Visite pre -reprise Posée par ALICIA, il y a 4 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 4 ans - 2562 vues Je suis allée voir mon medecin traitant pour dire que je supporte plus le harcement au travail vu qu on ma insulte au travail par sms que tu es une merde et noublie pas d ou tu viens ? mon medecin traitant me donne un arret maladie... Consulter la réponse de
Maître DAHAN |
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J'ai adressé mes conclusions et pièces au cph et à l'adversaire au fur et à mesure. je viens de recevoir les conclusions adverses en réponse aux miennes, avant la mise en état du 27/10 prochain. je ne veux pas y répondre... Consulter la réponse de
Maître Moulin |
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Je souhaiterai avoir des éclaircissements sur ma démission et la période du préavis à effectuer. sur mon contrat il est indiqué idcc 2609 alors que sur ma fiche de paie il est mentionné "3193 natiment ouvriers -10" j'aurais... Consulter la réponse de
Maître PETSOKO |
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Droit des employeurs Posée par lolo07, il y a 9 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 9 ans par lolo07 - 5208 vues Voila je suis en cdi depuis avril 2014 en boulangerie en tant que vendeuse en 35 h mon probleme c que mes patrons (un couple) ils sonts odieux ils nous surveilles en permanence sur divers tablettes ordi a la maison devant leur... Consulter la réponse de
Gutierrez |
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Indémnité de licenciement Posée par joe, il y a 3 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 3 ans par Maître MOUTIER - 1719 vues Je voulais savoir si les indémnités de licenciement pour cause réelle et sérieuse , sont imposables ? sincères salutations j... Consulter la réponse de
Maître DAUSSE |
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J'ai une question concernant l'avenant au contrat et une augmentation de salaire. est ce qu'un employé ayant accepté tacitement son augmentation de salaire pendant plusieurs années, peut il se retourner contre son... Consulter la réponse de
Maître Bernier |
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Je viens de perdre mon affaire de demande résiliation judiciaire de mon contrat de travail aux prud'hommes malgré un dossier solide et je voudrais contester la décision, quelle est la procédure et surtout quels seront les... Consulter la réponse de
Maître Lakabi |
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Je voulais savoir si le fait de réduire les salaires dans le cadre de difficultés économiques et ce, inférieurement à ceux prévus par l'accord de branche, est possible si l'accord de performance collective prévoit une... Consulter la réponse de
Maître Bouchat |
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Je suis salarié dans un cabinet de conseil depuis 2 ans et demi. actuellement je suis en période d'inter missions bientôt 2 mois. lors d'une réunion, mon employeur en incapacité pour me relancer pour d'autres mission... Consulter la réponse de
Maître SAGE |
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Je suis actuellement en contrat de professionnalisation pour être chauffeur poids lourds ne pouvant pas encore conduire les camions de l entreprise mon responsable me demande de faire du ménage. au vu de la situation du... Consulter la réponse de
Maître DAHAN |
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J'ai décidé de quitter mon entreprise, j'ai donc posé ma démission. il y a quelque mois, j'avais signé un avenant de contrat sur lequel, il y avait une clause stipulant qu'il est nécessaire d'être dans les... Consulter la réponse de
Maître MAYADOUX |
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: lors de mon temps partiel thérapeutique, mon employeur ne m'a pas fait signer d'avenant de modification de ma rémunération, indiquant que celle ci etait proportionnelle au temps partiel. bien... Consulter la réponse de
Maître Javel |
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Démission et embauche Posée par Loulou77000, il y a 3 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 3 ans - 2321 vues J’ai démissionné de mon cdi le 16 du mois de mars en négociant sans faire le préavis de 8jours (étant en poste depuis seulement 4 mois), mais j’ai reçu une offre d’emploi pour un cdi , je souhaiterais savoir si c’était possible de signer... Consulter la réponse de
Maître HERVIER |
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J'ai signé un cdi avec la mention cadre comme statut ( également inscrit sur mes bulletins de salaires), sauf que mon entreprise me confirme que je suis affiliée a la convention collective des etam avec le coefficient des... Consulter la réponse de
Maître Javel |
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Je suis en arrêt de travail depuis 2 mois je vais prendre rdv avec le médecin de travail pour qu il constate si je suis apte ou non a reprendre le travail dois je informer l employeur la visite peut elle se faire pendant l arrêt de... Consulter la réponse de
Mimi 95 |
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Suppression prime Posée par Camille, il y a 2 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 2 ans - 1559 vues Mon employeur m'a toujours versé une prime de performance chaque année, as-t-il le droit de la supprimer cette année ? cette prime de performance peut-elle être considérée comme un usage et que l'employeur est donc dans... Consulter la réponse de
Maître Javel |
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Demande additionnelle Posée par Herve, il y a 4 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 4 ans - 2326 vues En appel, ai-je le droit de modifier mes demandes à la hausse alors que mon employeur n'a pas constitué avocat ? cordialement... Consulter la réponse de
Maître Nicolet |
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J’ai été licencié pour faute grave cependant je ne trouve pas que les faits reprochés sont une cause de licenciement grave, sur ce courrier les faits que j’ai évoqué pour me défendre n’ont pas été pris en compte il y a beaucoup de... Consulter la réponse de
Maître WOLF |
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Référé prud'hommes Posée par Fred, il y a 6 jours dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 6 jours par Fred - 254 vues Je souhaite obtenir de l'aide concernant la procédure de référé aux prud'hommes. j'ai saisi les prud'hommes en référé contre mon ancien employeur car j'ai été licencié et il ne m'a pas remis mes... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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J'ai reçu une proposition d'embauche par mail d'une entreprise a, pas de promesse d'embauche seulement une proposition qui a été acceptée par moi il y a 41 jours. la demande d'une autorisation... Consulter la réponse de
Maître Criniere |
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Avenant chômage partiel Posée par KEJ, il y a 4 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 4 ans - 2742 vues Je travaille actuellement en cdi 24h dans une entreprise d'habillement. j'ai signé un avenant du 15 au 28 mars pour être en 33,50h par semaine. sachant que nous sommes à nouveau confinés, je voudrais savoir si mon... Consulter la réponse de
Maître DIAMONEKA-LEBEAULT |
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J'ai partagé un bureau pendant plusieurs mois avec une collègue ayant des soucis de santé, dus uniquement à sa très mauvaise hygiène de vie. elle est obèse et par la force des choses a de plus de plus de difficultés à bouger... Consulter la réponse de
Josselin |
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En relisant mon contrat de travail et en me basant sur la convention collective dont je dépends, je me suis aperçue que mon contrat de travail me lésait par rapport à la convention collective. j'ai demandé à l'inspection... Consulter la réponse de
Maître DAHAN |
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J ai lu que dans le cas de faits de harcelement moral il faut écrire à l employeur en précisant dans le courrier le terme harcèlement moral. que cette demarche est nécessaire. quid dans le cas d email écrit au cse ? le président du... Consulter la réponse de
Maître de VILLELE |
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J’ai signé un avenant de 6 mois pour être à 80% il prend fin le 31/08/2023 je suis actuellement en accident de travail. je souhaite savoir si l’avenant prend bien fin le 31/08/2023 ou si il continue sachant que je suis en accident... Consulter la réponse de
Maître SALMON |
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Ma conjointe est atteinte d'une maladie neuro dégénérative et je ne peux pas la laisser seule à la maison plus d'une journée. je suis invité à des séminaires, réunions ou formations nécessitant de m'absenter... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Je voudrais savoir si mon employeur doit se baser sur mon salaire de base pour me régler mon complément de salaire c'est à dire 169 heures+ ancienneté où est ce que celui-ci doit tenir compte de toutes mes... Consulter la réponse de
Maître SALECK |
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Je suis employé dans une société x et je suis envoyé chez un client n et le client chez qui je suis m'a proposé de me recruter et j'aimerais accepter sans le dire à ma société x actuelle et faire une démission. je voulais... Consulter la réponse de
Maître Prémel |
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Harcèlement, Posée par Serena, il y a 4 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 4 ans - 2261 vues Je suis concierge, dans le conseil de gérance se trouve une personne qui contrôle tout et toul le monde. me concernant, elle n'arrêtr pas de me surveiller, me faire des remarques négatives et colporter des mensonges sur mon... Consulter la réponse de
Maître Lasfer |
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Voilà j’étais en accident de travail pendant 19 mois suite à un accident lors d’une livraison ce fut un accident corporel très grave qui m’a occasionné de nombreux séquelles je passe en commission mdph est été pour être... Consulter la réponse de
FRANCISOT |
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