Malveillance entreprise Posée par Laeti, il y a 7 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Laeti - 3713 vues Cela fait deux ans que je travail a buffalo grill et la direction me fais vivre une enfers , je suis tombé enceinte de jumeaux puis a 3 mois et demi je pertes mon premier bebe , j'en informe ma direction , aucun changement on... Consulter la réponse de Maître DAHAN |
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J''ai deux travail à mi temps. un employeur a le matin pour 17h30 et un employeur b le mercredi matin plus tous les après midi pour 23h. l'employeur b me propose de m'embaucher à temps plein (35h00) au total avec... Consulter la réponse de Maître Nabet |
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Mon employeur a-t-il le droit de m'imposer dans mon plannig du mois, mes jours d'irmo (heures supplémentaires qu'elle ne paye pas, on doit les prendre en jours de congés) ? je souhaite les prendre à ma convenance... Consulter la réponse de Sanchez |
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Maladie longue durée Posée par Filou, il y a 4 ans dans Travail 9 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Filou - 3711 vues Je suis en arrêt maladie de puis le 28/06/2021. mon médecin viens de prolongé pour trois mois et je passe donc en maladie longue durée. cette maladie est une dépression qui selon mon psychiatre aurais... Consulter la réponse de Maître Bernier |
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Je suis convoqué suite à ma saisine du conseil des prud'homme à l'encontre de mon ex employeur., le 22.09.20 je vais transmettre à ce dernier toutes les pièces inclues dans le bordereaux de pièces joint à ma requette... Consulter la réponse de Maître BALA-GRODET |
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Remboursement carte navigo Posée par Nolid, il y a 5 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Nolid - 3711 vues Je viens de déménager dans la même ville que mon lieu de travail, mon employeur m'informe qu'il ne pourra plus me rembourser ma carte toutes zones. le remboursement va se porter uniquement sur le prix de la zone 4 (mon... Consulter la réponse de Maître SAFARYAN |
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Licenciement Posée par pascal1, il y a 10 ans dans Travail 1 réponse, il y a 10 ans - 3709 vues Licencié depuis le24decembre pour ruptures convotionelle. pour une soit disant reprise par de nouveaux gérant. g toit bonnement axepter car ceci ne souhaiter pas me garder. hors a se jour le commerce et tjrs gérer par se même... Consulter la réponse de VIEUILLE |
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Arrêt d'emploi Posée par Jordan49, il y a 10 ans dans Travail 1 réponse, il y a 10 ans - 3709 vues Je souhaite connaître les droits pour arrêté un contrat en alternance svp c'est urgent... Consulter la réponse de Maître NAKACHE |
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Jai le statut vrp et non salarié. après avoir demander à mon employeur une rupture conventionnelle celui ci me dit qu'il ne peut pas car j'ai le statut vrp. il me dit de m'absenter souvent pour qu'il puisse me... Consulter la réponse de Gutierrez |
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Démission chômage partiel Posée par Sofia, il y a 5 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Sofia - 3707 vues Je suis en chômage partiel parce que j'ai le certificat d'isolement mais je voudrais me démissionner. j'ai un préavis d'un mois. je ne sais pas comment faire? je doit donner un mois de préavis ou je continue en... Consulter la réponse de Maître kuok |
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Peut on refuser un changement de statut en raison d'une perte de salaire sur le salaire net? actuellement employée je dois passer cadre mais les cotisations plus élevées vont baisser mon salaire net... Consulter la réponse de Maître DAHAN |
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Fausse attestation Posée par Cyncyn, il y a 5 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 5 ans - 3703 vues Je viens de recevoir par ar , une mise à pied de 7jours pour les motifs suivant : le 22 février mr... à fumer du cannabis sur son lieu de travail et à bu du cognac.... 2 attestation sur l'honneur m'aurait dénoncer... Consulter la réponse de Maître Lasfer |
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Pouvez-vous me dire s'il vous plaît, si l'employeur est dans l'obligation de licencier par ordre d'entrée dans l'entreprise les employés sachant que nous nous avons les mêmes qualifications. cordialement... Consulter la réponse de VIEUILLE |
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Je suis actuellement en arrêt maladie depuis 2 mois pour dépression (qui n’est pas liée de base à mon travail), mon médecin m’a prolongé pour un autre mois. j’ai déjà été arrêté un mois, en début d’année. je souhaite me rapprocher... Consulter la réponse de Maître SALMON |
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Gg Posée par Dalila, il y a 10 ans dans Travail 1 réponse, il y a 10 ans - 3700 vues Gg... Consulter la réponse de VIEUILLE |
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Licenciement economique Posée par anna, il y a 7 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 7 ans par anna - 3700 vues Je viens d'apprendre récemment la fermeture du magasin dans lequel je travaille en tant que vendeuse à 24h. ce magasin faisant parti d'un groupe, on me propose un poste de vendeuse à 25h, dans la même ville mais dans une... Consulter la réponse de Maître CHARTUS |
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Pendant toute la durée du confinement, j'ai été employée au sein d'un supermarché par le biais d'une agence d'intérim. l'entreprise a fait savoir, par une note de service, qu'elle verserait à ses... Consulter la réponse de Maître CISSE |
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Prud'hommes : oral ou écrit Posée par adeline, il y a 5 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Adeline - 3698 vues Qu'elle est la part orale et écrite dans le cas d une procédure prud'homales ? on m avait dit il y a quelques années que le jugement de faisait sur une argumentation orale en s appuyant sur des pièces échangees en les... Consulter la réponse de Maître Nicolet |
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Je suis convoqué à un entretien préalable à une éventuelle sanction pouvant aller jusqu'au licenciement. je ne connais pas les raisons de cette convocation. pour le moment, les personnes des syndicats que j'ai contacté ne... Consulter la réponse de Maître BON-MARDION |
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J’ai reçus il a quelques jours un mail de mon directeur , me disant qu’il voulais un entretien afin de me licencier pour faute grave , en effet j’ai était absente du 26 février au 14 mars ( date de fermeture de l’établissement pour... Consulter la réponse de Maître MAYADOUX |
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Clause de mobilité Posée par Bouch, il y a 10 ans dans Travail 1 réponse, il y a 10 ans - 3696 vues Je vous expose mon cas: je vis à villiers le bel (95) je travaille à clichy 92) et je viens de recevoir une lettre de mutation pour verrière le buisson (91) au plus tôt au 14/09/2015 bien évidemment sans aucune information au... Consulter la réponse de Maître DAHAN |
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Prime de licenciement Posée par harpagon, il y a 11 ans dans Travail 1 réponse, il y a 11 ans - 3691 vues Une prime de licenciement est elle imposable?quelles sont les conditions si celle ci n est pas imposable? dans l attente de votre réponse je vous souhaite une bonne recherche et une bonne journée... Consulter la réponse de Zenou |
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Je suis mise à pied à titre conservatoire depuis de 2 avril j'ai fais un entretien prenable le 16 avril mais qui sais très bien passer de mon coter mais elle m’a dit quel va me donne une réponse 48h après d’ailleurs j’ai pas de... Consulter la réponse de Maître BERNARD |
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Je suis actuellement auxiliaire de vie en cdi depuis janvier je suis une formation d'aide soignante, j ai obtenue après insistance de ma patronne qu'elle me finance cette formation avec l'aide du fongicif. quand je... Consulter la réponse de ARIAS |
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Retrait de fonction Posée par Audrey28700, il y a 8 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Audrey - 3683 vues Je suis responsable de magasin depuis plus de 10 ans et suite à la fermeture de mon magasin on à un transferé mon contrat sur un magasin plus grand dans la même ville et dans le même groupe on m’a laissé ma qualification ainsi’ que... Consulter la réponse de Maître JANIN |
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Qui prendra la décision finale à une réunion cse sachant qu'il y a 2 titulaires section syndicale cgt et 2 titulaires section syndicale cftc. nous sommes une entreprise de 70 salariés merci... Consulter la réponse de Maître Gervais |
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En tant qu'apprentie, le salaire de ma fille de 592€ du mois de mai dernier a été viré le 09 juin au lieu du 31 mai. ceci lui occasionné des frais bancaires de 80 € et un interdit bancaire pour chéquier et carte bancaire. sur... Consulter la réponse de Gutierrez |
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Accident du travail Posée par François, il y a 10 ans dans Travail 1 réponse, il y a 10 ans - 3676 vues Peut-on nous supprimer les primes ainsi que les indemnités de congés payés suite à un accident de travail ? (je suis salarié de droit privé à la poste)... Consulter la réponse de Maître DAHAN |
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Fonctionnaire territorial, mon employeur exige un certificat d'aptitude à la reprise du travail afin d'accepter mes congés payés suite à mon arrêt maladie de trois semaines. est ce légal ? sachant que mon médecin refuse de me... Consulter la réponse de Maître Lasfer |
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Societe vendu Posée par Lmz, il y a 7 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Lmz60 - 3672 vues Mon ancien patron a perdu au prud’homme , contre moi même il doit me verser mes salaires , mais il a vendu la societe et en a réouvert une autre , comment sa se passe ? merci... Consulter la réponse de Maître BRANJONNEAU |
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