Contrat de travail Posée par Steph49, il y a 1 mois dans Travail 1 réponse, il y a 1 mois - 259 vues J'avais un cdd d'un mois,mon papa est décédé avant la fin du cdd. dun commun accord avec l'employeur nous arrêtons le contrat. sur mon attestation unedic c'est marqué démission,jais donc perdu mes droits france... Consulter la réponse de Maître Assesso |
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Droit du travail Posée par CC06, il y a 1 mois dans Travail 1 réponse, il y a 1 mois - 246 vues Je suis en cdi cadre(manager) avec 6 mois d’ancienneté et mon patron me fait un licenciement économique pour cause de fermeture administrative en date du 28.02 du centre où je travaillais. cependant il me versait mes salaires en... Consulter la réponse de Maître Assesso |
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Nous sommes salariés d'un groupe multi-services sur un site client. le client a décidé de changer de prestataire suite à un appel d'offre. la nouvelle société souhaite nous reprendre et le client est d'accord. notre... Consulter la réponse de Maître KITENGE |
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Projet de conclusions Posée par Damien, il y a 1 mois dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 1 mois - 288 vues J’ai saisi la cour de cassation. est-il normal que mon avocat à la cour de cassation envoie le projet de conclusions à mon précédent avocat de la cour d’appel, alors qu’il n’est plus mandaté ? merci... Consulter la réponse de Maître KITENGE |
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La prévoyance de mon entreprise me demande une attestation médicale suite à un arrêt de travail. est elle en droit de me demander celle ci et dois je obligatoirement lui transmettre ? car mise à part la cpam ,je ne vois pas... Consulter la réponse de Maître DESCAMPS |
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Legal ou pas Posée par pseudo15, il y a 1 mois dans Travail 1 réponse, il y a 1 mois - 221 vues Je suis responsable technique au sein d un camping lors de mes conges ma direction a demande a mon technicien d aller au domicile personnel, des propietaires du camping pour des travaux privés (construction d' une piscine, et... Consulter la réponse de Maître Er-razki |
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Compteur d'heure annualisé ? Posée par Etienne13, il y a 1 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 1 mois par Etienne13 - 294 vues On a toujours eu nos heures supplémentaires payé mensuellement depuis que j'ai commencé il y a 2 ans. mais récemment mon entreprise à décider d'annualisé nos heures. ce qui m'embête c'est que toute l'année... Consulter la réponse de Maître Er-razki |
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Je suis conducteur routier depuis 13 ans et 1er arrêt maladie pour 15js ( du 26/01 au 09/2). ij payé 455€, 52€ (compensateur maladie note fiche de paie) payé sur la paie de janvier. j’attend ma fiche de paie de février sachant que... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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J'ai une autorisation de travail délivrée pour une entreprise. les entreprises sont frileuses d'attendre 2 voir 3 mois pour une nouvelle autorisation de travail. n'est il pas possible de demander une raccourcissement... Consulter la réponse de Maître BALONGA |
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J’ai signé il y a deux mois un cdd d’un an dans le secteur public. cependant, j’ai récemment reçu une proposition d’emploi pour un poste en cdi. dans ce cas, est-ce que je peux démissionner de mon cdd pour accepter le cdi sans... Consulter la réponse de Maître BALONGA |
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Congés payés Posée par Eric56, il y a 1 mois dans Travail 1 réponse, il y a 1 mois - 371 vues Ayant cumulé 24 jours de congés payés sur la période 2024, ces congés n'ont pas été pris. je suis en arrêt depuis juin 2025, ayant une reprise au mois d'octobre 2025 puis arrêt de novembre 2025 étant en arrêt jusqu'à... Consulter la réponse de Maître KITENGE |
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Je suis en arrêt maladie. j'ai une subrogation avec la probtp qui reverse les indemnités journalières. À partir du mois de janvier, j'ai eu mon salaire tardivement, c'est-à-dire mes indemnités journalières... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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Je suis en arrêt maladie. j'ai une subrogation avec la probtp qui reverse les indemnités journalières. À partir du mois de janvier, j'ai eu mon salaire tardivement, c'est-à-dire mes indemnités journalières. et suite... Consulter la réponse de Maître Er-razki |
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Accompagnement Posée par Moi, il y a 1 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 1 mois par Moi - 348 vues J'ai un rendez-vous france travail mais il n'explique rien : c'est un accompagnement intensif ? c'est quoi ? par contre la date ne m'arrange pas car je suis en voyage. puis je prendre des jours car... Consulter la réponse de Maître KITENGE |
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Mon employeurm'a proposé une rupture conventionnelle mais il veut me faire rédiger un courrier dans lequel j'indique que je souhaite une rupture conventionnelle est-ce légal ?merci... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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Vous pouvez m'aider pour m'expliquer ma dernière fiche de paie reçu après licenciement pour inaptitude j'essaie de vous expliquer au mieux ! indiqué sur la fiche de paie avant déduction des charges la somme de 13700... Consulter la réponse de Maître Assesso |
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J ai été reçu ce jour par mes deux directeurs ce jour je suis responsable technique d un camping5* , un des directeur ma envoyé sms pour me dire qu' on allait déjeuner ensemble ce midi et je me suis retrouver dans le bureau ou... Consulter la réponse de Maître Assesso |
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Je vais devoir aller au prud'homme pour lever un avertissement en démontrant l'acharnement de la procédure disciplinaire (mauvaise foi du directeur, enquête partiale, abus de pouvoir, déloyauté, etc...). sachant... Consulter la réponse de Maître Assesso |
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Je me retrouve dans une situation assez particulière suite à la liquidation judiciaire de mon employeur et j'aurais besoin de vos avis et retours d'expérience. ma situation j'étais en cdi depuis le 29/09/2022... Consulter la réponse de Maître Assesso |
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Je suis agent de la fonction publique territoriale, j'ai pris contact avec la conseillère mobilité de la collectivité en septembre 2025 pour une demande de changement de poste car ma santé ne me permet plus d'occuper mon... Consulter la réponse de Maître Assesso |
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Migration mail pro Posée par CCORR44, il y a 1 mois dans Travail 1 réponse, il y a 1 mois - 207 vues Étant en arrêt de travail , mais ayant été isolé des réseaux sociaux professionnels (action uniquement pour moi et aucun autre salarié en arrêt) je viens "d'apprendre" que nos mails pro ont fait l'objet d'une... Consulter la réponse de Maître Assesso |
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Indemnité prévoyance Posée par Yann, il y a 1 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 1 mois par Yann - 232 vues Merci d' avance pour les futurs réponses . j explique ma situation,déjà je travail dans le bâtiment,j ai eu un accident de travail le 21 mai 2025 ,mon patron devrait normalement me verser mes indemnités prévoyance passé les 90... Consulter la réponse de Maître Assesso |
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Congé Posée par KkucCklyx!, il y a 1 mois dans Travail 1 réponse, il y a 1 mois - 217 vues Je me permets de poser ma demande. Étant en temps partiel de 1j / semaine pour une rupture conventionnelle. un de mes jours travaille à été un jour en alerte rouge (alerte préfectoral) et mon travail a été fermé. il a été décidé... Consulter la réponse de Maître Assesso |
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Victime d’harcèlement dans mon ancienne entreprise et n’ayant pas pu le résoudre après plus de 2 ans de processus interne à l’entreprise (recours aux syndicats, médiation via la médecine du travail, présentation de mon cas au rh et... Consulter la réponse de Maître BALA-GRODET |
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Je suis actuellement aesh (accompagnante d’élèves en situation de handicap) sous contrat avec l’Éducation nationale. suite à une réaffectation récente dans un établissement très éloigné de mon domicile, j’ai rencontré des... Consulter la réponse de Maître KITENGE |
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Suite à un refus de rythme de travail ( passage de nuit en jour) j’ai été convoqué via un mail à 11h pour un rdv à 15h pour un entretien disciplinaire, est ce que c’est légal? est ce que je suis dans mon droit de refuser un tel... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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J'ai, à ma demande, effectué une visite de pré-reprise hier à la médecine du travail. le médecin du travail m'a dit qu'après mon arrêt de travail (le 27 mars prochain), il allait prononcer une inaptitude lors de la... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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Je rencontre un différent avec mon employeur. en effet, je suis en cdi depuis juillet 2023, sur cette période j'ai acquis 23 jours ouvrés. j'ai par anticipation posé 4 jours en octobre 2023, puis posé 19 jours sur... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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Je me permets de vous résumer la situation concernant mon licenciement afin que vous puissiez comprendre le contexte du litige. j'ai été licencié pour faute grave par courrier remis en main propre le 24 février 2026. les faits... Consulter la réponse de Maître Javel |
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Non-paiement Posée par Certaura64, il y a 1 mois dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 1 mois par Certaura64 - 394 vues Je suis kinésiologue à mon compte (prestation de service). une cliente est en retard de paiement d'une séance depuis 3 semaines aujourd'hui, elle ne me paye pas malgré mes relances mail, téléphone. je souhaite effectuer... Consulter la réponse de Maître Marin |
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