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Refus de prolongation période d’essai Posée par Julien, il y a 7 ans dans Travail 7 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Jude - 7178 vues Je viens de finir ma période d’essai de deux moi initial en cdi 35h et mon patron souhaite me renouveler pour deux mois supplémentaire ceci dit il ma prévenu seulement le 30 par courrier remis sur mon lieu de travail et il me... Consulter la réponse deMaître JANIN |
Portage salarial plus de 10 ans chez ancien employeur devenu client unique Posée par Piploum, il y a 7 ans dans Travail 7 réponses dont la dernière il y a 7 ans - 8246 vues J'aimerais avoir des renseignements sur un cas un peur particulier. j'exerce en tant que chargée de mission en portage salarial chez mon ancien employeur qui est mon client unique. j'ai travaillé en cdd pendant 18... Consulter la réponse deMaître LAMIAUX |
Envoi tardif d'un arrêt de travail. Posée par Youyou, il y a 7 ans dans Travail 7 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Youyou - 12200 vues Je suis en invalidité de catégorie 1 et mon employeur a reçu mon arrêt de travail en retard. mon médecin était absent. j'ai reçu un courrier me conviant à un entretien préalable. j'ai été reçu et un délégué syndical... Consulter la réponse deMaître Nabet |
Mon patron a t il le droit de garder un lot que j'ai gagné lors d'une tombola? Posée par Jeremjulie, il y a 7 ans dans Travail 7 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Jeremjulie - 6951 vues J'ai gagner lors d'une tombola à une convention une voiture. il semblerait que mon patron l'ai récupéré. a t il le droit ou non de la garder?... Consulter la réponse deMaître DAHAN |
Proposiposition de la part de l'employeur a la fin de l'entretien préalable Posée par licencechoix, il y a 7 ans dans Travail 7 réponses dont la dernière il y a 7 ans - 4571 vues J'ai passé l'entretien préalable avec mon employeur et un conseille salariés, qui "d'ailleurs, a été d'une compétence incroyable et que je remercie. suite à cette entretien et après avoir répondu sur les... Consulter la réponse deMaître MAYADOUX |
Indemnité licenciement suite inaptitude Posée par phil78, il y a 7 ans dans Travail 7 réponses dont la dernière il y a 7 ans par phil78 - 6054 vues J'ai été reconnu en inaptitude non professionnelle par la médecine du travail et vais être donc être licencié n'ayant pas été payé pendant 3 mois par mon employeur mais seulement par la cpam, sur quelle base de salaire... Consulter la réponse deMaître Nabet |
Comment fonctionne une période d'essai pour un contrat à durée indéterminée ? Posée par Gaëtan, il y a 7 ans dans Travail 7 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Gaëtan - 11676 vues Je suis dans une impasse voilà j'ai signé un contrat cdi le 06/03/2017, 2 mois période d'essai de 2 mois pendant c'est 2 mois la je n'ai pas eu de nouvelles de l'employeur, mais on m'a fait comprendre... Consulter la réponse deMaître berliner |
Avocat absent pour l'audience d'appel à la chambre sociale Posée par didi, il y a 8 ans dans Travail 7 réponses dont la dernière il y a 3 ans par Serfatylawyer - 8363 vues J'ai été licenciée il y a plusieurs années et j'ai demandé à un avocat de me représenter devant le conseil des prud'hommes. nous avons eu gain de cause et mon ancien employeur a fait appel. j'ai donc gardé le... Consulter la réponse deMaître berliner |
Rupture conventionnelle et demande d'indemnités supra légale Posée par oswi, il y a 8 ans dans Travail 7 réponses dont la dernière il y a 7 ans par devstefcla - 20552 vues Alors voilà, j'ai eu un entretien avec mon directeur il y a deux semaines, et il m'a "proposé" une rupture conventionnelle car j'ai un métier où je traite des patients et le ratio chiffre d'affaire que je fais/... Consulter la réponse deMaître de BADTS de CUGNAC |
Licenciement après une mise a pied de 5 jours Posée par tintin, il y a 8 ans dans Travail 7 réponses dont la dernière il y a 8 ans par tintin - 6924 vues Maître 1 mois et demie avant d'être licencié mon ancien employeur ma mis 5 jours de mise a pied pour le non port d'équipement de protection individuel. mon licenciement pour cause réel et sérieuse le motif du licenciement... Consulter la réponse deMaître CISSE |
Non réception de mon salaire Posée par Lili41000, il y a 8 ans dans Travail 7 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Lili41000 - 7528 vues J'ai eu 2 cdd pour un poste de chauffeur -livreur du 14/10 au 15/10 et du 16/10 au 28/10/16. mon dernier jour de travail fût le 28/10/16 à 17h. j'ai reçu par mail ma fiche de paie mais à ce jour je n'ai toujours pas... Consulter la réponse deMaître MAYADOUX |
Refus de rupture conventionnelle Posée par MrsG, il y a 8 ans dans Travail 7 réponses dont la dernière il y a 8 ans - 6357 vues Mon responsable m'a proposé une rupture conventionnelle parce qu'il estime que je ne suis plus motivée dans mon travail, j'ai demandé un an de salaire comme indemnités. et sa demande de rupture a été refusée par la... Consulter la réponse deMaître de Almeida Costa |
Que se passe-t-il pour les avantages en nature en cas de licenciement pour faute grave ? Posée par Debagran, il y a 8 ans dans Travail 7 réponses dont la dernière il y a 8 ans par debagran - 11643 vues Je suis licencie pour faute grave pas de contrat de travail, par contre, sur la notification de licenciement est bien écris que j'utilise un vehicule de fonction pour mes deplacements professionnels et privés. je ne suis pas... Consulter la réponse deMaître CISSE |
Accudent du travail et licenciement Posée par NOG10, il y a 8 ans dans Travail 7 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Maître CISSE - 5834 vues Je suis licencié pour inaptitude accident du travail connaissance par employeur decision de medecin du travail malgré refusé indemnité speciale car employeur m'a expliqué la sécurité sociale à refusé de connaissance accident... Participer |
Défense pour harcelement moral Posée par Vinzy, il y a 8 ans dans Travail 7 réponses dont la dernière il y a 7 ans par TAYORO - 27116 vues Un salarié a porté plainte ou déposé une main courante au commissariat de police pour harcèlement moral contre son supérieur hiérarchique. cette personne n'accepte pas les consignes qui lui sont données (comme ses collgues... Participer |
Que faire lorsque le travail que me demande mon patron ne correspond pas à mon poste ? Posée par FlowJB, il y a 9 ans dans Travail 7 réponses dont la dernière il y a 1 an par Romeo - 21900 vues Je travaille pour une étude de notaire en qualité de secrétaire. le notaire, lors de mon embauche m'a dit que je devais aider sa femme en comptabilité. cela fait bientôt deux ans, mais aucune progression en comptabilité car la... Consulter la réponse deMaître de Almeida Costa |
Justificatif de non concurrence Posée par Mohammed, il y a 9 ans dans Travail 7 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Cool - 9182 vues Ayant démissionner récemment, mon employeur m'a informé par courrier recommandé qu'il a l'intention d'appliquer la clause de non concurrence comme l'indique mon contrat de travail. en effet, il me demande... Participer |
Proces prud homme Posée par cyprien, il y a 9 ans dans Travail 7 réponses dont la dernière il y a 9 ans - 6645 vues Ayant saisi le conseil des prud hommes car mon employeur ne m'a pas payer mes heures ni mentionner sur les bulletin de salaires je me suis appercu que mon employeur n'avais pas fait la dpae a l'urssaf j'ai donc... Consulter la réponse deMaître TANGALAKIS |
Abandon de poste négocié qui n'abouti pas à un licenciement : comment agir ? Posée par Elisa, il y a 9 ans dans Travail 7 réponses dont la dernière il y a 6 ans par Delahote - 13051 vues Ayant un projet professionnel de création d'entreprise, je me suis rapprochée de la drh de mon entreprise afin de leur demander une rupture conventionnelle. celle-ci m'a répondu, qu'au vu de mon ancienneté, cette... Consulter la réponse deMaître GILLET |
Secret professionnel Posée par Blair, il y a 9 ans dans Travail 7 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Blair - 6326 vues Je souhaite savoir si un établissement de la fonction publique au l'occurrence la drh à le droit de divulguer des informations concernant un agent à des syndicats ou autres salariés ?... Consulter la réponse deMaître BRAUD |
Convocation Posée par Maddy, il y a 9 ans dans Travail 7 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Mady - 6150 vues Hier j'ai été convoqué pour expliquer mes absences, ainsi que les autres problèmes que j'ai eu pendant mes horaires de travaille le mois dernier. pendant l'entretien j'ai remarqué que la chargée de... Consulter la réponse deMaître de Almeida Costa |
Puisse je refuser mon planning. Posée par Aziz, il y a 9 ans dans Travail 7 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Aziz - 16584 vues Mon employeur me fait travailler depuis octobre 2013 dans un poste qui n'est pas celui prévu dans le contrat cdi que j'ai signé je souhaiterai savoir si je pourrai refuser mon prochain planning sachant que je lui ai... Consulter la réponse deMaître Peschaud |
Mauvaise isolation des locaux et bureau très froid, comment agir ? Posée par Khang, il y a 9 ans dans Travail 7 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Pommi - 14474 vues Cela fait plus d'un an que je travaille dans la même entreprise de btp. l'hiver je subis les inconvénients climatiques au travers de mon bureau. en effet : le froid s'infiltre malgré le chauffage, au vue de la... Consulter la réponse deMaître DAHAN |
Licenciement Posée par Romuald, il y a 9 ans dans Travail 7 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Romuald - 5424 vues Voilà je travaille dans la sécuritée incendie. a la demande du client, mon patron a voulu me muté sur un autre site plus loin et avec des horaires farfelues. j'ai appelé mon patron pour voir si il n'avait pas autre chose... Consulter la réponse deGutierrez |
Avenant au contrat de travail Posée par herve57, il y a 9 ans dans Travail 7 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Amigo 56 - 12356 vues Un employeur peut il envoyer un avenant au contrat de travail antique daté. je m'explique : je viens de recevoir ce jour un avenant au contrat de travail daté du 1er septembre. quand je demande à mon employeur les raisons, il... Consulter la réponse dejoanna77 |
Pas de salaire. Posée par Myreille30, il y a 9 ans dans Travail 7 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Myreille30 - 5151 vues J'ai travaillé via internet pour un monsieur qui vit en suisse. je souligne que ce monsieur est venu en france pour signer un contrat avec moi de 3 mois. au terme du 1er mois de travail, il ne donne plus signe de vie. je... Consulter la réponse deGutierrez |
Rupture période d'essai Posée par carole60, il y a 9 ans dans Travail 7 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Vaness - 5067 vues Voilà j'ai démissionné en octobre donc pas d'indemnité assedic. je viens de retrouver un travail en cdi avec une période d'essai d'un mois renouvelable mais je m'y sens pas bien du tout (ça fait trois... Consulter la réponse deGutierrez |
Mise à pied conservatoire et licenciement Posée par parker, il y a 9 ans dans Travail 7 réponses dont la dernière il y a 9 ans par parker333 - 6040 vues Suite à un problème survenu dans un hôtel, j'ai été mis à pied à titre conservatoire le 15 septembre dernier; suite à ce problème, le directeur régional m'a demandé à cette date de rentrer chez moi pour me reposer et... Consulter la réponse deGutierrez |
Reçu pour solde de tout compte Posée par CAROLE, il y a 9 ans dans Travail 7 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Vaness - 4807 vues Voilà j'ai rendez vous ce jour avec mon patron pour la remise de mon certificat de travail ainsi que mon solde de tout compte, suis je obligée de signer mon solde de tout compte si je me rends compte que la somme n'est... Consulter la réponse deMaître de Almeida Costa |
Demande de remboursement. Posée par Johandu59, il y a 9 ans dans Travail 7 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Johandu59 - 3211 vues J'ai travaillé 2 jour dans une entreprise, j'ai fait 18 h de travail et le patron ma compté que 14 h de travail car le chef a dit que j'ai travaillé la moitié soit disant pff c'est du n'importe quoi puis-je... Participer |
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