Une question en droit du travail ?

Dans le cadre d'un rappel de salaire, la prescription sera atteinte en 2022 je suis créancier et débiteur de mon employeur concernant mon salaire je voudrais lui imposer la compensation légale, cette compensation a la date de...

Un salarié a t-il le droit de prendre en photos des éléments, des tâches effectuées par d’autres de ses collègues afin de les critiquer auprès de leur n+1 ou n+2? en vous remerciant par avance pour votre temps...

Je suis actuellement en accident de travail et ma société licencie le personnel fin décembre. comment cela va t il ce passer pour moi. en attente de votre réponse merci d avance...

Je suis à ce jour en conflit avec mon employeur car il me fait une saisie sur salaire a 100% à ce jour je fais 54km pour aller travailler et 54km revenir à mon domicile sans rémunération. ma profession est professeur de danse...

Infirmière pour une association de réinsertion sur mayotte , je suis en poste depuis déjà 7 mois pour 1 cdd de 1 an . j'ai fait une demande orale de cesser mon activité auprès de ma responsable mais on me dit que je dois respecter...

Travaillant 37h50 dans ma société depuis 22 ans contrat de départ en 1999 35h partiel sur 169h aujourd'hui on me supprime mais 10h supplémentaire on me propose avenant évolution mais pour moi perte de salaire dois je avoir une...

- j'ai signé un cdd de 6 mois avec une période d'essai se terminant le 5/11/2021 - hier l'employeur a mit fin au contrat au motif "essai non concluant" et ne me verse pas la prime de précarité, est ce normal ?de plus...

Je démissionne de l'entreprise. je reçois un courrier de celle ci m'appliquant une clause de non concurrence alors que celle ci n'est pas inscrite sur mon contrat de travail initial (en 1999) et je n' ai signé moi même aucun...

Cela fait 1 an que je travaille au sein d'une communauté de communes. pour me rendre sur mon lieu de travail , je prends les transports en commun et a donc un abonnement mensuel. lors de mon arrivée , j'ai demandé le...

Merci de vos réponse lorsque l’on fait un recours hiérarchique pour un licenciement et que le ministre annule le licenciement comment se passe l’indemnisation pour le préjudice subit. merci cordialement...

S'il vous plait, quelle est la valeur juridique et probante d'un procès-verbal d'entretien préalable non signée par aucune des parties présentes à la réunion ? aussi celle d'une supposée lettre de notification...

Il y a 1mois et demi j’ai trouvé une pièce troué avec une petite morceau de fil au travail content de ma trouvaille je l’utilise dans un distributeur du travail sans me poser de questions sur le moment...

J'ai signé un cdi en juillet 2021, malheureusement je subis beaucoup de pression de mon employeur sans parler des protocoles non respectés. tout cela joue sur mon moral et j'ai donc décidé de mettre...

Reconnu inapte à mon poste du travail le 03/08/2021 j'ai pris un mois de congé pour la période de la procédure mais môn employeur laisse trainer les choses mais il m'a payé mon salaire de septembre je suis embêter car...

J'étais en chômage partiel depuis mars 2020 avec arrêt complet de toute activité de l'entreprise. hors j'ai donné ma démission effective au 31/08/21. en 2021, je n'ai pas pris de congés payés (toujours en...

Ai je le droit de refuser un reclassement pour cause géographie et dans quel mesure ?...

Je travaille comme vendeuse ils m ont demander d être muter sur une autre boutique que j ai refuser 2 fois en lettre recommandée avec accusé de réception. plus en appel téléphonique. ils veulent m envoyer sur une boutique déjà...

J'ai été en arrêt-maladie (arrêt-maladie classique et non pas accident du travail, maladie professionnelle ou autre)) pendant 1an. j'ai continué à acquérir des jours de congés payés (2.5/mois). a mon retour de...

Je suis actuellement en arrêt de travail suite à des conditions de travail devenues très difficiles. je pense finir par démissionner dès lors que j'irai mieux et que j'aurai trouvé ailleurs. le problème c'est que...

Cela fait plus de 7 mois que j'occupe un poste a responsabilités , d'abord embauché comme saisonnier pour 1 mois, ensuite en cdd et depuis juillet en cdi . j'ai eu le grade d'équipier jusqu'en juillet pour...

Je travail en restauration rapide depuis 2 mois, et honnêtement depuis 1 mois c’est l’enfer. nous sommes en sous effectif et nous faisons un travail énorme. je me retrouve à travail de 15h à 23h30 et ensuite directement le...

J.ai abandonné mon poste car mon patron refuse de me donner un autre poste vu mes conditions de santé .ile menace de sanction si aucune réponse de ma part .par ailleurs il dit a tt le monde que j'ai...

Suite à un accident du travail en 2018, et au vu du contexte de l entreprise, je suis parti en cif en 2019 à l issu du dernier arrêt (ou plutôt, le contexte du cif fut un appui fort pour prendre sur moi et poursuivre mes soins en...

J'aurais besoin d'aide au niveau du droit du travail, suite à des incidents répétitifs dont un étant intervenu à la fin de mes heures de travail, j'ai envoyé un mail à mon agence intérim pour les informer de mon...

J' ai signe un avenant il y a quelques mois maintenant mon employeur change mes horaires cela qui me pose problème que puis je faire pour refuse ce changement ??? merci de vos réponse cordialement...

Ayant perdu mon permis la semaine dernière, mon patron ne peut plus me donner de travail, cependant il ma ne ma pas licencier, il me laisse en vacances afin d'user mes conges payer. a t'il le droit...

Je cumul 2 emplois en cdi l'un de 20h et l'autre de 17h30. mon employeur principal peut-il m'obliger à prendre un jour de congés chez mon second employeur pour assister à une réunion en dehors de mes heures de travail et de plus...

Est-il possible de modifier le salaire de base d'un employé ( 37h syntec)? c'est a dire séparer le salaire de base et les heures supp...

Dans mon litige m’opposant à ma nourrice, et je tiens à préciser que nous sommes au prud’hommes. cependant un accord amiable a était trouvé certes verbalement. mais il y a des preuves écrites par sms ou...

Je suis titulaire de mon poste dans un centre hospitalier .actuellement sur un temps partiel (50%) j 'ai fait une demande de mise en disponibilité adressée au drh avec a/r reçue le 14 mai 2021pour la date du 1 er septembre...