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Mi-temps therapeutique et congés payés
Posée par Julie, il y a 8 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Julie - 9778 vues

J'ai été en arrêt maladie pendant 4 mois et j'ai repris le travail en mi-temps thérapeutique j'ai une semaine de congés payés prévue en decembre est-ce que je peux la prendre?...

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Maître CHARTUS
 
Arnaque
Posée par Magalie, il y a 9 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Jerome - 9772 vues

Je me suis fait arnaqué, sous prétexte d'attribuer un emploi (offre d'emploi paru sur pôle emploi), un faux employeur m'à confirmer le poste à domicile et m'a envoyé un chèque de 945€ que je devais mettre sur...

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Maître CISSE
 
Report rdv pole emploi
Posée par eric, il y a 4 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Eric - 9757 vues

Merci de me dire combien de fois peux t on reporter rdv pole emploi...

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Maître HERVIER
 
Procuration pour documents de fin de contrat
Posée par Albert, il y a 6 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 6 ans par Albert - 9751 vues

Mon employé vient de faire une procuration à sa compagne qui est venue chercher les documents de fin de contrat à savoir le bulletin de salaire, le solde de tout compte, l'attestation pôle emploi et le certificat de travail...

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Maître DAUSSE
 
Absence injustifiée déduit des congés payés
Posée par So, il y a 7 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 7 ans par So - 9746 vues

Je suis en cours de licenciement pour abandon de poste, j?ai une collègue qui vient d?être licencié ont lui a viré son solde tout compte sur son compte mais ces congés payés ont été réduit le nombre de jour des ces absences...

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Maître BALA-GRODET
 
Paiement indemnités prévoyance
Posée par formateuraba, il y a 8 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 8 ans - 9725 vues

J'ai été en arrêt maladie chez mon ancien employeur et il ne m'a pas payé la partie prévoyance. mon contrat c'est arrêté le 24 novembre 2017 et depuis j'ai toujours pas le règlement. j'ai appelé le...

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Maître Nabet
 
Emploi d'une nounou sans papiers
Posée par ksé, il y a 5 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Jhllx - 9713 vues

Je souhaite embaucher une nounou à domicilie qui n'a pas ses papiers et je souhaite la déclarer sur pajemploi. la nounou n'a pas de numéro de sécurité sociale non plus. pajemploi permet de déclarer une personne sans...

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Mobilité
Posée par Lola45, il y a 10 ans dans Travail
6 réponses dont la dernière il y a 10 ans par NC - 9710 vues

J'ai une clause de mobilité dans mon contrat de travail mais qui ne stipule aucun département ni ville de possible mutation. on vient de me muter à 40km, puis je refuser? j'ai lu que la clause devait décrire parfaitement...

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Licenciement pour inaptitude au travail et prime décentralisée
Posée par isadu83, il y a 9 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 9 ans par isadu83 - 9709 vues

J'ai été licenciée pour inaptitude à mon poste et je n'ai pas touché la prime décentralisée. mon employeur m'indiquant avoir appliqué l’accord qui prévoit le paiement uniquement pour les contrats rompus le mois du...

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Maître BENAMARA
 
Harcèlement moral
Posée par Pionnette95, il y a 9 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Maître berliner - 9705 vues

Suite à 8 dépôts de plaintes pour harcèlement moral, le tgi de pontoise vient de classer le dossier sans suite, faute d'éléments probants. nous sommes effondrés. avons nous un espoir de voir ce dossier aboutir en appel. depuis...

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Licenciement pour passage en invalidité cat 2 avec la convention 66
Posée par danny, il y a 8 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 8 ans par danny - 9696 vues

Je suis passe en invaliditée cat 2 le 25 sept 2017,je travail avec une asso convention 66 ,je dois avoir un licenciement pour inaptitude aurai je droit a une indemnité,pour ce licenciement svp...

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Maître Nabet
 
Modification d'un congés parental en cours
Posée par caroline, il y a 5 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 3 ans par Sv - 9689 vues

Actuellement en congé parental à temps partiel (70%) je souhaiterais modifier ce congé avant son terme. ce 70% prend fin au 31 janvier 2021. or, je souhaiterais passer à un congé parental à temps plein au plus vite (il me reste...

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Deliberé proroger 2 fois
Posée par Mm35, il y a 5 ans dans Travail
6 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Mm35 - 9664 vues

J ' ai un délibéré au prudhomme de rennes prévu normal le 26 janvier 21, celui ci a été prolongé au 16 mars 21 et encore proroger au 27 avril 21 . est ce la procédure normal ? est ce que cela peut...

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Maître Baudin
 
Prendre acte rupture de contrat
Posée par Lynece, il y a 8 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Lynece - 9663 vues

Avec la nouvelle loi travail puis je faire un "acte de rupture " pour manquement à la visite medicale . je suis en poste depuis 3ans...

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Maître Nabet
 
PrÉavis licenciement Économique
Posée par Sam, il y a 9 ans dans Travail
5 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Sam - 9654 vues

Mon employeur a décidé officiellement de mettre en oeuvre un plan de licenciement collectif pour motif économique. je voudrais savoir a combien de mois de préavis de licenciement j'aurai le droit, sachant que , 'ai...

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LEMARIE
 
accords implicite dans la rupture conventionnelle
Posée par tym, il y a 11 mois dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 11 mois par BELIGHA - 9641 vues

Que v eut dire un accords implicite dans la rupture conventionnelle...

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Maître PETSOKO
 
Indemnités de rupture conventionnelle pour un cadre convention 66
Posée par Cds66, il y a 5 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Maître DAUSSE - 9641 vues

Je suis cadre, cheffe de service dans un établissement médico-social convention 66. je souhaite une rupture conventionnelle. comment calculer mes indemnités de rupture en fonction de cette convention ? y a-t-il des particularités...

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Convocation audition gendarmerie et temps de travail
Posée par Sophie, il y a 6 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 6 ans - 9640 vues

J'ai été convoquée pour être entendue par la gendarmerie, en tant que formatrice référente, par rapport à un jeune de mon établissement qui a fait un délit. c'est juste du fait de mon poste de travail que je suis...

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la réponse de
Maître DAHAN
 
Règles d'assistance de l'employeur pendant un entretien préalable à sanction
Posée par Audrey, il y a 9 ans dans Travail
6 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Maître de BADTS de CUGNAC - 9640 vues

Je cherche un texte de loi ou une jurisprudence concernant les règles d'assistance de l'employeur pendant un entretien préalable à une sanction disciplinaire tel que la mise à pied disciplinaire . est-ce la même règle que...

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Arret de travail apres une mise a pied conservatoire et refus indemnites secu
Posée par sandrine, il y a 8 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 8 ans par sandrine - 9633 vues

Je vous explique rapidement ma situation : j'étais en mi temps thérapeutique depuis le 17 juillet 2017. le 28 aout 2017 mon employeur me met une mise à pied conservatoire puis me licencie le 14 septembre 2017. je passe des...

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Leleu
 
Remboursement navigo annuel
Posée par novland, il y a 7 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 7 ans par novland - 9625 vues

Le salarié qui a un abonnement de transport annuel (pass navigo) ne paie en réalité que 11 mois et non 12. comment l'employeur doit-il le lui rembourser ? de quel montant ? . cordialement...

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la réponse de
Maître BALA-GRODET
 
Convention de stage annulée 15 jours avant le début
Posée par Udinela8, il y a 8 ans dans Travail
1 réponse, il y a 8 ans - 9621 vues

Un entreprisée peut elle annuler une conventiondestage signée par les 3 parties 15 jours avant le début de stage ?...

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la réponse de
Maître Vanoverschelde
 
La sécurité sociale veut me mettre en invalidité cat.2
Posée par ambre42, il y a 11 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 11 ans - 9609 vues

En arrêt depuis 2 ans pour causes de depression grave suite a un harcelement moral de mon chef la sécurité sociale me coupe mes indemnités au 30/04 et veut me passer en catégorie 2 d'invalidité. moi je ne veux pas je...

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la réponse de
supervany
 
Condamnation en cour d'appel
Posée par ALPHA, il y a 10 ans dans Travail
12 réponses dont la dernière il y a 10 ans par ALPHA - 9607 vues

J'ai gagné en appel et mon employeur a été condamné finjanvier 2015. j'ai du saisir un huissier de justice afin qu'il fasse appliquer le jugement. a çe jour, je n'ai récupéré qu'une partie des sommes...

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Passeport talent salarié qualifié
Posée par @Fdjodom99, il y a 10 mois dans Travail
7 réponses dont la dernière il y a 10 mois par MAMASSO - 9560 vues

Un nouvel arrêté/ circulaire faisant suite au décret du 13 juin portant sur le montant du salaire brut annuel a été publie au journal officiel hier (31 aout) fixant ce montant a 39 582€ applicables uniquement à st martin et st...

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Le faux temoignage de l'employeur qui a causser des difficulter pour l'at
Posée par Henry, il y a 9 ans dans Travail
5 réponses dont la dernière il y a 9 ans par dave6969 - 9552 vues

L'employeur a fait parvenir un faux temoignage a la cpam la cpam c'est contenter des argument de l'employeur ensuite jai fourni et apporter toute les preuve necessaire que c'etais un at qui est survenu le jour...

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la réponse de
bernard-debaisieux-avocat
 
Licenciée pour inaptitude sans reclassement : est-ce légal ?
Posée par Corinne, il y a 11 ans dans Travail
6 réponses dont la dernière il y a 11 ans par Corinne - 9545 vues

J'ai eu un accident de scooter et la médecine du travail m a mis 2 fois en inaptitudes,pouvez vous me dire s'ils étaient obligés de me garder ou de me mettre a un autre poste? ou me licencié?...

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la réponse de
Maître VERALLO-BORIVANT
 
Heures supplémentaires non payées et non récupérées --> normal pour mon directeu
Posée par SebGuer, il y a 9 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 9 ans par TAYORO - 9532 vues

J'ai été convoqué hier soir par mes responsables hierarchiques n+1 et n+2 (respectivement directeur r&d et directeur des opérations), pour un jugement de non tenue de délais, manque de suivi de l'équipe que j'encadre, etc... je...

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Licencier son assistante maternelle pendant ses congés
Posée par babou57, il y a 9 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 9 ans - 9522 vues

Mon amie assistante maternelle est en congés depuis lundi 26/12/2016. hier, elle a reçu une lettre recommandée avec ar d'un parent employeur qui l'informe de son licenciement à compter de la date de la 1ère présentation...

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la réponse de
Sam Zarouali
 
Délai pour toucher un prud homme
Posée par Mm, il y a 10 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 10 ans par Tara tâta - 9521 vues

J ai gagné mon prud homme mon employeur a certes fait appel,mais il a l obligation de me verser mes indemnités préavis et les 6 mois de salaire a partir de combien de moi dois je faire intervenir un huissier j attends depuis le 18...

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