Une question en droit du travail ?

Les textes précisent que pour avoir droit à être indemnisé, il faut avoir travailler 610 heures ou bien 88 jours, mais que se passe-t-il quand on travaille à mi-temps ou temps partiel ? merci, bien à vous...

Mon employeur a refusé de signe le contrat de travail, après avoir le récépissé et puis le titre de séjour délivré par la préfecture. j’ai travaillé dans l’entreprise quand la préfecture a envoyé le récépissé sans déclaration sans...

Je travaille depuis 17 ans dans un cabinet médical composé de 3 médecins; je suis embauchée par la scm. la scm cesse son activités le 30/06/2017 car un des 3 médecins part à la retraite le 30/06/2017. le 2ème médecins part 6 mois...

Mon ami s'est monté en tant qu'auto-entrepreneur dans le bâtiment. il a été arrêté la semaine dernière car il roulait à 115 au lieu de 90. il a eu un retrait de permis immédiat et attend de recevoir la durée de ce...

Mes heure supplementaires sont payer tout les 12 semaine ..... donc au bout des 12 semaine c est fait 50 heure supplementaires entre temps c est pris 1 semaine de cp conge payer 35 heure ....et 2 jour de jour ferier payer 5 heure ..... je...

Est-il normal qu'un employeur rompe la période d'essai oralement et ne respecte pas le délai de 48h de prévenance ? la personne a été prévenue 1h avant sa prise de poste par téléphone. quel recours ? il s'agit...

Après un congé parental de 3 ans, je devais reprendre mon travail dans 2 mois et à 80% (ma demande avait été acceptée en août dernier). aujourd?hui mon chef m?explique que mon ancien poste a disparu et m?en propose un autre mais très chargé...

J'ai été déclaré inapte par la médecine du travail ( non pour raison en lien avec un accident du travail ni en lien avec une maaldie professionnelle). je suis surpris car mon employeur me propose une rupture conventionnelle...

Je viens de voir le médecin du travail qui me déclare inapte a ce jour . elle me donne un rendez vous dans 15 jours pour me déclarer inapte à tout poste dans mon entreprise . dois je me mettre en arrêt maladie pendant les 15 jours...

Mon employeur me rémunère mes heures supplémentaires sous forme de "prime de rayon" est-ce légal . mr landour...

Voila je faisait un remplacement dans une maison de retraite a cote de chez moi, j ai fini le 21juin j avais fait 2jours de travail mais ils veule pas me payer, et j ai signer un contrat que faire s il vous plait merci merci de vos...

Je cherche la liste (introuvable) des avocats à st raphael (var) qui acceptent l'aide juridictionnelle pour un dépôt de plainte aux prud'hommes de fréjus pour licenciement abusif. quelqu'un peut il me renseigner?...

Je demande tous les mois un acompte a mon employeur. en recevant mon salaire au mois d avril est ce que j ai le droit de demander un acompte vu que je suis en chomage partiel depuis le 16 mars. merci pour votre reponse car je suis très...

J'ai 55 ans cette année et je désire partir à la pre-retraite après avoir travaillé pendant 28 ans je voudrais savoir combien je toucherai pour ma pre-retraite?...

Étant inscrit au concours de gendarmerie l’enquête de moralité m’interroge. ayant eu affaire à une composition pénale qui à amené à un stage de citoyenneté, et une inscription au bulletin n1 du casier judiciaire. une fois le stage...

Un salarié à été embauché contrat pro, il a subi des retard répétitifs aux versements de son salaire, il a rompu à l'aimable, mais  son employeur ne lui a  pas fourni le  solde de tout compte et la dernière fiche de paie, ma...

Avec mon employeur nous avons changé la date de fin de contrat d un cdd en avançant cette date , cela me prive t il du droit aux allocations chômage en attendant de trouver un autre poste?...