Accident Posée par Pascale Oehler, il y a 9 ans dans Travail Aucune réponse pour le moment - 5355 vues Je souhaite savoir si à la suite de mon accident du travail le patron a le droit de le contester en regardant les caméras et en payant un huissier de justice... |
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Étant en retard de paiement sur mes frais de scolarité (je dois 2300€ à mon école), mon école (privée) a décidé de bloquer la remise de mon bulletin scolaire. est-ce bien légal?... |
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Je travaille en horaires de nuits depuis mars 2016, dans la tranche horaire de 21 h à 06 h, dans une société en télésurveillance et téléassistance. récemment, mon employeur décide sans me consulter, de modifier mes horaires de... Consulter la réponse de Maître berliner |
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Prime de bilan non versée Posée par Lou, il y a 10 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 10 ans par Lou - 5354 vues Mon patron refuse de me verser la totalité de ma prime bilan au motif que j'ai été absent pour maladie (temps thérapeutique pour maladie longue durée). celle ci ne figure ni sur mon contrat de travail ni sur les conventions... Consulter la réponse de Gutierrez |
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Mutuelle entreprise Posée par Bibine971, il y a 8 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Bibine971 - 5353 vues Je travaille dans une société d'ambulance depuis juin 2017 et j'ai remplie la demande d'affiliation mutuelle que mon employeur m'a remis au mois de septembre. a ce jour je n'ai pas reponse de la mutuelle... Consulter la réponse de Maître DAHAN |
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Associé Posée par Djo, il y a 8 ans dans Travail 1 réponse, il y a 8 ans par Maître Nabet - 5352 vues En tant qu associée quels sont mes droits ? ayant déjà eu un bilan nous n'avons pas fait d'assemblée générale , la gérante ne me consulte jamais . ai je le droit d'obtenir et comment mes bénéfices ? cordialement... |
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étant en congés payés et à 830 kms de la sté qui m'emploie en cdi, si je ne vais pas à cette convocation qui a pour but de prévoir mon licenciement pour motif de fin de chantier, quel est le risque autre que d'être... Consulter la réponse de Maître DAHAN |
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Mon ancien employeur à déposé le bilan mes salaires du mois d'avril et ce jusqu'à 17 mai date à laquelle mon actuel employeur à repris ne mon toujours pas été rémunéré le mandataire judiciaire ainsi que l'ags unedic... Consulter la réponse de PARISOT |
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Je vais me faire licencier pour inaptitude à mon poste d'aide à domicile du à un accident dans un magasin qui prend à 100% l'accident. je n'ai plus de salaire et plus de congé et plus considéré comme maladie... |
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Maitre mes 2 avocats aux prud'hommes et en cour d'appel n'a pas remarqué mon licenciement verbal. j'ai été licencié verbalement le 16 août verbalement 10 minutes avant de terminer mon travail,le 19 août j'ai... Consulter la réponse de de Almeida Costa |
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Je souhaiterai savoir à quoi j'ai drois en tant que réceptionniste polyvalent en fin de cdd de 4 mois à temps partiel. .. je n'ai reçu que les congés payés . est ce normal ? y a t'il pas d'autres primes auxquels... |
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Ma hiérarchie vient d’annoncer qu’ils nous passaient en chômage partiel jusqu’au 15 avril. j’avais posé des vacances durant cette période, et ils m’ont dit qu’elles etaient « comprises » dans le confinement, c’est à dire que je... |
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Je voulais travailler dans le domaine du social en tant qu'éducatrice spécialisée, ou devenir auxiliaire de puéricultrice ou dans le cas échéant travailler dans la sécurité en tant qu'agent de sécurité soit agent de... |
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Arcelement Posée par Guillaume207, il y a 10 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 10 ans - 5348 vues Je travail pour une entreprise en cdi et cela fait plusieurs année que je suis en conflit avec mon chef. ce dernier ma mis 1 jours de mise a pied car je regarder mon portable et il est très agressif avec moi et je n'en peux... Consulter la réponse de de Almeida Costa |
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Suite à une rupture conventionnelle j'ai pas eu la totalité de mon solde tout compte j'ai eu une audience au prud’homme mais c'etait un renvoi car mon adversaire était absent la juge me demande de faire une citation... Consulter la réponse de Maître FITAS |
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Un employeur peut il suprimer un jour de repos hebdomadaire dans un service hospitalier pour le bon fonctionnement de celui ci en sachant que l'employé à travailler 6 jours un repos deux jours un repos trois jours quatre repos... |
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J'ai une clause de non concurrence dont la levée est possible par l'employeur dans un délai de 15 jours calendaire après la rupture de contrat. mon employeur lève cette clause au bout de 22 jours calendaire après la... |
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Gratification Posée par Chatplas, il y a 5 ans dans Travail 1 réponse, il y a 5 ans - 5346 vues Est-il possible de renoncer à la gratification lorsque l?on fait un stage de 4 mois ? on propose à mon fils de faire une lettre de renonciation et son prof dit que c?est possible. cordialement... Consulter la réponse de Maître DIAMONEKA-LEBEAULT |
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Pour un commercial, nous lui reprochons de ne pas faire son chiffre d'affaire mensuel par des avertissements, après entretien nous décidons de le licencié peut on lui reproché dans la notification de licenciement ses avertissements... Consulter la réponse de Maître Nabet |
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J'ai été embauché il y a quelques mois en tant que cadre au forfait jour. rapidement nous (moi et d'autres salariés dans le même cas de figure), remontons à la direction que notre coefficient cadre dans la convention... |
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Nous sommes deux salariées de statut différent, elle est employée et je suis cadre. a ce titre, je n'ai pas d'horaires de travail fixes dans mon contrat. j'ai été embauchée en janvier 2012. depuis cette date, je gère... |
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Je souhaite embaucher une personne en auto entrepreneur en tant que commerciale. son rôle sera de vendre mes produits auprès de clients et entreprises qu'il devra trouver et fideliser. ma question est la suivante : est ce... |
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Je suis passé en cours d appel il y a un mois et demi, un delibere de 2 mois a ete demande . mon avocat connait il ou a t il moyen de connaitre le résultat ?... Consulter la réponse de Maître Nabet |
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Je suis allée devant les prud'hommes pour une prise d acte de rupture d un contrat à temps partiel, demande de requalification en temps plein et rappels de salaire. j'ai reçu les pièces et écritures de la défense le matin... Consulter la réponse de Maître DAHAN |
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J'ai signé en décembre un contrat cdi avec une période d'essai de 3 mois. le 27 février dernier, en me rendant à l'agence, le directeur me signifie verbalement de la fin de mon contrat et que je laisse le matériel et... |
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Harcèlement travail Posée par Moi, il y a 9 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 9 ans par VIEUILLE - 5343 vues J'ai subi un harcèlement au travail me poussant au suicide je suis suivi ën psychiatrie qu'elle recours aussi je pour demander des dommages et intérêts... |
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Le procès en appel a été perdu. concernant un possible pourvoi en cassation, après renseignements, je vois que l'avocat en cassation a un double rôle. au termes de son premier rôle de conseil, je comprends qu'il doit... Consulter la réponse de Maître Bouchat |
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J'ai u un accident de travaille dans les heures de travaille, les pompiers mon récupérer et mon ramener a l'hopital qui ma donner un arrét de 8 jours et aprés mon médecin ma rajouté 10 jours, bref tous sa c'est... Consulter la réponse de Gutierrez |
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Besoin de vos lumières svp sur un sujet ardu ! depuis 2 mois je suis en arrêt maladie . je suis actuellement suivie par un psychiatre... Consulter la réponse de Maître DAHAN |
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Travail dissimulé Posée par donatien, il y a 9 ans dans Travail 1 réponse, il y a 9 ans par Donatien - 5340 vues Mon employeur a effectuer ma dpae + de 8 mois après mon embauche en cdi je n'ai pas non plus passer de visite medicale d'embauche je precise la dpae a ete regulariser pour moi et d'autres employé apres le passage de... |
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