Une question en | 83%de réponse |
Rupture conventionnelle à l'initiative de l'employeur Posée par ophetaure, il y a 7 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 7 ans par ophetaure - 6629 vues Suite à mon entretien annuel desastreux, mon hiérarchique me reprochant mon "attitude" (ex ne pas être allé au repas de fin d année un vendredi soir après le travail, ne pas boire le café le matin dans la salle de pause etc.) j ai... Consulter la réponse deMaître Nabet |
Différences entre heures de travail effectif et heures de travail responsable ? Posée par lyly, il y a 8 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 8 ans - 6627 vues Voilà, je me posais la question sur le temps de travail effectif ou responsable ? je vais peut-être travailler auprès de personnes âgées (2) comme assistante de vie (je suis diplômée) et être payée en cesu. je voudrais... Consulter la réponse deMaître MAYADOUX |
Sanction disciplinaire Posée par lilou92, il y a 8 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 8 ans par lilou92 - 6624 vues En cas d'entretien préalable à sanction, quels sont les documents que le salarié peut demander à l'employeur si celui-ci dit avoir des courriers et attestations à l'encontre de celui qui est sous le coup de la... Consulter la réponse deMaître CISSE |
Calcul de mon indemnités pour licenciement économique Posée par VICTORINE, il y a 8 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 8 ans par VICTORINE - 6623 vues Enoncée auparavant de mon licenciement économique pour dissolution de la scm, cessation d'activité ... qui peut me renseigner du calcul de mes indeminités ? certains me disent que c'est 1/5 les 10 premières années et 2/5... Consulter la réponse deSam Zarouali |
Conges payes vrp non exlusif Posée par bibi, il y a 9 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 9 ans par bibi - 6614 vues Je suis vrp non exclusive, je dépends de la convention collective 3075 desvrp, ai je droit aux congés payés soit 10 % sur le montant total de mes commissions de juin à mai merci de me répondre car urgnet... Compléter |
Harcèlement au travail - quitter mon emploi - que faire ? Posée par Alex-infini, il y a 9 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Alex-infini - 6612 vues J'ai plusieurs questions par rapport à ma situation. je suis actuellement cdi, le travail qui m'est confiée n'est pas celle qui a été abordé lors de l'entretien d'embauche, l'ambiance et la gérance de... Consulter la réponse deMaître Metoudi |
Coefficient inférieur Posée par Léo, il y a 4 jours dans Travail 1 réponse, il y a 4 jours par Maître PETSOKO - 6609 vues Je suis salarié dans une association de la convention collective 1966. depuis 12 ans, j’emargeais sur la grille d’internat. or , au mois d'avril, lors de mon changement d'échelon. l'employeur ne me fait plus émarger... Participer |
Changement de local de travail Posée par Fitness974, il y a 7 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Bruno974 - 6609 vues Je vais essayer de vous expliquer mon problème en étant le.plus précis possible. je suis coach sportif dans un club et ce club aurait pour objectif de changer d'emplacement et de partir à 80km de là. je réside à 10mn du club... Consulter la réponse deMaître THEODOROPOULOS |
Travail le dimanche en zone aéroportuaire Posée par Opticien90, il y a 9 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Opticien90 - 6604 vues Je travaille dans le centre commercial d'aéroville à coté de roissy charles de gaule zone dite aéroportuaire. je suis opticien. mon patron me paye les dimanches, que je travail une semaine sur deux, comme un jour normal... Compléter |
Reprise suite accident travail cause harcelement Posée par darcy, il y a 7 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Darcy - 6602 vues Voici deux mois ou je suis en arrêt de travail pour anxio depression la vrai raison c'est que ma directrice travail en permanence a mes cotes et me harceler. cela fait deux mois ou j'attends une repose de la sécurité... Consulter la réponse deMaître Nabet |
Protection juridique Posée par Anna, il y a 8 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Maître TANGALAKIS - 6601 vues J'ai obtenu une aide juridictionnelle il y a 6 mois a 55% mon avocate me demande encore 1200 euros hier ma banciaire m a dit que j'avais une protection juridique ce que je ne savais pas puis je cumuler les deux pour payer... Compléter |
Mon ancien avocat ne veut pas me rembourser Posée par Soly, il y a 8 ans dans Travail 1 réponse, il y a 8 ans par Me Julie SILLET - 6601 vues J'avais demandé les services d'un avocat que j'ai payé . mais j'ai constaté qu'il ne faisait rien pour mon dossier. j'ai donc décidé de changer d'avocat . malheureusement il ne veut pas me... Participer |
Licenciement economique csp ou pas csp ? Posée par AthenaïsF, il y a 7 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 7 ans par athenaisF - 6599 vues Mon employeur vient de m'envoyer ma convocation pour un entretien préalable au licenciement économique. c'est au niveau date que je me pose des questions. entretien préalable le 1 novembre, proposition de csp... Consulter la réponse deMaître Nabet |
Apprentie je voudrais mettre mon ancien patron aux prud'hommes Posée par Cat56, il y a 8 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 8 ans - 6598 vues Ma 1ere année d apprentissage terminée mon ancien employeur(j ai changé) dit que je lui doit des heures et ma tout déduits sur mes cp acquis. j ai travailler une journée en août il ne me l a pas payer.. j ai fini plusieurs fois a... Consulter la réponse deVIEUILLE |
Bulletin de paie Posée par Zeme charles alain, il y a 9 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 9 ans par M - 6597 vues Peut-on mettre deux salaires des mois d'octobre et novembre sur un seul bulletin ?... Consulter la réponse deMaître de Almeida Costa |
Lettre d avertissement apres entretien sans accuse de reception Posée par klm79, il y a 7 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 7 ans par klm79 - 6592 vues J ai eu un entretien avec mes supérieurs sur des faits qui m ont été reproché , aujourd’hui j ai reçu une lettre d avertissement sans accuse de réception est ce valable ?... Consulter la réponse deMaître berliner |
Arret maladie pendant fermeture annuelle Posée par lili7408, il y a 7 ans dans Travail Aucune réponse pour le moment - 6591 vues Je voulais savoir si il était possible de partir en vacances programmées (hors ue) pendant la fermeture annuelle de l'entreprise (3 semaines début août), alors que je suis en arrêt maladie dû à la grossesse depuis début... Répondre |
Démission raison de santé en lien avec le travail Posée par Merciavous, il y a 1 an dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 1 an par Bonsoirdu69 - 6587 vues Sur le site du pôle emploi il est noté qu'un salarié peut démissionner pour raison de santé et percevoir le chômage par la suite. est-ce que ce texte est toujours en vigueur depuis la nouvelle loi sur l'abandon de poste ?... Consulter la réponse deMaître DAHAN |
Jours de congés en apprentissage Posée par callysand, il y a 9 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 9 ans par callysand - 6587 vues Ma fille est actuellement en apprentissage bac pro en restauration depuis septembre 2014 . quand elle va à l école 15 jours par mois , elle a ses wé comme jours de congés qui sont habituellement les mardis et mercredis . elle est... Participer |
Convocation au tribunal Posée par Emi25, il y a 6 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 6 ans par Emy25 - 6584 vues J ai reçu une convocation au tribunal. pour la garde de mes enfants. actuellement je travaille, je voudrais savoir si je suis obligée de donné le motif de mon absence à mon employeur ou est ce que je peux juste lui dire que je... Consulter la réponse deBOUBETRA |
Indemnité rupture conventionnelle à l'initiative de l'employeur Posée par Lolo, il y a 7 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Maître BENAMARA - 6580 vues Merci pour réponse rapide. pour être sur d'avoir bien compris : je peux donc demander à mon employeur lors du prochain entretien une indemnité de 15 mois de salaire + le solde mes congés payés? c'est bien cela? dois-je lui... Compléter |
Refus de mutation du salarie Posée par Nokette, il y a 8 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 8 ans - 6580 vues Merci de prendre du temps pour nous !! je suis actuellment en cdi 30 h avec clause de mobilité , quand on a signer le contrat de travail mon employeur était au courant que je ne dispose pas de permis ni de véhicule , à ce jour on... Consulter la réponse deMaître berliner |
Droit aux allocations chomage Posée par Gilous, il y a 8 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Gilous - 6578 vues J'ai travaillé pendant toute ma vie. dérnierement j'ai changé d emploiyeur et j'ai démissioné au bout de trois mois. du coup de perd tous mes droits aux alloc chomage selon pole emploi. cette procedure est elle... Consulter la réponse deMaître CISSE |
Congés payés btp Posée par Angel1, il y a 8 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Maître berliner - 6570 vues Mes documents de fin contrat sont tous erronés , je me bats pour obtenir la rectif cation. je viens de recevoir un doc de mon ex employeur un certificat de congés payés d une caisse qui ne figure ni atrès tâtions assedic ni solde... Participer |
Mon ancien employeur refuse de m'indemniser Posée par Djil, il y a 9 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 9 ans par djill - 6570 vues J'ai eu gain de cause au tribunal administratif de dijon..pour non respect du contrat de travail mon ancien employeur qui est la ville de sens mairie.. ne m'a rien verser depuis le jugement rendu le 10 septembre... Compléter |
Rupture de période d'essai Posée par Coco97, il y a 7 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 7 ans - 6569 vues Mon employeur à mit fin à ma période d'essai il y'a de ça 1 semaine. il trouve des excuses pour ne pas me remettre la lettre de notification de la rupture de période d'essai (licenciement) et me dit que je... Consulter la réponse deMaître CISSE |
Absence de motifs lors d'une mise à pied en vue d'un licenciement pour faute Posée par elektra, il y a 8 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 8 ans - 6569 vues Je suis mise à pied à titre conservatoire dans le cadre d'une procédure de licenciement pour faute. les griefs contre moi n'ont pas été enoncés. puis je contester la mise à pied. je dépend de la convention collective de... Consulter la réponse deMaître berliner |
Recevoir somme du directement Posée par nini, il y a 8 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 8 ans par nini - 6568 vues Merci pour la réponse que vous voudriez bien m'apporter. mon père a gagner un proces du coup la partie adverse nous dois une somme. l'avocat de la partie adverse refuse de nous verser cette sommes directement... Consulter la réponse deMaître de Almeida Costa |
Mutation de magasin sans dimanche Posée par Tony, il y a 7 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Tony - 6566 vues Je suis actuellement en poste depuis 6ans ds un magasin qui ouvre les dimanches ce qui me permet d'avoir de bon revenu mais mon employeur veut me muter ds un autre magasin à moin de 50km de chez moi mais qui n'a pas les... Consulter la réponse deMaître Nabet |
Calcul d'heure supplémentaire pour un jour férié Posée par Sajed94230, il y a 8 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Sajed94230 - 6563 vues Je souhaiterai savoir comment on calcule le taux horaire pour une personne ayant travaillé le 25 décembre toute la journée. son taux horaire est normalement de 9, 67. merci de m'indiquer la formule de calcul. merci de vos... Consulter la réponse deSam Zarouali |
Une question en Nos avocats vous répondent gratuitement | 83%de réponse |
* Durant les 60 dernièrs jours
Offre et délai minimum transmis par un avocat sur Alexia.fr au cours des 30 derniers jours dans au moins une région.