Une question en droit du travail ?

Suite à la démission de notre assistante maternelle, nous devons faire la régularisation/solde de tout compte etc... et nous venons de nous apercevoir qu'il y avait une erreur sur le contrat, en faveur de l'assistante maternelle, à...

Après une absence en maladie du 05 juin 2019 au 1et juillet inclu est ce que mon employeur peu m enlever 3 jours de congés payé ce qui fait 27 jours en tout a t il le droit merci par avance...

Je vais bientot envoyer mon preavis a mon employeur ,vu que je ne pourrai pas faire mon preavis , que devrai je avoir en indemnisation , merci de votre reponse...

J'ai ete reconnue par la cpam en invalidité depuis le 1er septembre 2019 et licencié pour inaptitude depuis le 11decembre 2019 ,la prévoyance de mon ancien employeur ne ma toujours rien versée .depuis tout ce temps malgré une...

Je suis en cdi depuis 15 dans le médico-social convention 66 . mon contrat est un contrat en horaire internat (13h-22h) . j’ai également une préconisation médecine du travail pour travailler en horaire externat suite à une maladie...

Mon cdd et arriver a son term pendant mon arret pour accident de travail .comment je fait pour prendre un nouveau travail sans visite de reprise ?la medecine du travail ne veut pas me donner rdv sans que ca passe par un patron...

Je suis en arrêt à la suite d'un accident du travail qui a eu lieu le 9 août 2018 .si j'ai reçu mes chèques cadeaux en janvier 2019 cela n'a pas été le cas en janvier 2020 alors que je fais toujours partie de la...

Etant inapte à mon poste de travail depuis juillet 2019 ,suivant l' avis du médecin du travail ,mon employeur a repris le paiement intégral de mon salaire en attente de reclassement ou pas. quant est-il de l' acquisition des...

Quelle est la qualification, le coefficient et la position que l’employeur doit inscrire sur le bulletin de paye d’un chef d’equipe dans les travaux publics...

Je suis actuellement en cdi a temps partiel en tant que convoyeur. mon employeur m a versé le salaire du mois de novembre seulement en février car il a établi que j étais en absence injustifié en novembre alors que c'etait...

Un directeur par intérim remplaçant un directeur en arrêt maladie a t il le droit de prendre des décisions sans avertir le ca et le cse ni le directeur en arret...

Je suis une jeune repreneuse, j'ai reçu un appel me disant que je devais remplir des papiers obligatoire, la personne au téléphone m'a fait signé électroniquement un document sans même que je m'en rende compte et...

J'ai été convoqué pour un entretien au siège de ma société et j'ai reçu un avertissement disant que je ne respecte pas mes obligations contractuelles. je suis reproché d'avoir "dénigré" la société, et ils citent les...

En abandon de poste depuis le 16 décembre 2019 et sans manifestation de mon employeur, j'ai décidé, le 20 janvier dernier, de démissionner. dans ma lettre, j'ai fais la demande pour ne pas effectuer mon préavis. a ce...

Je suis en maladie depuis un an et je perçois les i.j ss et la prévoyance mise en place par mon employeur par contre cette prévoyance a un mois de retard sur le versement de ces indemnité, une semaine sur décembre et tout le mois...

Un avocat peut-il décider à l'issue du premier rdv et de manière unilatérale d'écrire à l'avocat de la partie adverse alors même que le conseil des prud'hommes n'a pas été saisi, alors même qu'il...

Je suis mdph et mon employeur ne respecte pas vraiment mon état de santé , travail beaucoup trop dur, pression énorme, etc ... que puis je faire pour me faire licencier en touchant les allocations chômage en attendant de retrouver...

Mon employeur ne règlent plus les cotisations urssaf et retraites,mais celles-ci sont bien prélevées sur mon bulletin salaire. du fait qu'elle ne paie plus les caisses de retraites et urssaf, il y aura t-il un impact sur mes...

Suite à un changement de prestataire prochainement sur le site ou je travail actuellement et au refus de ma part de rester sur ce site. je souhaiterais rester dans mon entreprise actuelle mais celle-ci n'a pas de poste du même...

Notre salariée est actuellement en cdd jusqu'au 28 février. depuis le 26 décembre elle nous fait parvenir arrêt sur arrêt en laissant entre chaque, une période correspondant à ses jours de repos et change de médecin même pour...

En arrêt pour cause de maladie non professionelle, depuis 11ans, j'ai demandé à plusieurs reprises le paiement de mes cp acquis et non pris comme le prévoyait la convention collective de l'entreprise hors on m'a...

Début avril 2019, j’ai été informé du projet de réorganisation de l’activité de mon entreprise et de l’impact sur mon poste. il m’a été proposé une mutation géographique à laquelle j’ai répondu négativement en étant informé que ce...

Je viens vers vous pour vous demander des renseignements sur les droits que les salariés ont chez decathlon. j'étais en cdd contrat de professionnalisation depuis le 14 octobre 2019 et j'ai reçu une offre de cdi...

J'ai eu une mise a pied conservatoire le 13 décembre 2019 je devais avoir un entretien le 20 décembre à 14 h avec mon employeur quand je me suis présenté on m'a dit que s'était reporter au 6 janvier 2020 soit disant...

Je suis invitée la semaine prochaine à rencontrer la rh en présence de la dp. sachant que j’ai 5 ans d’ancienneté (reprise de l’ancienneté à la suite d’une fusion acquisition de mon ancienne boîte). il y a eu un reclassement...

Avec un peu plus de 100 personnes je viens d'être licencié économique dans une entreprise qui en comptait 460 ; je devrai bientôt signifier si je prends un csp ou pas; sachant que j'ai 41ans d'ancienneté dans l'entreprise et qu'il...

Je suis en temps partiel de 17.5 h /semaine depuis le 18 /11/19. 1er souci mon employeur ne m'a pas versé les indemnités de la secu perçues donc je perd environ 500€. 2.comment est calculé la prime d'ancienneté et le 13...

Voilà j’ai été en contrat intérim avec un contrat du 7 au 25 octobre après ce délai il voulais me prolonger et on donc fait une prolongation à partir du 26 mais je ne les pas signer car le travail était très mal organisé et décidé...

Mon employeur met fin à ma période d'essai. ma convention collective (bureau d'étude technique) prévoit un salaire minimum plus élevé que mon salaire fixe selon mon échelon (cadre, 2.3, coef 150). je bénéficie dans mon contrat d'un...

Je travaille pour une grande compagnie multinationale, dont une grosse antenne est située en région sud. il ya quelques années j'ai souhaité quitter cette région avec femme et enfant, ma femme sans emploi voulait...