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Engagement de confidentialité?
Posée par germinal, il y a 7 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 7 ans par germinal - 5098 vues

L'entreprise a qui m'emploi fabrique des produits pour une société b. cette société b impose pour tous les salariés de signer un engagement unilatéral de confidentialité directement entre cette société b et le salarié de...

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Maître legros
 
Du brut au net
Posée par Injuste, il y a 6 ans dans Travail
6 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Alex - 5093 vues

Le montant net imposable annoncer sur mon bulletin salaire avant prélèvement à la sources est plus élevé ex total brut 2064 ? 25 net imposables 1639?57 moi après déduction des cotisations marqué sur fiche de paye je tombe sur 1522?19 je ne...

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13 mois
Posée par Gege, il y a 7 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 6 ans par Lulu - 5090 vues

J'ai faits un abandon de poste le 28 novembre 2017,à ce jour je ne suis toujours pas licenciée de mon entreprise. cependant celle ci m informe que je vais devoir leur rembourser le 13 mois qui est versé en 2 fois(juillet et...

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Déclaration mensuelle pôle emploi
Posée par Angel1, il y a 8 ans dans Travail
1 réponse, il y a 8 ans par Maître berliner - 5089 vues

J aii travaille en intérim ce mois ci.or, j'ai reçu un e fiche de paie et attestation assedic ou il manque la semaine du 1 er avril au 9 avril. en revanche cette semaine est comprise dans le certificat de travail. ma question...

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Cumul emploi fonction publique
Posée par Bonsoirdu69, il y a 9 ans dans Travail
1 réponse, il y a 9 ans par Maître GENIES - 5088 vues

Étant salarié de la fonction publique je souhaiterai effectuer un cumul d'emploi. des conditions sont nécessaires été certaines dérogations possibles. si je souhaite effectuer le métier d'agent immobilier d'une société comme...

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Demande de demission ou rupture conventionnelle
Posée par Rv, il y a 5 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Maître DIAMONEKA-LEBEAULT - 5085 vues

Mon fils ètant en chomage partiel coronavirus (restauration) , ayant trouvé un autre emploi peut il poser sa demission ? et il obligé de faire son préavis.? quelles sont les démarches auprès de mon employeur ?...

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Frais de transport pendant arrêt maladie longue durée
Posée par Kim 75059, il y a 6 ans dans Travail
1 réponse, il y a 6 ans par BOUBETRA - 5084 vues

Je suis en arrêt maladie depuis 18 mois sans interruption , mon employeur doit il prendre en charge les 50% a sa charge ? si non, puis obtenir un remboursement de la ratp ? que faire et auprès de qui pour récupérer une partie de mes...

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Rompre le contrat d'interim
Posée par Cannel37, il y a 7 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Cannel37 - 5080 vues

Je suis en interim du 25 janvier au 30 avril avec une souplesse jusqu'en mai. on vient de me proposer un cdd de 7 mois dans la fonction que je recherchai. quel est le meilleur moyen de rompre l'interim ? merci...

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Accident de travail sans arrêt immédiat
Posée par MIMICHAN, il y a 5 ans dans Travail
1 réponse, il y a 5 ans par Maître DAHAN - 5079 vues

J'ai eu un accident de travail qui n'a pas entrainé un arrêt immédiat de celui-ci. le médecin a rempli une déclaration d'accident de travail le 28/11 mais a coché "soins sans arrêt de travail" jusqu'au 31/12 car je pensais pouvoir continuer...

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Affaires personnelles et papiers fin de contrat
Posée par Lamiss34, il y a 5 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Lamiss34 - 5079 vues

J'ai été licencié au 29 juin 2020, dans la lettre c est dit quil tiendrons a ma disposition le solde de tout compte attestion pole emploi et un chèque de ma dernière rémunération . je ne sais pas si il va me l envoyer en...

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Maître DAUSSE
 
Heures de recherches d'emploi - démission - cadre informatique - métallurgie
Posée par cyril, il y a 6 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 6 ans par cyril - 5079 vues

Je suis en cours de démission avec un préavis de 3 mois, contrat cadre de la convention collective de la métallurgie. je suis actuellement prestataire de service en informatique directement chez le client. deux questions : 1/ mon...

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Abandon de poste
Posée par fanny3164, il y a 7 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Maître DAHAN - 5079 vues

J'ai demandé à mon patron une rupture conventionnelle mais aprés ans dans l'entreprise les indemnités sont trop importantes pour lui. j'ai donc demandé un licenciement pour faute pour être sur de toucher le chômage...

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Quel indemnités transactionnelles puis je demander suite à restructurations
Posée par Julia, il y a 7 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Maître Nabet - 5071 vues

En pleine restructurations ma ste me propose de partir . jai 59 ans et 13 d ancienneté. que puis-je négocier à part indemnité légale de licenciement...

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Fin de travail, temps vestimentaire!!!
Posée par vivie, il y a 9 ans dans Travail
1 réponse, il y a 9 ans par Me Julie SILLET - 5071 vues

Je quitte mon travail à 15h30, je dois me changer pour enlever mes vètements de travail et mettre mes vètements personnel, j'aurai voulu savoir combien de temps j'avais pour le faire? je part à 15h20 au vestiaire mais mon...

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Magasin fermé
Posée par Laeti, il y a 1 an dans Travail
8 réponses dont la dernière il y a 1 an par Laeti - 5070 vues

Je suis en cdi depuis 2016 mon employeur m'a imposé 2 semaines de congés et le magasin est resté fermé quelles démarches pour ne pas perdre mes droits...

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Temps partiel et indemnisation chômage
Posée par lumiere, il y a 7 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 7 ans par RGPD - 5066 vues

Les textes précisent que pour avoir droit à être indemnisé, il faut avoir travailler 610 heures ou bien 88 jours, mais que se passe-t-il quand on travaille à mi-temps ou temps partiel ? merci, bien à vous...

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la réponse de
Maître TISNERAT
 
Salaire sans carence en maladie
Posée par lilia28, il y a 1 an dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 1 an - 5066 vues

Arrêt de travail 10 jours et maintien du salaire à 100% avec ou sans délais de carence ? convention 3115 mon employeur me retiens 3 jours sur mon salaire , es ce normal...

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la réponse de
YAZDI
 
Rétrogradation
Posée par Ellimet, il y a 8 ans dans Travail
1 réponse, il y a 8 ans par Pablos - 5058 vues

J'ai été rétrogradée sans perte de salaire au bout de 20 ans de bon et loyaux services. donc sans réel motif et sans respect de ka législation . d'employée de bureau je suis passée à un poste d'opérateur en...

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Convocation a un entretien préalable à sanction pouvant aller jusqu’à un éventue
Posée par Tiny, il y a 6 ans dans Travail
5 réponses dont la dernière il y a 6 ans - 5057 vues

Ma question est la suivante, j’ai reçu une convocation a un entretien pour une mise à pied conservatoire. sur la convocation il est stipulé que conformément à l’article lp. 1222-5, j’ai la possibilité de me faire assister par une...

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la réponse de
Maître FINGERHUT
 
Définition d'une prime et maintien pendant un cif non rémunéré
Posée par Coco, il y a 10 ans dans Travail
1 réponse, il y a 10 ans par Maître DAHAN - 5055 vues

Le maintien aux primes pendant la durant d'un cif, rémunéré ou non par l'employeur, est attesté par le ministère de l'emploi. lorsque la dénomination n'est pas "prime", mais "allocation" vacances (versée pour moitié fin...

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Dois je accepter des modifications de mon poste de travail
Posée par catherine, il y a 6 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 6 ans par catherine - 5055 vues

Je suis chef d'équipe depuis 14 ans, mon employeur décide de me faire un avenant sur de nouvelles fonctions qui ne correspondent plus à mon contrat, il veut me mettre derriere une machine de sérigraphie. je lui ai dis non...

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la réponse de
Maître GUTIERREZ
 
Bonsoir je ne comprend pas la question que j'ai poser en dessous
Posée par eddyy, il y a 8 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par eddyy - 5054 vues

La cour de cassation ne rejuge pas l?affaire mais contrôle que les règles de droit ont bien été appliquées...

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Conséquences d'une denonciation d'un employeur au noir
Posée par Anne, il y a 5 ans dans Travail
1 réponse, il y a 5 ans - 5050 vues

Ma question porte sur les eventuelles suites d'une denonciation d'un employeur qui embauche des employés au noir, non pas pour lui mais pour celui qui a travaillé au noir. la situation est la suivante: je suis étrangère...

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la réponse de
Maître Lasfer
 
Abandon de poste
Posée par Ace, il y a 7 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Ace - 5048 vues

J ai fait abando poste au chômage il et dit 3 mois sans rien je voudrais savoir je travail en belgique...

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Rupture conventionnelle après 16ans convention 66poste aide soignante
Posée par Mimi, il y a 1 an dans Travail
10 réponses dont la dernière il y a 1 an par Mimi - 5047 vues

J envisage de faire une rupture conventionnelle, après 16 ans dont 6 ans de congés parental. avec un salaire de base total de 2 141,68€ et indemnités de sujétionsde 1961,07€. que montant pourrais demander...

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la réponse de
Josselin
 
Rompre un cdd pour non respect de la visite médicale d'embauche
Posée par Cali7, il y a 6 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 6 ans - 5047 vues

J'ai grandement besoin de vos lumières, j'ai signé un cdd pour 1 an et ai passé la période d'essai, je vois qu'il est noté que ce contrat n'est définitif qu'après la visite médicale d'embauche...

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la réponse de
Maître SALMON
 
Refus commission paritaire régionale pôle emploi
Posée par pierre337, il y a 10 ans dans Travail
1 réponse, il y a 10 ans par Maître TANGALAKIS - 5046 vues

Quels sont les recours possibles suite à un refus de versement des allocations chômage par la commission paritaire régionale ?...

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Heures de travailles
Posée par MoiMoi, il y a 10 ans dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 5045 vues

Je suis dans le cas suivant : -au soir mon patron me dit a quel heure il vient me cherche pour partir sur site a 1h30 de chez du bureau ma première semaine de travaille j'ai fait 66h de boulot en 4jour j'ai repris le...

Répondre
 
Délai que l?employeur a pour convoquer un salarié pour un entretien
Posée par Nina, il y a 8 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Nina - 5042 vues

Quel est le délai pour donner un entretien préalable a une sanction...

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la réponse de
Maître Nabet
 
Inégalité de traitement
Posée par jeremy258, il y a 8 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Maître berliner - 5041 vues

Je suis comptable dans une entreprise et aujourd’hui"hui on m'impose de nouveaux horaires plus larges (augmentation pause déjeuner qui me sert à rien). d'autres homologues dans d'autres agences (même statut, même...

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