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Licenciement économique
Posée par voguelagalere, il y a 11 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 11 ans par Maître Louvel - 7151 vues

Pour justifier d'un licenciement économique, une tpe doit elle justifier d'un bilan négatif ou peut elle justifier ce licenciement, avec le seuil de rentabilité de ce salarié, en mettant en corrélation, l'apport de chiffre d'affaire généré...

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MOUCHENOTTE
 
Déclaration
Posée par Samy, il y a 9 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 9 ans par ali - 7145 vues

Ya t il un moyen de vérifier si mon employeur me déclare?...

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Maître CISSE
 
Contrat de travail
Posée par Lisiana, il y a 9 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 9 ans par lisiana - 7143 vues

Je reviens vers vous, pour avoir des réponses que je pose aujourd'hui sur mon contrat de travail. je suis en cdi depuis 2008, en tant que nounou chez un couple de deux enfants . ils sont aujourd'hui deux collégiens. au...

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la réponse de
Maître MAYADOUX
 
Demission d'un cdic pour un cdi
Posée par Jow2225, il y a 9 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Jow2225 - 7142 vues

Actuellement en cdic, je voulais savoir si c'est possible de ne pas effectuer mon préavis si un autre employeur m'engage en cdi immédiatement...

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de Almeida Costa
 
Préavis calculé sur ancienneté ou statut
Posée par Mb7na, il y a 9 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Mb7na - 7141 vues

J'ai commencé en tant qu'employée dans mon entreprise il y a 3 ans et quelques mois. il y a un an, j'ai changé de poste et je suis passée agent de maîtrise. je veux démissionner et j'aimerais savoir sur quel...

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Maître berliner
 
Entretien préalable licenciement pour inaptitude par téléphone
Posée par Catwoman, il y a 8 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Catwoman - 7138 vues

Pouvez vous m'indiquer si cette démarche est légale dans la mesure ou elle m'a été proposée et que le l'ai acceptée ? l'entretien a donc eu lieu par téléphone avec hauts-parleurs avec le drh accompagné de deux...

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Maître Nabet
 
Licenciement abusif
Posée par Naya, il y a 9 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Naya - 7135 vues

Je travaillais en tant qu'aide soignante dans un foyer pour personnes handicapées. j'ai été en mise a pied conservatoire sans en savoir la raison le jour où j'ai été informé de cette décision. mon directeur n'a...

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la réponse de
Maître berliner
 
Jugement de resiliation judiciaire, date de fin de contrat en cas d appel?
Posée par V5899, il y a 7 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 7 ans par V5899 - 7134 vues

Je viens de recevoir mon jugement de résiliation judiciaire de mon contrat. le juge n a pas donné lieu à l exécution provisoire outre l exécution de plein droit. néanmoins il a condamné l'entreprise a me donner dans un délai...

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la réponse de
Maître MAYADOUX
 
Lettre de mission salarié en cdi pendant la procédure de reclassement
Posée par Guichard21, il y a 6 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 6 ans par Guichard21 - 7128 vues

J'ai été déclaré inapte à mon poste le 7 octobre 2019 suite à un burn-out. dès le lendemain, on m'a fait signer une lettre de mission pour des activités temporaires dans l'entreprise en soutien à d'autres...

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Maître LE GAILLARD
 
Peut on choisir la rupture conventionnelle en étant en mi-temps thérapeutique ?
Posée par Pat, il y a 5 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Pat - 7126 vues

Je suis en mi-temps thérapeutique depuis près d'un an. si je demande la rupture conventionnelle ,est ce que c'est possible et comment sont percues les indemnités de départ ?...

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la réponse de
Maître Baudin
 
Diminution du temps de travail dans le cadre d'un congé de création d'entreprise
Posée par Jaspe, il y a 9 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Jaspe - 7125 vues

Puis-je dans le cadre d'un congé de création d'entreprise demander une réduction de 15% de mon temps de travail? je suis actuellement à 100% . je travaille en secteur psychiatrique régit par la convention 51. merci de vos...

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Maître MAYADOUX
 
Sanction disciplinaire
Posée par Scarf, il y a 9 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Dom - 7124 vues

Etant fonctionnaire territorial il u a plus de un an j ai reçu une demande de deux sanctions pour 2 fautes..il y à 1 mois on m à convoquer pour me donner un avertissement et un blame.a ce jour toujours rien reçu. 2 questions. 1.le...

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Maître Rousseau
 
Je suis convoqué à un entretien préalable par mon employeur : puis-je être assisté par un représenta...
Posée par Joël, il y a 11 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 10 ans par adriana58 - 7123 vues

La mentalité très particulière des dirigeants de l'agence de mon entreprise (déjà condamnés pour des motifs de licenciement abusif et harcèlement moral, sur la personne d'un camarade de travail) , ma confiance envers eux est de...

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avocat
 
Transfert de contrat dans le même groupe
Posée par Elooo, il y a 7 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Nelly - 7122 vues

Je suis en cdi depuis plus d'un an. ma directrice veut transférer mon contrat sur une holding et me dit que ça ne changera rien pour moi puisque tout fait partie du même groupe. je ne change pas de poste ni de salaire...

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J'ai eu mon solde de tout compte mais ne l'ai pas signé.. puis je encaisser le c
Posée par Gigi, il y a 9 mois dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 9 mois - 7117 vues

Puis je avoir un recours de contestations après avoir encaisser mon solde de tout compte... je n'ai pas signé...

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la réponse de
BELIGHA
 
Indemnisation pour bureau à domicile?
Posée par Enjoybibi, il y a 8 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Enjoybibi - 7114 vues

Je suis commercial itinérant, depuis 4ans, pour une entreprise et je suis basé à domicile. j'ai demandé à mon employeur s'il pouvait participer a mes frais internet et il m'a toujours refusé. j'ai un salaire...

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Avenant de contrat
Posée par Dedel, il y a 9 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Silotia delphine - 7110 vues

Ma direction va me présenter un avenant de contrat mais je refuse de le signer car les nouvelles clauses ne me convienne pas pourriez vous me donner un exemple d écris qui indique à mon employeur que je refuse de signer mon nouveau...

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Maître BENDER
 
Trop perçu sur salaire et titre de perception
Posée par Salomé, il y a 10 ans dans Travail
1 réponse, il y a 10 ans par Maître VULLIERMET - 7110 vues

Mon employeur est le rectorat de créteil. j ai recu un titre de perception du tresor public me reclamant de payer 450e . l ordonnateur est le rectotrat de creteil et le motif de la creance est un trop percu sur salaire en juin...

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Diminution des heures de travail
Posée par Marie, il y a 10 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 10 ans par Marie - 7109 vues

Mes patrons veulent me diminuer les heures de travail parce que les enfants on grandit et que je reviens trop chère .j'étais a 16 heures par semaine et elle veux diminué a 8h par semaine . alors que je fais tout le menage et...

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la réponse de
de Almeida Costa
 
Besoin aide urgent
Posée par jérôme, il y a 10 ans dans Travail
12 réponses dont la dernière il y a 10 ans par de Almeida Costa - 7107 vues

Je suis gérante un de nos employés nous as mis au prud hommes car un de nos salariés la harceler et nous n'avons rien pu faire de plus nous ne lui avons pas payer ses heure supplémentaire et ma comptable ne l'a...

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Convocation pendant arret maladie
Posée par nolly, il y a 11 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 11 ans par Zenou - 7107 vues

à ma demande, je suis convoquée pour un premier entretien concernant une rupture conventionnelle. je suis actuellement en arrêt maladie, et je dois traverser la france en tgv pour me rendre à cet entretien (siege de l'entreprise)...

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Licenciement faute grave avec remise en main par huissier et départ immediat
Posée par so, il y a 7 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 7 ans par so - 7105 vues

Salariée depuis 17 mois en cdi depuis 8 mois en tant que responsable de boutique. j'ai eu l'horrible surprise ce jeudi 24 mai de devoir quitter sur le champs mon poste, devant des clients et des employés présents au...

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Maître MAYADOUX
 
Un resposable a t il le droit de prendre des notes sur la vie privé?
Posée par Cawettes, il y a 9 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Maître berliner - 7104 vues

Mon ancienne responsable a t elle le droit de prendre des notes sur des faits dans le travail et dans la vie privé. pour nuire à votre avancements dans la carrière. ? ainsi que donner des noms comme 《zinzin》à son...

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Délai changement d'avocat
Posée par Émilie, il y a 9 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Chaton12 - 7100 vues

A l'approche de mon procès au conseil des prudhommes, j'ai attaquée mon employeur pour harcèlement moral et discrimination à l'évolution. je suis malheureusement pas en adéquation avec ses méthodes de travail et de...

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Ancienneté si je démissionne pour suivre mon mari muté
Posée par Coco, il y a 8 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Coco - 7098 vues

J aimerais savoir si j ai le droit à mon ancienneté en cas de démission pour suivre mon mari muté en sachant que j ai 32 ans dans la même entreprise...

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Maître Nabet
 
Licenciement pour faute lourde
Posée par oued, il y a 8 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par oued - 7096 vues

J'ai ete licencie par mon employe qui dit avoir recu des plaintes de clients m'accusant d'extortion de fonds et ne mettant pas a ma disposition les differentes plaintes avant la convocation. est il normal que je n'ai pas le contenu de ces...

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la réponse de
Maître Nabet
 
Lettre d avertissement apres entretien sans accuse de reception
Posée par klm79, il y a 8 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par klm79 - 7096 vues

J ai eu un entretien avec mes supérieurs sur des faits qui m ont été reproché , aujourd’hui j ai reçu une lettre d avertissement sans accuse de réception est ce valable ?...

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la réponse de
Maître berliner
 
Invalidité et rupture conventionnel
Posée par betty, il y a 10 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 10 ans par betty - 7092 vues

Je suis en longue maladie pour un cancer peut on etre en invalidité et demander a mon employeur une rupture conventionnel?...

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la réponse de
Gutierrez
 
Mon patron refuse de me délivrer mon solde de tout compte
Posée par sarahvincent, il y a 7 ans dans Travail
1 réponse, il y a 7 ans - 7085 vues

J'ai quitté mon emploi il y a 2 mois maintenant et depuis lors mon patron refuse de me délivrer mon solde de tout compte, comme j'ai besoin d'une réponse rapide je vais donc consulter une plateforme de...

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la réponse de
Maître MATHIAUD
 
Apprentie je voudrais mettre mon ancien patron aux prud'hommes
Posée par Cat56, il y a 9 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 9 ans - 7083 vues

Ma 1ere année d apprentissage terminée mon ancien employeur(j ai changé) dit que je lui doit des heures et ma tout déduits sur mes cp acquis. j ai travailler une journée en août il ne me l a pas payer.. j ai fini plusieurs fois a...

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VIEUILLE
 
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