Ass et basculement are Posée par Partel, il y a 3 mois dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 3 mois - 869 vues Je suis en ass depuis 2016. j'ai fait un cdd en 2025 et et j'apprends que je vais percevoir l'are pendant 8 mois. mais après que vais-je percevoir ? pourrais-je à nouveau avoir droit à la ass sachant que depuis 2016... Consulter la réponse de Maître KITENGE |
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Je vais être licencier prochainement pour maladie professionnelle, qui va me payez pendant que mon contrat va être suspendu le temps que mon employeur cherche un poste de reclassement adaptez . puis-je demandez mes congés payé... Consulter la réponse de Maître Assesso |
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Satd Posée par celia, il y a 3 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 3 mois par celia - 436 vues Mon ancien employeur m'envoie une satd sur mes ressources. je suis en conflit avec lui depuis plus de deux ans. j'ai un avocat qui lui a envoyé à plusieurs reprises différents courriers pour leur demander des explications... |
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Je suis aide soignante de nuit et notre directrice nous met une formation incendie sur notre grosse semaine . travail :lundi,mardi ,vendredi,samedi et dimanche de 20h a 7h repos: mercredi et jeudi sachant que la formation ce fait... |
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J'aimerais s'il vous plaît de votre aide ! j'ai été en arrêt maladie avant d'être licencié pour inaptitude du 7 novembre 2019 au 26 décembre 2025 soit 6 années 1 mois 10 jours ! je compte 146 jours ! que je... |
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Prolongation congé parental Posée par Laetitia, il y a 3 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 3 mois par Maître DESCAMPS - 1330 vues Je suis actuellement en congé parental à mi temps jusqu’au 30 juin, j’aimerais prolonger mon congé parental mais passer à un 80%! l’employeur peut il refuser bonne journée cordialement... Consulter la réponse de Maître KAYEMBE |
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Pour mon premier emploi j'ai eu un contrat de travail de 15 jours, à la fin de la première semaine j'ai eu un accident de travail, j'ai été indemnisé pour la période de ces deux semaines, puis plus rien du tout... |
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Me femme bénéficie d'un logement de fonction en avantage en nature prévu dans sont contrat de travail, aucun loyer n'est a payé cependant elle est enceinte et ne peut travailler, elle est donc en arrêt de travail puis... Consulter la réponse de Maître KAYEMBE |
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Pour me permettre de suivre ma famille à dubaï, mon entreprise m'a proposé de suspendre mon contrat cdi pour 1 an et de continuer à fournir le même service pour l'entreprise mais en tant que prestataire pendant cette... Consulter la réponse de Maître KAYEMBE |
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Contrat de travail Posée par Steph49, il y a 3 mois dans Travail 1 réponse, il y a 3 mois - 334 vues J'avais un cdd d'un mois,mon papa est décédé avant la fin du cdd. dun commun accord avec l'employeur nous arrêtons le contrat. sur mon attestation unedic c'est marqué démission,jais donc perdu mes droits france... Consulter la réponse de Maître Assesso |
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Nous sommes salariés d'un groupe multi-services sur un site client. le client a décidé de changer de prestataire suite à un appel d'offre. la nouvelle société souhaite nous reprendre et le client est d'accord. notre... Consulter la réponse de Maître KITENGE |
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Projet de conclusions Posée par Damien, il y a 3 mois dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 3 mois - 367 vues J’ai saisi la cour de cassation. est-il normal que mon avocat à la cour de cassation envoie le projet de conclusions à mon précédent avocat de la cour d’appel, alors qu’il n’est plus mandaté ? merci... Consulter la réponse de Maître KITENGE |
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La prévoyance de mon entreprise me demande une attestation médicale suite à un arrêt de travail. est elle en droit de me demander celle ci et dois je obligatoirement lui transmettre ? car mise à part la cpam ,je ne vois pas... Consulter la réponse de Maître DESCAMPS |
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Medecine du travail Posée par mag51, il y a 10 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 3 mois par Susana31780 - 2275 vues Salarie depuis le 28 fevrier2015 d une entreprise de nettoyage en cdi a 35h. cela fait 2 arrets de travail en 1 mois (tendinite et lombalgie) . pas de visite medicale d embauche . une charge de travail toujours plus importante dans... |
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Legal ou pas Posée par pseudo15, il y a 3 mois dans Travail 1 réponse, il y a 3 mois - 291 vues Je suis responsable technique au sein d un camping lors de mes conges ma direction a demande a mon technicien d aller au domicile personnel, des propietaires du camping pour des travaux privés (construction d' une piscine, et... Consulter la réponse de Maître Er-razki |
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Compteur d'heure annualisé ? Posée par Etienne13, il y a 3 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 3 mois par Etienne13 - 397 vues On a toujours eu nos heures supplémentaires payé mensuellement depuis que j'ai commencé il y a 2 ans. mais récemment mon entreprise à décider d'annualisé nos heures. ce qui m'embête c'est que toute l'année... Consulter la réponse de Maître Er-razki |
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Je suis conducteur routier depuis 13 ans et 1er arrêt maladie pour 15js ( du 26/01 au 09/2). ij payé 455€, 52€ (compensateur maladie note fiche de paie) payé sur la paie de janvier. j’attend ma fiche de paie de février sachant que... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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Je souhaite contester un indu de rémunération dans la fonction publique (cdd). mon administration considère mon absence du 4 au 23 octobre 2025 comme injustifiée, alors que j’étais en arrêt maladie. l’arrêt a été envoyé par mon... |
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Mise a pied Posée par Marjorie2401, il y a 3 mois dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 3 mois par Maître KITENGE - 485 vues On m'a proposé une rupture conventionnelle. depuis je suis en arret depuis un mois pour sévère dépression et voici ce que je reçois aujourd'hui. objet : convocation à un entretien préalable à sanction madame compte tenu... |
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J'ai une autorisation de travail délivrée pour une entreprise. les entreprises sont frileuses d'attendre 2 voir 3 mois pour une nouvelle autorisation de travail. n'est il pas possible de demander une raccourcissement... Consulter la réponse de Maître BALONGA |
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J’ai signé il y a deux mois un cdd d’un an dans le secteur public. cependant, j’ai récemment reçu une proposition d’emploi pour un poste en cdi. dans ce cas, est-ce que je peux démissionner de mon cdd pour accepter le cdi sans... Consulter la réponse de Maître BALONGA |
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J’étais jusqu’à récemment salarié dans une entreprise qui vient d’être liquidée juridiquement. le liquidateur nous a proposé le contrat de sécurisation professionnelle (csp), que je compte accepter. cette option me semble en effet... |
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J'ai poser ma démission le 02 février avant la notification de démission j'ai poser 5 jours pour événements exceptionnels pour pacs du 23 au27 mars qui seront pris pendant mon préavis est-ce que ses jours décale la fin de... |
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Je suis dans l armée j ai accepter une promesse d embauche , malheureusement je me rend comte que ce que j ai accepter ne me conviens pas , aije le droit au chomage ?... |
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Accompagnement Posée par Moi, il y a 3 mois dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 3 mois par Moi - 428 vues J'ai un rendez-vous france travail mais il n'explique rien : c'est un accompagnement intensif ? c'est quoi ? par contre la date ne m'arrange pas car je suis en voyage. puis je prendre des jours car... Consulter la réponse de Maître KITENGE |
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Je suis ingénieur informatique et souhaiterais une précision sur le calcul de mon délai de prévenance en période d'essai (cadre, convention syntec). date de début de contrat : 17 novembre 2025. arrêt maladie : du 20 janvier au... |
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Mon employeurm'a proposé une rupture conventionnelle mais il veut me faire rédiger un courrier dans lequel j'indique que je souhaite une rupture conventionnelle est-ce légal ?merci... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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Vous pouvez m'aider pour m'expliquer ma dernière fiche de paie reçu après licenciement pour inaptitude j'essaie de vous expliquer au mieux ! indiqué sur la fiche de paie avant déduction des charges la somme de 13700... Consulter la réponse de Maître Assesso |
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J ai été reçu ce jour par mes deux directeurs ce jour je suis responsable technique d un camping5* , un des directeur ma envoyé sms pour me dire qu' on allait déjeuner ensemble ce midi et je me suis retrouver dans le bureau ou... Consulter la réponse de Maître Assesso |
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Je vais devoir aller au prud'homme pour lever un avertissement en démontrant l'acharnement de la procédure disciplinaire (mauvaise foi du directeur, enquête partiale, abus de pouvoir, déloyauté, etc...). sachant... Consulter la réponse de Maître Assesso |
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