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Mon employeur a refuse une rupture conventionelle Posée par Lolita 90, il y a 5 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 5 ans - 3445 vues En 2019 j'ai demandé une rupture conventionnelle, car j'étais malade et je ne pouvais lus faire les tâches demandées. je suis assistante administratives et g des problèmes de dos, j'avais un suivi chez un neurologue... Consulter la réponse de Maître BERNARD

Conclusions tardives Posée par Boubou, il y a 5 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Maître DAUSSE - 2212 vues Vendredi mon avocat m'a remis ses conclusions. pourtant on devait les donner à mon employeur au plus tard le 30 juillet. c'est donc assez tard pour me les envoyer. surtout je ne les ai pas encore validées. nous sommes à... Participer

Promesse d'emploi venant du président de la république emmanuelle macron Posée par mimildu59, il y a 5 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Titia - 2276 vues Le 14 octobre 2019 a epernay ,j'interpelle le président de la république devant les caméras de télèvision de la france entière.(voir google un ex salarié de toyota apostrophe le président.) le pôle-emploi me propose 4 offres... Participer

Renseignements droit Posée par Lili41, il y a 5 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Maître DAUSSE - 2106 vues Tout le monde, j'ai été embauché en cdi le 09/03/2020 avec une période d'essai de 2 mois. j'ai été en confinement le 17/03/2020 mais le 25/03/2020 j'ai reçu un texto de ma responsable qui me disait que mon... Participer

Droit sur mon poste actuel Posée par lolo2727033, il y a 5 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 5 ans par FLO - 2563 vues Employé depuis 20 ans dans un hotel je me retrouve dans une situation assez complexe. j'ai un contrat d'employé polyvalent de niveau 2 echelon 1 or j'ai effectué de nombreuses taches comme effectuer des commandes... Participer

Magasin fermé mais toujours pas de rupture de contrat Posée par mogo666, il y a 5 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 5 ans - 5054 vues Je travaille en cdi dans la vente depuis le 08/10/2019. fin juin, mon employeur m'annonce qu'il va fermer définitivement fin juillet (je précise qu'à ce jour il n'a toujours pas fait les démarches pour fermer... Consulter la réponse de Maître Lasfer

Fermeture de magasin et non de la société Posée par Laurent400, il y a 5 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 5 ans - 5276 vues Je travaille depuis presque 10 ans dans un magasin de détail non-alimentaire qui va fermer ses portes pour raisons économiques. j’ai une clause de mobilité dans mon contrat et la hiérarchie m’a proposé un reclassement dans un autre... Consulter la réponse de Maître CHAIX

Entretien préalable Posée par Yan, il y a 5 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Yan - 3068 vues étant en période de reclassement depuis une vingtaine de jours, je viens de recevoir un bordereau postal m indiquant une lettre recommandée à récupérer au bureaux de poste je penses que c est une convocation à l entretien préalable... Consulter la réponse de Maître CHAIX

Entretien d'embauche Posée par Malotru, il y a 5 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Malotru - 3134 vues J'ai passé un entretien d'embauche et le recruteur m'a posé un tas de questions personnelles concernant : mon âge si j'avais une femme, des enfants où j'habitais ? chez qui ? si j'avais été licencié... Consulter la réponse de Maître Lasfer

Prud'hommes : oral ou écrit Posée par adeline, il y a 5 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Adeline - 3655 vues Qu'elle est la part orale et écrite dans le cas d une procédure prud'homales ? on m avait dit il y a quelques années que le jugement de faisait sur une argumentation orale en s appuyant sur des pièces échangees en les... Consulter la réponse de Maître Nicolet

Délai de prévenance renouvellement période d'essai Posée par vmu, il y a 5 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Maître CHAIX - 6710 vues Existe-t-il un délai de prévenance pour renouveler une période d'essai ? j'ai été embauché le 26 mars 2020 avec une période d'essai de 4 mois. je dépends de syntec et suis cadre. j'ai été informée du renouvellement le 22 juillet... Compléter

Demandeur malus Posée par GF, il y a 5 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Maître DAUSSE - 3221 vues J'ai vu que le conseil de l'ordre avait adopté une charte appelée "zen prud'hommes". certaines mesures concernait les règles et délais de communication des conclusions et pièces devant le conseil de prud’hommes. un... Participer

Csp Posée par Josh, il y a 5 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 5 ans - 4432 vues Licencier au 31 juillet 2020 après 17 ans d'ancienneté pourrais je profiter de mon mois d'août en congés payés de la pro btp auquel j'ai droit avant d'entamer mon csp ?.que deviennent mes 3 mois de préavis ?... Consulter la réponse de Maître CHAIX

Rupture conventionnel Posée par Juliette, il y a 5 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 5 ans - 3335 vues Je suis en cdi depuis 6 ans maintenant .mon employeur ma proposé une rupture conventionnel. nous avons eu un rdv ou il ma proposé très peux . cela fait 6 ans ou je suis payé au plus bas de la convention collective alors que je suis... Consulter la réponse de Maître Moulin

Procédure de licenciement en cdd d'un mois (contrat d'été) Posée par Geva29, il y a 5 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 5 ans - 4112 vues Je vais essayer d'être aussi claire que possible, je vous prie de m'excuser c'est un peu long. j'ai signé un contrat de travail pour ce mois de juillet, donc un cdd, a temps partiel, en temps qu'aide à... Consulter la réponse de Maître DAUSSE

Parler de sa situation diffamation Posée par marion, il y a 5 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 5 ans par marion - 2925 vues Je subie des pressions visant a me pousser à démissionner. mon responsable m ayant dit si tu te plains ou que tu en parles a une personne on porte plainte pour diffamation publique et tu risques 12.000 euros amende + dommages et... Consulter la réponse de Maître DAHAN

Médecin du travail Posée par Ben, il y a 5 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Maître Lasfer - 3238 vues Étant arrêt maladie depuis le 29/04/20 suite à une infection covid19 pour le rendez vous de la visite médicale de reprise mon médecin m'a fait un courrier pour le médecin du travail: "merci de recevoir mr............ qui a... Participer

Report mise en etat Posée par Martine, il y a 5 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Maître DAUSSE - 2848 vues L avocat de la partie adverse n a pas déposé ses conclusions lors de l audience de mise en état pretextant un retard a cause du covid ( qui n a eut un impact que de 15 jours sur son calendrier) mon avocat m informe que l avocat... Participer

Désaccord sur la rupture conventionnelle Posée par Anais, il y a 5 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Maître DAUSSE - 2734 vues Je vous expose mon cas qui se complexifie de plus en plus. le 13 mars dernier j'ai été convoquée a un entretien de fin d'année qu'on m'avais dit de préparer ce que j'ai fait avec mes points fort faiblesses... Participer

Renseignements médecin travail Posée par Seb, il y a 5 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Seb - 3442 vues Ayant une une infection au covid le 29/04/2020 j étais en arrêt depuis ,j'ai repassé un scanner de contrôle le 09 juin avec encore des images sequellaires + le 23juin rdv pneumologue qui m examine et note son bilan :"infection... Consulter la réponse de Maître LE GAILLARD

Fiche de poste Posée par Malibuorange, il y a 5 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Malibu - 5478 vues Les fiches de poste sont-elles obligatoires dans une entreprise et sont elles publiques... Consulter la réponse de Maître Lasfer

Cumul emploi et activité partielle Posée par Mcs, il y a 5 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Mcs - 2458 vues Je suis en activité partielle jusqu'en septembre, je travaille dans la restauration et mon contrat est de 39h hebdo. j'ai une opportunité d'avoir un contrat saisonnier pour les 2 mois d'été de 34h hebdo, puis-je... Participer

Dois je envisager de me protéger, voir de me défendre ? Posée par Canari, il y a 5 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Canari - 3066 vues En période d’essai pendant quatre mois, mon cdi a été validé fin décembre, après une très longue période de chômage. je travaille actuellement pour une succursale qui vient juste d’ouvrir. depuis que le cdi est validé le ton a... Consulter la réponse de Audrey ARIOLA-LEHENAFF

Signification de contrainte de pole emploi par huissier Posée par corbieres11, il y a 5 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Moli - 6303 vues J'ai reçu une signification de contrainte de pole emploi ce jour le 10 juin 2020 pour un trop perçu de 3947,91 pour la date de 02/12/2016 au 31/03/2018 je ne sais pas comment faire pour demander un effacement car je travaille je... Compléter

Mi temps thérapeutique peut-on faire une astreinte ? Posée par Kad, il y a 5 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 5 ans par lui - 10362 vues A ton le droit d’obliger une personne de faire une astreinte pendant un temps partiel (mi temps thérapeutique) a la fonction publique ? cordialement... Compléter

Refus télétravail par l'employeur Posée par leluos, il y a 5 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 5 ans par leluos - 4243 vues Je suis informaticien, et plus exactement développeur web. je ne suis jamais en contact direct avec les clients, uniquement par téléphone et par mail. cela fait maintenant plusieurs mois que je suis en télétravail et tout se passe... Consulter la réponse de Maître DAUSSE

Repture conventionnelle just après periode d'essai étrangers aps Posée par Sm, il y a 5 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Sm - 5614 vues Je suis en cdi avec société de consulting et je viens de finir la periode d'essai en 24/05/2020 ,(sachant que dans la période de renouvellement j'étais en inter contrat vu la vague de covid). le 29/05/2020 mon manager... Consulter la réponse de Intrigue

Licenciment pour faute grave sans fait réel et palpable, des attestations ... Posée par ABH, il y a 5 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 5 ans - 4043 vues Après un arrêt maladie de 15 jours suite à une suspicion de covid 19, mon employeur m'a proposé une rupture conventionnelle . je n'ai pas accepté cette rupture, il m'a demandé de quitté les lieux immédiatement et... Consulter la réponse de Maître MAIANO

Restitution véhicule de fonction Posée par somebody, il y a 5 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 2 ans par Hanneton - 5931 vues J'ai démissionné d'une entreprise et le contrat s'est terminé le 10 avril dernier. cet emploi se situait à 400 km (en auvergne) de mon domicile habituel (en aquitaine). dans le cadre de cet emploi, j'avais un... Participer

Justification de licenciement. Posée par geordane, il y a 5 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Maître DAHAN - 4538 vues J'aurais aime savoir comment, dans le cadre d'un licenciement pour cause d'abandon de poste, un employeur peut justifier d'une faute ou d'une faute grave? par quoi cette décision doit elle être motivée et... Compléter

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