée par Kiki, il y a 8 mois dans Travail 1 réponse, il y a 8 mois - 634 vues Ma question concerne le congé payé imposé par la boîte pendant la période de noël. est-ce que la boîte a le droit d'imposer ces congés en raison de fermeture ?... Consulter la réponse deMaître DAHAN |
Accident de travail Posée par Jb, il y a 8 mois dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 8 mois par Jb - 1852 vues Suite au 21 jours d'arrêt par le médecin urgentiste pour un accident de travail le 30 octobre.ce matin c'était la reprise. le patron m'a dit 21 jours d'arrêt tu aurais du revenir avant surtout pour un doigts... Consulter la réponse deMaître BELIGHA |
Titre de séjour rece prend fin quoi faire ? Posée par Mar, il y a 8 mois dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 8 mois par Mar - 1307 vues J'ai actuellement un titre de séjour rece,ce dernier prend fin en janvier 2025 mais j'ai toujours pas trouvé de cdi. en revanche, j'ai commencé une formation avec l'aide de pole emploi qui durera 6 mois. je ne... Consulter la réponse deMaître DIARRA |
Est ce que j’ai besoin d’autorisation pour le travail Posée par X, il y a 8 mois dans Travail 1 réponse, il y a 8 mois - 657 vues Je suis en france depuis septembre 2024 avec un visa de long séjour conjoint de français vls ts valable un an j’ai fait la validation en ligne mais le problème le motif erroné,je veux bien savoir si j’ai la possibilité de commencer... Consulter la réponse deMaître DIARRA |
J ai été licenciée le 14/11 pour inaptitude. a ce jour je n ai toujours rien reçu. ni attestation employeur ni solde de tout compte. est ce normal? je ne peux pas m inscrire à france travail. il me manque l attestation employeur... Consulter la réponse deMaître Yapo |
Démission pour raison de santé Posée par Audrey56, il y a 8 mois dans Travail 1 réponse, il y a 8 mois - 566 vues Cela fait 3 ans que j'enchaîne les arrêts de travail et les reprises en temps partiel thérapeutique. j'ai reçu depuis peu ma rqth et mon employeur ne fait aucun aménagement de poste, je voulais savoir si je démissionne... Consulter la réponse deMaître Yapo |
Dois-je engager des démarches auprès d'un avocat Posée par Anonyme35, il y a 8 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 8 mois - 1209 vues Ayant commencé un cdi mi-septembre, l'employeur a mis fin à ma période d'essai début octobre (environ 3 semaines de travail). dois-je engager une poursuite sachant que : _ le contrat de travail a été signé par les 2... Consulter la réponse deMaître Yapo |
J'ai eu un avis d'inaptitude mp mon employeur m'a envoyé la convocztion préalable de licenciement et après notre accord de m'envoyer les documents j'ai reçu aucun courrier à ce jour depuis notre conférence... Consulter la réponse deMaître PETSOKO |
Vendeuse en boulangerie depuis 23 ans l entreprise a fermé suite a un contrôle d hygiène le 19/10/2024 a ce jour je n ai pas pas eu de salaire .le patron a passé un compromis de vente je devrais être reprise soi-disant mais cela va... Consulter la réponse deMaître DAHAN |
Prime commerciale junior en cas d'arrêt de travail Posée par miss darley, il y a 9 mois dans Travail 1 réponse, il y a 8 mois - 1015 vues Une personne du service commercial (marché des particuliers) est actuellement en arrêt de travail. cette personne est arrivée début septembre 2023 et bénéficiait de son salaire ainsi que d’une prime « junior » selon ce qu’on m’a... Consulter la réponse deMaître PETSOKO |
Indemnité d'intermittance après rupture conventionnelle de cdii Posée par FRAN, il y a 9 mois dans Travail 1 réponse, il y a 8 mois - 997 vues J'ai eu une rupture conventionnelle le 25/10. mais le 1/11 j'étais pour recevoir une indemnité d'intermittance de 10% sur mon salaire brut. est-ce que j'ai toujours droit à ce paiement, et comment... Consulter la réponse deMaître PETSOKO |
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