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Interdiction de concurrence
Posée par Fanouchon, il y a 9 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Fanouchon - 6405 vues

En 2013 j'ai vendu mon entreprise de location de vaisselle et depuis je recherche un emploi, on me propose un emploi mais l'acquéreur de mon entreprise ma mis une interdiction de concurrence comme dirigeant ou salarié...

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Maître Armet
 
Licenciement pour faute lourde
Posée par oued, il y a 7 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 7 ans par oued - 6404 vues

J'ai ete licencie par mon employe qui dit avoir recu des plaintes de clients m'accusant d'extortion de fonds et ne mettant pas a ma disposition les differentes plaintes avant la convocation. est il normal que je n'ai pas le contenu de ces...

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la réponse de
Maître Nabet
 
Port d'équipements de sécurité au travail
Posée par laulau, il y a 8 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 8 ans - 6403 vues

Maître mon employeur peut t'il m'obliger a porter mon casque est mes gants de travail alors qu'il y avait personnes dans l'usine et que toutes les machines de production été a l'arrêt? existe t'il un...

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Maître MAYADOUX
 
Caméras sur le lieu de travail
Posée par Keren007, il y a 8 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Zap2 - 6400 vues

Je viens de signer un contrat auxiliaire de la petite enfance dans une micro crèche. a aucun moment mon employeur m'a indiqué la présence de caméras sur mon lieu de travail. a t il le droit de nous filmer mes collègues et moi...

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Maître CISSE
 
Clause de mobilité
Posée par coco, il y a 5 ans dans Travail
11 réponses dont la dernière il y a 4 ans - 6396 vues

Je suis cheffe d'un restaurant appartenant à un groupe constitué de 12 sociétés indépendantes,mon employeur m'a avertie par courrier qu'à la fin du confinement il modifiait mon lieu de travail.dans mon contrat de travail figure une...

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la réponse de
Maître tamur
 
Demande de changement de poste après un accident de travail
Posée par lady, il y a 7 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 7 ans par lady - 6395 vues

Je suis aide à domicile en tant que remplaçante en cdi, j'ai été amené à intervenir chez des cas les plus lourd à l'aide d'appareils ( lève malade, verticilisateur). malgré mes avertissements de l'agressivité...

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TAYORO
 
Conges payes
Posée par Beatrice, il y a 1 an dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 1 an - 6393 vues

Maître, je suis en accident du travail depuis février 2018 , je vais être licencier j aimerais savoir combien de jours de congés payés me dois mon employeur?. merci...

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Maître TENARD
 
Arrangement à la place de rupture conventionnelle
Posée par Bénédicte, il y a 6 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Rkd - 6393 vues

Suite à un burn out et un arrêt maladie de 6 mois, j'ai voulu proposer une rupture conventionnelle à mon employeur, ce qu'il a refusé à cause des indemnités (30 ans d'ancienneté). il me propose un arrangement pour que je puisse...

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Heures supplémentaires sur solde de tout compte non réglées.
Posée par CHOUPINETTE52, il y a 7 ans dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 6393 vues

Ayant accepté une rupture conventionnelle, mon solde d'heures supplémentaires (115 heurs effectuées en 3 ans de présence) n'a pas été payé. un mois avant la fin de mon contrat, j'ai adressé par mail au directeur...

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Chômage partiel et embauche
Posée par Luciole, il y a 4 ans dans Travail
7 réponses dont la dernière il y a 4 ans - 6388 vues

Je souhaiterais savoir si un employeur peut embaucher une personne en cdi alors qu'il a recours au chômage partiel pour un autre salarié ? merci par avance...

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Maître DAUSSE
 
Justificatif nouvel emploi clause de non concurrence
Posée par Nanou91, il y a 6 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Cool - 6388 vues

J'ai démissionné de mon ancienne entreprise et quitté celle-ci fin mars. mon ancien employeur m'a écrit pour me réclamer un justificatif de mon nouvel employeur pour le règlement de ma clause de non concurrence alors...

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Convocation pendant un arrêt maladie.
Posée par anonyme, il y a 6 ans dans Travail
1 réponse, il y a 6 ans par Maître Nabet - 6387 vues

Je suis en arrêt maladie pour souffrance au travail qui a provoqué douleurs au dos. j'ai reçu un recommandé pour un entretien suite aux courriers que j'ai envoyés a mon siège suite au harcèlement moral que j'ai subi...

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En attente des conclusions de mon ancien employeur qui est l'intimé
Posée par mimil, il y a 8 ans dans Travail
5 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Maître Desmazure - 6387 vues

Maître dans 2 mois et demie je passe en cour d'appel suite à un licenciement. je suis l'appelant mon affaire à été radié une première fois il y 8 mois,normalement l'intimé à 3 mois pour rendre ses conclusions. mon...

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znaciri
 
Clause de non concurrence et contrat de collaboration psychologue libérale
Posée par Ysp867, il y a 5 ans dans Travail
5 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Ysp867 - 6385 vues

Je suis actuellement psychologue clinicienne remplaçante dans le cadre d'un congé maternité depuis fin août 2019 jusque début janvier 2019. j'ai signé un contrat de remplacement où une clause de non concurrence est...

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Maître Maury
 
Offre emploi mairie
Posée par UveLau, il y a 7 ans dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 6385 vues

Le 28 mars 2017, j'ai envoyé à la mairie ma candidature pour un poste d'assistante d'urbanisme. le 10 mai 2017, j'ai été obligé de relancer la mairie pour avoir une réponse et à ce jour toujours pas de réponse...

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Licenciement économique sans proposition de reclassement
Posée par Jeanine, il y a 9 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Jeanine - 6385 vues

Assistante dentaire du 10/03/1980 au 28/07/15 au sein du même cabinet composé de 3 praticiens associés et formant une scm j'ai été licenciée pour motif économique le 28/07/15 en raison du départ à la retraite de 2 praticiens...

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la réponse de
Gutierrez
 
Cumul d'emploi
Posée par H.b, il y a 9 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 9 ans par H.b - 6384 vues

Est il possible de travailler plus de 48h par semaine en cumulant plusieurs emplois ? si non, que faire fasse à un employeur qui a attendu plus d'1 ans avant de se manifester pour menacer d'un licenciement pour faute si...

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la réponse de
Gutierrez
 
Prise d'acte de la rupture aux torts de l'employeur
Posée par lolo14730, il y a 8 ans dans Travail
5 réponses dont la dernière il y a 8 ans par lolo14730 - 6383 vues

Voila je suis travailleur handicape, au mois de septembre 2016 j'ai repris mon travail après un accident du travail qui m'a tenu éloigné de l'entreprise pendant 2 mois et demi. lors de ma reprise mon poste de travail...

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Sam Zarouali
 
Bonjour, une question sur le temps de travail autorisé et les congés.
Posée par lyly, il y a 8 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 8 ans par lyly - 6376 vues

Suis-je autoriser à travailler 7 jours sur 7 sans interruption sans jours de repos si je travaille uniquement 3 heures par jour sur un contrat temps partiel, 24 heures par semaine dans une société de services à la personne ? merci et bonne...

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la réponse de
Maître MAYADOUX
 
Clause de non-sollicitation
Posée par Totto, il y a 5 ans dans Travail
10 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Totto - 6373 vues

Salarié d'une esn (ssii), j'étais en poste depuis plus de 5 ans chez le même client. je ne suis plus en poste chez ce client depuis bientôt 5 mois. en cherchant à quitter mon esn actuelle, j'ai répondu à une offre...

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Absence non justifiée
Posée par Nel, il y a 8 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Nelly - 6373 vues

Je souhaiterai savoir se que je risque , si j ai souvent des absences sans justificatif ? vais je etre licencie pour faute grave ? es que sa va me pénaliser pour mon droit au chômage ?...

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la réponse de
Maître berliner
 
Licenciement travail suite à grossesse
Posée par rehad, il y a 7 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 7 ans par rehad - 6372 vues

Je dispose d un jugement de la cour d'appel en ma faveur rendu il y a plus d 'un mois contre mon ancien employeur qui a été condamné a produire un bulletin de salaire et une attestation assedic, la société étant en...

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la réponse de
Maître CISSE
 
Salariée associée dépression en arrêt maladie
Posée par Nemo, il y a 7 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Nemo - 6365 vues

Suite à une annees de stress par rapport a lamese tente entre les 2 co gerants ,j apprend quel'on veut me licencier mais sans braies raisons juste que je derange quand aux questions d'argent j ai craque il y a 4 mois et...

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Mi-temps thérapeutique et travail supplémentaire volontaire
Posée par rodéo, il y a 5 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 5 ans - 6362 vues

Dans le cadre d'un mi-temps thérapeutique ,peut-on effectuer du travail supplémentaire en étant volontaire pour le faire (mécénats) , et en capacité physique bien sûr , si son état s'améliore ?...

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la réponse de
Maître SALMON
 
Affaire en appel deux ex-salariées
Posée par romain, il y a 8 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 8 ans - 6362 vues

J'ai eu deux salariées qui ont porté une affaire au prudhomme et elles ont gagné mais même comme ça elles ont fait appel . on a toutes les conclusions de l'affaire et on aimerait savoir combien ça coute pour nous...

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la réponse de
Maître ALIAS
 
Arrêt de travail et bénévolat
Posée par Piplete, il y a 7 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Piplete - 6361 vues

J'aimerai savoir si une personne se trouvant en arrêt de travail pour burn out peut continuer ses activités de presidence et d'animations dans une association...

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Dois je recuperer mon ancienneté groupe en reintegrant mon ancienne entreprise ?
Posée par lionel, il y a 9 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 9 ans par lionel - 6361 vues

Il y a six ans , apres 18 ans de travail dans un gros groupe privé de transport public, j'ai demissionné pour travailler dans une petite structure durant trois année. celle ci arrivant aux portes de la fermeture , j'ai...

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la réponse de
TROUBAT
 
Contrat temps partiel non respecté par l'employeur, que puis-je faire ?
Posée par Dedefon, il y a 9 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Dedefon - 6361 vues

J ai un cdi a temps partiel de 30h, mais mon employeur me paie a l heure et me fait travailler moins de 24h par semaine est ce legal?...

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la réponse de
Gutierrez
 
Gardien en arrêt maladie depuis 2ans
Posée par Bebe06, il y a 9 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Bebe06 - 6361 vues

Est çe que l on peut faire quelque chose notre gardien loge est en arret de maladie depuis 2 ans est çe que le syndic peut demander son indisponibilité et qu il puisse quitter sa loge çe monsieur est age de 65 ans merci merci de vos...

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la réponse de
Gutierrez
 
Interim ne vait pas mon payer
Posée par kevin16, il y a 7 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 7 ans - 6360 vues

Je suis chauffeur pl, et j'ai eu une mission temporaire de 2 journée. malheureusement j'ai eu un accident , le camion est abîme un peu et le toit d'une maison que j'ai accroche. et après l’intérim qui m'a...

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Maître MAYADOUX
 
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