J espere que vous pourrez repondre a ma question.... jusque fin décembre 2011,j'étais indemnisé par la mutualité chrétienne.j ai été convoqué chez le medecin conseil,qui a décidé de me remettre sur le marché de l emploi.sur... Consulter la réponse de ARIAS |
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Droit sur le licenciement Posée par baba, il y a 10 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 10 ans par baba - 5895 vues J aurai voulu savoir si je suis licensier pour faute grave ece ce que je perd mes congés payer non pris, et ece ce que j ai droit a des indnmites ? merci pour votre aide et dsl pour les faute... Consulter la réponse de Eduardo DE ALMEIDA COSTA |
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Est-il possible de dénoncer ces licenciements abusifs de plus en plus fréquents qu'utilisent les employeurs (surtout dans certains domaines d'activité où il y a beaucoup de demandes et pas assez de places) le dernier jour... Consulter la réponse de CANEPA SAUER |
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Cela fait environ sept ans que je travaille dans la meme compagnie de transport en commun ; j'y ai acquit le coefficiant 145v .j'ai été malheureusement en maladie pendant deux ans et trois mois , cela fait deux mois que... Consulter la réponse de PARISOT |
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Quel est le plus avantageux licenciement économique ou rupture conventionnelle? et pourquoi? comment puis-je négocier?... |
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L'entreprise pour laquelle je travaille envisage de me licencier pour impossibilité de reclassement suite à mon inaptitude définitive depuis plus de 2 ans à mon travail d'origine qui est conducteur receveur bus et... Consulter la réponse de de Almeida Costa |
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J'ai eu un accident de scooter et la médecine du travail m a mis 2 fois en inaptitudes,pouvez vous me dire s'ils étaient obligés de me garder ou de me mettre a un autre poste? ou me licencié?... Consulter la réponse de Maître VERALLO-BORIVANT |
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Rupture conventionnelle Posée par babou1921961, il y a 10 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 10 ans par babou - 4474 vues Mon patron m a demandé de faire une demande de rupture conventionnelle ! pour éviter un licenciement qui pourrait nuire à l image de sa société ! c'est ça ou le placard !!! sur les papiers qu il va me faire signer, peut il... |
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Je suis actuellement en contrat 30h ( temps partiel ) ma patronne depuis 10 mois me fait faire beaucoup d'heure complémentaire par semaine ça peut aller jusqu'à 10h de plus que mes 30h en me prévenant 1 jours a... Consulter la réponse de Maître branthomme |
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Ma femme a etait licencié apres son retour d'arrêt maladie suite a un cancer en 2012 alors qu elle etait directrice de magasin d'une chaine de magasin meuble et decoration tres connue. elle a constitué un dossier pour... Consulter la réponse de Maître Nieuviaert |
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Raison du licenciement Posée par Ev, il y a 11 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 11 ans par Ev - 5554 vues Mon conjoint a eu 3 avertissements, et c'est resté comme ça. dernièrement, il a reçu un courrier disant que s'il ne présente pas sa carte de séjour en cour de validité au terme de 15 jours, un licenciement sera mis en... Consulter la réponse de Maître TRAIAI |
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Je vais être licencié pour inaptitude en maladie professionnelle. sacahant que j'ai travaillé en temps complet, partiel et mi temps. comment calculer la prime avec 26 ans d'ancienneté et 1400 euros brut. merci de vos... Consulter la réponse de Maître MARCASSOLI |
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Voilà mon soucis, je travaille comme femme de ménage a la mairie de mon village et ayant subit une opération des cervicales je ne peux plus occuper mon poste j ai était juger inapte par les médecins expert donc une demande de... Consulter la réponse de Maître HOUVER |
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Je faisait 35 h il en a déclarer que 20 par semaine. ma collègue a fait une fausse déclaration. comment récupérer les feuilles de pointage qui sont aux archives a la maison maire de la société! puis je les exiger. de plus... Consulter la réponse de PARISOT |
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Actuellement en contrat de professionnalisation depuis fin octobre 2014 pour devenir gestionnaire de paie. or, tous les mois, sur les 20 jours ouvrés, il y a environ 10 jours auxquels je ne fais rien car ma tutrice à fait tous le... |
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Contrat de travail Posée par Eric56, il y a 1 jour dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 17 heures - 519 vues Je suis commercial actuellement en arret maladie ,je dois reprendre prochainement mais entre temps j ai perdu le permis de conduire je ne peux donc plus exercer mon travail .a mon retour je vais donc déclarer à mon employeur que je... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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Je suis en arrêt de travail depuis le 15 juillet 2025 (9 mois) et mon actuel arrêt se termine le 17 avril. le médecin du travail m'a donné rdv pour une visite de reprise, à la demande du salarié, le 20 avril matin - 1er jour... Consulter la réponse de Maître MINARY |
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Une maîtresse qui fait les petits déjeuner ainsi que les commandes se fait prendre des remarques car soi disant elle ne commande pas assez , le problème c'est qu elles veulent plus pour elles , ensuite elles disent qu il n... |
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Demande d avis Posée par Karole 14, il y a 2 semaines dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 2 semaines - 1577 vues Salariée cadre (convention collective banque), j'ai été licenciée pour inaptitude en mars 2024 suite à un accident du travail (agression) survenu en septembre 2022. mon employeur conteste aujourd'hui... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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Je reviens vers vous avec un élément nouveau crucial dans mon dossier aux prud'hommes (92). rappel du contexte : pendant plus de 2 ans, la banque adverse a soutenu que la mention 'accident du travail' (at)... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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Je suis actuellement en cdi (poste commercial) environ 6 mois et, après avoir été convoqué à un entretien préalable au licenciement pour « insuffisance professionnelle » liée à mes résultats, j’ai désormais reçu la notification... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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J'étais en arret de maladie entre 2020 et 2022 pour affection de longue durée. en 2023, j'étais en mi-temps thérapeutique. comme il y a eu un décalage de paiement d'indemnités journalières (ij), j'ai été... |
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Changer d'avocat Posée par MissMALLOUF, il y a 3 semaines dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 3 semaines par MissMALLOUF - 471 vues Comment puis-je changer mon avocat (aide juridictionnelle) à une semaine de mon bj svp. merci... Consulter la réponse de Maître KITENGE |
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Changement de société Posée par Nath, il y a 3 semaines dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 3 semaines par Maître DAUSSE - 1071 vues Je travaille dans une emtreprise je suis gestionnaire de cantine depuit 9année a 35h par semain l emtreprise vient de prendre un prestataire exterieur qui lui ma repris part son bon vouloir car il me dot qu il n et pas obligé ok... |
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L’entreprise dans laquelle je vais mon alternance en contrat de professionnalisation n’a pas fait la demande d’autorisation de travail avant que je commence mon alternance car elle ne savait pas qu’il fallait faire cette démarche... |
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Dans le cadre de mission chez un client, certains salariés peuvent être amenés à intervenir ponctuellement chez le clients, sur un site différent de celui de mon employeur. le contrat travail mentionne uniquement le temps de... Consulter la réponse de Maître KITENGE |
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Salariée enceinte Posée par Kimizcamélia, il y a 1 mois dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 1 mois - 337 vues Je relance une question car pas assez précise sur la dernière. je vais être déclaré inapte pour ma grossesse. au bout d'un mois si je ne suis pas reclasser, dois-je continuer de fournir un arrêt de travail à mon employeur ? je... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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Voici notre cas : lors d'une discussion sms avec son supérieur n+1, un salarié a insulté son supérieur n+2. de plus, il s'agit d'un salarié qui a souvent des absences non justifiés qui nuisent à l'organisation... Consulter la réponse de Maître Er-razki |
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Voici notre cas : - après plusieurs semaines non consécutives de travail donnant entière satisfaction, nous avons pris ce monsieur en intérim de manière continue du 06/11/24 au 31/3/25. - comme convenu avec lui, nous l’avons... Consulter la réponse de Maître Assesso |
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Je me permets de vous contacter afin d’avoir votre avis sur ma situation. il y a quelques mois, mon employeur m’avait proposé une rupture conventionnelle en me demandant de ne pas en parler sinon l'a proposition... Consulter la réponse de Maître Er-razki |
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