Une question en droit du travail ?

J’ai été licencié par mon employeur j’étais en contrat vacataire renouveler sur plusieurs années à t’il le droit de me licencier sans lettre recommandé. merci...

Un employeur peut-il donner la priorité à l embauche à une personne qui n y connait rien dans une fonction sous prétexte que la personne qui s occupe déjà plus ou moins du poste pressenti peut partir en retraite sous 3 ans merci de...

J’ai un travail ou lorsque mon entreprise fait de la marge je suis commissionnée (c’est écrit dans mon contrat). depuis le confinement je suis en chômage partiel. le mois dernier j’étais à 50% et maintenant à 80% de mon temps de...

Je suis en cdi depuis un an ds agro alimentaire dans la drôme. mon employeur ne veux pas faire la rupture conventionnelle, ni ne licencier il veux rien faire pour ne laisser partir... je suis en dépression sous traitement. mon...

Je suis enseignante et ai subi des agressions sexuelles de la part de ma collègue. j'ai saisi le registre de sécurité et danger imminent et l'inspection académique n'a pas fait remonter mon appel à l'aide au...

Je subis du harcèlement de la part de ma direction, un grand groupe. face a mon mal être lié a ces agissements je suis allé consulter un psychiatre, tout ce passait bien avec lui. face au pressions que je subissais j' ai...

Je rencontre de nombreux problèmes avec mon avocat. il ne répond pas à mes mails ni à mes appels téléphoniques. il n'en fait qu'à sa tête. il ne m'a pas transmis ses conclusions finales. À 15 jours de l'audience...

Est il possible de licencier un salarié bipolaire dont la rqth est reconnue ? si oui peut il nous poursuivre ? ce dernier ne voulant pas "rentrer" dans la mentalité de notre entreprise, nous dérange...

Je suis un agent de sécurité sur le meme site depuis 5 ans et je suis en accident de travail et bientôt la reprise ,est ce que ma société ont le droit de me changer de site?...

Suite à la crise du covid et à la mise au chômage partiel , je suis entré en désaccord avec mon employeur . Étant cadre dirigeant en restauration je me suis vu convoqué pour un entretien pour un licenciement économique !!! suis à...

Une avocate as t elle le droit de participer a un entretien de licenciement...

Dans le cadre d'un licenciement économique, mon employeur me propose le csp. je n'ai pas un an d'ancienneté (date d'entrée 23/09/2020). si je le refuse je vais devoir faire mes 3 mois de préavis? est ce plus intéressant...

Ayant un cdd qui a fini y a 8 mois, je ne m etais pas inscrit a pole emploi, car j avais trouvé un emploi mais la fin de ce dernier ne me permet pas d avoir des allocations chômage, pourrai je utiliser l ancienne attestation pole...

Je suis actuellement en accident du travail qui est lié aux conditions de travail. la direction de cette entreprise a tellement exercée de pression contre moi que j' ai craquée et été prise de crise de panique et d un malaise...

Je souhaiterai demander une rupture conventionnelle à mon employeur. est il dans l'obligation de me verser des indemnités ? je vous remercie...

Mes questions sont les suivantes en cette période extraordinaire d'urgence sanitaire - force majeure: dans une situation de chômage partiel; "un salarié peut-il rompre unilatéralement son cdi pour cause de force majeure ou...

' je suis un jeune boulanger . j'ai travaillé pendant tout le confinement et mon patron m'a annulé mes conges payes sans les imputes sur mon salaire. il m'a mis en activite partielle alors que j'ai travaillé et mon salaire a baissé...

Le 27 avril j ai eu un entretien avec mon employeur j étais assister de ma déléguer du personnel. il me reprocher des choses fausse que j ai démenti je n ai reconnu que les retard. le 30avril j ai eu un accident du travail est je suis...

Suite a mon licenciement, la fin de mon contrat étant pendant le confinement, mon ex employeur a convenu de récupérer la voiture après cette période. il me demande aujourd'hui de lui rapporter cette voiture alors que je ne...

Nous avons demandé une rupture conventionnelle auprès de mon employer ça fait 20 ans que je travaillais pour un salaire de 1100 euros combien devrais-je toucher la prime de licenciement ? de plus nous avons un dossier en...

Est il possible de virer une personne pendant la crise sanitaire ? si vous vous posez la question... je sais que il y a au moins une entreprise et un comptable qui ont osées...

Je suis en accident de travail depuis le 11 octobre 2018 , suite a la crise sanitaires et a l arrêt de mes soins pourcette causse , j ai etais basculé en chômage partiel . j aimerai savoir si je peu risqué d être licencié...

Mon employeur me propose un licenciement économique pris sous l?angle de la compétitivité sur mon poste de responsable qualité. j?étais en maladie covid puis depuis le 1er mai en chômage partiel. pour mon préavis de 3 mois est-ce que je...

Je suis actuellement en cdi (assistante chez relay en aéroport) depuis le 13/09/1996. je souhaite démissionner car j'ai une très bonne opportunité . je serai en poste le 1er septembre 2020. je dois donc faire ma lettre de...

Suite a mon licenciement économique du 02 mai 2020,a ce jour je n'ai toujours pas recu ma paye du mois de mai.dispensé de mon préavis de 2 mois,est ce que mon entreprise devrait me payer mes paies du mois de mai et juin avant...

Mon médecin traitant m a mise en isolement pour ald est ce que mon employeur peut avoir le droit de résilier mon contrat cdi (licenciement) ? vu que le certificat d isolement n a pas la date de fin et mes droits chèques vacances je...

Merci...

Mon employeur n’a pas de déclaration à l embauche pour mon contrat dont la signature date du 1/11/2019. de ce fati il c est vu refusé le chomage partiel et a donc pris contacte avec moi pour m’annoncer le suppression de mon poste...

Je suis cadre, ma période d'essai se terminait le 09 avril. notre employeur nous a passés et déclarés en chômage partiel le 23 mars (même si nous travaillions en télétravail). le 15 mai en visio, il m'indique qu'il...

Ma société traverse actuellement des difficultés financière. nous avons travaillés sur deux actions possible. dans le cadre d'un accord d'entreprise avec les cse, peut-on négocier la modification du temps de travail à la hausse...