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Mise à pied à titre conservatoire et arrêt maladie
Posée par Valou, il y a 8 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Valou - 8376 vues

Mon ami est actuellement mis à pied à titre conservatoire, il a été mis en arrêt par son médecin traitant pendant la mise à pied, peut il envoyer son arrêt et va t'il être indemnisé par la sécurité sociale? merci de vos...

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Maître PIANTONI
 
Rupture cdi temps partiel
Posée par TM, il y a 8 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par TM - 8374 vues

Salarié depuis novembre 2017 en tant qu'hôte de caisse dans un supermarché de petite ville, ai-je droit de demander une rupture n'étant plus véhiculé à ce jour ? je réside à 24 km de mon lieu de travail ; et les moyens de...

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Maître Carta-Lag
 
Vendre parts social
Posée par Vero, il y a 9 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Vero - 8372 vues

Je voudrez savoir si je ne veux pas vendre mes parts 30% de la societe sarl . je droit de refuser ?...

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Maître CISSE
 
Honoraire d avocat
Posée par Mahouda qui en a marre, il y a 10 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 10 ans par cricrinette - 8370 vues

Je aimerais savoir coûte un avocat pour me représenter étant donné que je vais être licencier et que mon mari est en cdd...

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Maître DUCOURT
 
Harcèlement poussant au changement de poste voire à la sortie
Posée par Blackmetal, il y a 10 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 10 ans par Blackmetal - 8361 vues

Je suis actuellement en poste. je suis cadre commercial, manager d'une équipe et élu délégué du personnel et comité d'établissement. je fais partie d'une entreprise située en milieu très rural dont je ne suis pas...

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VIEUILLE
 
Rupture conventionnelle travailleur handicapé
Posée par Lou, il y a 2 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 2 ans par Coolshark - 8357 vues

En qualité de travailleur handicapé, pouvez vous me confirmer que mon indemnité de rupture devra être doublée puisque l'indemnité de rupture conventionnelle ne peut pas être inférieur à l'indemnité de licenciement et que...

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Maître Javel
 
En accident de travail mais ma société fait un licenciement économique
Posée par Solo, il y a 7 ans dans Travail
6 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Solo - 8344 vues

Je suis actuellement en at mais aujourd’hui j’ ai reçu un courrier en recommandé avec a/r pour m’informer de la notification pour un licenciement économique et me demande de remplir un formulaire pour le bénéfice du congé de...

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Pierreleg
 
Paiement solde de tout compte
Posée par Fred33, il y a 10 ans dans Travail
11 réponses dont la dernière il y a 10 ans par Fred33 - 8328 vues

Je ai quitté mon emploi avant la fin de ma période d'essai le 27 juin 2015 . ma patronne à fait en sorte de faire traîner en longueur la régularisation de mon solde de tout compte. a ce jour je dispose des documents du solde...

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Gutierrez
 
Lieu restitution véhicule de fonction
Posée par GST, il y a 6 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 6 ans par GST - 8325 vues

J ai négocié une rupture conventionnelle avec mon employeur qui a été acceptée. je suis actuellement en congé parental jusqu au 17 puis en cp jusqu au 21, date de ma sortie des effectifs. j'ai un véhicule de fonction. la...

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Maître Moulin
 
Est-ce grave si le titre énoncé sur ma fiche paie est différent du poste que j'occupe réellement ?
Posée par Boris, il y a 9 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 9 ans par boris - 8321 vues

Sur ma fiche de paye je suis que ouvrier. alors que je suis a la réception et je prepare des commandes. est ce que je peux demander a ce qu il soit noter réception et preparateur de comnande. y a t il une loi pour cela. merci de...

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Maître CISSE
 
Branche/département le plus valorisé en cabinet juridique international
Posée par Jill Scott, il y a 9 ans dans Travail
5 réponses dont la dernière il y a 9 ans - 8305 vues

Quel est dans un cabinet juridique international parmi les départements: taxe, financement, corporate, arbitrage, contentieux, concurrence, droit du travail, le département le plus valorisant pour une assistante/paralegal? aussi...

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Maître MAYADOUX
 
Indemnisation ircem assistante maternelle
Posée par steph341, il y a 7 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 7 ans - 8297 vues

Ma femme etait assistante maternelle, elle a etait mis en arret maladie depuis juillet 2018 et l'est toujour a cette date.hors depuis juillet elle avait droit a un complement de salaire verse par l'ircem.mais en novembre...

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Juriste amateur
 
Promesse d’embauche oral
Posée par Franckk, il y a 5 ans dans Travail
1 réponse, il y a 5 ans - 8291 vues

Alors je vous explique, j’ai été contacté par leclerc pour un poste de directeur adjoint j’ai passé un entretien téléphonique qui se passe bien alors il me demande de me déplacer je reçois encore un avis positif avec une promesse...

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Maître Javel
 
Réalisation de contrat de travail pour entreprise
Posée par Eva, il y a 9 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 9 ans - 8278 vues

Étant entrepreneur j'aurai besoin de réaliser des contrat de travail pour de futur embauche et des conditions générales de vente . pourriez vous me faire parvenir le devis pour ces services en vous remerciant d'avance...

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Maître MAYADOUX
 
Accord transactionnel non respect
Posée par sylvie16, il y a 8 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par sylvie16 - 8277 vues

J ai fais recours avocat pour quitter entreprise et un accord transactionnel avec montant a été trouvé fin juillet 2017. accord que j ai validé. septembre employeur me fait parvenir documents pôle emploi etc.. or depuis...

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Maître Nabet
 
En tant que salarié, quels sont mes droits dans le cadre d'une rupture conventionnelle ?
Posée par christine, il y a 11 ans dans Travail
5 réponses dont la dernière il y a 11 ans par christine - 8262 vues

D un commun accord je quitte mon employeur quels sont mes droits je suis chauffeur livreur dans le transport...

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PARISOT
 
Visite médicale de reprise non effectuée
Posée par Jeremy27, il y a 7 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Jeremy27 - 8251 vues

J’ai été en arrêt maladie pendant 2 mois suite à un harcèlement moral de la part de mon emplyeur . a la fin de celui ci, je n’ai pas repris mon poste mais j’ai directement envoyé un courrier à mon employeur pour lui demander de...

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Maître FINGERHUT
 
Absence de l'avocat a l'audience
Posée par Natasha, il y a 8 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Natasha - 8246 vues

L'avocat de mon père ne s'est pas présenté à l'audience lorsque je l'ai contacté il m'a dit qu'il a une autre audience et qu'il fallait que je l'appel à l'avance pour lui rappeler le...

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Maître Nabet
 
A travail égal salaire égal : droit public vs droit privé
Posée par Hoens1194, il y a 9 ans dans Travail
5 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Hoens1194 - 8224 vues

Je travaille au sein d'une entreprise au sein de laquelle coexistent deux statuts (public et privé). chaque statut est régi par des règles différentes (droit public et droit privé). un nouveau recruté va aujourd'hui...

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Maître Rousseau
 
Victime dénonciation calomnieuse : obligations de l'employeur pour me protéger ?
Posée par Pottoka, il y a 7 ans dans Travail
1 réponse, il y a 7 ans - 8221 vues

Cadre (manager de 160 collaborateurs) dans une grande entreprise, on m'a demandé d'accueillir un nouveau directeur commercial en janvier 2017. profil atypique me disait-on ... début septembre 2017, une collaboratrice dans...

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Maître DAHAN
 
Demission
Posée par sisi, il y a 10 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 10 ans par sisi - 8205 vues

Je travaille depuis 7ans dans un monoprix c est une entreprise privee qui ne propose pas de rupture conventionelle. a cause du sur travail mauvaise organisation fatigue ma sante et mon moral en a pâtie. que faire pour arreter ce...

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WEBER FARUCH
 
Enceinte de 7 mois, j'ai reçu une lettre recommandée de mon employeur pour un licenciement. quels so...
Posée par halamel, il y a 11 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 11 ans par Maître Chalus-Pénochet - 8203 vues

Je suis actuellement enceinte de 7 mois. mon employeur l'a su à 4 mois ma grossesse. depuis il me rend la vie infernale. je suis actuellement en arret maladie tout le mois de février. il ma convoqué en lettre recommandée pour...

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Maître GOUAZE
 
Heures supplémentaires
Posée par Laura, il y a 8 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Laura - 8201 vues

Je vient vers vous car mes sœurs et ma mère étant employés dans la même entreprises elles n'ont jamais été payés pour les heures supplémentaires qu'elles ont faites. en effet leurs patronnes déduise leurs heures...

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Maître DAHAN
 
Refus heures de recherche d'emploi
Posée par Spirou59, il y a 8 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Spirou59 - 8186 vues

Lors de ma démission, j'ai demandé à bénéficier de mes heures de recherche d'emploi. mon employeur me les a refusées sous prétexte que je suis cadre au forfait jour et que j'ai signé une convention de forfait. elles...

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Maître JANIN
 
Mon avocat peut il me refuser le droit de prendre connaissance d'un courrier
Posée par Typhanie, il y a 9 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 9 ans par typhanie - 8169 vues

J'ai pris un avocat pour me défendre dans une action aux prud'hommes avec mon ancien employeur. la partie adverse a fait un courrier à mon avocat pour proposer un accord amiable, mon avocat m'a demandé si je voulais...

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ateissedre
 
Démissionner pendant un congé parental
Posée par Celine K, il y a 10 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 10 ans par Celine K - 8167 vues

Je suis en congés parental depuis un peu plus d'un an . je souhaite le rester jusqu'au 3 ans de mon dernier enfant. cependant j'ai du déménagé à 800 km pour suivre mon conjoint pour son travail . dois je démissionner...

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la réponse de
Gutierrez
 
Mon employeur me demande un remboursement pour une erreur auprès de la cpam
Posée par Nanie7272, il y a 10 ans dans Travail
1 réponse, il y a 10 ans - 8157 vues

Après une lourde intervention cardiaque j'ai repris mon activité professionnelle en mi-temps thérapeutique. mon employeur m'a versé 70 % de mon salaire et la cpam les 30 % restants alors que la cpam devait me verser les...

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la réponse de
Maître DAHAN
 
"menace" de demande d' indemnités pour procédure "abusive"
Posée par Krishna, il y a 8 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 8 ans - 8149 vues

Je suis demandeur à l' instance devant une juridiction judiciaire, j'ai été prévenu par l' avocat de la partie adverse qu'une demande d' indemnités pour "procédure abusive" serait formulée lors de l'...

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Maître berliner
 
Enregistrement lors d'un entretien
Posée par steph, il y a 8 ans dans Travail
1 réponse, il y a 8 ans - 8142 vues

Lors d'un entretien préalable à un licenciement disciplinaire l'employeur a-t-il le droit de vous enregistrer et comment apporter la preuve que vous ne le souhaitez pas si témoin suite a une" insulte" doit-il me présenter le...

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Maître VIOT
 
Refus de l'employeur d'assurer le maintien de salaire en maladie
Posée par Revkewan, il y a 10 mois dans Travail
5 réponses dont la dernière il y a 10 mois - 8138 vues

Mon employeur actuel vient de m'envoyer une lettre recommandée qui stipule qu'il ne va pas assurer le maintien de salaire pour mon arrêt maladie. en a-t-il le droit ? je suis salariée d'un ehpad à but non lucratif...

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