Une question en droit du travail ?

Actuellement en arrêt maladie depuis 3 mois(épuisement), je ne souhaite pas retourner dans mon entreprise. car souhaiterais me protéger vers d'autre projet dès que ma santé le permettra. je souhaiterais faire une demande de rupture...

Merci d avance pour vos réponse voilà j été employer par intermarché à la boulangerie avec des heures précise suite au co vid mon directeur a décider de fermer celle ci et de me replacer en caisse sans expérience... ceux qui fus une...

Mon ex-employeur (une administration) tarde à m'envoyer mon attestation pôle emploi? quelle est la procédure d'urgence à suivre svp?...

J'étais en intérim pendant plusieurs mois. l'entreprise pour laquelle je travaillais me remboursait jusqu'à présent mes frais de déplacements. pour le mois dernier alors que mon contrat est arrêté au mois de...

Je travaillais dans une société qui a été racheté par une autre en 2016. j ai été repris par la nouvelle société dans les conditions de la nouvelle société avec mon contrat de travail. cependant sur mes anciennes fiche de paie il...

Un cadre peut-il avoir des rtt à prendre et si oui ,quelles sont les conditions qui déterminent les rtt d un cadre (cela dépend il d un accord entreprise ou collectif) et de quelle quantité peut il prétendre...

J'ai pour projet de quitter la région parisienne pour vivre dans une ville plus paisible, et je me demandais comment sy prend-t-on pour changer de ville sans risquer de se retrouver sans emploi pour une durée indéterminée ou...

L'agent est convoqué au tribunal , le 4/01/21 pour la garde de son enfant , le cadre lui refuse ce congé , dans un premier temps parce qu'elle ne travaille pas le 1er janvier . dans un deuxième temps parce que l'hôpital dans le cadre de la...

Je n'aurais pas 1 an d'ancienneté à la naissance de mon enfant mais 10moos et demi. si l'employeur est d'accord ai je le droit de le prendre ?...

Actuellement en arrêt maladie pour épuisement professionnel et mon employeur me convoque pour un entretien pour un licenciement. je souhaiterais m’entretenir avec un de vos collaborateur et me faire assister lors de cet entretien...

J'etais en arret maladie depuis mars avec une demande de rechute at j'ai ete indemnise en maladie si elle est reconnue aurais je droit à un rappel sur les ij? merci...

Je travaille dans une boutique, mon salaire mensuel depuis 8 années est constitué d'un fixe et d'une prime sur mes ventes (que je reçois chaque mois) et qui entre dans le calcul de mes cp. je suis au chômage partiel...

Etant commercial en automobile ,je perçois un salaire fixe(1100€ brut)plus une partie variable composée essentiellement de commissions sur ventes. je souhaite savoir sur quelle base doit etre calculée mon chomage...

Je pense que c'est clair: mon métier me permet de faire 100% de télétravail, mais mon entreprise veut obliger tout le monde à venir en moyenne 1 fois par semaine, je cite, "pour garder le lien". il me semble que c'est...

Un salarie peut il être reclasse a sa demande par le médecin de travail...

Je souhaite démissionner de mon travail. je voulais savoir, si nous sommes à nouveau confinés et que je suis placé en chômage technique est ce que mon préavis continu de courir pendant le confinement ou la période de confinement...

Quel est le délai de prescription concernant 12 jours de travail consécutifs au lieu de 7?...

Je cherche un avocat pour attaquer l'état concernant un délai déraisonnable 39 mois d'attente et toujour pas d'audience. le dossier est en état d'être jugée ! après plusieur appel la seule réponse que j'ai...

Une société en fin de dsp avec une mairie doit -elle donner a ses salaries les papiers de fin de contrat , meme si la mairie reprend les salaries ?...

J’ai signe 1 rupture conventionnelle avec date fin de contrat au 5 decembre. cependant, je me suis mise à rechercher u emploi. puis je partir plus tot si la condition de ma future embauche est au 1er novembre par exemple ? est ce...

Je travail dans la restauration, sur le planning des employée (salle) nous avons des journées ou nous sommes mis en chômage, mais il notifier sur ce même planning que le salarier doit rester disponible pour l'entreprise sur...

J’étais en contrat vacataires renouvelable chaque année le contrat ce renouveler chaque année comme d’habitude . j’ai travaillé pour la mairie. mon licenciement a été fait avant la fin du contrat et je n’est reçu aucun courrier...

L'employeur a t'il le droit de mettre une sanction disciplinaire pendant mon arret de travail pour accident de 3 mois et me mettre en congé avant la visite de reprise...

Je travaille en cdi chez kangourou kids depuis 9ans j ai 76 ans et dÉsirerais une rupture de contrat conventionnels...

Employé depuis le 16 octobre 2018 avec 47jour de congés non pris depuis le début du contrat mon employeur c'est présenté à la fin du service du midi 14h30 pour nous dire qu'il fermer son établissement et qui nous annoncer...

Étant aujourd’hui salarié dans un grand groupe d’hôtellerie de plein air, j’ai pu rencontrer pas mal de problèmes. en effet chaque semaine nous nous devons de remplir une fiche sur laquelle nous déclarons combien de temps nous...

J'aurai 53 ans fin novembre 2020. mon employeur vient de me proposer une rupture conventionnelle alors que je ne m'y attendais pas. au début du mois de décembre, cela fera 2 ans que je suis dans l'entreprise. il me propose une...

Avec une lettre d'embauche en cdi, après deux fois trois mois de formation si ne signe , on m'annonce aujourd'hui que le contrat ne sera pas renouvelé fin août. quelles sont les conséquencessi je ne signe pas dans l'immédiat, n'étant pas...

Ma drh m a envoyé l information ci dessous "nous attirons néanmoins votre attention sur le fait que conformément aux règles en vigueur, un salarié ne pouvant percevoir une rémunération supérieure du fait de l’activité partielle...

Actuellement au chômage partiel (travaillé à 80% environ), j'ai trouvé un emploi au 1er septembre rémunéré à 100%. je suis cadre et j'ai donné ma lettre de démission le 2 juillet en demandant un départ au 31 août (avec un...