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Mon employeur veut me licencier pour faute grave
Posée par Marie-paule, il y a 7 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Marie - 5518 vues

J’ai commencé à travailler fin août 2017 ,j’ai eut des arrêts suite à une violence de mon ex conjoint, la mon chef de service,me dit qu’il essaie de me virer pour fautes graves,pour je ne touche pas pôle emploi ont il le droit ? je...

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Maître LE DILY
 
Poste en reclassement
Posée par Tino, il y a 5 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 5 ans - 2946 vues

Lors de mon entretien préalable, mon employeur me propose plusieurs postes en reclassement mais omet un poste de directeur de site appartenant au groupe qu'il représente. une annonce sur les sites spécialisés en fait état 15...

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Maître DAUSSE
 
Notification jugement
Posée par Guirassy, il y a 5 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Guirassy - 3067 vues

Je suis en attente de la notification jugement. je dois m'absenter et j'ai peur de ne pas pouvoir la réceptionner. ma question est donc : le conseil des prud'hommes de paris envoie t-il la notification de jugement à...

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Maître Nicolet
 
Coefficient travail avec convention collective
Posée par Conan, il y a 9 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 9 ans par conan - 7342 vues

Je viens d'avoir une modification de mon coefficient hiérarchique en totale concordance avec la convention collective après plusieurs recommendé lemployeur à changé mon taux horaire donc je voulais savoir si j'ai le droit...

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Maître Manuella Metoudi
 
Mutelle d'entreprise obligatoire
Posée par Al, il y a 8 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Al - 6500 vues

Lorsque j'ai signé un cdi en juillet dernier, mon entreprise m'a proposé d’adhérer à sa mutuelle mais étant déjà affiliée à la mutuelle de mon conjoint, j'ai refusé. cependant, il y a une quinzaine de jours, on...

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Maître MAYADOUX
 
Etam puis cadre - comment calculer mon indemnité de départ ?
Posée par AXEL, il y a 2 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 2 ans - 2243 vues

J'ai fait 3 ans en t'en que salarié etam et je suis passé cadre sur une période de 2 ans nous mettons fin à mon contrat avec mon employeur. j'aimerai, avant les négociations, connaître mon indemnité minimale de...

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Maître EVRARD
 
Report de mise en état sans calendrier : est ce normal
Posée par Yoni.f, il y a 5 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 5 ans - 2747 vues

La parte adverse n a pas déposé ses pièces et conclusions et a demandée lors de la mise en état un report pour retard lié au covid19. une nouvelle date a été fixée (dans 4 mois). par contre je suis un peu étonné qu un nouveau...

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Maître Moulin
 
Quel indemnité peut-on demander pour contester un licenciement ?
Posée par Steve, il y a 10 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 10 ans par Steve - 9713 vues

En avril 2015, j'ai été engagé en cdi. mais, sept mois après en novembre 2015, j'ai eu la surprise de me voir notifier de mon licenciement pour "faute grave" ce qui n’était pas le cas. au moment de licenciement, j’ai...

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melletch
 
Changement de poste
Posée par flo43, il y a 3 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 3 ans - 2503 vues

Ma fille a été embauché en temps que receptionniste dans un hotel. elle aime son poste et s'investi beaucoup. elle a de bon retour client sur sa gentillesse. son patron l'a convoqué hier pour lui annoncé qu'il pensait...

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Maître MAIANO
 
Contrat obligatoire antidaté
Posée par Samir, il y a 5 mois dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 5 mois par Samir - 1672 vues

Je travaille aide à domicile. pour nous le contrat du travail doit obligatoirement être écrit (article l1221-5-1 du c de travail) si je comprends bien c’est obligatoire pour nous meme si c’est le cdi à temps plein (pouvez vous me...

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BELIGHA
 
Mutuelle obligatoire
Posée par Jessica, il y a 1 an dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 1 an - 3533 vues

Je travaille depuis le 10 mai 2024, cdi. je suis actuellement en période d'essai, de deux mois. je n'ai toujours pas de mutuelle de l'entreprise. est-ce normal ?...

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Maître PETSOKO
 
Procédure de licenciement effectué par l'avocat de l'employeur
Posée par FALKO2018, il y a 2 semaines dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 2 semaines - 315 vues

Un employeur allemand peut il chargé un avocat sis en france pour effectuer une procédure de licenciement d'un salarié domicilié en france ?...

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Maître KITENGE
 
Droit aux heures de recherche de travail et demission
Posée par joe, il y a 5 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 5 ans - 2795 vues

J'ai démissionné et j’exécute mes 3 mois de préavis .pendant mon préavis, ai je droit aux heures de recherche de travail ? je vous remercie d'avance pour votre aide , toutes mes sincères salutations, joe merci de vos...

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Maître BALA-GRODET
 
Maladie de travail dû à un poste non adapté
Posée par Gigi, il y a 1 an dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 1 an - 1124 vues

Cela fait plusieurs années que j'ai des soucis lombaires a mon travail dû à un accident préalable.en 2018 mon médecin du travail a demandé à ce que l'on me mette en place un siège adapté.nous sommes en 2025, des soucis...

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BELIGHA
 
Signer un cdi durant une suspension de cdi pour refus de vaccination
Posée par Lena, il y a 3 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 3 ans - 2710 vues

Je suis suspendu depuis le 15 septembre 2021 car non vacciné. est ce que je peux signer un cdi chez un employeur durant ma suspension? pas de concurrence entre les deux emplois. je ne suis pas fonctionnaire...

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Maître Bernier
 
L employeur peut il requalifier mon contrat cdi 20h en 35h
Posée par Cindy 56770, il y a 3 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 3 ans - 2678 vues

Étant en cdi 20h depuis 3 ans ayant toujours effectué 35h mon employeur peut il requalifier on contrat sans mon accord en 35h...

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Maître ZOUNGRANA
 
Appel prudhommes
Posée par Victor, il y a 6 mois dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 6 mois - 724 vues

En cas d'appel qui se charge de l'appel ? l'avocat de première instance ou celui qui défend le dossier en appel ?...

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BELIGHA
 
Limitation de la clause de non concurrence suivant le motif de rupture de contra
Posée par Sylvie, il y a 3 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 3 ans - 2019 vues

Puis je imposer la clause de non concurrence à mon salarié pour tout motif de rupture sauf en cas de licenciement économique ? la clause de non concurrence s’appliquerait pour tout motif de rupture ( démission , licenciement pour...

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Maître de VILLELE
 
Changement de statut
Posée par Anas, il y a 6 mois dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 6 mois par Maître Assesso - 513 vues

Dans le cadre d’une demande de changement de statut avec un employeur situé dans une autre ville, je souhaiterais savoir si une attestation d’hébergement établie par un membre de ma famille est acceptée comme justificatif de...

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Maître LEMALEU TCHOUBOU
 
Absence injustifiée pendant préavis démission
Posée par Jessica, il y a 2 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 2 ans - 2504 vues

J’ai démissionné de mon deuxième boulot ( c’était un complément de salaire) . j’ai un préavis de 2 semaines qui commence à partir d’aujourd’hui (4 avril ) il y a un jour où je risque de ne pas aller travailler mais je n’aurais pas...

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Maître CARATIS
 
Chômage partiel télétravail
Posée par VINCENT, il y a 5 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 5 ans - 5455 vues

Je suis en télétravail depuis mi-mars. mon employeur désirait que je reprenne. je lui ai fait part par mail que je préférais continuer le télétravail étant donné donné mes antécédants en matière de santé. mercredi, j'ai reçu...

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Maître Nicolet
 
Reconduction des cdd en cdi
Posée par Alice, il y a 10 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 10 ans par Alice - 6552 vues

Est-on obligé d'accepter un temps plein cdi après 4ans de cdd mi-temps dans une structure privée? la reconduction des cdd durant 4ans en cdi mi-temps est elle possible? sachant que je suis déjà en cdi mi-temps dans une autre...

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PARISOT
 
Interim ne vait pas mon payer
Posée par kevin16, il y a 8 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 8 ans - 6708 vues

Je suis chauffeur pl, et j'ai eu une mission temporaire de 2 journée. malheureusement j'ai eu un accident , le camion est abîme un peu et le toit d'une maison que j'ai accroche. et après l’intérim qui m'a...

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Maître MAYADOUX
 
Reprise arrêt maladie convocation bureau directeur
Posée par EmpDistri, il y a 4 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 4 ans - 2517 vues

Je suis employer en grande distribution depuis octobre 2019. j'ai eu plusieurs arrêt maladie dont un de 3 mois.(au total 5mois d'arrêt depuis le début et covid positif en mars 2020) cause d'une hospitalisation...

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SENETERRE
 
Est ce que je peux me retracter
Posée par Nico06600, il y a 4 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Gérard - 2168 vues

J'ai enclancher une procédure avec mon avocate car mon patron ne ma pas payer mes heure que j'ai faites pendant mon chômage partiel. aujourd'hui j ai eu un rendez-vous avec mon patron pour qu'on discute par...

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Maître Nicolet
 
Licenciement
Posée par Sophie, il y a 4 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 4 ans - 2403 vues

Un salarié absent 2 ans - congés parental - a qui nous avons proposé a son retour une rupture conventionnelle - a décidé de prendre 2 semaines de congés pour réfléchir a la proposition - ce que nous avons accepté. au lieu de...

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Maître Javel
 
Être employé en tant que secrétaire et ménage avec le même employeur
Posée par Béaba, il y a 2 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 2 ans - 1942 vues

...

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Maître DAUSSE
 
Victime de harcèlement mon employeur me propose une rupture conventionnelle
Posée par Lhevana, il y a 7 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Lhevana - 6441 vues

En arrêt de travail depuis quatre mois, j’ai dénoncé auprès de ma hiérarchie des faits de harcèlement moral de la part d’un groupe de collègues. après quelques échanges de mails infructueux pour trouver une solution j’ai envoyé une...

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la réponse de
Maître DAHAN
 
Cdd suite à l' arrêt de travail d'un salarié
Posée par EVELYNE, il y a 3 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 3 ans par EVELYNE - 2285 vues

Emploi d'un salarié en cdd suite à l'arrêt de travail du salarié titulaire du poste. le cdd est transformé en cdi suite à la mise en invalidité du salarié titulaire du poste l'indemnité de précarité est-elle due sur les cdd successifs sauf...

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Maître MAIANO
 
Le licenciement
Posée par Nadia, il y a 4 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 4 ans - 2326 vues

Je voulais savoir svp si en ayant fait un abandon de poste j'aurais le droit au chômage ? jai un entretien pour un licenciement avec mon employeur il a refusé ma demande de rupture conventionnelle et de là jai fai un abandon de...

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