Une question en droit du travail ?

Je voulais savoir si une entreprise pouvait licencé un salarié en cdd ? si oui, doit-elle préciser dans sa lettre le motif de licenciement ? merci d'avance cordialement...

Mon arrêt de grave maladie s arrête le 21 avril 2016 et mon employeur milieu hospitalier ne ma toujours pas propose de poste ,je ne suis pas titulaire mais je suis en cdi j ai peur de me retrouvé sans revenus que faire ?je suis...

Je suis en accident de travail depuis début juin, entre temps j'ai trouvé un autre emploi et je ne souhaite pas effectuer mon preavis dans mon ancienne entreprise mais mon employeur ne veut pas me dispenser de celui ci, quelle...

Mon médecin traitant m a mise en isolement pour ald est ce que mon employeur peut avoir le droit de résilier mon contrat cdi (licenciement) ? vu que le certificat d isolement n a pas la date de fin et mes droits chèques vacances je...

J'ai eu un accident du travail en 2008. a la suite de cet accident je suis handicapé du bras et reçois une rente d'accident.en 2008 j'ai engagé un avocat pour avoir une indemnisation. cet avocat était débordé il ne...

Je viens d’être licenciée pour inaptitude. je ne peux pas retourner à l'entreprise afin de récupérer les documents de fin de contrat. j'ai appris que je pouvais mandater quelqu'un. que doit contenir ce mandat pour...

J ai travailllé comme auxiliaire de vie scolaire (communément avs) pendant 6 ans collège public et collège privé. cdd renouvelable tous,les ans de 2011 à 2016. ensuite contrat cdd comme aesh (accompagnante d élèves en situation d...

J'aimerais avoir vos avis sur ma situation : j'ai travaillé comme agent de sécurité pour une durée de 2 ans et 5 mois dans une société de plus de 11 salariés. n'ayant plus envie d'exercer ce métier, je n'ai...

En cas de grève un samedi, mon employeur peut-il me décompter 2 jours de grève (samedi et dimanche) soit disant en application de l'arrêt omont...

J’ai démissionné de mon travail fin février, ma convention collective prévoit 2h par jour pour rechercher un emploi. j’ai un contrat de travail sur 39h payées. du coup je voulais savoir en cas de chômage partiel total, mon...

Je travaille en bureau d’études dans une entreprise de génie-climatique, appartenant à un territoire. début décembre, mon employeur m’a demandé d’intervenir 3 jours par semaines, dans une autre agence du teritoire suite à...

Je subis de la discrimination au sein de stage (obligatoire) qui dure 2mois et je sais que dans les conventions il est obligatoire de payer un stagiaire qui reste plus de 44jours en entreprise. sur les conventions elle devait...

Existe-il un délai légal pour obtenir un jugement devant le tph? en l absence de dires et de présence aux audiences? j ai un avoué ainsi que la partie adverse mais statut quo de la partie adverse ne peut on pas "obliger" ou juger...

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Mon fils (livreur de pizza) a eut un accident voie routière dont le véhicule a été classé épave. aucun blessé a part lui. il à été contrôlé positif a l'alcool ( mais en dessous du délit). le patron de la pizzéria veux le faire...

J était en cdd jusqu'à octobre dans un restaurant. celui ci viend de partir en liquidation judiciaire.que dois je faire car il ne ma pas payer et esque je peut aller travailler ailleurs sans ma rupture de contrat. merci merci...

Actuellement en arrêt maladie je désire démissionner de mon emploi en cdi (depuis 2014) . quelles sont mes démarches ? comment cela se passe t il concernant le chômage ? y ai je droit et si oui À partir de quand y ai je droit ? est...

Je suis mécanicien auto et j'ai un contrat en cdi . sur ce contrat je suis classé échelon 4. j'ai demandé à mon employeur de modifier celui ci afin de m'attribuer l'échelon qui correspond aux taches que...

N'ayant pas trouvé de repreneur pour mon entreprise, j'ai notifié son licenciement économique à mon unique salarié car j'envisage de partir à la retraite. il se trouve qu'un éventuel repreneur vient de me contacter. que se...

Je suis agent immobilier, salarié vrp en avance sur commission depuis des années, je vis de mes commission et je n'ai donc aucun retard sur mon avance. mon employeur m'a mis au chomage partiel. je dois toucher des...

Employé chez décathlon depuis 15 mois, je souhaite démissionner. la responsable du personnel affirme que le préavis est de deux mois.j.aurais aimé avoir confirmation car j,ai lu que le préavis est d’un mois...