Voilà mon histoire. mon entreprise est en redressement judiciaire. par jugement un plan de cession à été arrêté avec 5 salariés non repris (sur 130 environ). je suis donc licenciée économique. avant de recevoir ma lettre de... Consulter la réponse de
Maître CISSE |
| |
Domâge et interet Posée par Hnaw, il y a 9 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Hnaw - 5620 vues Je suis en procédure prud'homme contre mon ancienne employeur. je lui réclame mes congés payé ( 20 jours de cp ) depuis mars 2014 et il sait avéré qu il n à jamais effectuer la déclaration au cibtp et n à jamais payé les... Consulter la réponse de
Maître Peschaud |
| |
Travail hors de france Posée par dam1618, il y a 9 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 9 ans - 5620 vues Je travaille pour un employeur suisse dans le cadre d'un projet au sénégal pour une duree de 3 ans depuis le mois de janvier 2015 officiellement. depuis cette date je n'ai aucun contrat écrit mais j'ai reçu des... Consulter la réponse de
Maître GILLET |
| |
Dans l'entreprise où je travaille, je pense être victime d'harcèlement moral par ma direction. comment le prouver ? quelles sont les procédures possibles ? quels sont les risques pour moi d'entreprendre une procédure... Consulter la réponse de
Maître LEVY |
| |
Salaire Posée par Colette, il y a 9 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Maître de Almeida Costa - 5619 vues Ma fille signé un contrat de travail saisonnier pou l'été elle n'a toujours pas reçu sa paye. que peut ont faire?c... Consulter la réponse de
Maître DAHAN |
| |
Mon pere a travaille durant 12 ans les dimanches sans avoir ete remuneres , aujourd hui a la retraite je souhaiterais savoir s il est en droit devreclamer ces dimanches travailles durant ttoutes ces annnees... Consulter la réponse de
CANEPA SAUER |
| |
Prudhomme Posée par Moumi, il y a 7 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Moumi - 5615 vues J’ai mon dernier rdv prud’hommes à boulogne billancourt au mois de février puis je me défendre seul ?... Consulter la réponse de
Maître Nabet |
| |
En date du 08/12 j'étais convoquée à un entretien préalable à sanction pouvant aller au licenciement auquel je ne me suis pas présentée. aujourd'hui en fin de journée après avoir travailler (en télétravail) j'ai... Consulter la réponse de
Maître Nabet |
| |
J'aurais voulu avoir votre avis s'il vous plait si c'est possible. j'ai été en arrêt de travail pendant 10 jrs suite à une maladie. en revenant au travail, je vois que mon employeur, m'a adressé un mail... Consulter la réponse de
Maître Lasfer |
| |
Peut on être au rsa et s'inscrire au registre de la chambre des métiers pour ouvrir une entreprise ? car j'aimerais lancer ma boîte mais j'ai peur que mes ressources me soient retirées avant que ma création de... Consulter la réponse de
Maître salvador |
| |
Je suis employeur dépendant de la convention collective textile. une de mes empolyées est en arrêt maladie depuis le 11 avril et jusqu'au 29 avril. y-a-t-il un délai de carence pour le paiement de son salaire? si oui est-ce... Consulter la réponse de
Maître berliner |
| |
Je viens de recevoir une promesse d?embauche pour intégrer ma nouvelle entreprise le 4 mai 2020. cependant, j?ai été placée en chômage technique depuis aujourd?hui, 18 mars, suite au confinement, pour un minimum de 15 jours. j?ai... Consulter la réponse de
Maître DAUSSE |
| |
Demande de rupture de contrat faite voici 2 semaines, en attente de réponse, 34 ans d'ancienneté dans un hôpital, comment négocier si acceptation ? sachant que le départ est lié à des conditions de travail insupportables avec maltraitance... Consulter la réponse de
Maître branthomme |
| |
Je suis en arrêt maladie et mon employeur m'a proposé de reprendre un poste à la fin de mon arrêt (samedi) à 65km de mon lieu de travail habituel. ils me poussent en fait à démissionner.j'ai refusé que dois-je faire samedi?... Consulter la réponse de
TROUBAT |
| |
Je suis embauchée en cdi depuis le 17 février 2020. jusqu'à cette au chômage je payais de ma poche ma mutuelle "particulier" auprès d'apicil. sur mon contrat mes employeurs n'avait pas stipulé la mutuelle obligatoire... Consulter la réponse de
Maître CHAIX |
| |
Je suis convoquée pour la 3 éme fois par mon employeur en 3 mois pour motifs disciplinaires sans raison. suite a une opération chirurgicale j’ai dû me mettre plusieurs fois en arrêt et sa n’a pas plus a l’employeur qui cherche... Consulter la réponse de
Maître Nabet |
| |
J ai vu mon avocat pour mettre au point mon passage aux prud'hommes à la fin du mois,suite à ma prise d'acte de rupture du 11/10/13 avec saisine en refere.le 19/10/15 avait lieu le jugement:mais mon avocat a demande un... Consulter la réponse de
Gutierrez |
| |
Éléments de paye et contrat Posée par Nainnain62, il y a 6 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 6 ans par Nainnain62 - 5603 vues Un élément de salaire perçu de façon régulière et depuis plusieurs années, fait il partie intégrante de la remuneration? autrement dit, un employeur peut il supprimer un élément de salaire sans que cela s’apparente à une... Consulter la réponse de
Maître DAHAN |
| |
Licenciement Posée par oceane, il y a 8 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par oceane - 5603 vues Lors d'un licenciement, la clause de confidentialite est elle sujette à indemnites... Consulter la réponse de
Maître de Almeida Costa |
| |
J'occupe un poste de comptable unique pour lequel je n'ai pas encore de remplaçant(e) et je prétend à une retraite à taux plein fin septembre 2019. mon patron et moi sommes conscients de cette situation et je... Consulter la réponse de
Maître legros |
| |
Dans mon contrat du travail jetais embauchê en tant que ouvrier agricole dans la préparation des commandes avec un coefficient 100 cela fait 2 ans que je fais des travaux qui consiste a gérer une équipe et faire de... Consulter la réponse de
Ducros |
| |
Abandon de poste Posée par shannah45, il y a 9 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 9 ans par shannah45 - 5603 vues Je souhaite faire 1 formation pour changer d orientation mais je suis actuellement en cdi a temps partiel ma patronne refuse une rupture conventionnelle ou le licenciement. elle me pousse à démissionner. je refuse car si je... Consulter la réponse de
DESBORDES |
| |
Travaillant à paris , mon employeur m'envoie en province en train au siège de mon entreprise ,départ à 7h 30 et retour à 22h 30 . je travaille habituellement 8h par jour , doit il payer ou faire récupérer les heures en plus... Consulter la réponse de
Maître LAPORTE |
| |
Un poste en cdi s est libérer dans mon entreprise et l employeur a émis un recrutement en interne. 2 personnes en cdi depuis 10 ans et 3 ans ont postules ainsi qu une personne en cdd. nous sommes régit par la convention 66. le... Consulter la réponse de
Maître Carrier |
| |
En quel moment l'ancienneté d'un employé commence à courir dans une structure... Consulter la réponse de
Maître CISSE |
| |
Actuellement enceinte, puis-je être licenciée pour motif économique ? on m'a dit que dans mon cas c'était la rupture conventionnelle collective uniquement, est-ce le cas? merci pour votre aide... Consulter la réponse de
Maître Nabet |
| |
Visite de reprise Posée par Nat, il y a 9 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Nat - 5602 vues Je suis en arrêt depuis un peu plus de 90jours . lors du jour de ma reprise au travail suis je obligée de me rendre à mon poste de travail qui m'est impossible pour moi suite au harcèlement moral pour connaître la date de ma... Consulter la réponse de
Maître de Almeida Costa |
| |
Je suis en maladie ordinaire depuis mai 2017 et je n'ai pas pu prendre mes vacances dont 3 semaines en été 2017, 1 semaine à noel 2017, et 1 semaine en avril 2018 normalement. ma question comment cela se passe pour mes... Consulter la réponse de
Maître DAHAN |
| |
Procédure disciplinaire Posée par Kabylien51, il y a 9 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Kabylien51 - 5602 vues Je travaille dans une mairie et la direction m'a envoyé une lettre avec ar pour me signalé qu'il y a une procédure disciplinaire à mon égard pour : manquement de discernement et utilisation du matériel de la collectivité... Consulter la réponse de
Maître de Almeida Costa |
| |
Pour le départ à la retraite est ce que j'aurai droit à la prime de l'ancienneté 15annees... |
| |
|
|---|
