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Heures complémentaires
Posée par kuhn, il y a 4 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 4 ans par kuhn - 2983 vues

J'ai effectué des heures complémentaires. mon employeur applique le taux normal, mais aucune majoration n'a été appliquée sur ces heures. aussi, une partie de ces heures qui ne devait pas...

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Maître ZOUNGRANA
 
Effets de la rupture conventionnelle
Posée par Mimi14, il y a 4 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Mimi14 - 2209 vues

Un salarié ayant signé une rupture conventionnelle peut -il saisir les prud'hommes pour réclamer des heures supplémentaires merci d'avance...

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Maître NAOUI
 
Inemnisation bareme macron suite contestion licenciement
Posée par AZ, il y a 4 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 4 ans par AZ - 3152 vues

J'ai 57 ans et j'ai été salarié dans une esh de 470 salariés située à reims du 14/04/2000 au 06/04/2021 (fin de mon prévis de 2 mois) et également représentant syndicat entre 2004 et 2018 (ds. élu ce, élu chsct...) dans cette même...

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Maître Bouchat
 
Creance employeur tres urgent
Posée par Julien, il y a 4 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Tché - 3099 vues

J'ai saisi les prudhommes en urgence dont j'attends le jugement. mon employeur ne m'a pas payé je viens de recevoir un courrier du mandateur judiciaire. mon employeur est en liquidation. ce courrier me demande de le...

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la réponse de
Maître DAHAN
 
Position et indice - convention nationale de la metallurgie
Posée par Emmazhere, il y a 4 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Emmazhere - 4566 vues

Je fais appel à votre connaissance de la convention nationale de la metallurgie et du droit du travail et notamment au sujet des positions et indices. je suis diplômée d'un master d'une école de commerce depuis 2015...

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Répondre aux questions des élus du cse
Posée par Fafa, il y a 4 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Doudou - 6729 vues

Suivant le code du travail (article l2315-22 ) les réponses de l’employeur aux questions des élus du cse doivent être motivées. dans le compte rendu de réunion du cse , l’employeur ne répond pas clairement aux questions.il se...

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la réponse de
Maître Javel
 
Sanction disciplinaire
Posée par Doudou, il y a 4 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Doudou - 3346 vues

L’employeur m’a notifié un avertissement, voici le motif : « une salariée m’a déclaré que début mai alors qu’elle était en train de prendre une douche elle a entendu frapper,elle n’a pas répondu et est sortie quelques minutes après...

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Type de licenciement
Posée par Olie, il y a 4 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Olie - 2543 vues

Je voudrai une lumière s’il vous plait. j’ai quitté mon entreprise par une rupture conventionnelle pour laquelle j’ai demandé l’annulation. elle sera requalifiée en licenciement sans cause réelle et sérieuse. cependant, ma demande...

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la réponse de
Maître DAUSSE
 
Cumul indemnités
Posée par Olivier, il y a 4 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Olivier - 2611 vues

Peut-on cumuler indemnités pour licenciement sans cause réelle et sérieuse et dommages et intérêts pour harcèlement moral survenu au cours de l’exécution du contrat ? cordialement...

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la réponse de
Maître DAUSSE
 
Concessions réciproques
Posée par Rom, il y a 4 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Rom - 2794 vues

Je voudrai des éclaircissements quant à la notion de concessions réciproques. sans aucune notion de droit et sans délai de réflexion, j'ai signé une transaction blindée de clauses (non divulgation etc). mon employeur tenait à...

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Maître DAUSSE
 
Transaction
Posée par Rom, il y a 4 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Rom - 3089 vues

J'ai une question. j'ai quitté mon emploi à la suite de faits relatifs à du harcèlement (moral & sexuel) et discrimination. mon employeur m'a fait signer une transaction portant sur l'exécution déloyale de mon...

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Statut
Posée par Em3, il y a 4 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Em3 - 2872 vues

Je me suis rendue compte que sur les fiches de paie, mon entreprise m’a passée depuis 3 mois en statut « employé » au lieu d’agent de maîtrise comme depuis le début de mon cdi. ont ils le droit de modifier cela d’un coup comme cela...

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la réponse de
Maître Bouchat
 
Sommation
Posée par Sophie, il y a 4 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Sophie - 7645 vues

J'ai fait une sommation de communiquer des pièces par courrier recommandé depuis un mois et je n'ai toujours rien reçu. y'a t-il un délai ? que dois-je faire ? et si l'avocate de la défense se mure dans le...

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Maître LE DILY
 
Travail non déclaré ou déclaré très tardivement
Posée par Lyz, il y a 4 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Maître DAUSSE - 3202 vues

J’ai pris un emploi dans une société en début d’année. j’ai mis fin à ma période d’essai qui était de trois mois. j’ai de très gros doutes sur le fait d’avoir été déclaré. si mon employeur m’a déclaré au moment où j’ai quitté la...

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Indemnités licenciement sans cause réelle + remboursement pole emploi
Posée par SAB, il y a 4 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 4 ans - 2792 vues

Le conseil des prudhommes a jugé mon licenciement sans cause réelle et sérieuse. je précise que j'ai plus de 10 ans d'ancienneté et l'effectif est de plus de 800 salariés. le jugement ne mentionne pas le...

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la réponse de
Maître Bouchat
 
Calendrier électoral
Posée par Franck, il y a 4 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Franck - 3195 vues

Suite à organisation des élections partielles cse l’employeur convoque les syndicats pour négocier le calendrier électoral sur la base du protocole électoral initial. - est-ce -ce qu’il faut signer un document le jour de la réunion...

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la réponse de
Maître Chemakh
 
Bulletin de paie erroné
Posée par ted20, il y a 4 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 4 ans par ted20 - 3429 vues

Mon employeur a été condamné à refaire mes bulletins de paie de 2020, mais hier je reçois celui du mois d'avril 2021 et toujours avec les mêmes erreurs, le jugement n'a pas été encore signifié, il ma fait un virement qui...

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Heures supplémentaires obligatoires ?
Posée par Filou, il y a 4 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Filou - 3107 vues

Je suis cadre dirigeant dans un restaurant . mon contrat stipule que les heures supplémentaires ne sont pas prise en compte et ne peuvent être demandé. mon employeur a t il le droit de m obliger à faire des...

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Convocation à entretien préalable
Posée par Fafa, il y a 4 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Franck - 2561 vues

Je suis membre élu titulaire du cse l’employeur me convoque à un entretien préalable ,il précise dans la lettre (nous sommes amenés à envisager à votre encontre une sanction disciplinaire) -vous pouvez vous faire assister par une...

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la réponse de
Maître DIAMONEKA-LEBEAULT
 
Procedure d appel
Posée par Walid, il y a 4 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 1 an par audrey - 3067 vues

Une audience prévue le 26 mai au ca ,concernant déféré article 916 . mon avocat vient de m informer qu il ne va pas me présenter puisque je dois régler une partie des honoraires . est ce qu il le droit de ne...

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la réponse de
Maître DAUSSE
 
Remise documents rupture contrat
Posée par Marie, il y a 4 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Marie - 2508 vues

J'ai mis un terme à mon contrat de travail pendant la période d essai. mon employeur m'a fait parvenir mon salaire, certificat de travail et solde de tout compte... mais refuse de me remettre mon attention pole emploi...

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la réponse de
Maître Baudin
 
Résiliation judiciaire
Posée par sofia, il y a 4 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 4 ans par faridmelhenas - 3022 vues

Dans le cadre d'une résiliation judiciaire, il convient de saisir le bureau de jugement directement. la saisine est -elle également possible en référé? par ailleurs, sauriez-vous me dire s'il existe une association/site...

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la réponse de
Maître DAHAN
 
Conclusions valent elles pour plaidoirie
Posée par Sasha, il y a 4 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Sasha - 2598 vues

Est il vrai que les conclusions valent pour plaidoirie j ai lu un texte dans ce sens et je voudrais être sur de l avoir bien compris...

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la réponse de
Maître DAUSSE
 
Faux
Posée par Pierre, il y a 4 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Pierre - 2480 vues

Je suis en plein contentieux avec mon ancien employeur que j'ai assigné devant le cph. lors de mon départ, plusieurs fraudes avaient été faites de sa part (documents antidatés ou postdatés, entretiens fantômes, etc). j'ai...

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la réponse de
Maître DAUSSE
 
Remboursement trop perçu solde de tout compte
Posée par Cirilla, il y a 4 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Cirilla - 5660 vues

à toutes et à tous, pour résumer la situation: j'ai démissionné d'un cdi en août 2020 pour faire une formation en alternance (mon employeur avait refusé une rupture conventionnelle). je viens de recevoir un mail de mon...

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la réponse de
Maître DAUSSE
 
Non respect de l'accord signé au bureau de conciliation
Posée par bsmz, il y a 4 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 4 ans par bsmz - 5488 vues

Il y a quelques mois j'ai posé une question sur ce forum qui m'a bien aidé (concernant une somme prélevée sur mon solde de tout compte). j'ai fini par aller aux prud'hommes au bureau de conciliation et...

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Maître Javel
 
Regularisations bulletin de salaire
Posée par ted20, il y a 4 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 4 ans par ted20 - 2702 vues

J'ai saisi le cph en référé pour demander la régularisation de mes bulletins de paie de puis juillet 2020 avec des incohérences majeures. en cours de négociation avant la plaidoirie, le comptable ne peut plus refaire ces...

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la réponse de
Maître DIAMONEKA-LEBEAULT
 
Chômage partiel et recrutement
Posée par Skyler9, il y a 4 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Skyler9 - 2808 vues

Je suis en cdi dans mon entreprise, je suis au chômage partiel depuis les dernières annonce gouvernementale, je suis la seule de toute l'entreprise à être au chômage partiel, hors nous avons tous le même postes sauf 2...

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la réponse de
Maître DIAMONEKA-LEBEAULT
 
Indemnités supra légale
Posée par Ch, il y a 4 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Maître Javel - 3617 vues

Salariée depuis 20 ans dans la même entreprise, je vais négocier les modalités d'une rupture conventionnelle. quel montant raisonnable concernant l'indemnité supra légale puis je demandé. je suis à 2ans de la retraite et en arrêt...

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Maître PLE
 
Délai du solde de tout compte
Posée par Yan, il y a 4 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Yan - 2912 vues

Actuellement salarié dans une entreprise de btp, j'ai quitté une entreprise de transport (après avoir effectué mon préavis règlementaire), il y aura un mois le 03 mai 2021. or, à ce jour, je n'ai toujours pas reçu mon...

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la réponse de
Maître Javel
 
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