Contrat 39h en interim Posée par Anna69, il y a 5 jours dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 5 jours par Anna69 - 324 vues Je suis actuellement intérimaire avec un contrat 39h, donc 35h en taux normal et 4h en heures supplémentaires ( soit 169h mensuel, c'est bien écrit tel quel sur mon contrat). comment suis-je rémunérée une semaine où il y a un... Consulter la réponse de
Maître Assesso |
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J'ai été embauché en cdd dans une association le 13 janvier 2025 pour une durée d'un an, mais l'association est en liquidation judiciaire depuis le 5 juin 2025. je voulais connaître les droits en tant que salarié, sachant que mon... Consulter la réponse de
Maître Assesso |
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Je travaille en 39h, mon contrat prévoit une journée de repos (en plus du dimanche), jour qui n est pas forcément fixé au besoin de l entreprise. mes horaires contractuelles sont 8h 12h / 14h 18h. cela fait plis de 4 ans qu avec... Consulter la réponse de
Maître Assesso |
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Etant représentant du personnel, élu du cse, mon employeur m ‘a communiqué par 2 fois à 3 mois d’intervalle des faux documents pour tenter d’attester de la régularité d’une dénonciation d’un usage d’entreprise faite quelques mois... Consulter la réponse de
Maître DIARRA |
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Erreur-materielle? Posée par karin, il y a 5 jours dans Travail 1 réponse, il y a 5 jours - 198 vues Si un jugement prud’homal indique que « la demande de rappel de salaire est prescrite » alors que la saisine portait sur une demande de rappel de congés payés, s’agit-il d’une erreur matérielle pouvant être rectifiée par une... Consulter la réponse de
Maître DIARRA |
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Si un salarié demande la rectification d’une erreur matérielle d'un jugement prud’homal et qu’une audience est fixée, l’avocat de la partie adverse peut-il solliciter une condamnation du salarié au titre de l’article 700 du... Consulter la réponse de
Maître DIARRA |
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Contrat en cdd Posée par MNx8XKLZ!2*4v78, il y a 5 jours dans Travail 1 réponse, il y a 5 jours - 178 vues Ayant travaillé du 05/05/2025..aux 30/05/2025.en cdd l'employeur m'a retenu sur la fiche de paie..le début de ce même mois..le 01/05/2025..aux 04/05/2025.. a t-il le droit de le faire. merci pour votre retour... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Mon frère étant salarié dans un ,centre de formation professionnelle depuis plus de 9 ans en martinique , ne bénéficie pas , ses collègues non plus ,de grille , ni de niveau de classification, ce n'est pas faute à ne pas avoir... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Je suis fonctionnaire titulaire depuis 2010. j’ai commencé en 2007 dans la fpt, l’employeur à ma titularisation n’a pas pris en compte rétroactivement mes années de service précédant la titularisation. j’ai été ensuite muté en... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Suite à un accident de la route le 11 mai. j'ai perdu mon véhicule personnel et également mon véhicule de travail car je suis aide ménagère. et je me déplace chez les personnes avec ma voiture. À ce jour je n'ai pas... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Reclassement Posée par ChristL76, il y a 6 jours dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 6 jours par Maître KAYEMBE - 244 vues Peut on demander le détail des recherches effectuées par l entreprise dans le cadre d un reclassement pour inaptitude professionnelle? ( quel service?quand?réponse?relance?.....) merci christl... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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J ai été en arrêt de travail du 14 sept 22 au 15 janvier 24 puis en inaptitude professionnelle avec maintien à mon domicile (avec reconnaissance maladie pro) jusqu'au 31 mai 25 date où j ai eu ma notification de licenciement... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Cdd non signé Posée par Anael23, il y a 6 jours dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 6 jours - 403 vues J'ai travaillé du 5 avril au 6 juin sans signe de contrat, le 6juin mon responsable me fait enfin signe mon contrat daté du 5 avril, j'ai signé au 6juin. j'ai un mail qui confirme que je travailler sans contrat , pui... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Un salairé en cdi avec un contrat d'exclusivité peut-il quand même créer et percevoir des revenus d'une activité parallèle (autoentreprise) durant une certaine durée et hors heure de bureau? sous quelles... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Une salariée de mon entreprise est convoquée pour un entretien préalable à une sanction disciplinaire. cela fait suite à un entretien auprès de sa direction et de son cadre de service, qui à débouché sur un rappel au règlement... Consulter la réponse de
Maître DAHAN |
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Rattrapage journée solidarité Posée par jutravail, il y a 6 jours dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 6 jours par Maître DAHAN - 292 vues J'étais en arrêt de travail le lundi de pentecôte, journée de solidarité. il a été convenu dans mon établissement que cette journée serait rattrapée le samedi 14 juin. je ne serai plus en arrêt à cette date. suis-je tenue... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Je suis cadre commercial et relève de la convention collective du courtage en assurances. ma hiérarchie vient de m'informer qu'elle réfléchit à une réduction de mon secteur et donc de mon portefeuille clients prétendument... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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J'ai commencé il a y a un mois un travail dans un hôtel avec un contrat tese de 75h/mois. les jours et heures travaillés ne sont pas précisés sur le contrat, ce qui fait que d'une semaine à l'autre je peux faire des... Consulter la réponse de
Maître Lakabi |
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Je dois remettre mon ordinateur portable et mon badge d'accés à mon employeur, par coursier. comme je n'ai aucune confiance en eux, j'ai demandé par email à ce qu'une preuve de remise de maétriel signée par leur... Consulter la réponse de
Maître DAHAN |
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En 2021, j'ai signé pour 3 jours de télétravail. depuis 2023, n'ayant plus d'équipe sur mon lieu de rattachement, je suis 100% en télétravail lorsque je ne suis pas en déplacement sur le site de mes équipes (situé à... Consulter la réponse de
Maître Assesso |
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Achat d'un commerce Posée par Juju, il y a 6 jours dans Travail 1 réponse, il y a 6 jours - 240 vues Je suis actuellement salariée dans un salon de coiffure, ma patronne a mis en vente son salon je lui ai fait une offre pour lui racheter son fond de commerce. ma question est suis-je prioritaire pour l'achat étant salariée? en... Consulter la réponse de
Maître Assesso |
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Je était licencier le 28 mars je besoin d'un duplicata d'une feuille de payer (égarer) mon patron peut refuser de me faire un duplicata svp merci de votre réponse cordialement... Consulter la réponse de
Maître POILBOUT |
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Salaire impayé Posée par Carasco, il y a 7 jours dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 6 jours par Carasco - 403 vues Je travaille dans une entreprise qui est en redressement judiciaire depuis septembre 2024 il est complètement fermée cela fait six mois que je reçois pas de salaire ni licencié après plusieurs relances vers l'employeur... Consulter la réponse de
Maître DIARRA |
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Ma conjointe est atteinte d'une maladie neuro dégénérative et je ne peux pas la laisser seule à la maison plus d'une journée. je suis invité à des séminaires, réunions ou formations nécessitant de m'absenter... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Mutuelle Posée par Le chimiste, il y a 7 jours dans Travail 7 réponses dont la dernière il y a 7 jours par Le chimiste - 346 vues Suite à un accident de travail mon employeur a du payer ma partie de mutuelle, je vais me faire licencié pour inaptitude et mon employeur me dit qui va déduire de mon solde de tout compte les avances faite, en a til le droit... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Je souhaites savoir quels sont les délais à la cour d’appel de versailles pour avoir une audience et avoir une décision svp? sachant que je vais faire appel les prochains jours... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Je suis en cours de négocation d'une rupture conventionnelle. l'indemnité proposée est supérieure à l'indemnité légale. cette indemnité supra légale m'impose un délai de carence de 150 jours. cette indemnité... Consulter la réponse de
Maître DIARRA |
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Mon contrat d'intérim stipule que lundi de pentecôte est une journée fériée et chômée. ce n'est pas le cas de mon entreprise utilisatrice. cette derniere leur a demandé de changer ceci. l'agence m'a envoyé un... Consulter la réponse de
Maître LEMALEU TCHOUBOU |
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Un apprenti dont son contrat est rompu après une liquidation judiciaire de l de on entreprise , se voit refuser le versement de ses salaires jusqu'à fin de son contrat d'apprentissage par l' ags , sous prétexte... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Je me suis fait refusé l'accès aux centrales nucléaires où je travaillais en intérim depuis 1 an 1/2 suite à une enquête administrative défavorable. j'ai écrit au ministère de l'écologie en recommandé qui a confirmé... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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