Demission Posée par mamour24, il y a 7 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 7 ans par mamour24 - 5807 vues Employé comme conseiller funéraire dans une entreprise de pompes funebres depuis avril 2016, j'ai donné ma demmission par lettre recommandé accusé réception (recu le 13/08/2018) et ma fin de contrat se termine le 11/09/2018 au... Consulter la réponse de Maître LE DILY |
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Licenciement Posée par Elisa77, il y a 3 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 3 ans - 1768 vues Je viens de recevoir une lettre recommandée de mon employeur me stipulant mon licenciement et me dispensant de faire mes deux mois de préavis avec une indemnité compensatrice de préavis qu'ilme paieront. j'avais une... Consulter la réponse de Maître CARATIS |
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En vue d'un rupture conventionnelle, l’ancienneté acquise en tant qu’apprenti (2 ans) n'est pas prise en compte pour le calcul d'indemnités de départ. l'explication de la rh c’est qu’il n'est pas inscrit... Consulter la réponse de Maître Gervais |
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J'étais en mission chez l'un des clients de mon esn et le client à décider d'arrêter ma mission pour des raisons budgétaires. du coup ma boite a commencé à me chercher une autre mission et de mon coté aussi j'ai... Consulter la réponse de Maître WOLF |
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Je me suis fait licencier par mon entreprise par téléphone es ce que ces normal et comme je travail à l'aéroport je les ai mît au prudhomme car j'étais en retard a mon travail il y a 2 ans et demie de cela et ces que... Consulter la réponse de Maître VERALLO-BORIVANT |
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Travail non déclaré Posée par Vivi, il y a 1 an dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 1 an par Vivi - 1280 vues Mème pour 1 semaine non déclaré,je peux avoir 6mois indemnité de salaire... Consulter la réponse de BELIGHA |
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Voilà j’ai été licencier pour inaptitude 7 février 2020 suite à un accident du travail au dos le 19juin et j’ai été déclarer inapte le 1 octobre 2020 j’aimerai donc savoir si au prud’homme je peux contester mon licenciement pour le... Consulter la réponse de Maître Lasfer |
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Conflit employeur Posée par Youss31, il y a 2 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 2 ans - 2080 vues J’ai un conflit avec mon employeur depuis maintenant 3 mois, je suis en arrêt maladie en lien avec cela depuis le 21 mars 2023 et ça devient très compliqué pour moi. j’ai demandé un échange avec drh mais celle ci ne répond pas à... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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Actuellement je suis en arrêt maladie, et je veux démissionner, est -il possible de démissionner pendant l'arrêt? est ce qu'il y a une obligation de retourner à l'entreprise et faire le préavis? et sur mon contrat... Consulter la réponse de Maître DONZE |
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Prudhomme Posée par lili, il y a 9 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 9 ans par lili - 7060 vues J'ai fait une demande au prud'homme une demande en référé tout seul pour des heures non payées et des trajets de chantier très éloignés non comptabilisés (2000 euros) ... lorsque j'ai rempli la demande la secrétaire... Consulter la réponse de de Almeida Costa |
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Je souhaite negocier une indemnité supralegale sachant que j’ai 3 ans et 3 mois d’ancienneté et que mon salaire brut mensuel est de 2340,90. j’ai pris en compte le barème du bureau de conciliation du cph et je souhaite demander 4... Consulter la réponse de Maître Gervais |
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Je suis responsable d’une cordonnerie multiservices, la boutique où je travaille doit fermer en juin prochain, mon employeur souhaite me reclasser sur une autre boutique à 35 kilomètres de mon lieu de travail actuel, aux mêmes... Consulter la réponse de Maître Nabet |
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Je suis serveur en restauration à temps partiel. mon contrat est de 104h/mois (soit 24h hebdo le minimum légal) ma question porte sur l’appréciation des heures de travail complémentaires en temps partiel : mes plannings sont de 24h... Consulter la réponse de Maître WOLF |
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Stage non rémunéré Posée par Cyril33, il y a 3 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 3 ans par Cyril33 - 2346 vues Je vais bientôt avoir un premier stagiaire (je travaille en auto entrepreneur), je dois signer la convention, et déterminer les dates, est-ce que du 2 mai au 5 juillet est correct pour du 7h/jour pour ne pas rémunérer... Consulter la réponse de Maître de Medeiros |
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Mon employeur m'a informé qu'il allait fermer l'activité (fin jui dans laquelle je travaille pour motif économique. il m'a dit à l'oral de poser tous mes congés n-1 (35 cp actuellement) avant fin mai sinon... Consulter la réponse de Maître KITENGE |
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Recours pénal/cph Posée par J.KRAAK, il y a 2 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 2 ans par J.KRAAK - 2153 vues J'ai un recours contre mon employeur pour requalifier mes cdd en cdi, pour harcèlement moral et discrimination. suite à des échanges avec mon employeur sur des abus graves, je l'ai menacé de le poursuivre également devant... Consulter la réponse de Maître Meziti |
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Contrat de travail. Posée par Jessy, il y a 5 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Jessy - 3342 vues Je vous fais part de mon problème, je travaille dans une entreprise indépendante de pose de tout ce qui est poele a granule, chaudière a granule, cheminé en gros technicien poseur. j'ai effectuer un cdd (a terme précis) en période... Consulter la réponse de Maître MODICA |
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Voila je vous explique ma situation. j ai fait une chute en janvier 2012 dans les escaliers verglacés dans ma propriété en allant travailler de nuit . j ai eu une fissure du plateau tibial plus entorse des ligaments internes . au... Consulter la réponse de Gutierrez |
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Plainte Posée par pseudo8888, il y a 3 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 3 ans par pseudo8888 - 2176 vues étant conseillère independante , une cliente m'accuse d'avoir contacté son patron et qu'elle aurait des infos comme quoi elle a mon ip , cette cliente a voler de l'argent a son patron en volant dans le compte... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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Je vais etre licenciée prochainement et souhaite débloquer l'épargne salariale mon employeur m'a fait signer un document pour l'épargne salariale il y a quelques années sans m'en donner d'exemplaire il... Consulter la réponse de Maître MAYADOUX |
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En cdi depuis mars 2022. j'ai été en arrêt de travail du 17 août 2022 au 16 septembre 2022. la rh m'a contacté durant mon arrêt de travail (j'étais en souffrance et incapable de bouger de mon lit) pour me demander... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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Je remercie infiniment les avocats qui pourront m'éclairer dans cette situation: -je suis en arrêt maladie depuis 10 mois, après avoir dénoncé des faits de harcèlement durant toute l'année 2024,sans obtenir d'aide... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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licenciée à tous poste Posée par eron, il y a 10 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 10 ans par eron - 5837 vues Licenciée à tous postes de travail dans mon entreprise, mon patron n'a pas pu me reclasser, j'ai donc été licencié. je me suis inscrite à pole emploi, je dois rechercher du travail, comment en trouver sachant que je suis infirmière... Consulter la réponse de HAINCOURT |
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Je suis employée chez un particulier employeur et m’occupe principalement de leur fille adulte handicapé.celle ci va rentrer dans un centre au 2 juin , j’effectue chez eux 17 h par semaine dont 2 heures de ménage. l’employeur a t’il... Consulter la réponse de BELIGHA |
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Je vous écris pour vous faire part de ma situation au travail. mon manager refuse de me fournir ma fiche de poste et m'assigne des tâches qui ne correspondent pas à mes responsabilités habituelles. de plus, il communique... Consulter la réponse de Maître de VILLELE |
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J’ai récemment reçu une promesse d’embauche de mon employeur. toutefois, le salaire brut mensuel qui y est mentionné est inférieur à celui évoqué lors de l’entretien. en revenant sur ce point, l’employeur m’a indiqué qu’il... Consulter la réponse de BELIGHA |
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Je vous contacte pour une information ; j ai reçu une lettre recommandée ar de mon employeur a mon domicile le 14/02/24 étant absent je suis allé le chercher avec l avis de passage le 16/02/24 à la poste. dans ce courrier, une... Consulter la réponse de Maître BERNARD |
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J ai négocié une rupture conventionnelle avec mon employeur qui a été acceptée. je suis actuellement en congé parental jusqu au 17 puis en cp jusqu au 21, date de ma sortie des effectifs. j'ai un véhicule de fonction. la... Consulter la réponse de Maître Moulin |
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Saise sur salaire Posée par faroc, il y a 4 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 4 ans par faroc - 2536 vues Après plusieurs relance de ma part concernant un litige opposant mon ex employeur suite a des prélèvements sur salaire de 160 euros mensuels non transmis au trésorier lyon amende avec preuve a l appui .le préjudice s élèverait a peu... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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Salariée depuis 17 mois en cdi depuis 8 mois en tant que responsable de boutique. j'ai eu l'horrible surprise ce jeudi 24 mai de devoir quitter sur le champs mon poste, devant des clients et des employés présents au... Consulter la réponse de Maître MAYADOUX |
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