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Cumul ass et aah Posée par Eric, il y a 4 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Maître Lambert - 3129 vues Merci de me dire si on peux cumuler ass et aah... Participer

Obligation vaccinale ? Posée par Misterdadou, il y a 4 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Maître TENARD - 3349 vues Je travaille dans le secteur du médico social, j’ai informé mon employeur par rar que je ne souhaitais pas me faire vacciner et je lui ai proposé de modifier mes horaires afin de ne pas y être soumis tout en gardant mon poste. mon... Compléter

Pas de médecine du travail - inaptitude certifiée par un autre médecin - Posée par Catylia, il y a 4 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 9 mois par Bella.L - 4848 vues Ma belle-fille est assistante maternelle et n'a pas de médecine du travail - un médecin du chu, service des maladies professionnelles, l'a reconnue inapte mais les employeurs ne reconnaissent pas cet avis... Compléter

Vaccin covid exigé par l'employeur/quel objet de licenciement légal? Posée par Ponio, il y a 4 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Maître Nicolet - 3185 vues Je suis chauffeur de taxi salarié. je ne suis pas ambulancier, ni vsl. pourtant, du fait que mon entreprise soit conventionnée pour les transports sanitaires (rdv médicaux en centres hospitaliers...) mon patron ne souhaite pas me... Compléter

Salarié et pass sanitaire Posée par Christophe57, il y a 4 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 4 ans - 2909 vues Je suis salarié de grande surface qui n'est pas concerné par le pass sanitaire à l'entrée du magasin. est ce que je suis concerné par le pass sanitaire en tant que salarié ? merci beaucoup... Consulter la réponse de Maître Nicolet

Chance en correctionnel ou prud'homme pour un procès discrimination Posée par Erwin, il y a 4 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Maître Nicolet - 3386 vues Je suis victime de discrimination. après quelques recherches j ai lu que je pouvais attaquer mon employeur au tribunal correctionnel ou au prud'homme. est il vrai que les chance d avoir une condamnation sont plus faible devant... Compléter

Partie adverse Posée par FPG, il y a 4 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 4 ans par FPG - 2229 vues Voilà une semaine maintenant que la date limite d’envoi de pièces et conclusions de mon employeur est échue mais aucune nouvelle de leurs avocates, 4 mois après l’audience de conciliation qui a échoué. en toute objectivité, une... Consulter la réponse de Maître Lakabi

Harcèlement agence intérim Posée par Ast, il y a 4 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 10 mois par Nell - 3703 vues J'ai travaillé 5 semaines avec une agence intérim mais la dernière semaine j'étais malade mon médecin m'a prescrit un arrêt maladie jusqu'à fin mission interim l'agence m'a envoyé un avenant que je... Consulter la réponse de Maître de VILLELE

Signature du solde tout compte (stc) Posée par Ben, il y a 4 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Maître LE DILY - 4699 vues Suite à une rc mon contrat se termine fin juillet 2021. mon employeur me convoque pour la signature de mon stc le vendredi 30/07 (convocation reçu par mail). par contre il m'informe qu'il n'effectuera le virement de mon salaire et de mes... Consulter la réponse de Maître Lakabi

Charges salariales et patronales Posée par Samy, il y a 4 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Samy - 3460 vues Sur un salaire net de 1164.94€ j'ai une charge de cotisation et contribution de 392.11€ mon patron lui 274.71€ je paye plus de charges que lui es que cela est normal ou avec un salaire de 1144.51€ net les... Compléter

Indemnité légale - inaptitude lié à un accident de travail Posée par Melvin, il y a 4 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Melvin - 3264 vues J'ai été déclaré inapte par le médecin de travail suite à un accident de travail survenu en novembre dernier. je suis d'accord pour partir mais lorsque j'ai discuté avec la drh, celle ci a mentionné une indemnité de... Compléter

Entretien de licenciement faute grave. Posée par Sisou777, il y a 4 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 4 ans par soa777 - 3242 vues J'ai eu un entretien de licenciement pour faute grave le 14 juin.à ce jour je n ai toujours pas reçu de lettre de licenciement donc le 17 juillet.que dois je faire svp cordialement... Compléter

Pression pour établir une fausse facture de prestation Posée par Leo, il y a 4 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Rb - 3891 vues J'ai travaillé pour un expert comptable qui m'a forcé à m'établir en auto entrepreneur et qui était mon client unique. informé du risque encouru de requalification de cette situation en salariat déguisé il m'a... Compléter

Baisse salaire Posée par Lulubel, il y a 4 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Lulubel - 1814 vues Mon mari travaille comme second de cuisine dans un restaurant. il est en cdi 169h avec une rémunération de 1820€ nette. en juin dernier il n'a réalisé que 163h et son employeur ne lui a versé que 1700€. a-t-il le droit de... Consulter la réponse de Maître Bouchat

Attouchement , harcélement au travail Posée par Kiol, il y a 4 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Maître DAHAN - 3575 vues Comment prouver 1/des attouchements (par le patron) 2/des insultes au boulot quand les clients ne veulent pas mettre la main à la pâte ou quand les collègues ne veulent pas témoigner (par peur de perdre leurs travail) j'ai cru... Compléter

Rupture cdd Posée par Sma sma, il y a 4 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Sma sma - 3182 vues Je suis actuellement en cdd en remplacement de quelqu'un malade pour une durée assez longue. il s'agit d'un poste pour garder des enfants. or mes employeurs entendent mettre leur enfant à la crèche à la rentrée et... Consulter la réponse de Maître HELLEU

Attente de sanction trop longue Posée par Francky06730, il y a 4 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 2 ans par Olivier - 3919 vues Je travaille à chronopost depuis 21 ans. j'ai été mis à pied conservatoire pour faute grave le 8 avril 2021 et j'ai eu mon entretien disciplinaire le 23 avril. nous sommes le 1er juin et je n'ai toujours pas reçu de courrier me... Compléter

Harcèlement au travail Posée par Jasmine, il y a 4 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Gérard - 1958 vues J’ai récemment été embaucher il y a 4 mois dans une société, tout se passait bien au début mais maintenant je me fais harceler par mon responsable, il me fait des allusions, il me propose de sortir avec lui, il me dit que je... Participer

Transaction Posée par Pi, il y a 4 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Pi - 2116 vues Suite à des faits de racisme et de discrimination, mon employeur veut acheter mon silence à l'aide d'une transaction. alors qu'il n'avait fait aucune enquête ni sanctionné quelqu'un, il me propose une... Consulter la réponse de Gérard

Mise en danger au travail & rupture contrat Posée par Balou, il y a 4 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Gérard - 3362 vues Depuis 3 semaines j’ai commencer un cdi en restauration rapide. malheureusement étant très enthousiaste au début, j’ai vite déchanté. en effet ont m’avais promis d’être responsable du magasin et je me retrouve avec un contrat... Consulter la réponse de Maître GUTIERREZ

Délai d'appel Posée par Georges2017, il y a 4 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Georges2017 - 2614 vues J'ai obtenu un jugement du conseil des prud'hommes qui m'a été notifié par lettre recommandée avec accusée de réception le 09 avril dernier. je ne souhaite pas faire appel. mais je sais que ce droit est également ouvert à mon... Consulter la réponse de Maître Baudin

Notification de licenciement Posée par Dada, il y a 4 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Franck - 3237 vues De m’aider, après un entretien préalable il y’a une semaine je viens de recevoir une lettre de licenciement, il est indiqué : par la présente nous vous notifions votre licenciement. votre préavis de deux mois débutera à compter de... Compléter

Licenciement pour faute grave Posée par Michèle, il y a 4 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 4 ans - 2057 vues J'ai été convoqué par mon employeur pour licenciement pour faute grave : ils disent que j'ai changer les prix de vente d'une bouteille de vin ..mon adjointe avec qui je travaille dit que c'est elle qui les as prises et qu'elle m'a... Consulter la réponse de Maître de VILLELE

Urgent comment demander un changement de juridiction pour mes requêtes au ta ? Posée par Flechette31, il y a 4 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Flechette - 3557 vues J'ai actuellement plusieurs requêtes au ta contre ma commune , mais le lien étroit des juges avec la celle ci fait que sur 15 requêtes ,toutes ont été rejetées ce que je ne comprends pas , c'est que... Compléter

Ai-je des droits ? Posée par help, il y a 4 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 4 ans par help - 2606 vues Et votre temps. je suis en litige avec mon employeur et j'ai besoin de votre aide car je me sent impuissant, depuis juillet 2020 ou j'ai du hurlé sur mon employeur car il a diffamé sur ma personne... Consulter la réponse de Maître de VILLELE

Deliberé proroger 2 fois Posée par Mm35, il y a 4 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Mm35 - 9057 vues J ' ai un délibéré au prudhomme de rennes prévu normal le 26 janvier 21, celui ci a été prolongé au 16 mars 21 et encore proroger au 27 avril 21 . est ce la procédure normal ? est ce que cela peut... Consulter la réponse de Maître Baudin

Critères d une décision prud'hommale Posée par Anthony, il y a 4 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Anthony - 2605 vues Mon dossier est volumineux, j ai rédigé des conclusions très complètes. je penses que je pourrais pas tout aborder durant l audience de plaidoirie. puis je dire au conseil, que tous les éléments sont dans mes conclusions et qu il... Consulter la réponse de Maître Bouchat

Suite à une convocation par sms Posée par Stephanie74, il y a 5 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Stephanie74 - 4479 vues J'ai reçu un sms de mon employeur me demandant un jour de mon choix pour un rendez-vous m'expliquant en vu de la baisse d'activité du salon de coiffure une restructuration au sein de l'entreprise pour assurer ça pérennité dois je... Compléter

Solde de tout compte Posée par Cyn72, il y a 5 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Cyn72 - 2549 vues Est-ce que l'employeur peut se servir sur mon solde de tout compte pour mes absences non autorisées ? j'ai fait un abandon de poste en cdi, je suis sortie des effectifs le 29 janvier 2021 et en recevant mon solde de tout... Participer

Non paiement de salaire Posée par ted20, il y a 5 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 5 ans par ted20 - 3759 vues Que faire si l'inspecteur du travail compétent a qui j'ai solliciter pour non paiement de salaire de l'employeur ne veut pas dresser de procès verbal, car le on paiement du salaire est une infraction pénale? merci de... Compléter

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