Une question en droit du travail ?

Petite pmedans la fibre depuis 2016 l'un de mes employé m'a attaqué au prud'hommes pour heures supplémentaires non payées. nous avons été condamnés à payer 270 heures pour la période de mars à novembre (c'est...

Je viens d’avoir une évolution de poste et sur mon nouveau contrat mon employeur a mis une clause de non concurrence dans mon contrat de travail qui stipule qu’en cas de rupture du contrat pour quelque cause que ce soit je m’engage...

Le patron de mon époux peut il lui refuser une rupture conventionnelle suite à notre déménagement pour raisons de santé me concernant ? merci salutations...

Je suis présidente d'une sas et perçois aucun salaire , je voudrais démissionner de cette sas j'ai 50/50 avec mon associé. es ce que mon associé peut il me remplacer en sachant qu' elle ai directrice général?...

En itt je perçois des versement de la prévoyance mais je ne sais pas combien de temps cela peut durer car monétat de santé ne s'améliore pas...

Convoqué devant 4 représentants de la société, je ne me sens pas capable de les affronter surtout que le courrier ne mentionne pas la faute? et je ne sais pas ce qu'on me reproche....je suis en arrêt de travail suis je obligé de...

Je viens de donner ma démission en date du 21 mai 2019. je suis employée adminsitrative polyvalente et mon ancienneté est de plus de 2 ans. la société ne dépend pas d une convention collective. sur mon contrat de travail il est...

Maître j'ai été licencié le 27 août , j'ai travaillé ce jour,1 heure avant la fin de ma journée de travai mon ancien employeur ma mis a la porte sur le champ .(sur la fiche de paie il est indiqué les initiales ax cela veux...

Nous sommes en procédure de licenciement d'un employé, qui à décidé de ne plus venir travaillé (non justifié). demain, étant le dernier jour, nous pensons que pour son dernier jour, monsieur, va se présenter. pouvons-nous...

J’ai été embauchée au sein d’une banque plutôt connue sur la place. poste de cadre, avec période d’essai de 6 mois. mes premières semaines se sont super bien passé, je me suis vraiment bien intégrée dans l’équipe, j’apprenais...

Mon employeur viens de me dire que j'étais licencié de mon cdd 4 jours avant la fin de ce dernier... (c'est une responsable d'équipe qui me l'a dit 20 minutes avant la fin de ma journée) pour motif...

Aujourd?hui j?ai un peu plus de quatre ans d?ancienneté dans ma société et j?ai passé deux ans en arrêt maladie suite dépression pour harcèlement morale humiliation dénigrement et menace. ne trouvant pas de solution pour mettre un...

J'ai été déclaré inapte le 8/4. mon employeur m'a proposé un poste de reclassement au sein de son entreprise que j'ai refusé car il ne correspondait pas à mes compétences et mes aspirations professionnelles...

J'ai signé un cdi à temps partiel fin aout 2018 pour un poste de repasseuse dans une société de nettoyage à domicile. ce contrat stipule un salaire de base de 1150 euros bruts pour 119 heures de travail mensuel. mais à ce...

Mon fils est en arrêt de travail pour maladie depuis le 23 août 2018 et on s'est aperçu que depuis janvier , le comptable lui a retiré 25.50 heures de rtt et 7 heures en repos compensateur sur la fiche de paye . en a t'il...

Je voudrais savoir .suis -je obligée de me rendre à un entretien vers mon patron pour mon licenciement pour inaptitude ? car je suis incapable d y aller . merci...

Je suis en disponibilité pour convenances personnelles dans la fonction publique depuis plusieurs années. j ai effectué la dernière demande de renouvellement avec du retard et le résultat immédiat a été une radiation des cadres. j...

J ai un contrat intérim du 27/04/19 au 30/08/2019 avec marqué en dessous"le terme du contrat peut être avancé ou reporté entre le 16/08/19 et le 25/09/19. j'aimerais savoir à quelle date je peux arrêter mon contrat ? perte...

Suis-je obligée d'aller signer moi-même mon solde tout compte ?...

Je devais avoir un entretien avec mon patron pour ma rupture conventionnelle car ma femme veut retour a l ile de la reunion mais l entretien n a pas eu lieu car la secretaire est venue me dire que c est refusé car sa lui couterait...

Je travaille dans une association, et notre patron a demandé à certaines personnes si ils étaient d'accord pour baisser leur salaire et supprimer le 13ième mois. par contre d'autres ne sont même pas au courant ! où...

Je viens ici car j'ai besoin que l'on m'éclaire sur un sujet qui me titille. mon patron qui est de confession religieuse différente de la mienne m'impose certaines choses quant à l'approche de ses fêtes...

Je perçois une retraite cnav de 140 euros/mois depuis 2012 en plus de ma retraite de fonctionnaire. la cnav me réclame le remboursement des années 2017 et 2018 au titre du complément minimum contributif. malgré mes courriers...

Dans mon contrat de travail signé en 2012 pour mon poste de vrp, il n'y a aucun paragraphe lié à la clause de non concurrence, juste un paragraphe qui précise : " pour toutes les questions non prévues au présent contrat, se...

Je suis aide soignante,contractuelle à l hopital public en cdi en juillet 2018 j ai eu un accident du travail qui a nécessité 6 semaines d arrêt je n ai jamais eu de visite de reprise. l hopital est il responsable?...

Je suis demandeur d'emploi avec des droits qui expirent bientôt mais j'ai cumulé des heures dans différentes missions ponctuelles, ainsi qu'un cdd de 3 mois qui s'est finit début janvier. j'ai enchainé...

D'un accord commun avec ma direction, j'ai abandonné une partie de mes tâches à réaliser je souhaite que ma fiche de poste soit modifiée et plus précise que dois je faire ? d'avance merci...

Je suis infirmière titulaire de la fonction publique hospitalière. depuis 5 ans, je travaille au sein d'un bloc opératoire, où on a un système d'astreintes la nuit pour assurer les urgences vitales. ces astreintes sont...

Je suis agent de maitrise dans le secteur transport depuis 16 ans hors j'ai un contrat forfaitise de 43h30 à la semaine, par contre il y a des nouveau agents de maitrise qui seront nommés mais eux avec un contrat de 39h00/...

J'ai ete licencié piut absence prolongee nuisant au bon fonctionnement de l'entreprise au 23 sept 2017. preavis du 23 juin au 23sept. je souhaite contester le motif du licenciement. la loi. macron. datant du 24 sept 2017 suis je concerné...