Une question en droit du travail ?

J'ai subi un accident du travail le 27/03 qui a entrainé deux semaines d'arrêt. dans un premier temps, j'ai perçu des indemnités pour arrêt maladie. mon employeur a contesté cet accident et j'ai dû justifier...

Mon poste a été supprimé pendant mon arrêt de travail, vidé. mon arrêt se termine sur une inaptitude à tout poste. je trouve ça trop "facile" pour mon employeur qui a décidé cette suppression sans gérer mon contrat (licenciement...

Madame, monsieur, première infraction le 3/10/2017 classée sans suite. deuxième infraction le 25/08/2021 classée sans suite. en vous remerciant. cordialement...

Les salariés a temps partiel , en tres grande majorité des femmes , ne percoivent pas les memes remunérations que les salariés effectuant des heures supplémentaires à temps complet. cela est discrimination indirecte. cela n est pas...

Mon employeur m'a licencié le 3 juin et un préavis de 2 mois a été appliquée, celui ci ce termine le 3 août. mon futur ex employeur sera en congés cette date ci et donc je ne pourrais pas récupérer mes documents de fins de...

Je suis en accident de travail depuis le 10 octobre 2025 , il me restait 12 jours de conges a prendre avant fin mai , etant en arret je n’ai pas pu les prendre . sur ma paie de juin mon employeur m’a supprime ces 12 jours , j’ai...

Mon contrat d'apprentissage se termine le 30 septembre 2026 et mon cdi doit commencer le 2 octobre. ma demande de renouvellement étudiant est toujours en cours, en attente de déblocage anef pour pouvoir déposer en parallèle...

J' ai 47 ans et 25 ans d ancienneté et rqth et ma demande de rupture r a ete refusee et j' ai fait une formation professionnelle entre temps et quel re ours je peut avoir alors que aucun poste n est adapté pour moi puis...

Après avoir saisi une première fois le conseil de prud’hommes pour un licenciement irrégulier et la non-remise de mon attestation france travail, le conseil a condamné mon ex-employeur à me délivrer ce document sous une astreinte...

​mon maintien de salaire par l'employeur s'est épuisé au cours du mois. pourtant, l'employeur a déduit des ijss sur l'intégralité du mois sur mon bulletin de paie. ​l'employeur peut-il déduire...

Je souhaite modifier la demande initiale de ma saisine. les conclusions de fonds sont mises à jour avec la demande. faut il également refaire le cerfa avec les cases à cocher ou décocher et les montants ou bien la communication des...

Notre accord d'intéressement a été signé après le 30 juin 2025, le 10 juillet exactement, et par conséquent nous sommes soumis aux cotisations sociales. la direction dit que c'est une erreur du délégué syndical et de la...

Je suis assistante maternelle. j'ai reçu ma lettre de suspension par la pmi le 21 juillet en recommandé ar et normalement les contrats de travail avec mes parents employeurs doivent s'arrêter le 21 juillet jour où...

Ma fille a fait un extra le 21 juin en restauration et à ce jour elle n'est toujours pas payé malgré trois relances dans réponses. que peut on faire pour que ça avance enfin svp ? merci...

Je sollicite votre éclairage juridique concernant la légalité de la procédure de licenciement engagée à mon encontre. voici la chronologie précise des faits : 19 mai : avis d’inaptitude rendu par le médecin du travail, avec...

Est il possible apres avoir lance une procedure aux prudhommes , est il possible de desister a tout moment et dannuler la procedure ?...

Je sollicite votre avis concernant l'annulation d'un recrutement déjà validé. en juin dernier, le service rh d'un organisme public m'a confirmé par mail que ma candidature était retenue sur un poste, en...

​titulaire actuel(le) d'une carte de séjour « talent - chercheur » dans le domaine de l'histoire et de l'archéologie, j'ai trouvé une opportunité d'embauche avec un contrat dans le domaine de la fibre...

J'ai été en arrêt 4 mois du a une opération du radius cassé. j'ai une plaque et 5 vis. la medecine du travail a écrit sur le compte rendu reprise mi temps therapeutique avec charge lourde progressivement. mon medecin...

Je me permets de vous contacter afin d'obtenir votre avis sur le meilleur montage juridique, fiscal et social pour ma situation. voici mon profil : - je suis actuellement consultant / chef de projet it en portage salarial...

Je suis salarié en cdi depuis plusieurs années dans une entreprise du secteur du btp. j'occupe un poste administratif et technique exclusivement sédentaire, sans déplacements professionnels. mon contrat de travail prévoit un...

Est ce que en tant qu'apprenti commercial , je ne peux pas toucher les primes. j'atteignais les objectifs qui me permettaient de les avoir mais je n'ai rien eu sous pretexte que j'etais apprenti. est ce juste ?...

J'ai été licencié pour inaptitude depuis le 7 juillet et je n'ai toujours pas reçu mon solde de tout compte et mes documents pour france travail...

Si mon arrêt de travail dépasse six mois avant l’accouchement, puis-je percevoir des indemnités journalières de maternité pendant les 16 semaines de congé prénatal et postnatal ?...

Je me permets de vous contacter suite à mon licenciement. celui-ci a été notifié au 24/07/2026 suite à une inaptitude médicale décidée le 29/06/2026. a ce jour je n'ai toujours pas perçu mes indemnités de licenciement. en...

Suis je dans l'obligation de prévenir mon employeur d'un départ en vacances en sachant que je suis en invalidité catégorie 2 et que je ne travaille plus depuis 3 ans. j'envoie des arrêts de maladie pour justifier mes...

Au regard de la ccn idcc2128, l accord et le code du travail., dans quelle mesure l'employeur peut-il refuser une demande de congés formulée par un salarié lorsque la période choisie par celui-ci ne correspond pas aux...

Mon employeur m'a versé un solde de tout compte à 0 pour rembourser un maintien de salaire que je ne devais pas percevoir car je n'avais pas droit aux ij. j'ai appris l'existence de cette dette par la cpam qui...

Mesdames, messieurs, , je suis consultant indépendant à plein temps pour un client depuis un an. je suis dans leurs locaux à raison de 2/3 fois par semaine. une personne extérieure s'est introduite hier dans les locaux pendant...

J’ai été embauché en cdi le 1er avril 2025 comme ingénieur r&d cadre, sous convention collective syntec, dans une entreprise tech située à antony. mon salaire brut mensuel était de 4 166 € et le préavis applicable semble être de 3...