Mon conjoint travaille dans son entreprise (de plus de 11 salariés) depuis un peu plus de 10 ans. du jour au lendemain, son patron lui annonce qu'il veut le voir partir dans les mois qui viennent. il précise qu'il ne veut... Consulter la réponse de
Maître JANIN |
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Je suis agent immobilier avec le statut de salarié vrp exclusif (cdi). je suis rémunéré à la commission avec une avance sur commission de 1200€/mois. comment va se calculer le montant du chômage partiel mis en place par le... Consulter la réponse de
Maître Nicolet |
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Arrêtée depuis le 31 décembre suite à une intervention chirurgicale, je reprends le travail lundi 6 février. mes horaires sont 7h30 14h30, j ai reçu un mail ce jour me notifiant avoir rdv avec la médecine du travail mercredi 8 à... Consulter la réponse de
Maître CISSE |
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Période d'essaie urgent svp Posée par hannah31, il y a 7 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 7 ans par ELITE FINANCE - 5596 vues J'ai signé un cdi le 2-10-2017 pour un période d'essai de 3 mois (avec possibilité de reconduction de 2 mois supplémentaires), je n'ai pas travaillé du 25/12 au 2/01 inclus (entreprise fermée). a quelle date ma... Consulter la réponse de
Maître Nabet |
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Suite abandon de poste Posée par Pelika, il y a 7 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Pelika - 5596 vues Je me permets de vous contacter , car je me perds un peu avec mon employeur j'ai commencé à travailler dans l'entreprise en 2014, 2015 ,j'ai eu mon enfant ,suite à cela j'ai pris un congé parental de 2 ans . 2... Consulter la réponse de
Maître Nabet |
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Je suis commercial j'habite dans le 42 suis je obligé de rendre mon véhicule de fonction à la société qui est dans le 14 à la fin de mon préavis? j'ai récupérer ce véhicule à un collègue de travail dans le département 69... Consulter la réponse de
Maître FITAS |
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L'entreprise dans laquelle je travaille passe de 4 jours à 5 jours dois je signer un avenant? sachant que sur mon contrat de travail il est bien stipulé que je travaille sur 4 jours... Consulter la réponse de
BOUBETRA |
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Rupture de contrat Posée par christian, il y a 7 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 7 ans par CHRISTIAN - 5575 vues J'ai déjà posé ma question il y a quelques jours. je vous ré-expose le problème, car un évènement s'est produit aujourd'hui. j'ai été embauché le 29 janvier 2018 en tant que chauffeur pilote de transport... Consulter la réponse de
Maître MERDJI |
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Nous voudrions embaucher une stagiaire qui doit faire 6 mois de stage, nous souhaiterions qu'elle fasse 3 mois chez nous puis 3 mois dans une autre société, pour traiter le même sujet mais avec des tâches différentes. cela est-il possible ?... Consulter la réponse de
Maître LOCKWOOD |
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En arret depuis 10/03/2018. jusque là,je demandais â mon employeur ,dés qu'il recevait la prévoyance,j'en étais averti même par la prévoyance, de me régler ce qu'il me revenait. mais son comptable a dit,c'est au... Consulter la réponse de
Maître Nabet |
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Demande de retraite Posée par hadj, il y a 9 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 9 ans par hadj - 5526 vues Je voudrais savoir comment retrouver des anciens d employeurs de 1966 a 1969 je nais plus aucunes traces je vous remerci... Consulter la réponse de
Maître TANGALAKIS |
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Congés payés Posée par salamandre, il y a 8 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Salamandre - 5521 vues J'ai un travail à mi temps, 20h à faire par semaine mais pas d'horaires réguliers. le mercredi est en principe ma journée de repos. l'entreprise est fermée les samedis et dimanches. si je prends une semaine de... Consulter la réponse de
Maître MAYADOUX |
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D'ici fin août début septembre je vais quitter la région ou j'habite pour rejoindre mon companion. je vais devoir quitter mon travail et je voulais savoir si mon employeur a le droit de me refuser une rupture... Consulter la réponse de
Maître Nabet |
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Mon employeur a mis en place du jour au lendemain (avertit le mercredi et mise en place le jeudi) une pointeuse. outre le fait que nous sommes seulement 3 salariées et 1 intérimaire, la machine a été installé alors que notre... Consulter la réponse de
Maître MAYADOUX |
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Merci pour votre article, mais j'ai encore des questions. je suis un employeur et il me semble difficile de devoir payer les hs à un cadre comme s'il était un simple collaborateur sans responsabilités, et ceci dès la 1ère minute de... Consulter la réponse de
Maître MAYADOUX |
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Dû salaire Posée par lila, il y a 7 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 7 ans par mia - 5508 vues Mon employeur ne m a pas versé mon salaire et étant en vacances car c est un lycée je vis sans rien et n' ai pu payer mon loyer.. de plus il me doit de l argent d un accident de travail de décembre 2016 disant que c est la... Consulter la réponse de
Maître Liccioni |
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Convention collective Posée par Oifa44, il y a 9 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 9 ans - 5507 vues Je souhaite savoir si il est normal que mon employeur me déduise 3 jours de carence lorsque je suis en arrêt maladie sachant que dans ma convention collective on ne parle pas de jours de carence . merci... Consulter la réponse de
Gutierrez |
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Il y a 3 ans , j'ai travaillé en cdi pendant 1 an , suite un x ème contrôle de vitesse j'ai été incarcéré pendant 4 mois et donc dans le 1 mois dincarceration j'ai reçu ma lettre de licenciement car je pouvais pas... Consulter la réponse de
NC |
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Na pas ete payer Posée par jupa, il y a 9 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 9 ans par jupa - 5496 vues Travailler pour un surcroît de travail et pas eu de fiche de paye et pas été payer... Consulter la réponse de
Maître de Almeida Costa |
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Je suis en grave maladie depuis 15 mois après être passée devant un comité médical suite à récidive de cancer. or comme je suis passée en demi traitement, la drh a tout simplement divisé mon traitement de base par 2 ce qui fait que... Consulter la réponse de
Maître MAYADOUX |
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Avenant de travail Posée par mam, il y a 7 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 7 ans par mam - 5490 vues Ma collègue est en arrêt de travail pour un mois. je dois signer un avenant pour la remplacer sur ses heures. en prenant ses heures mon contrat passe à 39h. un des associé me dit que je ne peux pas faire plus de 35h mais comme ce... Consulter la réponse de
Maître berliner |
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Diffusion article Posée par procedure, il y a 9 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 9 ans par proscillia - 5488 vues Ais je le droit de demander une diffusion d'article sur la depeche ou autre pour demander des temoignage de fait qui se sont derouler dans l'entreprise de mon mari? il a fait une tentative de suicide a cause de son... Consulter la réponse de
Maître DAHAN |
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Actuellement en mi temps thérapeutique, je souhaite quitter mon emploi pour pouvoir rentrer en licence pro en septembre. quel serait le meilleur moyen pour pouvoir quitter mon emploi ? rupture conventionnelle, abandon de poste... Consulter la réponse de
Maître Lasfer |
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Contrat de travail Posée par Patricel, il y a 9 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Patricelannie - 5478 vues J'ai une question le vendredi 11 decembre j'ai eu 1 heure de teste dans une societer d'aide a la personne et je 'est pas eu de contrat pour cella et elle ma dit que je vais commencer la semaine pro et jz voudrer... Consulter la réponse de
Maître de Almeida Costa |
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Est-il normal qu'un employeur rompe la période d'essai oralement et ne respecte pas le délai de 48h de prévenance ? la personne a été prévenue 1h avant sa prise de poste par téléphone. quel recours ? il s'agit... Consulter la réponse de
Leleu |
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Heure non payer reunion Posée par Naelle1555, il y a 6 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 6 ans par Naelle1555 - 5466 vues Mon directeur a un restaurant privé et il nous fait dépointer avant de faire des réunions sur le travail on reste 1heures de plus sans être payer . est ce normal ou légal ?j'ai le droit de refuser... Consulter la réponse de
Maître CISSE |
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Mon fils a signé hier (30 mars) sa rupture conventionnelle. il a 2 ans et 5 mois d'ancienneté. l'indemnité de rupture se calcule au plus favorable sur la moyenne des 12 derniers mois ou celle des 3 derniers mois de... Consulter la réponse de
Maître Nieuviaert |
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Il est écrit, sur ledit arrêt, à propos du prénom usuel, que "rien ne s'oppose à ce que soit utilisé, en tant que prénom usuel, l'un quelconque des prénoms figurant sur les registres de l'état civil. un tel usage... Consulter la réponse de
Maître CISSE |
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Je suis venue en france en avril 2022 avec un passeport talent jeune entreprise innovante. aujourd’hui je veux changer d’employeur et intégrer une nouvelle entreprise qui n’est pas une entreprise innovante. est ce que je peux... Consulter la réponse de
Maître LEPAGE-ROUSSEL |
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Je suis actuellement embaucher dans une entreprise de peinture en bâtiment depuis 3 ans, je possède mon brevet professionl et lors de mon embauche mon partron m'a embauché au coefficient le plus sans tenir compte de mon... Consulter la réponse de
Maître DAHAN |
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