J'ai reçu une convocation à un entretien préalable à un éventuel licenciement pour la semaine prochaine. je suis actuellement en arrêt maladie jusqu'au 13/07 et celui-ci vient d'être prolongé jusqu'à la fin du... Consulter la réponse de de Almeida Costa |
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Le médecin du travail peut-il convoqué un salarié pendant un arrêt de travail lorsque cette convocation est à l’initiative du médecin du travail lui même et dans le cadre d’une maladie professionnelle reconnue par la cpam. merci de... |
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Heures supplémentaires Posée par Magaissa, il y a 9 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Maître MAYADOUX - 9038 vues J'ai aussi une question: je suis cadre dans une entreprise dont le siège est à paris. j'étais directeur d'agence en 2009 sur la région paca. la société qui l'emploi à plusieures filiales en france. en 2009, mon... |
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Je me renseigne sur le titre de séjour passeport talent, catégorie salarié qualifié. pourriez-vous me dire quel est le salaire minimum requis pour y être éligible ?... Consulter la réponse de BELIGHA |
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Rachat d'entreprise Posée par clau, il y a 8 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 8 ans par clau - 9020 vues Je vais essayer de résumer une situation tres complexe. mon mari est ambulancier smur depuis 17 ans ,géré par une entreprise privée. suite à la construction d'un nouvel hôpital, celui a racheté l'entreprise qui embauchait... Consulter la réponse de Maître berliner |
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Reste de congés et csp Posée par Franza, il y a 2 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 2 ans - 9015 vues J'ai posé mes congés pour un voyage avec un vol déjà réservé. si j'accepte le csp, mon cdi se termine juste avant ce voyage. qu'est-ce que se passe avec mes journées restants du congé payé. peux-je partir quand même ? merci... Consulter la réponse de Maître Spinosi |
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Je n' ai pas reçu mon 13e mois car j'etais en arret tous le mois de decembre cela est il normal sachant que je suis en cdi depuis 5 ans... |
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Je m'excuse si ma question va vous paraitre idiote mais voilà j'ai un soucis dans mon entreprise, je sais pas trop comment faire car çà devient lourd et çà me gêne, je sais pas trop comment répondre, car je dois me... Consulter la réponse de de Almeida Costa |
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Licenciement Posée par Lili, il y a 7 ans dans Travail 18 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Serge - 9009 vues Mon fils a reçu un lettre pour un entretien préalable a sanction pouvant aller jusqu’à licenciement .( il est cadre dans une association) il est en arrêt pour maladie depuis un mois et demi avec pour motif burn out ( diagnostic... Consulter la réponse de BOUBETRA |
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Procédure devant prud'hommes Posée par Malibuorange, il y a 9 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 9 ans par VIEUILLE - 8999 vues Mon beau père etait employé chez un particulier depuis 12 ans et la il veut le licencier pour le motif que le tracteur tondeusr a rendu l âme il veut pas remplacer cette machine et veut prendre une entreprise à la place et propose... |
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Ayant signé et retourné le jour même de son envoi soit le 20 mars 2020 une promesse d'embauche, j'ai décidé le lendemain soit le 21 mars 2020 de notifié par mail que le poste ne m intéressait plus et sue que je souhaite... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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Fermeture boutique Posée par Bertille, il y a 8 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 6 ans par nana - 8976 vues La boutique dans laquelle je travaille depuis 14 ans , ferme dans les 15 jours ( annonce du ce) mon entreprise étant très mauvaise payeuse, me propose une "affectation " dans une magasin distant de 15 km. l inspection du travail me... Consulter la réponse de Maître Nabet |
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Est-il possible de signer un nouveau contrat de travail en étant en arrêt maladie ? merci pour votre retour, cdt, jm... Consulter la réponse de Maître SALMON |
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Deliberé proroger 2 fois Posée par Mm35, il y a 4 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Mm35 - 8971 vues J ' ai un délibéré au prudhomme de rennes prévu normal le 26 janvier 21, celui ci a été prolongé au 16 mars 21 et encore proroger au 27 avril 21 . est ce la procédure normal ? est ce que cela peut... Consulter la réponse de Maître Baudin |
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Je voudrais savoir s il est interdit de charger son téléphone au travail? le beau fils de mon patron n arrêtes pas de débrancher mon téléphone alors que celui-ci est en charge {il me dit charge ton téléphone chez toi} alors que je... Consulter la réponse de TANGALAKIS |
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Je suis atteint de lombalgies chroniques et de dépression et je suis parfois en arrêt de travail face à ces difficultés. je suis en invalidité cat 1 et reconnu travailleur handicapé. mon employeur n'a jamais actionné ma... Consulter la réponse de PARISOT |
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Carte pro securite Posée par djaye, il y a 8 ans dans Travail 1 réponse, il y a 8 ans par ROCHER-THOMAS - 8950 vues Je voudrais savoir quelles sont les actes ou les délire qui peux entrainer le retrait d'une carte pro???... |
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Je suis actuellement en cdi dans une entreprise agroalimentaire ( convention boulangerie pâtisserie). je souhaite démissionner de cette dernière car j ai trouve un autre poste. mon préavis est de 3 mois non négociable. je suis en... Consulter la réponse de Maître Merlet |
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J'ai reçu une lettre recommandée de mon employeur en me convoquant pour un entretien préalable à licenciement sans me dire les causes exactes...cela fait quelques temps que je suis convoqué constamment pour des bêtises car je... |
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Ma femme travaille depuis le mois d'octobre. sa patronne n'a pas fait le nécessaire pour qu'elle puisse avoir un numéro de sécurité sociale provisoire. je souhaite savoir si nous pouvons faire la démarche en se... Consulter la réponse de Maître GHARS |
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Je suis salarié dans une entreprise de formation depuis janvier dernier en cdi, depuis l'été l'entreprise ne me paie plus par virement mais par chèque....! le salaire d'octobre payé par chèque risque de revenir... Consulter la réponse de Gutierrez |
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Demande Posée par MIMI, il y a 8 ans dans Travail Aucune réponse pour le moment - 8921 vues Cela fait depuis le 22juin que j ai rencontre comptable pour mon solde ts compte et mon lienciement suite a maladie hors a ce jour tj rien du patron que faire quel ont mes droits... |
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Les réparations et l'entretien au garage d'un véhicule de service peut-il se faire en dehors des horaires de travail (à la demande de l'employeur) s'il vous plait ? si oui, est ce du temps rémunérer ou y'a t-il une compensation... Consulter la réponse de Maître DAHAN |
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J'ai travaillé dans un kfc franchisé et j'ai été licencier pour faute grave. tout à changer lorsque mes questions sur le salaire déranger et que j'ai fait une demande pour avoir un délégué du personnel. le patron... |
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Je me permets de vous contacter, car suite à ma démission, mon ex employeur ne m'a pas mis à disposition les documents légaux et ne m'a pas fait parvenir le solde de tout compte (26 cp non pris). suite une mise en demeure... Consulter la réponse de Maître JANIN |
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Sur mon contrat de travail il est écrit que je suis engagé pour 35 h au tarif normal et 4 de plus par semaine payé en heures supplémentaires si mon patron ne me donne pas tout le temps ses 4 h par semaine à travailler est-il obligé... |
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Madame,monsieur l'avocat, a ce jour je viens de recevoir un bulletin de salaire suite à une décision de prud'hommes contre mon employeur qui à été condamné ou voici les éléments: remboursement art 700:1050 euros obligation de mon employeur... |
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Un employeur peut - il changer à tout moment comme bon lui semble un contrat déterminé signé dès le premier embauche surtout les horaires qui sont bien définies dans mon contrat? c'est - à -dire diminuer les horaires à tout... Consulter la réponse de Mourey |
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Actuellement en congé parental à temps partiel (70%) je souhaiterais modifier ce congé avant son terme. ce 70% prend fin au 31 janvier 2021. or, je souhaiterais passer à un congé parental à temps plein au plus vite (il me reste... |
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Rupture conventionnelle Posée par mine61, il y a 9 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 9 ans par mine61 - 8863 vues J'ai 58 ans ,je travaille dans un itep ( jeunes difficiles ) ,je suis aide soignante : j'ai 16 ans d'ancienneté et je demande actuellement une rupture conventionnelle ( convention 66 aide aux personnes )... |
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