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Annulation rupture conventionnelle et transaction
Posée par Hamilton, il y a 5 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 5 ans - 2644 vues

Je me permets de vous écrire pour une question en droit du travail. mon ancien employeur a usé de multiples fraudes à la loi pour donner une apparence de régularité à la rupture conventionnelle et à la transaction, que j’ai signées...

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la réponse de
Maître DAUSSE
 
Indemnités licenciement inaptitude
Posée par FAFA, il y a 1 an dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 1 an - 2218 vues

Après 28 ans de travail , je me retrouve en licenciement pour inaptitude. mon employeur me propose 16000 euros d’indemnisation. comment dois je calculer cette indemnisation ? dans l’attente de vos conseils...

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Maître WOLF
 
Rupture conventionnelle pendant un arrêt maladie
Posée par Romane.B, il y a 6 mois dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 6 mois par Romane.B - 868 vues

Est-il permit pour l'employeur de prendre l'initiative de proposer une rupture conventionnelle à un employé qui est en arrêt maladie ? quelles sont les conditions à respecter ? faut-il une raison valable ou part-on du...

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BELIGHA
 
Avocat parti à la retraite sans me prévenir et mon dossier prud'hommes radié
Posée par Moun77, il y a 1 an dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 1 an - 1986 vues

Mon avocat est parti à la retraite sans me tenir au courant, il s'occupait de mon dossier licenciement abusif au prud'hommes, le cabinet d'avocat associé a fermé, y'avait une affiche qui indique le nom de...

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la réponse de
Maître de VILLELE
 
Reprise arrêt maladie
Posée par Demdem, il y a 4 mois dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 4 mois - 599 vues

Je suis en prolongation arrêt maladie jusqu'au 23/09/2025 et ma visite médicale de reprise et prévue le 06/10/2025 avec le médecin du travail est-ce ce que je peux reprendre le travail le 24/09/2025 avant de voir le médecin du...

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la réponse de
Maître KITENGE
 
Demission
Posée par Olympe, il y a 3 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 3 ans - 2371 vues

Puis je démissionner pendant une mise a pieds conservatoire sachant que j ai la date du rdv préalable à mon licenciement pour faute...

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la réponse de
Maître de Medeiros
 
entretien préalable à une sanction
Posée par Fred, il y a 4 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Fred - 2402 vues

Peut-on refuser d'assister à un entretien préalable en vue d'une sanction ?...

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la réponse de
Maître Baudin
 
Demande de document auprès du rh qui refuse
Posée par Nancy2001, il y a 4 semaines dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 4 semaines par Nancy2001 - 611 vues

Pôle emploi m' a demander de demander la fiche de liaison auprès de mon ancien employeur qui me refuse de me la faire, vu que c'est moi qui a démissionné. mais pôle emploi me confirme bien que j'ai tout à fais le...

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la réponse de
Maître PITTAVINO
 
Je fais moins d'heure que sur mon contrat
Posée par Charlie, il y a 2 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 2 ans - 4559 vues

J'ai commencé il a y a un quelques mois (et pour la première fois) un travail dans un hôtel avec un contrat de 18h/semaines. cependant je n'ai jamais fait le nombre d'heure écrit dans mon contrat plutot entre 10h et...

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la réponse de
Maître WOLF
 
Rupture conventionnelle
Posée par Zahra, il y a 5 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Zahra - 3262 vues

Suite à la situation actuelle, mon employeur me propose une rupture conventionnelle. ceci dit, lors de la réunion, aucun délégué du personnel n'était présent. ma question est la suite : le délégué du personnel doit il être au...

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la réponse de
Maître Nucci
 
Accident du travail : existe t il une protection avant la visite de reprise
Posée par Yannick, il y a 5 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 5 ans - 2427 vues

Je viens vers vous afin d avoir votre confirmation concernant le sujet suivant : actuellement en accident du travail est il vrai que je suis "protégé"si je reprends mon activité tant que je n' ai pas vu le médecin du travail...

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Maître Lasfer
 
Mutuelle entreprise
Posée par Judecosse, il y a 7 mois dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 7 mois - 604 vues

Je vien de me faire licencier pour inaptitude suite à un accident du travail mon employeur me demande de rembourser ma mutuelle entreprise sans accord au préalable ais je le droit de refuse de rembourser la somme demandé merci de...

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la réponse de
BELIGHA
 
Convocation employeur
Posée par Elisa77, il y a 3 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 3 ans - 2292 vues

J'ai été convoqué par mon employeur à un entretien en vue d'une sanction disciplinaire j'ai peur à un licenciement. si je vais à l'entretien et que celui-ci me confirme la procédure de licenciement la procédure...

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la réponse de
Maître DAUSSE
 
Rupture conventionnelle sous la demande de mon employeur
Posée par Mikpik, il y a 5 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 5 ans - 4062 vues

Je soussigné mickaël picard embauché chez (cibetanche entreprise) depuis octobre 2019 en tant que chef de chantier... mon employeur est venu me débaucher de mon ancienne entreprise afin de lui louer les services ....! avec une...

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Maître FOREST
 
Bulletin de salires et pole-emploi
Posée par Smailbj, il y a 7 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 7 ans - 4287 vues

J'ai fais une demande d'allocations a pole-emploi, sauf que m'ont demander les bulletins salaires du moi d’août 2017 au février 2018 alors que j'ai arrêter de travailler le août 2017 pour abandon de poste a...

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la réponse de
ALGRIN-MARKIEWICZ
 
Peut-on défalquer des heures non travaillées par un salairié de son salaire
Posée par Andisa1995*, il y a 11 mois dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 11 mois - 1957 vues

Un employé qui ne fait pas ses heures effectives indiquées sur son contrat de travail, l'employeur peut il les déduire de sa paie à la fin du mois ? je vous remercie pour le temps accordé à votre lecture et réponse. bien...

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Maître DAHAN
 
Congés payés
Posée par Lutricia4, il y a 10 mois dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 10 mois - 832 vues

Nouvelle directrice depuis juillet 2024 a révisé les congés payés pris et soldés l'année précédente et récupère des congés payés de cette année pour les positionner sur l'année précédente sans nous prévenir ni...

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Maître DIARRA
 
Droit du travail
Posée par Crissse, il y a 9 mois dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 9 mois - 989 vues

Je suis conducteur routier et la semaine dernière je me suis arrêtée sur un parking en bordure d' une nationale pour effectuer mon repos journalier. le lendemain on m' avait complètement vidé le réservoir de gasoil. ma...

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la réponse de
Maître Tournier
 
Rechute d’accident du travail consolidé
Posée par Alain59, il y a 9 mois dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 9 mois par Alain59 - 867 vues

J’ai eu un accident du travail en octobre 2022. j’ai fait une reprise avec consolidation. ma question est la suivante en cas de rechute de cette accident. est-ce que je dois déclarer la rechute de cet accident à mon employeur, ou...

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la réponse de
Maître DIARRA
 
Mise à pied conservatoire pour motif contre liberté
Posée par MedoHere, il y a 5 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 5 ans - 2612 vues

Mon employeur veut se débarrasser de moi à tout pris, derniérement il m'a mis à pied conservatoire puis entretien préalable de licencienciement , parce qu'il a trouvé mon cv chez d'autres sociétés partenaires. en se...

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Maître LEBRUN
 
Calcul délai de prévenance pour une période d'essai
Posée par Everybody, il y a 2 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 2 ans - 4639 vues

Je viens d'envoyer ma lettre de rupture de période d'essai a mon employeur. je sais aussi que mon délai de prévenance est de 48h. supposons que la poste présente mon recommandé avec accusé de réception mercredi, mon délai...

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Maître Lakabi
 
Jurisprudence prud'hommal
Posée par ted20, il y a 4 ans dans Travail
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J'aurai besoin d'avoir accès aux jurisprudence sur le harcèlement moral en matière prud'hommal y a t il des sites ou des endroits dans paris où l'on peut les consulter...

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Changement de statut étudiant
Posée par Hamza 17, il y a 1 an dans Travail
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Je suis étranger titulaire d'un titre de séjour étudiant, j'ai obtenu mon bts ce mois ci et je souhaite travailler par la suite, j'aimerais savoir quels sont les conditions que je dois remplir pour pouvoir passer mon...

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Maître DIARRA
 
Procédure de licenciement
Posée par Pelika, il y a 7 ans dans Travail
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Vendredi j'ai reçu une lettre de convocation préalable au licenciement.est ce obligatoire que je m'y présente ? pourriez vous me dire après cette lettre , combien de temps après le licenciement sera officiel ? et vue ma...

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Maître Nabet
 
Aucun solde de tous compte reçu
Posée par Gino38, il y a 2 ans dans Travail
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J ai été licencié le 28 avril . depuis j attend mon solde de tous compte qui n est toujours pas arrivé. j ai envoyé une lettre lrar mais toujours pas de réponse. je ne peux toujours pas m inscrire au pôle...

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Maître CARATIS
 
Signature cdi femme enceinte
Posée par Amanda50, il y a 2 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 1 an - 6286 vues

J'ai fini ma période d'essai de trois mois en interim, l'employeur me propose un cdi a partir de janvier 2024, j'ai peur que le cdi ne tombe à l'eau a cause de ma situation actuelle, car je suis enceinte de...

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Amandine
 
Mise à pied conservatoire
Posée par Roumiage.24, il y a 7 mois dans Travail
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Mon conjoint a reçu en main propre une mise à pied conservatoire il y a 8 jours ouvrés sans plus de nouvelles depuis. lors de cette remise en main propre, il a reconnu les faits , suite à quoi on lui a également demandé oralement...

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BELIGHA
 
Indemnite de rupture conventionnelle suite a refus retrogradation disciplinaire
Posée par GLAD77, il y a 5 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 5 ans - 2249 vues

Je suis dans un grand groupe de restauration collective depuis 15ans , en mars 2020, j'ai postulé dans une entreprise du groupe et ma periode probatoire a été validée. j'ai eu quelques formations et...

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Maître de VILLELE
 
Indemnités pour inaptitude
Posée par thval, il y a 3 ans dans Travail
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Depuis 41 ans dans la même entreprise en tant que déménageur, je suis licencié pour inaptitude suite a un accident du travail. mon employeur a posé une réserve sur l'accident du travail. quelles seront mes indemnités si la...

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Prémel
 
Quels sont mes droits si je ne souhaite pas faire partie d'un plan de reprise ?
Posée par Jth, il y a 4 mois dans Travail
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Mon entreprise est actuellement en redressement judiciaire et est favorable à une reprise. la date butoir limite de dépôt de candidature a une reprise vient de passer et 2 entreprises ont montré leur intérêt en déposant chacune un...

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