Maitre j'ai été licencié pour cause sérieuse,je n'est pas travailler pendant 2 jours mon employeur ne voulais plus de moi,j'ai recu ma notification part lrac 3 jours après le licenciement est t'il valable ou pas... Consulter la réponse de Maître CISSE |
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Suite à un problème survenu dans un hôtel, j'ai été mis à pied à titre conservatoire le 15 septembre dernier; suite à ce problème, le directeur régional m'a demandé à cette date de rentrer chez moi pour me reposer et... Consulter la réponse de Gutierrez |
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J'ai étais informé que je passais en commission de reforme. ma question et inquiétude porte sur le licenciement; suite à cette commission. est-ce que je peux être licencié? je suis educateur titulaire depuis 2013 et educateur pour... Consulter la réponse de Maître Bourg |
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J ai ete licencié pour cause reelle et serieuse sur le fait de ne pas avoir repondu aux appels clients avc un.nombre important ( faute que je ne conteste pas) ms avons été 4 personnes a avoir ete convoqué pour le meme motif mais... Consulter la réponse de Maître JANIN |
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Je suis assistante maternelle, mon employeur me licencie, il ma toujours payé par virement sauf un fois en cheque mais je n est pas de compte courant j ai que un livret qui mais 30j pour débite le chèque donc j ai demande a avoir... |
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Fin de contrat Posée par lila, il y a 9 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 9 ans par mia - 6750 vues Mon contrat en cae j'ai 56 ans se termine le 16 juillet et n est pas renouvelé . mon employeur me harcèle je fais de la dépression. que se passe t il si je me met en arrêt maladie ? Ça fait 3 ans que je suis là mais il ne est... Consulter la réponse de Maître MARLOW |
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Je me permets de vous écrire car j'ai été en accident de travail, et pendant que j'étais en convalescence mes patrons ont dit à mes collègues qu'ils avaient vu mes radios du thorax et que selon eux je n'avais... |
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Licenciement ? Posée par Nathalie, il y a 9 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Nathalie - 6749 vues J'ai fait un courrier a/r à mon salarié pour une mise en demeure afin qu'il me justifie de son absentéisme d'une durée 1 mois. depuis plus de deux semaines où j'ai reçu l'accusé de réception de mon courrier... Consulter la réponse de Sam Zarouali |
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En 2002 j'ai signé un cdi avec une association sportive dans laquelle j'étais rémunérée en tant qu' emploi jeune. la structure d'accueil a fermé pour travaux de reconstruction. mon employeur, via le président de... Consulter la réponse de bernard-debaisieux-avocat |
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J'ai une question à vous poser, j'espère que vous voudrais bien y répondre. j'ai été embauché en cdi le 14 mars, j'ai reçu le samedi 11 juin un courrier de la mdph m'octroyant le statut de travailleur... Consulter la réponse de Maître DA COSTA GOMES |
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Maladie et travail Posée par Maya, il y a 10 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 10 ans par Maya - 6747 vues Mon compagnon à été embauché en tant que travailleur handicapé. son employeur ne respecte pas ce statut, il lui fait faire des choses qu'il n'a pas le droit de faire par rapport à sa maladie. en cas de problème, de... Consulter la réponse de FARABET |
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Droit de retrait Posée par guillaume, il y a 10 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 10 ans - 6747 vues Je suis salarié dans le pret à porter, j'ai travailler le 13 novembre le jour des attentats jusqu'à 22h du coup poir rentrer je passe par republique où j'ai été bloquer car plus de transport. j'ai donc marcher... Consulter la réponse de EL HAMMOUTI |
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J'ai 59 ans et à 3 ans de la retraite. je suis aide soignante titulaire dans la fonction publique hospitalière depuis 8 ans et je travaille en ehpad. celà fait 18 ans que j'exerce ce métier en comptant également le privé... Consulter la réponse de Maître UZEL |
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Maître depuis le 13 octobre date de mon affaire radié en appel, depuis cet date j'attend les conclusions de mon employeur suite à un licenciement. je passe le 1er septembre en appel,l'affaire a été réinscrit pas mes soins... Consulter la réponse de TANGALAKIS |
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Gerant salarie Posée par Agence Mériadeck immo, il y a 8 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Agence Mériadeck immo - 6744 vues Je suis gérant salarié d'une sar l petite agence immobilière et je détiens 50 % des parts de la sarl, j?ai fait une augmentation de mon salaire de 30 % , cad de 2000 ? brut à 3000 ? brut est-ce que j?ai le droit ? qu?elle est la procédure... Consulter la réponse de Maître BENAMARA |
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Cdi après un cdd Posée par Laurence, il y a 9 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Laurence - 6744 vues Je travaille dans une mas comme aide soignante. ils m avaient repris mon ancienneté de 22 ans . depuis mi juillet je suis sans contrat car je n ai pas signé le cdi qui était d une année d ancienneté. la direction me dit qu ils s en... Consulter la réponse de Maître ALIAS |
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Le tribunal des prudhommes vient de rendre un jugement qui m'est défavorable (je suis salarié), en outre c'est à moi qu'il est demandé de payer des indemnités à l'employeur et len plus il est demandé... Consulter la réponse de Leleu |
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Chantage Posée par Sosokam, il y a 10 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 10 ans par Sosokam - 6742 vues Mon mari souhaite faire une rupture conventionnelle mais son employeur refuse et lui demande de faire un abandon de poste car celui ci ne veut pas lui payer ses indemnités et ses congés payés. que doit on faire? merci de vos... Consulter la réponse de Maître DAHAN |
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Démission Posée par Kamy, il y a 8 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Kamy - 6740 vues Je travaille chez décathlon depuis maintenant 4 mois, en cdi, cependant j'ai envie de démissionner et trouver un autre travail. j'aimerais savoir, la durée de préavis pour ce genre d'entreprise, s'il vous plait... Consulter la réponse de Maître Nabet |
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Je suis en cdd d’un an depuis le 15/12/2015 jusqu’au 15/12/2016. aujourd'hui mon employeur m’a proposé un cdi que nous avons signé. sauf que dans le contrat il a noté que : "le contrat qui devait arriver à terme le 15/12/2016... |
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Suis je obligée d'accepter ? Posée par laurence, il y a 10 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 10 ans par laurence - 6738 vues Je suis actuellement en remplacement d'une salarié en arret elle doit reprendre à mi temps thérapeutique suis je obligée d'accepter le mi temps sachant k sur mon contrat il est notifié jusqu a son retour merci de vos... Consulter la réponse de Maître DAHAN |
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Conges payes Posée par Beatrice, il y a 2 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 2 ans - 6736 vues Maître, je suis en accident du travail depuis février 2018 , je vais être licencier j aimerais savoir combien de jours de congés payés me dois mon employeur?. merci... Consulter la réponse de Maître TENARD |
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Diffamation Posée par Mady, il y a 10 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 10 ans par Mady - 6736 vues Tout d'abord merci de lire. voilà je travaille en milieu aéroportuaire et j'ai différents chefs d'équipes sur le terrain qui nous dirigent. il y a certains temps j'ai travaillé avec une chef d'équipe avec... Consulter la réponse de TANGALAKIS |
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Je suis actuellement professeur de tennis dans deux associations en contrat cdi intermittent et j'aurai voulu savoir si l'un de mes employeurs peut exiger que je lui fournisse le contrat de mon autre employeur ? sachant... Consulter la réponse de joanna77 |
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Licenciement Posée par MargotMettot, il y a 8 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Maître berliner - 6735 vues Cela fait depuis le 2 juillet 2017 que j’ai abandonner mon poste j’ai reçu un courrier le 17 juillet puis un deuxième le 10 août pour mise en demeure, le 9 octobre un 3 eme courrier pour me convoquer le 23 octobre à un entretien... |
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Fin de concession. personnel? Posée par Géraldine, il y a 11 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 11 ans par CANEPA SAUER - 6735 vues Je travaille dans la restauration. mon employeur avait ce restaurant du à une concession de la mairie. elle arrive à sa fin. il y a un différent entre mon patron et le maire, donc le restaurant qui devrait être fermé depuis le 1er... |
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Mutuelle des employeurs Posée par Nelly, il y a 10 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 10 ans - 6734 vues Ayant déjà ma propre mutuelle qui me convient , suis je obligé de prendre celle que me propose mon employeur ? cordialement... Consulter la réponse de DIGIURO |
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Je suis en arrêt maladie pour souffrance au travail qui a provoqué douleurs au dos. j'ai reçu un recommandé pour un entretien suite aux courriers que j'ai envoyés a mon siège suite au harcèlement moral que j'ai subi... |
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J'ai pris une semaine de rtt en juin 2017 validé par mon employeur mais celui ci à oublié de l'a décomptée sur ma fiche de paie de juin. aujourd'hui a-t'il le droit de revenir en arriere et de me reprocher de n'avoir rien dit de son erreur... Consulter la réponse de Leleu |
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Lorsque j'ai signé un cdi en juillet dernier, mon entreprise m'a proposé d’adhérer à sa mutuelle mais étant déjà affiliée à la mutuelle de mon conjoint, j'ai refusé. cependant, il y a une quinzaine de jours, on... Consulter la réponse de Maître MAYADOUX |
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