Retard salaire. Posée par Everybody, il y a 1 an dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 1 an - 1926 vues J'ai été embauché le 13 novembre pour un cdi. mes collègues ont reçu leurs salaires au environ du 5 décembre. peut on considérer qu'il y a un retard de salaire sachant que c'est mon premier mois et que la loi ne fixe... Consulter la réponse de
Maître Cassé |
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Est-il possible de négocier une transaction lors de l'entretien pour inaptitude et impossibilité de reclassement dans une entreprise de moins de 5 salariés. si oui, y a t-il des démarches à faire ?... Consulter la réponse de
Maître Criniere |
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Mon employeur me donne à plusieurs reprises des camions défectueux avec des voyants moteur , frein , fuite de liquide de refroidissement ect ... la carte grise est pas à jour et je ne possède pas les papiers du contrôle technique... Consulter la réponse de
Maître PETSOKO |
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Je suis ÉtÉ en arrÊt maladie 3 semaines en janvier 2019 .repris le travail 1 semaine puis de nouveaux arrÊter 4 semaines(problème de dos). mon employeur me totalise 24 jours de congÉs pour la pÉriode 1/06 2018 au 31/05/2019. je pers... Consulter la réponse de
Maître BALA-GRODET |
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J'ai été embauchée en septembre 2020 en cdi. j'ai signé avec grand regret et sans comprendre pourquoi, une rupture conventionnelle en juillet 2022. j'ai appris récemment la raison de cette rupture. en fait... Consulter la réponse de
Maître LEFEBVRE |
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Licenciement Posée par LEPAGE, il y a 2 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 2 ans - 1318 vues Mon entreprise est en rj. l'administrateur judiciaire décide de me licencier pour raison économique. je suis la plus ancienne, cadre . nous sommes 10. l'administrateur doit demander au tribunal. celui-ci peut-il... Consulter la réponse de
Maître WOLF |
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Une personne à fait un faux concernant la signature de mon conjoint sur un contrat de travail et à dissimulé sa lettre de licenciement à fin de se faire payer jusqu'à la résiliation judiciaire par les prud hommes. 10000e pour... Consulter la réponse de
Maître DAHAN |
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J'ai un contrat de 39h. sur ma fiche de paye je suis donc payée 35h plus mes 4h d'heures supplémentaires. le problème est que je fait 43h de travail et la semaine suivante 40h. et ces heures ne me sont pas payés car ma... Consulter la réponse de
Emonet |
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étant actuellement en procédure de licenciement économique, le préavis prendra fin le 08/01/2016. je voudrais connaître le montant des indemnités de licenciement qui me seront versées sachant que je ai commencée le... Consulter la réponse de
Gutierrez |
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Depuis l'année 2008 je travaille pour une soi x sur 35h (société qui figure sur les fiches de paies données avec plusieurs mois de retard, pas de contrat de travail...). depuis l'année 2013 mon patron m'a demandée de... Consulter la réponse de
Maître MAYADOUX |
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à la suite d’un litige avec mon employeur concernant mes heures supplémentaires, qu’il refuse de me payer, ce dernier m’a mis en mise à pied conservatoire depuis le 22 juillet dernier. il ne m’a pas versé mon salaire du mois de... Consulter la réponse de
Maître PLANA |
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Travail dissimulé Posée par Nila, il y a 4 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 4 ans - 2305 vues Je vous écris aujourd’hui car j’ai été salarié dans une société pendant plus de 3 mois mon ex employeur me payer par chèque mais je n’ai aucune fiche de paie . quand j’ai quitté la boîte aucun solde de tout compte non plus ... je... Consulter la réponse de
Maître de VILLELE |
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Etant licencié a tort en 2011, ayant été debouté ainsi que mon employeur aux prudhommes en 2013, j'ai fait appel et mon jugement est en avril. ma question est, suis-je en droit de demander un rappel de salaire de 2011 a... Consulter la réponse de
Maître LABERGERE-MENOZZI |
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Un salarié à temps partiel annualisé qui a effectué des heures complémentaires au-delà de la durée du travail prévue au contrat et en dépassant la durée légale du travail c4est à dire au delà du 1/3. comment sont elles rémunérées?... Consulter la réponse de
Maître MAYADOUX |
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Durée du préavis Posée par Nb, il y a 5 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 5 ans - 2700 vues Assistante maternelle j?ai signé un contrat de travail le 2 mai 2019. le 12 mars j?ai subi une opération et le chirurgien a prescrit un arrêt de travail jusqu?au 3 mai inclus. le 4 mai j?ai reçu une lettre rar de licenciement... Consulter la réponse de
Maître martinet longeanie |
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Harcèlement moral Posée par Vaness, il y a 9 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Maître GIMAT - 4388 vues Je travaille depuis bientôt 2 ans dans un garage pl où je subis régulièrement des insultes en me traitant de "grosse". j'ai été opéré en août d'une sleeve, cad d'une réduction de l'estomac pour ne plus subir ces... Consulter la réponse de
Gutierrez |
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Je suis cadre dans une entreprise de 500 personnes. je suis en chômage partiel a 50% du temps environ. mon salaire est constitué d'un fixe plus variable. mon variable est égal a 1000 euro si mon objectif de commande de 20000 euros... Consulter la réponse de
Maître Lasfer |
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J'ai été licencié pour faute j'ai reçu aujourd'hui mes documents attestation pôle emploie c'est inscrit licenciement pour faute grave alors que sur mon premier courrier c'est bien écrit pour faute mon entreprise a t'elle le droit de... Consulter la réponse de
Maître de VILLELE |
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Je me trouve dans une situation où, par méconnaissance, j'ai exercé une activité d'auto-entrepreneur en tant qu'étudiant, sans bien comprendre les règles qui encadrent ce statut. j'ai toujours respecté mes... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Prime de participation Posée par Annae, il y a 9 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 9 ans - 6363 vues Ma société nous verse habituellement une prime de participation qui constitue notre seul avantage dans l'entreprise et qui nous motive beaucoup quand on la perçoit. cet année nous venons d'apprendre que nous ne percevront... Consulter la réponse de
znaciri |
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J'ai été licencié économiquement le 20 juin 25 date de réception de ma notification de licenciement en recommandé . il se trouve que le liquidateur m'informe que mon licenciement est effectif en date du 17 juin 25 ,date... Consulter la réponse de
Maître PETSOKO |
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Étant en maladie professionnelle depuis 3ans et 4mois . j’ai été consolidé par le médecin de la cpam et mise inapte par le médecin du travail. aujourd’hui je reçois une lettre m’indiquant qu’il n’y a pas de reclassement possible... Consulter la réponse de
Maître ARCHIMBAUD |
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Alpha a gagné devant le cph notamment sur la revalorisation d'heures supplémentaires. beta a fait appel sur les autres cheffes mais par sur celui ci. alpha a déposé des conclusions avec appel incident en réponse de celle de... Consulter la réponse de
ROCHER-THOMAS |
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Conditions de travail Posée par Malibuorange, il y a 4 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 4 ans - 2409 vues Je faisais partie d un groupe de travail pour lequel cette année il m a été précisé que je n en faisais plus partie. or à la suite de difficultés rencontrées par une personne certains membres de ce groupe souhaitent que j y... Consulter la réponse de
Maître DAUSSE |
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Besoin d'aide Posée par Karenl, il y a 4 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 4 ans - 2068 vues J'aimerai avoir quelque renseignement parce que je ne sais pas comment faire, il y a 4 ans j'ai travailler dans un institut ou j'ai était former en tant que technicienne en extensions de cils, j'ai aussi passer... Consulter la réponse de
Maître de VILLELE |
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Mon employeur m'a envoyé mon planning dimanche 10/07 vers midi pour les 2 semaines suivantes. je lui ai envoyé un mail pour lui dire que je ne pourrais pas travailler le lundi 18 après-midi car j'avais un rdv... Consulter la réponse de
Maître Criniere |
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Je me permets de vous contacter par ce biais car j'ai besoin d'informations. en effet, j'ai eu un accident avec la voiture de fonction que je peux utiliser à titre privé. celui-ci a eu lieu aux alentours de 19h30 en... Consulter la réponse de
Maître KAYEMBE |
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Harcelement Posée par arthur, il y a 4 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 4 ans - 2226 vues Je subis actuellement du harcèlement et de la discrimination le médecin du travail m'a proposé l'inaptitude, je suis actuellement en arrêt maladie professionnelle. je ne sais pas ce qui serait le plus intéressant pour... Consulter la réponse de
Maître Baudin |
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Je suis actuellement en litige avec mon employeur. mon employeur a menti en disant qu'il n'y avait qu'une seule drh alors qu'il y en a bien 2. comment le prouver ? puis-je obtenir cette information sur... Consulter la réponse de
Maître de VILLELE |
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Loi_dadu Posée par karin, il y a 1 an dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 1 an - 2120 vues La nouvelle loi du 24 avril 2024 concernant l'acquisition des congés payés durant les arrêts maladie, permet-elle aux anciens salariés de réclamer un rappel des cp même s'il ont quitté... Consulter la réponse de
Maître Berthier |
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