Fermer X
Se connecter
Mot de passe oublié
Vous êtes avocats ?
Inscrivez-vous gratuitement
10 mises en relation offertes
Créer mon compte avocat

Une question en droit du travail ?

Nos avocats vous répondent gratuitement
83%de réponse
Posez votre question
Domaine
Le titre de votre question
Le contenu de votre question
En validant, vous acceptez les conditions générales d'utilisation d'Alexia.fr.
Communauté : Un forum est avant tout une communauté, il ne faut pas espérer obtenir de réponses des membres si vous ne cherchez pas vous-même à trouver des réponses pour eux. Nous encourageons donc nos membres à répondre en priorité à ceux qui ont répondu à d'autres membres en premier lieu.
Clarté : Il faut poster ces messages dans le thème le plus approprié. Il faut mettre un objet clair, il faut par exemple éviter "Urgent" ou "Besoin d'aide", qui ne donne aucune information quant au contenu de votre question. Vos objets doivent plutôt ressembler à cela : "Divorcer d'avec un étranger", ou "licenciement durant un congé maternité", par exemple. D'autre part, il faut éviter le style télégraphique ou le langage texto. Il est aussi préférable de se relire plusieurs fois, et de s'assurer d'avoir mis tous les éléments qui pourraient permettre à un membre de vous répondre avec précision. Si vous souhaitez obtenir une réponse précise à une question, Il faut éviter de polluer votre message avec de éléments qui n'apportent rien à la compréhension du problème, cantonnez-vous aux faits et aux dates. A l'inverse, si vous souhaitez discuter avec les autres membres de vos sentiments ou de vos expériences personnelles, les tribunes libres de chacun des domaines sont là pour ça.
Courtoisie : Quand un membre répond à votre question, il est préférable de le remercier. D'autre part, si vous estimer que la réponse qui vous a été fournie ne correspond pas à votre attente, ne reposez pas la même question dans un autre message, mais précisez votre demande dans le même message.
Licienciement abusif
Posée par Nass92, il y a 10 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 10 ans par Nass92 - 5766 vues

Voilà j'ai été liciencier au 14 décembre 2015 pour soit disant faute grave. licienciement disciplinaire traduite à l'agression du collègue de travail leurs dires sur lettre de licienciement sans preavis ni indemnités et...

Consulter
la réponse de
TANGALAKIS
 
Diffamation
Posée par Hedia, il y a 8 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 8 ans - 5761 vues

Une directrice raconte la vie privée des salaries. rupture de couples,vie amoureuse,sexualité,prêt personnel. comment dénoncer?...

Consulter
la réponse de
Maître HEDER
 
Conduite des véhicules de chantier
Posée par IBO, il y a 8 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par IBO - 5760 vues

Je suis chef de chantier utilisant un véhicule de service dans le cadre de mes activités professionnelles. mon employeur peut-il me contraindre à conduire moi-même, contre mon gré, le véhicule mis à ma disposition alors qu'il...

Consulter
la réponse de
Maître Nabet
 
Je démissionne : mon employeur devra-t-il les congés que j'avais posé mais qui ne seront pas encore ...
Posée par LN, il y a 10 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 10 ans par LN - 5759 vues

J'ai trouvé un nouveau poste, si je donne mon preavis mi juin , pour partir mi juillet , mon employeur va t il me payer mes conges qui devaient commencer le 18 juillet? de plus sur ma convention collective le preavis est d un...

Consulter
la réponse de
Maître LEMERCIER
 
Calcul indemnite de licenciement d'un employé à domicile
Posée par elounae, il y a 8 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par elounae - 5758 vues

Partie en maison de retraite ,j'ai du licencier mon aide menagere .je n'arrive pas à trouver la bonne information pour calculer son indemnite de licenciement.elle a travaille pendant 9 ans à raison de 3 heures par semaine puis 5 heures...

Consulter
la réponse de
Maître JANIN
 
Manque heures et jours fériés et paniers
Posée par bebel, il y a 10 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 10 ans par bebel - 5753 vues

...

Consulter
la réponse de
Maître DAHAN
 
Connaitre le statut de mon licenciement
Posée par VICTORINE, il y a 9 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 9 ans par VICTORINE - 5751 vues

Je travaille depuis 17 ans dans un cabinet médical composé de 3 médecins; je suis embauchée par la scm. la scm cesse son activités le 30/06/2017 car un des 3 médecins part à la retraite le 30/06/2017. le 2ème médecins part 6 mois...

Consulter
la réponse de
Maître Carrier
 
Bonsoir
Posée par toukay, il y a 7 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 7 ans par toukay - 5743 vues

Mes heure supplementaires sont payer tout les 12 semaine ..... donc au bout des 12 semaine c est fait 50 heure supplementaires entre temps c est pris 1 semaine de cp conge payer 35 heure ....et 2 jour de jour ferier payer 5 heure ..... je...

Consulter
la réponse de
Maître THEODOROPOULOS
 
Contrat de travail extra, emploi temporaire par nature - commis serveur
Posée par Chantal, il y a 10 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 10 ans par Chantal - 5743 vues

Mon fils est employé en contrat extra, emploi temporaire par nature, depuis le 15-04-2015. il a 20 ans et a signé un contrat sur lequel ne figurent pas le code urssaf de la société, la date de fin de contrat, le temps de travail...

Consulter
la réponse de
Maître DAHAN
 
Rupture de l'employeur fin période d'essai
Posée par padut, il y a 8 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Padut - 5743 vues

Est-il normal qu'un employeur rompe la période d'essai oralement et ne respecte pas le délai de 48h de prévenance ? la personne a été prévenue 1h avant sa prise de poste par téléphone. quel recours ? il s'agit...

Consulter
la réponse de
Leleu
 
Titre de séjour salarié
Posée par Redwane, il y a 1 an dans Travail
1 réponse, il y a 1 an - 5741 vues

Mon employeur a refusé de signe le contrat de travail, après avoir le récépissé et puis le titre de séjour délivré par la préfecture. j’ai travaillé dans l’entreprise quand la préfecture a envoyé le récépissé sans déclaration sans...

Consulter
la réponse de
Maître DIARRA
 
Rupture conventionnelle.
Posée par Jessou, il y a 7 ans dans Travail
6 réponses dont la dernière il y a 7 ans - 5740 vues

Je suis en arrêt maladie pour dépression et mon patron m'a proposer une rupture conventionnelle. je lui est demander la négociation de celle ci mais il refuse. que puis je faire ?...

Consulter
la réponse de
Maître MAYADOUX
 
Renseignement arrêt
Posée par Hélène, il y a 8 ans dans Travail
1 réponse, il y a 8 ans - 5739 vues

Je viens de voir le médecin du travail qui me déclare inapte a ce jour . elle me donne un rendez vous dans 15 jours pour me déclarer inapte à tout poste dans mon entreprise . dois je me mettre en arrêt maladie pendant les 15 jours...

Consulter
la réponse de
Maître berliner
 
Delai pourvoi cassation
Posée par Chanchan, il y a 7 ans dans Travail
5 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Chanchan - 5738 vues

Nous sommes des ouvriers d une entreprise qui avont gagné aux prud hommes depuis octobre 2017 et sommes toujours en attente du pourvoi en cassation définitif l avocat dit ne pas avoir de réponse quel est le delai maximum svp merci...

Consulter
la réponse de
BOUBETRA
 
Entente illégale entre entreprise
Posée par Modjo, il y a 10 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 10 ans par Jojo1981 - 5737 vues

A ce jour, on me demande de quitter l'entreprise dans laquelle je travail depuis 8 ans, ou on me propose une mutation (j'ai un appartement, je vis avec ma compagne et mes 2 enfants). on ne me remet pas en doute...

Consulter
la réponse de
Maître DAHAN
 
Accident de travail refuse suite à une chute
Posée par Michelle, il y a 10 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 10 ans par Michelle - 5736 vues

Voila je vous explique ma situation. j ai fait une chute en janvier 2012 dans les escaliers verglacés dans ma propriété en allant travailler de nuit . j ai eu une fissure du plateau tibial plus entorse des ligaments internes . au...

Consulter
la réponse de
Gutierrez
 
Demission
Posée par mamour24, il y a 7 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 7 ans par mamour24 - 5735 vues

Employé comme conseiller funéraire dans une entreprise de pompes funebres depuis avril 2016, j'ai donné ma demmission par lettre recommandé accusé réception (recu le 13/08/2018) et ma fin de contrat se termine le 11/09/2018 au...

Consulter
la réponse de
Maître LE DILY
 
Heures supplémentaires
Posée par Landour, il y a 8 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Landour - 5735 vues

Mon employeur me rémunère mes heures supplémentaires sous forme de "prime de rayon" est-ce légal . mr landour...

Consulter
la réponse de
Maître MAYADOUX
 
Travail
Posée par Lulu17620, il y a 8 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Lulu17620 - 5731 vues

Voila je faisait un remplacement dans une maison de retraite a cote de chez moi, j ai fini le 21juin j avais fait 2jours de travail mais ils veule pas me payer, et j ai signer un contrat que faire s il vous plait merci merci de vos...

Consulter
la réponse de
Maître berliner
 
Retrait de permis et permis blanc
Posée par mylenerico, il y a 10 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 10 ans par mylenerico - 5730 vues

Mon ami s'est monté en tant qu'auto-entrepreneur dans le bâtiment. il a été arrêté la semaine dernière car il roulait à 115 au lieu de 90. il a eu un retrait de permis immédiat et attend de recevoir la durée de ce...

Consulter
la réponse de
TANGALAKIS
 
Licenciement pour inaptitude
Posée par Poissonlunee, il y a 8 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Poissonlunee - 5730 vues

J'ai été victime d'un accident de travail alors que j'étais en période d'essai, après 2ans 1/2 d'arrêt, j'ai été déclaré inapte. mon employeur ne m'a pas licencié pour inaptitude, mais pour fin de...

Consulter
la réponse de
Maître FRIMIGACCI
 
Liste d'avocat
Posée par Catherine83, il y a 9 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Catherine83 - 5727 vues

Je cherche la liste (introuvable) des avocats à st raphael (var) qui acceptent l'aide juridictionnelle pour un dépôt de plainte aux prud'hommes de fréjus pour licenciement abusif. quelqu'un peut il me renseigner?...

Consulter
la réponse de
c.tangalakis
 
Temps partiel passage en temps plein
Posée par Marlene01, il y a 7 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Marlene01 - 5721 vues

Voilà maintenant 12 ans que je travail au même endroit et 6 ans que je suis embauché en temps partiel en temps que aide cuisinière. suite au départ à la retraite de ma collègue qui est agent de vie sociale en temps plein. j'ai...

Consulter
la réponse de
Maître MARLOW
 
Déduction forfaitaire de frais professionnels pour artiste chorégraphique
Posée par Olivialou, il y a 10 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 10 ans par Olivialou - 5719 vues

Je souhaiterais savoir si en tant que danseuse professionnelle artiste chorégraphique j'ai le droit à la déduction forfaitaire de frais professionnels sur les impôts sans avoir à fournir de justificatifs...

Consulter
la réponse de
Gutierrez
 
Procédure conseil de discipline fonction publiqu
Posée par val, il y a 10 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 10 ans - 5719 vues

Mon mari est fonctionnaire depuis 33 ans sans antécédent professionnel. suite à une mutation de dunkerque à carpentras nous avons donc tout quitté pour qu'il prenne ses fonctions en juillet 2013 et en mars 2014 le maire lui a...

Consulter
la réponse de
Maître VERALLO-BORIVANT
 
Pole emploi
Posée par kombo06, il y a 10 ans dans Travail
1 réponse, il y a 10 ans - 5717 vues

Je dois un trop percu à pole emploi je leur propose un échelonnment de paiement de 150 euros par mois le conseiller refuse il veut 260 euros alors que je perçois 560 euros et j ai un loyer en plus et un retard de loyer il...

Consulter
la réponse de
Maître FUSILLIER
 
Pre-retraite
Posée par Jeanphi, il y a 8 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Jeanphi - 5717 vues

J'ai 55 ans cette année et je désire partir à la pre-retraite après avoir travaillé pendant 28 ans je voudrais savoir combien je toucherai pour ma pre-retraite?...

Consulter
la réponse de
Le Scherlok de la paie
 
Rupture conventionnelle
Posée par Ghiz, il y a 10 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 10 ans par Ghiz - 5715 vues

Un salarié à été embauché contrat pro, il a subi des retard répétitifs aux versements de son salaire, il a rompu à l'aimable, mais  son employeur ne lui a  pas fourni le  solde de tout compte et la dernière fiche de paie, ma...

Consulter
la réponse de
DIGIURO
 
Avenant a contrat suite a mutation
Posée par JILEEN, il y a 7 ans dans Travail
5 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Amoura Nassim - 5714 vues

Une mutation a été décidé comme un accord entre moi et l'employeur, dois-je signer en avenant au contrat sachant que c'est dans un autre département (passe du 75 au 59)...

Consulter
la réponse de
Maître JANIN
 
Agent commercial et rémunération fixe, possible ?
Posée par MadeInAlsace, il y a 7 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 7 ans par MadeInAlsace - 5702 vues

Est-ce qu'un agent commercial peut demander une rémunération fixe, bien qu'il soit indépendant ? s'il n'a qu'un seul client, n'y-a-t-il pas risque d'une requalification en contrat de travail du...

Consulter
la réponse de
Maître FINGERHUT
 
Une question en droit du travail ?
Nos avocats vous répondent gratuitement
83%de réponse

Avocats les plus actifs

1
Maître xavier DAUSSE
Maître xavier DAUSSE
269 problèmes résolus*
2
Maître Bokota Tommy KITENGE
Maître Bokota Tommy KITENGE
186 problèmes résolus*
3
Maître Abraham Assesso
Maître Abraham Assesso
140 problèmes résolus*
4
Maître Farouk Er-razki
Maître Farouk Er-razki
28 problèmes résolus*
5
Maître Aymeric WOLF
Maître Aymeric WOLF
17 problèmes résolus*

* Durant les 60 dernièrs jours

Une question en droit du travail ?
Les avocats vous répondent gratuitement

Questions résolues

En accident du travail depuis le 06/04/20 ou j'avais acquis 30 jours de congés payés non pris, le médecin conseil décide de consolider au...
Résolue par Maître SAGE
Je veux licencier mon assistante maternelle 10 semaines après son retour de conge maternité. soit le 30 aout ai je la possibilité de lui donner de...
Résolue par Maître HUE
Je suis salarié protégé et suite autorisation de licenciement et après un recours hiérarchique, je me trouve devant le tribunal administratif pour...
Résolue par Maître MATCHINDA
Victime d’harcèlement dans mon ancienne entreprise et n’ayant pas pu le résoudre après plus de 2 ans de processus interne à l’entreprise (recours...
Résolue par Maître BALA-GRODET
Avant d'accéder à Alexia.fr
Tout accepter
Personnaliser
Tout refuser
Nécessaire (Non modifiable)
Les cookies nécessaires contribuent à rendre un site web utilisable en activant des fonctions de base comme la navigation de page et l'accès aux zones sécurisées du site web. Le site web ne peut pas fonctionner correctement sans ces cookies.
Marketing
Les cookies marketing sont utilisés pour effectuer le suivi des visiteurs au travers des sites web. Le but est d'afficher des publicités qui sont pertinentes et intéressantes pour l'utilisateur individuel et donc plus précieuses pour les éditeurs et annonceurs tiers.
Liste des cookies marketing utilisés :
En savoir plusGoogle Analytics
_gat* | __utm* | _ga* | _gid
Avec Google Analytics, nous mesurons comment vous utilisez nos sites, comment vous avez trouvé notre site et si vous rencontrez des erreurs. Nous utilisons ces données pour améliorer notre site.
Google peut stocker ou utiliser une partie ou l'ensemble des cookies ou technologies similaires dans votre navigateur, appli ou appareil aux fins décrites ci-dessus. Pour gérer la manière dont les cookies sont utilisés, y compris pour refuser l'utilisation des cookies à certaines fins, consultez g.co/privacytools. Vous pouvez aussi gérer les cookies dans votre navigateur (certains navigateurs pour appareils mobiles sont toutefois susceptibles de ne pas proposer cette option). Certaines de ces technologies peuvent être gérées dans les paramètres de votre appareil ou appli.
Découvrez plus en détail comment Google traite les informations personnelles : Cliquez-ici.
Maximum 12 mois
En savoir plusGoogle Tag Manager
_dc_gtm_UA* | _gcl*_sc*
Avec Google Tag Manager, nous pouvons placer et gérer d'autres cookies sur le site web.
Google peut stocker ou utiliser une partie ou l'ensemble des cookies ou technologies similaires dans votre navigateur, appli ou appareil aux fins décrites ci-dessus. Pour gérer la manière dont les cookies sont utilisés, y compris pour refuser l'utilisation des cookies à certaines fins, consultez g.co/privacytools. Vous pouvez aussi gérer les cookies dans votre navigateur (certains navigateurs pour appareils mobiles sont toutefois susceptibles de ne pas proposer cette option). Certaines de ces technologies peuvent être gérées dans les paramètres de votre appareil ou appli.
Découvrez plus en détail comment Google traite les informations personnelles : Cliquez-ici.
Maximum 12 mois
En savoir plusGoogle Ads
_dc_gtm_UA* | _gcl*_sc*
Ces cookies gardent la trace des pages que vous consultez. Cela nous permet de vous montrer des annonces pertinentes sur Google et ses partenaires et de mesurer l'efficacité de nos campagnes.
Google peut stocker ou utiliser une partie ou l'ensemble des cookies ou technologies similaires dans votre navigateur, appli ou appareil aux fins décrites ci-dessus. Pour gérer la manière dont les cookies sont utilisés, y compris pour refuser l'utilisation des cookies à certaines fins, consultez g.co/privacytools. Vous pouvez aussi gérer les cookies dans votre navigateur (certains navigateurs pour appareils mobiles sont toutefois susceptibles de ne pas proposer cette option). Certaines de ces technologies peuvent être gérées dans les paramètres de votre appareil ou appli.
Découvrez plus en détail comment Google traite les informations personnelles : Cliquez-ici.
Maximum 3 mois
MSCC | MUID | MUIDB | SRCHD | SRCHHPGUSR | SRCHUID | SRCHUSR | _uetsid
Ces cookies gardent la trace des pages que vous consultez. Cela nous permet de vous montrer des annonces pertinentes sur Bing et ses partenaires et de mesurer l'efficacité de nos campagnes.
Maximum 3 mois
_fbp* | _fbc*
Ces cookies permettent d'afficher des annonces publicitaires personnalisées (ciblage et reciblage publicitaire), mesurer l’efficacité de nos campagnes Facebook et analyser le fonctionnement du site.
Maximum 3 mois
_rdt_*
Ces cookies sont utilisés par Reddit pour suivre les conversions et mesurer l'efficacité des campagnes publicitaires diffusées sur la plateforme Reddit. Ils permettent également de recibler les utilisateurs ayant visité le site afin de leur proposer des publicités plus pertinentes.
Maximum 3 mois
Paramétrer les cookies
Enregistrer