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Chômage partiel Posée par Ludovic, il y a 5 ans dans Travail 1 réponse, il y a 5 ans par Maître Lasfer - 1744 vues Alors que du chômage partiel a été mis en place jusqu en juin, et de nouveau prévu en septembre, on demande au personnel de prendre plus de congés en juillet et août et utilise de nouveau intérimaires, est ce légal et logique, est... Compléter

Inscription en retard à pole emploi Posée par katherine, il y a 5 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Maître BALA-GRODET - 5036 vues Ayant un cdd qui a fini y a 8 mois, je ne m etais pas inscrit a pole emploi, car j avais trouvé un emploi mais la fin de ce dernier ne me permet pas d avoir des allocations chômage, pourrai je utiliser l ancienne attestation pole... Compléter

Peremption Posée par Titi, il y a 5 ans dans Travail 1 réponse, il y a 5 ans par Maître DAUSSE - 2878 vues Suite à mon procès au conseil des prud'homme,j aimerai avoir un avis extérieur,mon avocat à remis le dossier ,suite à une radiation en 2012,aucune diligences expresses n a été mise à la demande du conseil,ni même du juge,l... Compléter

Reprise après chômage partiel !! Posée par Paul, il y a 5 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Filou - 4290 vues Suite à la crise du covid je suis rester jusqu’à aujourd’hui au chômage partiel . le lundi 25/5/2020 je suis convoqué pour m’avertir de mon licenciement économique. je le suis fait ce jour assister d’un représentant syndical. Étant... Compléter

Refus de changement de strate Posée par Malibuorange, il y a 5 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Malibu - 4214 vues Mon employeur refuse de me changer de strate, pourtant bien qu il n y ait pas de fiche de poste pourtant réclamé à corps et à cri, les missions que j effectue sont bien supérieurs à celles qui correspondent à mon strate actuel. que... Compléter

Chômage partiel suite covid-19 alors qu’entreprise sinistrée Posée par Max, il y a 5 ans dans Travail 1 réponse, il y a 5 ans par Maître DAUSSE - 2664 vues Le restaurant où je travail à brûlé en octobre dernier. jusque là j’étais payé intégralement même si souvent dû courir après mon salaire plusieurs semaines. (soit disant à cause d’une fois les banques, une autre les assurances... Compléter

Harcelement psychologique Posée par mme zuzu.fr, il y a 5 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 5 ans par mme zuzu.fr - 2806 vues J ecris pour mon frere il travaille dans une mairie et mme le maire le poursuit pendant ses activités sur son lieu de travail pour lui demander d interrompre ce q uil est en train de faire et d aller faire autre chose en lui disant... Compléter

Droit à la prime de précarité Posée par katherine, il y a 5 ans dans Travail 1 réponse, il y a 5 ans par Maître CHAIX - 2565 vues Quel type de rupture de rupture de cdd donne droit à une prime de précarité svp, la démission, la fin de cdd??... Compléter

Mise a la retraite Posée par ACDR, il y a 5 ans dans Travail 1 réponse, il y a 5 ans par Maître CHAIX - 2333 vues Un salarié âgé de 63 ans ayant fait valoir ses droits à la retraite à 60 ans à taux plein, repris une activité 6 mois après dans la même sté, actuellement en chômage partiel suite au covid 19 peut-il être mis à la retraite d'office ?... Compléter

Visite reprise suite accident du travail Posée par Séverine, il y a 5 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Maître LE GAILLARD - 2857 vues Je suis actuellement en accident du travail qui est lié aux conditions de travail. la direction de cette entreprise a tellement exercée de pression contre moi que j' ai craquée et été prise de crise de panique et d un malaise... Compléter

Contrat de sécurisation professionnelle Posée par Bernard, il y a 5 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Bernard - 3953 vues Madame,monsieur j'aurai voulu avoir votre avis sur ce fameux contrat? mon travaille depuis plus de 2ans et 7 mois dans la restauration comme 1/2 chef de partie en pâtisserie. faut-il qu'il accepte ? merci pour votre réponse... Compléter

Motif de non-reconduction de cdd? Posée par Marjory, il y a 5 ans dans Travail 1 réponse, il y a 5 ans par Maître martinet longeanie - 1918 vues Je suis actuellement en cdd qui a débuté le 03/02/2020 pour une durée de 6 mois. pendant cette période, j?ai développé une relation « amoureuse » avec un collègue. j?ai eu l?occasion de me confier parfois à celui-ci des petites... Compléter

Rupture conventionnelle Posée par Noboks, il y a 5 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Maître Nicolet - 3562 vues Je souhaiterai demander une rupture conventionnelle à mon employeur. est il dans l'obligation de me verser des indemnités ? je vous remercie... Compléter

Reprise travaille après confinement pour lundi le22 06 2020 Posée par Jean, il y a 5 ans dans Travail 1 réponse, il y a 5 ans par Maître Lasfer - 2976 vues Je suis en ald mon médecin traitant me di que je peut reprendre mon travaille le médecin de travaille veux que mon médecin traitent me fasse un courrier comme quoi je peut reprendre mon travaille si je n.ais pas ce courrier mon emploiyeur... Compléter

Conges payes non indemnises Posée par Adrien, il y a 5 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Maître Lasfer - 3014 vues ' je suis un jeune boulanger . j'ai travaillé pendant tout le confinement et mon patron m'a annulé mes conges payes sans les imputes sur mon salaire. il m'a mis en activite partielle alors que j'ai travaillé et mon salaire a baissé... Compléter

Changement d'horaires de travail Posée par Bruno, il y a 5 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Bruno - 3171 vues Je suis agent de la fonction publique territoriale en poste de nuit. ma direction a décidé de transférer mon poste en journée. suite à notre entretien, ma direction ne me présente aucun avenant. me demande de lui établir un... Compléter

Rupture/ démission - chômage partiel - dispense et indemnités de préavis Posée par KB, il y a 5 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 5 ans par KB - 2801 vues Mes questions sont les suivantes en cette période extraordinaire d'urgence sanitaire - force majeure: dans une situation de chômage partiel; "un salarié peut-il rompre unilatéralement son cdi pour cause de force majeure ou... Compléter

Cdd mal qualifié + "mise au placard" Posée par sragot, il y a 5 ans dans Travail 1 réponse, il y a 5 ans par Maître martinet longeanie - 2630 vues J'ai été embauchée en cdd depuis le 04/01/2020 pour un remplacement de congé maternité en tant que secrétaire ave promesse de cdi à l'issue de ce cdd. malgré le covid, le ca de l'entreprise ne baisse pas et à la... Compléter

Chomage partiel Posée par ric88, il y a 5 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 5 ans par ric88 - 2139 vues Je travaille dans une entreprise nos heures sont annualisées le patron veut que nous retravaillons les heures de chomage partiel est ce normal a t il le droit... Compléter

Baisse de salaire Posée par Cyril, il y a 5 ans dans Travail 1 réponse, il y a 5 ans par Maître BALA-GRODET - 2644 vues Mon employeur peut il me baisser mon salaire sans que je donne mon accord et sans le délai légal des 21 jours? ils m?ont prévenu m?avoir envoyé une lettre par sms mais lettre jamais reçue en recommandé. nous sommes le 11 juin et ils... Compléter

Licenciement pour faute simple Posée par JOHANNA, il y a 5 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Maître DAUSSE - 2891 vues Le 27 avril j ai eu un entretien avec mon employeur j étais assister de ma déléguer du personnel. il me reprocher des choses fausse que j ai démenti je n ai reconnu que les retard. le 30avril j ai eu un accident du travail est je suis... Compléter

Licenciement Posée par Jul, il y a 5 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Jul - 2660 vues Mon grand père a une femme de ménage depuis plusieurs années, aujourd’hui il a besoin de quelqu’un au quotidien et je vis avec lui du coup je suis présente au quotidien, il n’a plus besoin de ses services et souhaite licencié sa... Compléter

Paiement delais de prevenance Posée par Ludo, il y a 5 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Benjamin - 2820 vues Sur un salaire variable , et un delais de prévenance payé par l’employeur qui vous dispense d’etre au magasin pour l’effectuer , comment calculer le montant du lors d un salaire fixe , avec commission variable . je trouve qu une... Compléter

Licenciement économique / grossesse Posée par EnilopL, il y a 5 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 5 ans par EnilopL - 2925 vues Je me permets de vous contacter au sujet de mon licenciement économique. j'ai eu mon entretien préalable le 8 juin, et j'ai informé mon employeur de mon état de grossesse. j'ai eu une proposition de reclassement de... Compléter

Procédure disciplinaire pendant une procédure disciplinaire Posée par roger, il y a 5 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 5 ans par roger - 2346 vues Je viens d'avoir un procédure disciplinaire pouvant aller au licenciement et je suis en attente de la sanction. a ma grande surprise, je suis à nouveau convoqué pour une autre procédure disciplinaire ? est ce possible et... Compléter

Remuneration du delais de prevenance Posée par Benjamin, il y a 5 ans dans Travail 10 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Benjamin - 5048 vues En periode d’essai mon employeur met fin a celle ci , et me dit que je peux rester chez moi pour les 15 jours du delais de prevenance et que je serais payes . mon salaire est un salaire variable : fixe , com perso, com magasin... Compléter

Restitution véhicule fonction Posée par Tazz, il y a 5 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 5 ans par CI-EVENTS - 3100 vues Suite a mon licenciement, la fin de mon contrat étant pendant le confinement, mon ex employeur a convenu de récupérer la voiture après cette période. il me demande aujourd'hui de lui rapporter cette voiture alors que je ne... Compléter

Heures supplémentaires covid 19 Posée par marsegliahymn, il y a 5 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 5 ans par martinyann - 2811 vues J'ai été embaucher en cdi à 151,67 il y a 10 ans. ayant eu des différents avec ma société nous avons signer un protocole d'accord il y a 9 ans stipulant bien que je suis en cdi soit 151.67 en salaire de base ainsi que... Compléter

Mensonge c.e Posée par Faf, il y a 5 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 5 ans par bela34 - 2871 vues Voilà je suis boucher et j'ai été harcelé à mon travail. j'ai porté plainte contre les trois boucher qui m'ont lacérer mes bottes, insulter et menacer. j'ai pu enregistrer sur mon téléphone les insultes et les menaces.. j'ai rendu compte à... Compléter

Licenciement motif "rupture de confiance" Posée par Anonyme, il y a 5 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Anonyme - 2630 vues Mon employeur ( > à 500 employés) a entamé un procédure pour me licencier. il évoque une " rupture de confiance". depuis plusieurs mois je subis du harcèlement et j'ai fait remonté les agissements que je subissais à ma... Compléter